東京・杉並区の岸本区長「23日間の長期休暇」取得へ 「次男のケアのため」
亀松太郎配信
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ヤフコメAI要約
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主なヤフコメは？
- 区長が長期休暇を取ることに対して、職務の重さや説明責任を果たしていないと感じています
- 家族のケアのために休むことは理解できるが、選挙中に事情を説明すべきだったという意見もあります
関連ワードは？
- 長期休暇
- 説明責任
- 公職者
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休みが必要な人が休める環境や休みを取れることは重要ですが、「長期休暇を取れる組織文化に貢献したい」と言うなら、自分が取るより先にルールやガイドラインの作成や改善をしたうえで休暇に入る必要があるのではないでしょうか、これでは、自分は休めるから休む以上でしかない気がします。
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区民ですが、正直あまりいい気はしないかな。 もちろん母にしかできないことはあるけど。 再選したばかりですし、 あまりにも長いし、 そんな長い休み、杉並区の職員さんたちは実質とれないじゃん。 区長が率先して休むのは違うかな、もっと職員さんたちの現状をよく見てあげてほしい。
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様々な理由がありますし、それを詮索しないのが権利として与えられた休暇ですから、休暇が取れる範囲内ならば良い事だとは思いますが、全職員が同じ期間の休暇を各々が取っても仕事が滞りなく行える人員を確保出来ているのならば良いとは思いますが、実際には全職員がそれだけの長期休暇をとって仕事が滞りなく行えるとは思えないのですが 役得で長期休暇を取りましたみたいな印象は否めませんのでそれなりの理由を明白にしなければ納得いかない方々が多いかと 休暇は与えられた権利ではありますが、全職員に平等に同じ期間与えているのならば納得出来るとは思いますが他の職員が仕事が回らないから取れない長期休暇を取るのは内情を理解されてないからだと 杉並区の職員は約3千6百人なので23日間を全職員が取っても何とかなるのですかね 前後のお休みを合わせて3週間 1人で少し負担増2人いればそこそこの負担3人でギリ4人でアウトくらいかな
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19歳という大人の家族のケアのために約3週間の休暇を取るというのは、一般企業でも決して多いケースではありません。それを住民から負託を受けた区長という立場の人が取得するのであれば、「息子のケア」という曖昧な説明だけで十分なのだろうかと感じます。 もちろん、ご家族のプライバシーは尊重されるべきであり、詳細まで公表する必要はありません。しかし、公職にある以上、長期間職務を離れることについては、区民が納得できる程度の説明責任も求められるのではないでしょうか。 「家庭の事情なので以上です」と受け止められるような説明では、かえって憶測を招きかねません。プライバシーへの配慮と公職としての説明責任、その両立を図る姿勢が必要だと思います。
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家族のために休むのはいいと思う。 ただ、行政機関のトップは違う。 職責の重さが違うので、そのような事情は選挙中に言うべきだったのでは。 最近区長選があっったばかりだ。 選挙中はまったく触れず当選してから言う。 なぜ言わなかった？ 言うと不利になる！と思っていたからでは？ 一般的には後だしじゃんけんだし、確信犯となる。 事情があるなら、事情が解決してから立候補すべきだった。 公職を簡単に考えないでもらいたい。 自分の事情は重要視しているが、区の職員の中には事情があっても、休むことはできず、苦労しながら働いている人もいる。 フェアな選挙の戦い方をせず、いやな感じだ。 有権者を甘く見ている。
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それを取ること自体は異論はないけど、、時期的にも夏休み期間だし。 ただ、それができるくらいに子供思いなら、何故いじめ重大事態の被害を直接区長自身へ訴えた被害児童に、寄り添わなかったんだろう。。 そういう二面性を感じてしまう。これまでの区長の言動がそれを裏打ちする。 自分に都合の悪い、相容れない意見を持つ人に目を背ける態度をとってきたことは消えない。
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岸本聡子さんの元夫はデンマーク人のオリビエさんです。 先ほど述べた子供２人はオリビエさんが父親になりますが、岸本聡子さんは他に好きな人ができたということで2022年に20年間の結婚生活に終止符を打ち、離婚をしています。 元夫も他にパートナーができたようですし『ベルギーの中で一番円満な離婚だね』と冗談を言えるくらいなのでお互い納得の上離婚に至ったようですね。 2019年夏、私は新しい愛に出会った。結婚と家族を建設的に解消して、新しい愛に私は生きようと決めた。って自分で書いたらしいけど見たら子供がぐれそう。 両親ともデキ婚で色ボケして離婚って親として嫌だ。
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性別や年齢、既婚未婚で大きく考え方が違うような気がします。私は既婚男性ですが、介護の大変さを考えると非常時でなければ、立場にかかわらず休んでいいと思っています。自分の経験、同世代の知人から聞く話すべて当事者になったときの辛さを感じます。あと、男性は仕事にかこつけますが、率先してやらないどころか手伝いもしない(人が多い)。本当は、使い物にならず、逃げるのです。食事、洗濯、入浴、お医者様への状況説明、どれもできないですから。それから、子どものこと、性格や友人関係もほとんどしらないでしょう。『休むのはけしからん』と言う方。もし、共働きで妻のほうが責任のある立場だったら、俺(夫)が世話するから、妻に休まず仕事をがんばれと言えますか？
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仕事して実績作ってからだったら良かったけど選挙終わってこのタイミングで。 選挙前に言っていたら違っていたかもしれません。 皆生活や職場に迷惑かからない様に調整しながらやりくりしつつ子供の世話や用事済ませています。
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いつも思いますが、「当選したら人気中はこっちのもの」とならないようにリコールなど大袈裟なものではなく、任期中の政治家の評価を低的に市民が行えるようにして、それが大きく報酬に反映される制度を考えていく必要があると感じています。カネのためだけに当選することが仕事みたいになっている政治家は牽制できるのではないかと思います。
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