宮永照久

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人のつながり

イタンジ株式会社その他経営・CxO

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自己紹介

https://note.com/5a3i/n/n609ce00208af 不動産テックのイタンジ株式会社で開発企画の役割を持った組織で技術、組織作りを担当しています 💼 経歴：・2011年新卒で楽天株式会社に入社。Webエンジニアとして、マーケティングリサーチ、ゴルフ場予約のサービス開発を担当・2016年1月より株式会社ハウスマートに入社。創業期からプロダクト開発に携わる。2019年にはBtoB SaaSプロポクラウドの立ち上げを担当。　・CTO→PdM→CPO→取締役CPO→VPoE （・2023年12月M&Aによってハウスマートはイタンジ株式会社の子会社に）・...もっと読む

職歴・学歴

イタンジ株式会社

その他

2024年11月 ~ 現在(1年6ヶ月)

CTO Office

エンジニア

その他経営・CxO

2024年11月 ~ 現在 (1年6ヶ月)

技術戦略、組織戦略など開発企画に関わる仕事をしています。直近は採用・広報を中心に活動しています。

一緒に働いた人 :

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スキル・経験

AWS：10年以上

Ruby on Rails：10年以上

プロジェクトマネジメント：10年以上

エンジニア採用：5年以上

Vue.js：3年以上

プロダクトマネジメント：3年以上

経営企画・経営戦略：1年以上

React：1年以上

紹介コメント

2025年3月5日(水)

田村昂佑

凄腕エンジニアと思いきや、エンジニア以外も何でもできるスーパーマン

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宮永照久

イタンジ株式会社

その他経営・CxO

2025年12月17日

Day17

https://note.com/5a3i/n/nbf444007f75b?sub_rt=share_pb

NOTE.COM

採用担当に告ぐ：TypeScriptスコアが高い私にTypeScriptの求人送ってこないで｜みやなが

一人でアドベントカレンダー17日目。採用媒体でエンジニアのスキルを確認する際、GitHubのコミット履歴や言語統計を参考にすることは多いだろう。しかし、その数字が必ずしも実態を反映していない場合がある。私自身の経験から、その典型的な例をお話ししたい。プライベートでのVibe Coding 私はプライベートでVibe Codingをしながら、様々なアプリを作っている。Vibe Codingとは、AI（主にClaude）と対話しながらコードを生成していく開発手法だ。特に言語を指定しない限り、AIはTypeScriptでコードを書いてくる。そして、それを個人のリポジトリにコミットし

宮永照久

イタンジ株式会社

その他経営・CxO

2025年12月13日

Day13.
広報ネタをひとつ

https://note.com/5a3i/n/n11151e8b0fb9?sub_rt=share_sb

NOTE.COM

Google Geminiの「Gems」で、イベント運営のタスク管理を自動化した｜みやなが

一人でアドベントカレンダー13日目。今日は広報活動で作ったツール（大したものではないが便利）の紹介です。イベント運営ってやってみるとなかなか大変ですよね。中身の設計以上にプロジェクトマネジメントも面倒だなと思い、プロジェクトマネジメントから解放される手段を早々に模索しました。はじめに：イベント運営の「地味なつらさ」 DevRelやマーケティング担当としてカンファレンスのスポンサー活動をしている方、あるいは技術コミュニティのイベントを運営している方なら共感いただけると思います。イベント関連の業務って、意外と細かいタスクの山です。会場の確保ケータリングや飲

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宮永 照久

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