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社員の声
Q1

基本的な仕事内容を教えてください。

主な業務①

リフォーム工事の見積、発注チェック
(全案件確認しています。年間2,000件程度)

主な業務②

イベント企画、業務改善
(年間イベントの計画、実施、まとめ、日々の業務改善)

主な業務③

チームリーダー
(リーダーとしてチームをまとめ、目標数字に向かって日々業務をしています)

Q2

どんな学生で、どんな就活をしていたのでしょう?

基本的にはマイペースでした。大きな会場での会社説明会等に参加し、都内と浜松の2拠点にて就活をしていました。

Q3

この仕事に決めた理由、遠州鉄道に入社を決めた理由は?

もともと建築に興味があり、遠州鉄道であれば幅広い建築に携わる事ができて、自分自身の成長にもつながると思い入社を決めました。

Q4

理想の街(建物・住まい)は何ですか?

誰もが楽しく笑顔が絶えない暮らしができる建物を造り、それが一つの大きな街になっていくといいなと思います。

Q5

技術職として一番誇れることは何ですか?

専門性が必要とされる職種の為、『あなたにしか出来ない』と会社やお客様から言っていただけることです。

Q6

一番やりがいを感じた、仕事が楽しいと思ったエピソードを
教えてください。

自分が担当した業務内容において初めて会社の利益に貢献ができたとき、やりがいと楽しさを感じる事ができました。

Q7

入社した時の会社の印象をおしえてください。
入社前と変わったことはありますか?

入社前はバスや、電車、百貨店、ストアのイメージが強かったのですが、入社後はそれだけではなく本当に幅広い分野で活躍をしている会社だと知りました。この地域にとってなくてはならない存在であり、必要性を感じました。

Q8

これから入社する後輩たちへのメッセージをお願いします。

色々な職種の会社があると思いますが、遠州鉄道は本当に多くの職種が集まっていて、転職をすることなく自分自身にあった職場が見つけられると思います。

Q9

あなたが追いかける「つぎの私」は?

人材不足が昨今の課題だと認識しているので、たくさんの人が入社したいと思える魅力ある会社づくりに貢献できる人になりたいです。

キャリアイメージ

1〜3年目

建設課で現場管理を担当

  • 入社してから3年目までは建築の基礎を学びました。
  • 家1棟が完成するまでの仕事の流れを学びました。

4〜5年目

建設課でお客様相談室・リフォームを担当

  • お客様相談室に寄せられる内容を通して、実際に生活をしているお客様の気持ちを理解する事ができました。
  • リフォーム営業活動では、仕事を受注することの難しさを学びました。

6〜10年目

建設課で現場管理に従事

これまでの経験を評価され複数棟の現場を任せてもらいました。
お客様に喜ばれることを意識して業務にあたりました。またリーダーも任されたため、自分の現場のみならず、チーム員の現場確認も行っていました。

11〜12年目

企画課、積算課に従事

  • リフォーム課の赤字を黒字にする事が積算課の主な業務。
  • 業務改善を行い、利益を確保して黒字化に貢献。
  • この時会社に貢献出来ている事を実感し、やりがいを感じることができました。
NOW!!NOW!!

13〜18
年目

リフォーム課に従事

  • 上記積算課にて学んだ経験を通して、リフォーム課の見積、発注チェックを任されるようになり、課全体の成績やマネジメント業務を行っています。また、課員全員が同じ方向を向いて目標に向かって推進させる事の難しさややりがいを日々感じています。
  • 課内にとらわれず、不動産事業本部が魅力ある本部になるべきと思っています。そのために自分が出来る事を精一杯したいと思っています。

私の時間

趣味は小学校からやり続けているバスケットボールをする事です。
今でも週1回程度、体育館で頑張っています。

休日の過ごし方は5歳の娘と遊ぶことです。
残念ながら中2の娘は遊んでくれなくなりました。。。
家にいるよりは外出をして、いろいろなところに出かけています。
最近はとても暑いので、室内のイベント等に参加することが多いですね。