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知り合いのマネージャーが「新卒にタスクをお願いしたのに、夜になっても何も出てこなくて状況を聞いたら『途中でつまずいてて、まだ終わってません』って連絡がきた。最近こういう“報連相なしで抱え込むジュニア”が増えた」と話していて、めちゃくちゃ共感した。 たぶん"できないやつ"と思われたくないんだろうけど、抱え込むのはマジで逆効果。 ジュニアのうちは、30分考えても分からないなら「5分だけお時間ください。ここで詰まってます」と上司に確認するのが良いと思う。