Post

Conversation

優秀(そう)な新卒に対して 特別な初任給を出す企業さんと話していたのだけど、 27新卒ではやたらと 「その高い初任給は下がらないんですよね?」 と確認されるらしい。 就活対策で回ってる予感。 特別枠なのだからバリュー出さなきゃ下がるよねと思うわけだけど、いいとこ取りをしたいらしい。