アルバイトでミスしたり、仕事が出来ない人は、シフトを他の人に取られて減らされるって世の中じゃ普通のことですか？ 法律的にクビにしづらいから、シフト無くして、自分から辞めさせるよう に嫌がらせするのは違法じゃないんですか？ ミスはするけど反抗したり言い返したりはしないで、すいませんって言ってます。 遅刻、無断欠勤、サボったりしてないです。 能力で決められるのはある程度は納得出来るけど、嫌がらせなら納得出来ないです。

普通の事だと思います。 自分が雇用主ならそうしないですか？ 雇用主はボランティアではないので、仕事ができる人が良いに決まってます。

嫌がらせして自分から辞めるよう仕向けているんでしょう。 学校を退学させるのでもそうですがやめさせるっていうのは大変なことです。 だから自主退学にするなり辞表を書かせるなりしてっ自分から辞めて行った扱いにします。それが一般的だと思いますよ。 あなたがやめないのは自由です。でも時間がかかればかかるほど嫌な思いしますよ。 あなたの精神が崩壊し心の病気にならないかとそちらの方が心配でなりません。 頑張ってくださいね。

貴方が納得できようができまいが雇用主には関係ありません。 出来が悪く店に損害を与えるようなバイトは解雇もできるのですよ。 解雇すれば傷つくので何となく差別して自ら辞めるように仕向けているのです。 優しいバイト先ですね。 私なら『貴方は能力が落ちるので解雇です』とみんなの前で言いますね。どっちがいいですか？？

いい事ではないが、当たり前ですね 賃金はそんなに変わらないのだから出来ない人より出来る人のが働いて欲しいだろ 誰だって得手不得手はあるので次を見つけて辞めた方が精神衛生上楽ですよ