例えるなら、
「今日は天気がいいですね」「気持ちいいですね」から会話が始まるというような話。
「今日は天気がいいですね」「そんなの誰でも分かるわ！」からは会話は生じない。
その合意形成を怠りコミュニケーションの効率性ばかり追い求めるのは中国企業の一種の欠陥かもしれない。
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s'@旅終わり
@cccrimecc
人間心理、既に知っていること、考えていることを再確認することで互いに合意して初めて議論に進める。
それを否定して「ユニークな」「斬新な」「全く違う視点の」意見"のみ"を求めるのはおおよそ誤りだろう。
合意形成ができていない状態でお互いにユニークなアイデアを投げあっても何も生まれない。