Pinned
＜ご報告＞
来年2月に池袋でショートケーキ訪問看護ステーションを開設予定です
引きこもりや不登校、発達障害などの児童思春期の精神科に特化します
川添高志｜看護師、保健師
川添高志｜看護師、保健師
2,842 posts
川添高志｜看護師、保健師
@kawazoetakashi
2026年2月から池袋で児童思春期の精神科訪問看護ショートケーキ
2007年にケアプロを起業し、ワンコイン健診からスタート。新卒訪問看護師育成やスポーツ救護のALL SPORTS NURSE、重症搬送のドコケア民間救急などに取り組む。全国ケア業健康保険組合を立ち上げ中。アショカフェロー
2007年にケアプロを起業し、ワンコイン健診からスタート。新卒訪問看護師育成やスポーツ救護のALL SPORTS NURSE、重症搬送のドコケア民間救急などに取り組む。全国ケア業健康保険組合を立ち上げ中。アショカフェロー川添高志｜看護師、保健師’s posts
看護学生曰く「医師不足、看護師不足ではなく患者が多すぎるという考えに驚きました。患者を減らすために予防活動が大切だという考えに行き着くのだなと思いました。」
看護業界の謎ルールとして前残業がNHKで取り上げられているようです
毎日1000人が勤務する病院では、時給2000円×0.5時間×365日×1000人=3.65億円なので、大きいです
日本全国100万人の看護職が前残業していたら3650億円です
困ってます
学術集会長をつとめる第12回日本在宅看護学会（11/19,20・中野サンプラザ）の「一般演題」申込数が、、、、ゼロです
是非とも実践報告や研究報告のエントリーをお願いします！
zaitakukango12th.com
五輪看護師500人派遣問題は、コロナ対応が優先だよね＋無償ってないよね、という声が多いですが、本当にボランティアしたい人までボランティアしにくい状況にもなってしまった。ただ、今回の問題提起で、平時におけるスポーツ救護を含め、医師や看護師に対価が出やすくなりそうなのは良かった
本日講義をした青森の看護学生から「今まで看護師は患者に全てを捧げて、自分の幸せを願う暇もないと思っていたが、”患者だけでなく、働く側も幸せになってもいい”と聞いて、医療の世界は人間関係も仕事も厳しい中でも自分の幸せを願っていいんだと気づいた」と。まだ偏った奉仕の精神があるのに驚く
民間救急車両に救護物品等を乗せて、ケアプロのボランティア看護師チームで、北陸に来ています
能登半島の血管とも言える陸路に亀裂や陥没、土砂があり、支援リソースの流れが滞っています
避難や搬送が難しい方がいるため、微力ながら貢献できればと思います
避難所で、健康状態の把握をして回ると
高齢者10人くらいの溜まり場で、「この人が元旦から便秘」という声
ご本人に「食べてますか」と聞くと「便秘だから食べてない」と
食べることの必要性をお伝えしました
下剤がないと解消しないと思っていたようです
薬品不足の中で看護ができることはある
【募集：能登半島地震 ケア支援者】
病院からのDMATが活躍しています
在宅ケアからのHoMATが動き始めています
キュアより、ケアの必要量が多く、避難所の市役所職員らからのニーズが高いです
慶應義塾大学看護医療学部へ
サークル後輩らと面会すると、看護師100人の訪問看護経営をしている学生も（社会人入学）
授業だけでは物足りないという学生が多い
ハングリーで、何かしなきゃという不安
ボランティアでもバイトでも現場の本質的課題を知って自分たちならではの道を拓いてほしい
本日、12月12日で、ケアプロは16年目になります。今朝、起業したケアプロ元社員から連絡があり、ケアプロ誕生日のお祝いをしていただきました。覚えてくれていることに驚くと共に、卒業生が、これからも、あの会社にいたんだよ、と誇れるようにしていきたいと思います。
日本看護協会出版会の株主になりました。2022年6月期の配当利回り（2.58%）は、大手銀行の定期預金金利（0.002%）の1,290倍。看護協会の会員メリットに、このことは記載されていませんが、看護師や保健師、助産師ならではの資産運用の一つになります。jnapcdc.com/stock/index.ht
みんな勝手に誤解してますね。高い家賃を会費から払っていると思っているようですけど、土地は自前です。表参道の地価が安いときに坪3万円で買って今ではリモワとかの賃料収入もあって広告効果もあるので寧ろ看護界にとってメリット出してるかと x.com/ayumi_0828/sta
This post is unavailable.
東京の訪問看護経営者に悲報。今年から新卒新人の育成補助が7人以上の事業所は対象外。国や看護協会は大規模化して訪問看護倍増計画なのに大規模事業者が未経験者採用が不利になる政策になった。こういう累進性は不平等で間違っている。病院は大病院ほど新卒新人ですよ #新任訪問看護師育成支援事業
慶應病院のとある師長が訪問看護実習に来ました
「ステーションでは若いスタッフがいきいきと働いており、力強さを肌に感じました」
中に入れば、良いものも悪いものも見えるし、肌で感じますよね
こういった看護OSアップデートは、特に在宅看護論や訪問看護実習がなかった世代に必須かも
新卒訪問看護師育成プログラムがあるのは22都道府県
自治体主導もあれば、看護協会主導もあり、教員主導もありますが、誰かがやろうとする、またはやらないと反対するかで、地域差がでます
「学生時代は、金髪でしたが、非常に礼儀正しい学生でした」と、お世話になった先生からゲストスピーカーとして紹介されました
講義後に、髪を染めることもアイデンティティだという数名の学生から実習の時はどうだったのか問われました
大学2年の初めての実習は、金髪で行ったのです
訪問看護は、14000ヶ所以上あり、11万人以上が働いていて、1箇所あたり8人（実人数）になりましたが、7000カ所にして1箇所16人の方が良いです
岐阜は250箇所の小規模事業所が競合しあい、機能強化型は11箇所だけ
2.5人での自由開業制をSTOPして多産多死をやめたい
ケアプロ在宅医療が看多機とホスピスの準備に
carepro-hmc.co.jp/news/82/
中野区で3億の土地が、関東の郊外で1千万
訪問看護は都心ほど人口密度が高くて有利で、箱物は都心ほど土地が高く不利
地域による選択肢ミックスが異なる
サラリーマンは都心に通い、高齢者や郊外に移る
日本一の事業所数を持つ訪問看護のN・フィールドの次期リーダー研修をするのですが、立候補者が51名もいて驚くとともに、やる気があっていい
組織的にリーダー育成プログラムを開発することは大きな競争力になる
キングダムでも言っていますが武将の数は国力の大事な指標
12月から東京女子医科大学の顧問になりました
看護部長から紹介された看護師長さんから「お若く見えますね」と言われました
師長さんは全員年上
若輩顧問ですが、一生懸命がんばります
ケアプロ訪問看護ステーション東京が、ナース・プラクティショナー（仮称）制度の構築に向けた検討のための事業に関わります
特定行為やオンライン診療、包括的指示を最大限活用する方法や効果、課題が見えるとよいです
今回の学会発表には間に合いません
#第12回日本在宅看護学会学術集会
産業保健助成金の情報です！
以下はすべて中止
・小規模事業場産業医活動助成金
・ストレスチェック助成金
・職場環境改善計画助成金
・心の健康づくり計画助成金
・治療と仕事の両立支援助成金
・副業・兼業労働者の健康診断助成金
・事業場における労働者の健康保持増進計画助成金
キャンナス輪島の看護師 中村悦子さんらは、避難所での健康状態の把握を始めました
このデータは、災害時の地域ケアシステム戦略立案において鍵になる
なんとか辿り着き
輪島市保健師さんと話す
ニーズは目の前に
TMATの一員としてまずは健康センターの約600名の避難者のケアや搬送等に関わることに
本日16時からの看護介護の会議にも参加
民間救急は駐車禁止等除外や通行禁止等除外の対象です
訪問看護や介護では、緊急対応でも駐車禁止除外されないのですが、こちらの緊急の方が重要では？と思いました
緊急往診では可能だったりするので、こういった法令整備も重要
一番びっくりした看護部長の悩み。病院移転で市区町村が変わったら、その地域の医師会から、この地域の看護師は採用しないことが条件だからと言われたようです。そのため、エントリーがあっても、本当に採用をしていないようです！？
介護職の健康保険組合設立へ 全国初、保険料を軽減 - 日本経済新聞
日本赤十字看護大学大学院で、訪問看護起業予定の3名の事業計画への助言をしました。利用者目線の社名や事業所名、商標侵害チェック、拡張性の高い定款の事業目的、最悪の資金シナリオ、その地域でオンリーワンなこと、採用ターゲットを意識したワーディングとSEO、経営者としての在り方など沢山
6/8日本CNS看護学会に登壇。専門看護師は、2023年12月現在3,316名。学会参加は1000名くらいになるかもということで参加率が高い。訪問看護師は2万人近くいても学会に1000名も来ない。CNSのプロ意識が高いことは強みなので市場での活躍の場と評価を高めればもっと発展するはずだが・・
「あったかいものを食べたい」
昨日から炊き出しが始まったところも
3日間、水だけの人も
食事介助をした時に、口腔ケアが必要な方が沢山
誤嚥性肺炎の可能性があり、搬送された方も
コロナで参加者が少なく、学術集会で赤字になって反省文を書かされた学術集会長がいたと聞いて驚きました
経営責任は、学術集会長だけでなく、理事会にあります
なお、お陰様で、私たちの学術集会は盛会に終わり、笑顔のお疲れ様会ができました
看護の日
あなたに影響を与えた看護職は誰ですか？
私は、村松静子さん
制度がない時から在宅看護に取り組み、事業モデルや制度設計に貢献した元祖開業看護師
大学1年の授業でお話を聞いて、追いかけて名刺をもらいました
その出会いがあったから今がある
#私のNurseforNurse
#国際看護師の日
Quote
一般社団法人Nurse for Nurse
@NurseforNurse
＼#看護の日 キャンペーン／
本日5月12日は #国際看護師の日、多くの看護職に影響を与えたナイチンゲールの誕生日です。
看護職の皆さま、これまでのキャリアでご自身に最も影響を与えた看護職について #私のNurseforNurse をつけて教えてください。
詳しくはこちら↓
bit.ly/3woqIHK
