これは多くの発達障害者に立ちはだかる「壁」です。
「医療・福祉の壁」と「就活の壁」
現状の医療・福祉は、障害者として通院・服薬をほぼ強制してくる。
しかし、多くの職場では通院・服薬している障害者を（本音では）採用したくない。
両方の壁を同時に乗り越えなければ未来はないと、伊達は思うのです。
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フクコミ
@satori_xyz
障害者雇用の就活で感じたのは、「健常者に擬態しないと採用されない」という事実だった。それはもちろん入社した後も続き、本来の自分との乖離から精神疾患は悪化する。そんな状態ではまともに働くこともできないので、その社員にとっても会社にとっても悪い影響が出る。制度自体が破綻している。
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