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tatematsu_san
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tatematsu_san
@tk4_jj
たてまつさん。IT屋さんで元ラガーマン。
実体はてんこさんの敷物係。
楽をするための努力をすることが好き。
network / security / cloud/ 運用 / PM / ITSM。ansible好き。両足骨折実績有。
発言は個人の見解です。静岡に住んでます。
tatematsu_san’s posts
昨日、現場の方に
「IPアドレスって、これだけコンピューターあるのにこの桁数じゃ足りなくないですか？」
「インターネットは別のアドレス、というお話でしたけど、それでもやっぱり足りなくないですか？」
というご質問を受けて、
「いい質問ですね」を連発してしまった
いいかい、若者よ
年齢に応じて
マウスポインタのサイズを大きくするのよ…
矢印でかいｗｗｗとか笑っていられるのも若いうちだけよ。
すぐでかいカーソルが手放せなくなるのよ。
ぬお、エンジニアのためのドキュメントライティング、安くなってるのか…
物理持ってるから買いはしないけど、もっと読んだことある人が増えてほしいなあ。
障害対応、やって当然なんだけど、活躍した人にインセンティブ与えるような形にできんかしら。OJTにもつながるし、モチベも上がるしなあ。
やれる人がやって当然、みたいに傍観されるのが、繰り返してると辛くなるよね。
「誰もそれをメンテできなくなるので」
これなんですよね。
メンテできる人材が豊富にいる箇所ならまだしも、居ないところだと負の遺産になりかねない。
ネットワークの自動化も同じ課題をずっと抱えてると思ってます。 x.com/synup16g/statu
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郵便受けに工務店からの封書が入ってたから中身を読んだら、
「しばらく太陽光モニターの通信来てないけど大丈夫？」とのこと
朝からLANの状態見てみたら、何故かリンクは上がってるのにルータからアドレス払い出せてなかった。
やはり外部からのモニタリングは重要…
おじさん、もう育たない同い年を教育するのに疲れたよ
何度具体と応用含めて教えても、何言っても学ばないの。見てらんない。
仕事も遅延しっぱなしだし、もう取り上げようかな。
ふと気になったんだけど
東京の人って、麦茶はどうやって作ってるのかしら？
自分は普通に水道水で水出し何だけど、東京は水道の水が飲めないとか言うし…
一度沸かしてるのかな
これは本当にそう。
DXを成し遂げられるのは、熱狂的なまでにその事業が好きで、そのためなら何でもできる、という気質が必要と思う。
で、スキルセットはその行動のためのパーツでしかないみたいな感じ。
Quote
泥臭IT担当者F
@IT_craftmanship
これIPAは再現性のある最大公約数的性質がある、またはそうであって欲しいという観点が強過ぎないだろうか。
DX人材って、スキルセットではなく気質なんだよ。
100人に「お前おかしいぞ」って言われても「いや、俺が正しい」と100人虐殺できる狂気と一線を画した実力の持ち主でなければ為し得ない。 x.com/miyakawayuho/s…
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そして、「あなた、パソコンの大先生なのにプロであるはずの家庭内LAN環境のモニタリングが出来ていませんよね？」と指摘を頂いたと認識したので環境を構築中...
アイコンがFortinetにしか見えなかった
法人向けのサーバOSはまだしも、個人が利用するOSがサブスクリプションになったら嫌だなあ
Windows 11が永続ライセンスをなくして「毎月課金型OS」に生まれ変わる予感
Windows 11が永続ライセンスをなくして「毎月課金型OS」に生まれ変わる予感
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その日暮らしな人が多いんですよねえ。
その週、その月に達成すべき課題がどれだけあって、今日はその中のどれをやるのか、
割り込みがどの程度見込まれるのか、それでもやりきらないといけない最低ラインはどこだ、みたいなところから【残業申請】が発生する、というのが本来のサイクルなのに…
さて、エンジニアのためのドキュメントライティング、読んでいきます。
前職の頃から割とこだわってドキュメント書いてるつもりだけど、いい要素があれば取り入れたいな。
運用はいいぞ
起こるイベントとそれに対しての対処などのシーンでは知識の広さや深さ、推論などをもとにした原因分析など、様々なものを組み合わせた総合格闘技だと思ってる。
運用を下に見る風潮は、運用の一面しか知らないで語られてる感じがしている。
お硬い現場は厳しいけど…
とりあえず、nanoKVMについてざっくりとブログにまとめました。
自宅ラボ用にnanoKVMを買いました。 - てんこ tenko.hatenablog.jp/entry/2024/10/
#はてなブログ
社員証をぶらぶらさせて電車に乗り込んでくる人を見かけた。
私はセキュリティ事故が怖いので、会社に入る直前まで鞄から出さないし、会社から出たら社員証をしまってるんだけど、それが普通じゃないのかなあ。
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これは正論ですねえ。
まあ、組織立って保守しましょう、という流れになればみんなハッピーなのかもなので、現状だけを見て一蹴されるのも悲しいですが…
昨日は久しぶりに人を叱った。
これまで何度となく、優しい言い方で自身で気付けるように、どうしたら出来るかを一緒に考えてたつもりだったのに、考えてたのは自分一人だった。
明らかに人のこれまでの指導、善意を無碍にする、裏切りに近いことをされてたので、社会人を舐めるな、とまで言った。
C1200、テストしてるけど結構ヤバいなあ。
運用考えると頭が痛い。
・show logではコマンドの重複があってshow loggingまで打つ必要がある
・出力されるログの出方が全く違う
・term len 0 ではなくterm datadumpに変わった
・show int statusも出方がかなり違う