おはようございます
WEIN/BACKSTAGE では事業による社会貢献だけでなく、 若手・未経験者を優秀な人材に育て上げる人材育成企業 としても社会貢献したいと考えています。
即戦力採用が一般的な職種である、プロジェクトマネージャーやSNSマーケターなど、数多くのポジションで未経験者採用を行っています。
それはなぜか？
"持たざる者に、挑戦の機会を"
BREAKING DOWN や REALVALUE などの事業に込めた想いと同じです。
そして重要なのは採用した後。
管理職昇格の要件では育成スキルを重視し、
管理職のための研修も育成に重点を置いています。
人を育てる仕組みを、本気で作っている最中です。
…とはいえ、正直人事の体制はまだ整っていません。 ここから“ゼロイチ”を一緒に仕掛けてたい方のみならず、未経験で成長してみたい方を各領域でお待ちしております。
「未経験でも挑戦できる会社」を信じてみたい方、 「人を育てる仕組みづくり」に挑戦してみたい方、 リプ欄のLINEから、ぜひ登録してみてください！
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"持たざる者に、挑戦の機会を"
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そして重要なのは採用した後。
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