の─みん 
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@nouminT
のーみんえんじにゃ。ツイートは技術関連・神社・映画など。写真はα6500。B級映画、クソゲー好き。諏訪寺社マップ作成。
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自分は不老不死になりたい方なんだけど、唯一気がかりなのは「不老不死になった後で『死後の世界があった』とわかった場合」に凄い後悔する可能性ある点。実は死はその後無限に続く死後世界の入り口であって今の生はチュートリアルみたいな物だとしたら、永久チュートリアル残留マンになってしまう。 x.com/fujitama_koto/
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「給料って、会社が売り上げて出てきた利益から払っているもの」
この認識自体が悪いという話で、例えば利益が出なかったら借金してでも給料を払う必要がある。なので「利益から払っている」という認識は間違いで「利益から払えたら事業継続性がある」というのが正しい。万年赤字事業も存在する。
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あやかし
@tilmiss
元スレの主張は「給料って、会社が売り上げて出てきた利益から払っているもの。なのにそれを認識せず、知らんけど勝手に湧いてくるって考える人多くね?」って話で、払わないとは言ってない。
「稼いでいるという意識が足りないよね」という話だと思っていて、この反論は筋違いかと。 x.com/takuya_uruno/s…
これ料理だから長く見えるだけで、製造業とかで「新工程を立ち上げる中級以上の技術者になるには10年かかる」「プロジェクトリーダーやる中級以上の技術者になるには10年かかる」とか言われたら「まぁそんなもんか」となるのでは。22で入社して32くらい。さほどおかしな数字ではない。
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菅 真一(東京八丁堀 花莉波 店主 松茸)
@shin1p
勝手に解説しますと「客前で揚げる」前に膨大な仕込や準備が有り最終的に揚げる人手は少なくて大丈夫だからベテランがするという事です。営業外で毎日自分で練習します。
10年この店に残って揚方になる人はほんの一握り、他はある程度技術学んで他所へ行くので自動的に10年以上が揚げているだけです。 x.com/gatigatitv/sta…
フランシスコ教皇がワクチン接種「倫理的行為」と接種呼びかけ
www3.nhk.or.jp/news/html/2021
問答無用で効果あるというと、やはりこの形式だと思う。民主主義とは関係ない指導者が強い情報発信する。
これエコーチェンバーの一種ではないかと思ってる。所属クラスターにとって都合の良い「不愉快でメチャクチャな言動の外敵の発言」だけが選別して流れてくる現象。なので「外敵は全て狂っている」みたいな認識になってそれに反応する事でクラスタ内の結束が高まると共に狂気も増幅される。
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まーにゃ・うらら姫
@lyricalium
インターネット人間はやっぱり、似た考えの身内の心地よい言動ばかり見ることで狂ってるんじゃなくて、相容れない外敵の不愉快な言動ばかり見ることで狂ってるように見える。フィルターバブルとかエコーチェンバーとか呼ばれるような現象とは逆のことのほうが重大な問題に感じる
公園のトイレ、男女色分けせず 「性的少数者への配慮足りない」の声反映
kobe-np.co.jp/news/sougou/20
「男女を二分するのはジェンダーの固定化につながる」
トイレを2つに分けておいてコレ言うのはおかしいし、赤青がジェンダー的というならオレンジと紫でも別にええがな。
うちの会社も雑談によって話が進展したり大きな発見につながる事があるんだけど、恐らく「本来業務として積極的に共有されるべき情報が十分に共有されていない、風通しが悪く情報共有システムにも問題のある組織」っていうのがまず問題なんだと思う。「交流上手」みたいな人力に任せておくべきではない
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林 譲治
@J_kaliy
富士通系のさる研究所が社員にタグをつけて行動を研究したら、組織のパフォーマンスを左右していたのは有能と思われていた管理職ではなく、複数部門に油を売っていると思われていた社員で、その人の存在で情報共有ができていた、なんて話もある。 x.com/bakunojob/stat…
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これが「時速30km/hで走らないといけない生活道路」になるの、絶対におかしいでしょ。都会のための法整備で田舎を無視している。道路整備だって都会だけで田舎は放置でしょ。