中山仁智@酒と野球とセキュリティ

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中山仁智@酒と野球とセキュリティ
@active_cns_N
このアカウントは中山仁智というビジネスアカウントなのか趣味アカウントなのかよくわからないアカウントです。現在無職です。ビジネスラインはシードから10億~30億、海外PJだと100億ぐらいです。って言いたいのですが、ちょっとだけ盛ってます。本業はセキュリティ(リアルも情報含め)で会計経理から士業まで様々です。※酒カス
横浜の大岡川でよく浮いてますJoined December 2020

中山仁智@酒と野球とセキュリティ’s posts

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【お知らせ】 中山仁智こと中山仁智は、 この度「30歳なって未婚だったら結婚しような」 と誓った女性友達と、 結婚するまであと1か月を切りました。 昔その約束をした心当たりのある方は連絡をください。
実体験なんですが、マッチングアプリで広報の女の子とデートした時に、エンジニアとだけ伝えてデートした後に連絡取れなくなりました。 その後とあるセミナーで登壇して代表取締役と紹介された時にたまたま再会して、連絡返してなくてごめんなさいとLINEきてビール吹きました。
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代表取締役 岩元仁@株式会社ロックシステム
@iwam_rock
広報のわたしと付き合えると本気で思ってたの? エンジニアなのに?
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いや本人と飲んでいたから知ってるけど、晩年は病んでいたよ。彼は病むとお金を使って豪遊する癖があった。決算書から読み取れる経営をしていたよ。批判されてしかるべくだし、こういう気が小さい人がお金を集められた手段も当然検証されるべき。 …それでも人間としては憎めないイイやつだった。
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前野智純|成長型M&Aを提供する「出口戦略」パートナー
@tmaeno
亡くなった人が経営していた会社の決算書を引っ張り出して、推測でボロカス言ってる匿名クズが多すぎる。ビジネスモデルがどうのとか、調達した金で芸能人と遊んだからとか、邪推にもほどがある。何があったのかなんて、奥さんですらわからないかもしれないのに、決算書だけで何がわかる。お前らに人の
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ブロッコリーの株主総会が波紋を呼んでいます。 僕ら若者の人間からしたらブロッコリー=秋葉原のオタク文化を作ったデジキャラットを作り出した会社です。皆さんも見たことある人が多いのではないでしょうか。 じゃ何故問題なのか? ①株主と会社とのギャップ ②役員人事 ③TOB後の子会社化について
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竹之下さん この前横浜の大学のセミナーにお邪魔したのですが、25人中、24人がコピー用紙を選択すると答えました。その中でベンチャー志望の子に、なぜ手書きで書かないのかと聞いたところ、手書きで書いたらスキャンできないと人事から注意を受けたそうです。彼らも何が正しいのか悩んでいます。
国民民主党玉木氏の不倫相手の小泉みゆき氏。 立法を行う衆議院議員が民法上の不法行為を行うのは限りなくアウトですが人個人としては僕は支持します。良い趣味してる。これは勝てない。ドすけべ過ぎる。 やってしまったからにはどうかご家族とちゃんと話し合ってご家族に許しを請いでください。
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あと4月20日は僕が愛してやまないAviciiの命日です。彼はEDM界を牽引した神です。もし知らない人がいたら聞いてみて。特に父と子の関係を歌詞にしたThe Nightsは普通に泣きます。 He said, one day you'll leave this world behind So live a life you will remember
【お知らせ】 本日、僕の炎上の件で行き過ぎた誹謗中傷をした ・都内大学に通うFラン学生、当時19歳 ・実家在住 49歳 女性(実名で調べても情報なし) ・21歳 無職 女性 ・23歳 高知県教師 上記4名に対し、民事訴訟の手続きを開始しました。
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給料高くて人事担当が極めて優秀です。失敗経験がある人で伸びそうな人材を選定しています。強烈な成功体験を与えてソルジャー化させる手法です。 オープンハウスに採用されたことがある人材は精神が洗練されているので何をやらせてもかなり伸びます。リタイアした人は営業適正があるかないかです。
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え 結構気になります。 どこのサロンでやっているかネイルチップは自作なのか何がテーマなのかどんな気分なのか。それだけで話が弾むのでめちゃくちゃ聴きます。 僕はクソ小さいショルダーバックがムカつきます。何入れてんの?ブランドである必要ある?って思います。
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またブロッコリー側も音楽や企画背景については答えられるのですが、シナリオ制作などは他社に外注していたらしくその場で答えられなかったようです。 恐らくTOBの質問を想定していた結果、コンテンツに集中してしまい回答しにくかったというところです。ファンの愛が強すぎる故の株主総会という形です
ADHDを持っている人はギャンブルにハマりやすいというのはこういうこと。ビジネスも似ていてリスクある市場じゃないとやる気が起きないのもそう。だから起業家にADHDが多いのもそうなるよねって…
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てんねんDr.「子どもの発達障害がよくわかる本」発売中
@adhdsavetheplan
「ADHD児はわくわくしない課題では脳が動かない」という先日つぶやいたものの根拠となる論文から作られたものです。
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①株主と会社とのギャップ ⇒一般的な株主総会は経営方針の話になります。しかしブロッコリーの株主総会は役員と株主がアニメ作画の質など株主(ファン)がスタッフと語り合う場として有名でした。今回は株主からの質問を会社側が答えられなかったことに問題があります。
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これメールを開くプロセスによります。 採用関係は人事か社長直に届くことが多く、人事であれば、問い合わせメールの年齢で読む読むない判断したり、社長は忙しくてそもそもメールを開かないことがあります。郵送で社長宛てに内容証明が来ると、社長は開かないわけにはいかないので開封されやすいです
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しかし、今回問題点としてハピネット側に女性向けコンテンツの理解者が少ないように思います。ハピネットファントムスタジオ、ハピネットピクチャーズでは女性向けアニメコンテンツを取り扱っていますが、ブロッコリー程成熟していないかなと思います。そのギャップが今回出てしまったのかなと。
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②役員人事 ブロッコリーは子会社化によって親会社のハピネット出身の役員が就任していたという経緯があります。つまり外部からきた人間が回答者側にいるということです。 ちなみに役員の顔ぶれも女性役員は一人だけで「うたぷり」を企画したプロデューサーです。