相変わらずドイツのイメージ良すぎでワロタ。
残業は一定の期間内で例えば月160時間とかを超えなければよい。有給は24日ではなく法定では20日。管理者は無能でマネジメントは下手くそ。ただ従業員が休むと決めたら他の人に迷惑掛かろうが関係なしに休むだけ。みんな休みまくって仕事は回ってない。
Quote
おいぬさん｜新入社員のミカタ
@oinu_koinu_13
「それドイツなら、完全に違法です」
そう言ったのは、
前の職場で一緒に働いていたドイツ人の同僚だった。
残業が続いていたある日の雑談。
「最近、忙しすぎるよ」と何気なく言っただけだった。
彼は一瞬だけ真顔になって、
こう続けた。
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