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いりじうむ
@irid_v2
これ大嘘なのは、それなりに景気が良くてどこの会社も割と金が余ってた時期が少し前にあったんですが、ダブついた金を賃金に回した会社なんて皆無で、なんの意味のない投資になんとなく放り込んで溶かしたりしたんですね。 どんなに金が余っても従業員給与を上げたい経営者なんて居ない。
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茂木哲也
@tetsuyamoteki
【教えてください！】 経営者目線から言うと、クビと減給をしやすくしてもらえれば、給与はガッツリ上げられます。 みなさんは、クビにも減給にもなりづらいけど給与も上がりづらい現状と、成果と報酬がキチンと見合った世界線、どちらが良いですか？
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