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男女にせよ、専業主婦とワーママにせよ、特定の話題への賛否にせよ、X上で立場が異なる人たちの間に対立が起こりがちなのはこのような構造によるのかなと思う。
実際おかしなことを言う人って、そんなに沢山いるわけではないんだけど。
ちぃ
ちぃ
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ちぃ
@chii_barimama
都心住み子育て中40代。両両親遠方夫婦共にフルタイム管理職。男児男児。夫と結婚して本当に良かったと思っています。 2026中受S 。言語性IQの値が高いです。
日本 東京
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ほんとこれ。
出産前の年収は1千万を超えていたけど、子供を産み育児休業をとり、自分が育児の主担当者になった後で転職しようとしたら年収700万のオファー。エージェントからは「小さいお子さんのいる女性にしてはとてもいい条件ですよ」と言われて泣いた。
子供のいる女性、って、そういうこと。 x.com/RVaiQW3767Sj5S
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数年ぶりに会った元同僚（既婚子持ち男）に「昔と変わらないね、それにひきかえうちの妻は」と言われたので
私は美容外科行ってチェビトッ飲んで、夫が子守してる夜に週2-3でジムに行ってますけど奥様は？と詰めちゃった。
性被害者が10年以上経って告発すると売名、金目当て言われるんだけど、私にもいつか文春に売りたいと思っている相手が2人いるから気持ちが分かる。
20代の頃信用していた既婚の先輩に出張先のホテルで襲われかけて会社に報告したけれど、「彼にも人生がある」などとして会社は大した処分をしなかった。
ここ数年、仕事やプライベートで会った若いキャリア思考の女性から話を聞きたいと言われることが多いのだけど、
働きたい女性が家庭とキャリアを活き活きと両立できるかどうかは配偶者で8割くらい決まってしまうので、残念ながら既婚者にアドバイスできることは殆どない。
お金持ちの家に生まれて結婚はお金じゃないと言って結婚した女性の知り合いが軒並み、子供が産まれてから、自分が親にしてもらってきたことを自分の子供にしてやれないことで絶望している。
結婚はお金じゃない、けれど子育てにはお金が必要。
優三さんが新憲法だとするといなくなった女子部の四人の仲間ってもしかして
「人種」「信条」「性別」「社会的身分又は門地」...？！
#虎に翼
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t-risutaku
@risutaku
優三さんの造形が新憲法そのものである事に気が付いた。
・日頃は誰もがその存在を気に留めていない
・緊張するとお腹ピー＝事あると簡単に壊れてしまう繊細な存在
・司法試験に落ち続ける＝当たり前。旧憲法とは相容れない存在だから
スタッフはイジリ目的で造形したワケじゃないんだ。
#六枚の羽根
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まだまだ誤解がありそう。
育児休業中は、雇用保険から育児休業給付金が支給されます。
会社は給与を払う必要はありません。雇用保険の被保険者が条件を満たせば、勤務先の会社の制度には関係なく育児休業をとることができます。
夏賞与の額が決まり今年の年収がほぼ見えたんだけど、違うんですよ、私の年収1,200万円はその辺の独身男性のそれとは全然。2回子供を産んで産休育休時短を2回ずつ取得、夫の海外駐在の同行までして、転職面接では乳幼児の母として見られながら必死で到達した血の滲むような1,200万円なの。って叫びたい
これに対して旦那さんが可哀想だという意見まで出てるけど全く逆で
夫は自分に駐在の話が出た時点でペアローンをどうするかとか生活費をどうするかとかまで考えるべきだし、良い案がないなら妻に頭を下げて相談すべきだと思う。
我が家は夫に駐在の話が出た時点で、私が仕事を辞めなくて済むように
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Emily
@manmadailytweet
私も夫に駐在の話が出た時、「着いて行くならペアローン私の分も払ってね。そうすると贈与の年間分超えちゃうから納税も。あと、今私が負担してる生活費他月40万円分くらいあるけどそれも。あと、大学院の奨学金も代わりに返してね。あと、キャリア断絶するから帰国後も責任取ってね」で話は終わった。 x.com/DtebYQIMTm5Nt8…
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子供を産めば太る方が普通、元通りの人はよほどラッキーか、さもなければお金や時間をかけています。
お金や時間や余裕を与えずずっと綺麗な妻なんて幻想。子供が産まれた後妻の見た目が劣化したと思う男性は、不満をぶつける前にまず自分の胸に手を当てて考えて欲しい。
会社をいくつも売却済みでお金と時間を持て余した男性から、
「銃で人を撃てる場所」の話を聞いたことがある。
その場所は途上国にあって、参加者は皆海外の富裕層。障害物の間を走る人間を銃で狙う。走って逃げる側はそれで何ヶ月分もの家族の生活費を稼ぐんだってさ、と彼はケラケラと笑っていた。
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おたま@男子三児の母
@otamashiratama
いま空港ラウンジで大きなお声で女を買った話をしている男性2人組、すっごく不快。この20分くらいであなたがたが話していた内容、おふたりの名字と会社名と取引先の名前とともに全部書き起こしてTwitterに放流してやろうと思えばできるけど。
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変わってないんじゃない！
1人目妊娠で +11kg
産後1ヶ月で -6kg
必死で痩せて -4kg
2人目妊娠で +12kg
産後1ヶ月で -5kg
なかなか痩せずさらに太って太って太りまくり
気付いたら産前+8kgになっていて
そこからお金と時間を使ってダイエットしてようやく-9kg
変わってないんじゃない！
戻したの！
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売名でも金目当てでもない、ただ、ホモソ社会と権力に守られて大した償いをしていない人間が、正当な罰を受けて欲しい。
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いつか相手が人生で一番良い状況になった時、売ってやろうと思っている。
「彼にも人生がある」として大した処分を下さないことを正当化した人事部長も、「イケメンだったらよかったんでしょ？」と言ってきた部門の担当者も、経緯の全てを知りながら転職先として受け入れた人も、皆不幸になって欲しい
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無断で帰ったり、「早く帰りますね」と言って勝手に帰ったりしてしまうならともかく、希望を伝えてきているだけですしね。
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私はその時入っていたプロジェクトのほとんどを外れて、やりたかった仕事ができなくなった。居づらくなった相手は知り合いの会社に華麗に転職して今もキャリアを重ねている。
日経新聞で相手の顔写真を見た時はフラッシュバックして吐き気がしてその日の打ち合わせを欠席した。
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妻や仕事やキャリアのことを何も考えずに意気揚々とただ良い話として「駐在が決まりそう」だなんて言われたら、その時点で相手に幻滅すると思いますよ。。
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誰でも失敗することがあるし、住居侵入で当事者間の話がついているならこれからも活躍してほしい
中華統一までちゃんとやり遂げてほしい
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> はっきりとした口調で賞状を読み上げると、
40kgの杯を持てるのは凄いけど、総理がはっきりとした口調なのは本来当たり前では、、
期待値低がすぎる
役員と育休明け女性が対話する場、というのに参加した際、
時短中の社員は時短の時間に応じて給与が減っているのだから、0.8人とか06人とかにカウントすべきだと主張したところ「そんなのは全体からしたら僅かな差だから」と宥められ却下された。
僅かな差だと言うならすぐやればいいし、
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大川太郎
@hihihithere
俺も子持ち時短総合職女子が一番部下として来てほしくない。実質4割引くらいの戦力にしかならん。
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絵が古いことや当人がお年を召されていることは何も悪いことではありませんが、
今の学生の服装に対してすら解像度が低い人が、今の学生たちの幸せや楽しさを理解できているわけがない、とは思いますね、、
スタートアップのそれなりのポジションで働く女性で集まった時、「投資先社員に手を出すVC担当者」とか「この界隈の（男性として）気をつけた方が良い人」の情報が飛び交っていた。
多分この方は本当に知らないんだろうけど、界隈にいても知らなくて済むというのが如何に幸せなことか...
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村本章憲 Stamp CEO
@1amageek
何業界か知らんけど、業界内でもよく知られた個人投資家。
それなりに個人投資家の人にはあってるけど聞いたことない。
個人投資家は横のつながりも広いく強い。
その中でこんなリスクの高いことするとは思えない。
仮にいたとしたら内ではなく外だと思う。
本当に”業界内”なんだろうか。
Replying to @TKM_aka_KGM
すごい、こういう人に一度も会ったことがない=女の嘘だ！と決めつけてしまう人も多い中で、その発想ができるのは、素晴らしいことだと思います。
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ハニトラだとか、合意の上なのに後から言い出したんだろうとか言われて、世間すら被害者を叩くというのが、女性が被害者だった時によく見られる流れですよ
男性だと世間は被害者を叩がないんだなあ、と思いました。
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見ている人をほっとさせるための女、であって、
ほっとしている女、には見えないなと感じちゃいました
髪の毛をかきあげないといけない状態でうどんを食べるのってストレスですから。。
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お互い好きで一緒にいようと思って結婚したんだろうに、好かれよう、セックスしたいと思われようじゃなくて、ただ権利だと思って主張してる人怖い。。。
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こういうの、その子が可哀想だと言うのもあるけれど普通に不快だからやめてほしいです、、
店員さんの悪口や叱責なんて目にしたくないのよ、、
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嫌だとかやめてとか言っても続けるようなプレイのときは、事前にセーフワードを決めておくのが当たり前なので、、
セーフワードを決めてもいないのに「嫌だ」と言われたらそれは「嫌」です。。
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じゃあどういう人と結婚すれば可能か、について毎回答えているのは「妻の仕事での成功を喜べる人」。
家事の能力や仕事の多忙さより、とにかくこれが重要で、周囲で仕事で活躍しながら家事や育児もして人生を楽しんでいる既婚女性は、多くがそういう男性と結婚しているように思う。
男性のみでの構成がいけてないのは間違いないけれど、バランスを取るために一人だけ女性を入れるというのも避けて欲しいところ。
一人で放り込まれた女性は「女性として」「女性を代表して」の立場を求められ、当人の専門性や個性に基づいた発言がしにくくなる。
私は現在、社内唯一の女性管理職。
Quote
国土交通省
@MLIT_JAPAN
Replying to @MLIT_JAPAN
講師の皆様については、女性も含めて検討しておりましたが、 日程等の都合などから最終的にこのような女性講師がいない形となってしまいました。
今後予定している交流会等に女性講師をお願いすることも引続き検討しております。
頂いたご意見を真摯に受け止め今後の取組に生かしてまいります。
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一緒だよ。
恵まれた国に生まれて手にしたお金をもとに、相対的に貧困な国に生まれた相対的に力のない人間を自分の思い通りにして良いという驕った醜い考え方は全く同じ。
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アイディアいただいた方、ありがとうございました。
「大変で辛いと思うけどお昼寝して乗り切って下さいね」というメッセージを貼っておきました。
苦情を入れる人の気持ちもわかるけど、あやしていた人が貼り紙を読んでさらに追い詰められることがありませんように。
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途上国に行って買春をしてきた人の話も、ありふれているだけで構造のグロテスクさは変わらないように私には思えるのだけど、
人を撃つ遊びには憤りを感じ、買春には感じない人というのも世の中にはいる。
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嘘だと思えないようなリアリティある話を聞いて寒気がしたし、お金のある人間が金で人の命をあそびに使うグロテスクさだけでなく、相手がそれで生活を維持しているのだからと正当化する都合の良い価値観にもうんざりした。
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特にエンジニアに女性慣れしていない人が多く、
距離の取り方が下手で悪気なく変なアプローチをしてしまい、女性が追い込まれたり恐怖を感じたりするのをよくみました、、
産休育休中にスキルアップのために色々やったけど、
転職活動では年収が半分になるオファー複数。エージェント曰く「乳幼児の母だから仕方ない」
産休育休後の賃金が下がるのは能力、技術、本人の努力の問題ではない、長時間労働や育児負担の偏りなど構造的な問題で、政治が解決すべきはそちらです。
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そして独身の女性がこういう男性を見分ける方法もあって、自分の仕事での成功を話せば良い。喜んで聞いて応援してくれる人は実は少なくて、プライドを刺激されて張り合ってきたり、下らないと馬鹿にされたり、口に出さなくてもそれが態度に出る人は多い。
「育児中のママを応援する」とうたっているエージェント、試しに採用担当者向けの資料を取り寄せたら
「優秀な人材を安く雇用できる」みたいなことを書いていて、エグくてびっくりしたなあ。
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みー
@reptilian_babu
年収600万で働いてた女性が子育てに専念するために仕事を辞め、子どもが大きくなってきたのでそろそろ再就職するかと職探ししたら年収200万のパートしか仕事が無い。
こういう経験談を沢山聞いてるとじゃあ子ども産まないほうがいいやってなるよな。 x.com/pinopino0831/s…
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するためにはどうすれば良いかを夫婦で考え始めたし、夫もけして手放しで駐在を喜ぶようなことはしなかった。
駐在って自分にとってはメリットが大きいけれど、家族には負担も大きい話なのをまずは自覚しないと。
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時短で給与が減らない勘違いしている人もいるけど、収入は大きく減る
時短時間分やそれに伴う賞与はもちろ減るし、みなし残業代があればさらに減る。
私も確か4割くらいは減っていたと思うし、その状況で4割減の働きになるのは当たり前で、悪いのは時短社員を1.0人として配置する経営側。
最初の会社を辞めた理由はいくつもあったけど、その一つに
育児中の先輩女性社員が、周囲に頭を下げて時短で帰宅して夜中に仕事、仕事量は他の人と変わらないのに給与は減らされて昇進ナシという働き方をしていたことが挙げられる。
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「延長できる？」「できません」
「早く帰りたいです」「今日は最後までいて」
と断る選択肢があれば、どちらも全く問題ないもののように思えますけどね、、
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そりゃ、権利を主張せず不平を言わない日本人はそうでない人に比べればワーホリに行かず日本で会社員をやる比率が高いから、オーストラリアにワーホリに行く日本人はそういう人が多くなりますよね
思うことは自由だしその基準で結婚相手を選ぶのも自由だけれど、170cm以下の男性も沢山いる中でそれを声高に言ったら人を不快にさせるし、常識や倫理観のない人だなと思われるだけですよ。
そして、なんで共感を求めちゃうんだろう。
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ずれてますよ。
自分の子供など大切な人に、相手のことを思って、この時間に子供だけで出歩かないよう話すのはおかしくないけれど、
誰かが被害に遭った直後にこれを言う、ということの意味を考えられない点がとてもずれています。
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何もわからない鈍感な人として「私も昔はそう思ってたんですよ、でも最近、そのまま受け流してバカな男たちを放置すると若い女の子達に申し訳ないなって思うようになって、空気が悪くなっても言うようにしてみてるんです、やりましょうよ、」を言ってみています。
「とは言ってもね...」
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困っていたらいつでも話を聞きますよ、と書いて捨てアドも添えておきました
お節介だし多分連絡して来ないとは思うけど、味方がいると分かってくれるといいな...