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ワンオペ事務職もう4年目らしくて草

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@22卒

@syafuuya

May 25, 2024

自分を出さないしプライベートのことを話さないし趣味がなくてつまんない人

出したい人の前では素を出すしプライベートのことも話すし趣味もちゃんとあるし話したい人とは爆笑しながら楽しく話すけどお前はそういう相手じゃない

社会人として心がけてること・出社する気持ちがあるだけで偉い・考えて調べた結果5分かけても分からなければもう聞く・『分からないことを聞く』より『認識の確認』という体で聞く・会社の人をむやみに信用しない・同期だからというだけで無理に全員と仲良くしなくていい

労働って演技込みなのがほんまにしんどい。常に上機嫌で物腰柔らかくして、どんなクソ野郎がいてムカつこうが落ち込もうが体調崩そうが誰に対しても対等に「メンタル安定してます」ヅラで最低週40時間耐えないといけない。ずっと取り繕いつづけるのまじきつい。 1人になってキレ散らかしたくなる。

これなんですよ本当に。静かすぎるのも誰かが詰められてるのを聞くのも誰かがいない社員の悪口大会してるの聞くのもすごいストレス。もっと欲を言うと会話が必要になったとき以外はイヤホンで自分の好きなように音楽聴きながら仕事したい。これができたら多少は仕事のしんどさマシになると思う。

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ｳｫｺｳｼﾃ

@subettego963

Oct 31, 2024

日本ってもっと音楽流しながら労働していいと思う

週5～6日出社してると本当に人に優しく出来なくなる。満員電車含め他人の些細なことにイライラするから、週2～3日在宅にしてほしい。完全週休2日制の強制や週休3日制の導入が難しいなら、せめてこれにしてくれるだけでも精神衛生上いいし、無駄なストレス無くなって今よりは確実に仕事はかどる。

もう身バレとかどうでもいいから言うけど新入社員が代行使って飛んだ 3連休中に覚悟決めたんだろうな今年の新入社員第1号… 本当に今までよく頑張ったね、次は絶対にいい会社に入れるよう願う

手取り15万しか社員に給料払えないくせに副業禁止とかほんと笑わせんなよ弊社

入社式で辞めた方がいい会社と悟ったらしく転職に燃えている陽キャ新入社員から「先輩も早くこんなとこ辞めて転職した方がいいっすよ

」って言われて草

痩せてる人の思考「どうせ知ってる味だから食べない」クソデブな私の思考「知ってるしハズレない美味さだからドカ食いする」

前から言ってるけど弊社の一番腹立つポイント給料手取り15万のくせに副業禁止

手取り15万なのに「給料に見合った仕事をしろ」とか言われてしぬ少なくとも丸投げされ仕事量大量だけどミスしてないし文句言わずやってるし十分手取り15万分の働きはしてるよさすがに弊社は会社を良くするためにアイデア出して動ける愛社精神ないとしごでき認定されないらしいけどほんとアホらしい

オフィスカジュアルのための服買ったせいで普段着買う金がなくなっていくのほんと許せない

仕事へお前のこと誰も好きじゃないよ

転職繰り返してる人、毎回内定もらえてるのすごいことだと思うし、転職繰り返してるってことは毎度しんどい思いして辞めてるだろうに転職活動してるのほんと頑張ってる。

企業側は（落としたい奴に時間割きたくないしめんどくせえな）という気持ちでクソコピペお祈りメールを送るかサイレントかます分際なくせに、採用志望者には自分たちのために"誠意"とやらを見せてほしい、"礼儀"を大事にしてほしい、時間を割いてほしいってほんとイカれてるよなワロタわろえんきっしょ

社不の自覚ある人は尚更事務職あかん報連相怠って勝手に進めがちだからミス連発するし休みグセあると無理

「内定辞退や説明会キャンセルを電話でするのが礼儀」ならてめえら採用側も落とす時には電話で心から今後のご活躍をお祈りしろよなそれが"礼儀"なんで

こういう記事に「今どきの子は打たれ弱すぎ」「今は昔と違って何でも簡単に手に入る恵まれた時代なのにすぐ「死にたい」とか贅沢言うな」的なこと言う老害って必ず湧くけど、そういうとこだよ。むしろお前らみたいな大人が生きづらい時代にしたんだから責任感じてほしいまであるよ。

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Yahoo!ニュース

@YahooNewsTopics

Nov 19, 2023

【「死にたい」訴える子増診断課題】 news.yahoo.co.jp/pickup/6482242

津波警報出てるのに平然と仕事してるの、まじで日本人やばいよな社畜すぎ

陽キャ新入社員、もうすぐ辞めるつもりじゃなきゃおかしいほど潔くやる気ない感じで仕事しててさすがに草すぎる。もうここまで来るとむしろ清々しい。

弊社、先週「風邪くらいで休むなんて社会人としてどうなん 🤷🏻‍♂️

」とか偉そうに言ってた奴が無理して出社したせいでウイルス撒き散らして欠勤続出なんだけどこれだから未だに根性論のバカは迷惑なんよ

2年前、新入社員として事務で入社したら、前任者が退職直前ということでろくに研修を受けられないまま業務量クソクソ多いのに何も分からんくらいテキトーな引き継ぎを1週間受け、そのまま一人事務として業務を丸投げされる日々が始まったことを思い出すとよく耐えたなと思う。

事務職は「一切ミスしない、気遣いができる、速い、臨機応変に対応できる、社員がやらかしても怒らない」というのが当たり前の前提なのでここから少しでも外れると評価がガタ落ちする。逆にこれ以上頑張っても評価は上がらない。上司の中の「事務職はこれくらいできて当たり前」のレベルが上がるだけ。

たぶん今年の新入社員、一人月曜日に辞めると思うわあの雰囲気は辞める。はっきり分かるわ。弊社なんかに入社してしまって可哀想なんてもんじゃない。

新社会人のときは2年目になれば楽になるのではと思ってたけどもう”新人だから”は通用しなくなるし、有能な新入社員に（無能な先輩で草）と思われるのも辛いし、2年目には2年目の地獄がある。

世の中、精神疾患舐めすぎなんよね。一回精神を病んだら回復にめちゃくちゃ時間がかかる上に、どれだけ良くなってももう二度と病む前には戻れないんだよ。我慢すればするほど悪くなるだけだし、一生良くならない可能性だって大いにあるのに。

手取り20行かない給料しか出さないくせにあれこれ求めないでほしいし、正社員で雇うなら最低でも手取り20は行かないと違法にしてほしい。誰が10万台で生活できるんだよ。

（事務職楽そう）（事務職簡単そう）という勝手なイメージで事務職に就くと、機密情報の扱いや法的、公的書類の処理などでバカデカミスをして痛い目見ることになるので本当に舐めたらアカンソースは1年目に大やらかしをした私

今日飛んだ新入社員、普通に弊社への適応力高そうだしなんなら今年の新入社員で一番辞めなそうというか骨を埋めるレベルじゃんかってくらい愛社精神がすげえなと思いながら見てたんだけどほんと分かんないもんだね。むしろ辛すぎるからずっと仮面被って耐えてたんかな。

新入社員で2週間くらい体調不良で休んでた子、たぶん飛んだ来てないし連絡つかないよっぽど辛かったんだな

「なぜ日本人は仕事にやる気がないのか」とか言われる方がむしろおかしいんだよな当たり前だよ。給料が低い上にこの先も大して上がらないのに高度なことを求められて業務量は多い激務で休めないし、人間関係のいざこざはあるし、クズだけど要領だけはいい人間だけが評価される。モチベ皆無が当たり前

あー会社都合で退職したいから弊社倒産してほしいなー

手取り15万ならせめて手取り15万らしくゆるく仕事させてくれよ

内定式後、24卒の内定者15人中8人から内定を辞退される会社

週5日8時間労働で手取り15万でも許し難いのに、それプラス残業、休日出勤、休日にオンライン会議、強制参加の社内イベント、ボーナスほぼなしで手取り15万だから余計許せない。しかもめちゃくちゃ資格取らせたがるくせに昇給しないし手当も出ないし、家賃補助とかもない。終わってると思う。

次は絶対転職先の候補にしないと決めている会社・家族経営中小の1人事務・社員旅行、社内イベントがある会社・社員の男女比に偏りがある会社・2～30代の社員が極端に少ない会社

人手不足wwwwwwwwwwww 必死に就活してもなかなか内定もらえなくて苦しんでる求職者死ぬほど見るのにどうして？世の中「選り好みしすぎ」って求職者を叩く風潮にあるけど企業も同じやんけ

Quote

Yahoo!ニュース

@YahooNewsTopics

Aug 13, 2023

【49%の企業が人手不足経営課題に】 news.yahoo.co.jp/pickup/6472123

同じ会社に長くいる人→同じコミュニティで耐え続けられててすごい頻繁に転職してる人→毎回転職活動頑張って内定もらって環境の変化に耐えててすごいどっちもすごい

事務職、同じことを長時間にわたり集中して続けられる一方、マルチタスクが得意で臨機応変な対応ができなければいけない時点で矛盾してるので、やっぱり誰でも簡単で替えが効く仕事では無いと思うんだよね。

給料低いくせに「会社を盛り上げろ」「良くしていけ」「入社して良かったと思える会社になる」は草それ全部、給料と休み増やして有給取らせてくれてハラスメントしなくてワークライフバランス考えてる会社になってからの話な？お前らは会社の発展云々の前に昭和思考と決別しろ話はそれからだ

9時～17時まで働かされて泣いてたアメリカ人、これが正常すぎる。辛くて泣きたくなるのが当たり前なんだよ。「8時間なんて当たり前だろw」とか言ってる人もいるけど、日本人はこんなに働いてもなお更に残業だの休日出勤だのするし、プライベートを犠牲にしてでも仕事を優先する。イカれてるよ。

事務職経験ある人で「ほぼルーティンワーク」と言ってる人、会社の人が割とちゃんと報連相してくれるタイプってことなんよな。まじで弊社はイレギュラーだらけ。事前に言ってくれよ、もうちょっと早く言ってくれよ、そんなん聞いてないよ、依頼遅いわってことだらけ。

「残された家族可哀そう」「医師の立場がない」「生きたくても生きられない人がいる」これらを言う人間が一番嫌いな人種すぎる…。安らかに死にたい人たちの心の傷口に平気で塩塗ってる自覚ないんだろうな。綺麗事並べておめでたい頭だこと。絶対関わりたくない。 #国は安楽死を認めてください

下着屋や下着売場で働いてたことあるけど、最初から明らかに下心しかない男や自称トランスジェンダーのただの変態男客らのせいで何度も辞めようと思ったくらい不快な思いしたから、ワコールがわざわざそいつらが余計寄って集ってきそうな方針打ち出してるのありえんしかない。

事務職＝データ入力と思っている人が意外と多いですが、全然違います

社会人、ただ仕事ができればいいだけではなくて、思い出を語れるくらい充実した学生時代を過ごしてきて、上司と話が弾むような趣味があって、休日もアクティブに外出したりして「休みの日何してる？」という問いに盛り上がるようなネタを出せるような陽人間でないといけないのおかしくて悲しい

事務に必要なものコミュ力、お局に屈しない心、何言ってるか分からん社員や説明不足な社員の話を汲み取って理解する力、的確な報連相、社員の世話焼きが苦じゃない、タイピング速い、正確で速い事務処理力、記憶力の良さ、気配りの上手さ、マルチタスクシングルタスクどちらもできる、頭の回転の速さ

私この会社にいる限り永久に手取り15万なんだろうなと思うとゾッとする週6勤務しょっちゅうだし無給の社内イべも含めれば会社に拘束されてる時間めちゃくちゃ長いから絶対事実上は年間休日105日以下だし 2年目になったら多少は給料上がると思ったんだけど違ったしね早く転職するか死なないとね、私

「とりあえず3年は続けろ」じゃねえよ社員が3年続けられるような職場にしてから言え

@22卒

@syafuuya

Sep 26, 2024

新入社員のお母様から「息子が退職したいらしいんですけどー…」って電話来てびっくりした

就活生だった頃の自分へ接客→できない企画→できない技術→できない営業→できないなぜ事務ならまだなんとかなるだろと勘違いしていた…？なぜ消去法で事務を選んだ…？なめてんじゃねぇぞ

社員が退職代行使って飛ぶことに慣れすぎて代行業者から連絡が来てももはやリアクションすらなく淡々と退職手続きしてるあたりが弊社のやばさを物語っている

@22卒

@syafuuya

Jul 30, 2023

手取り15万の人間に「目標設定」や「資格取得」をさせようとするな事務職は成績に影響したり昇進や昇給もないから尚更無意味な努力を強いられてる気持ち… 普通に働いてるだけでも手取り15万は低すぎるのに私にそんなことさせる暇あるなら給料の1つでも上げろよな

男でも女でもトナラーはまじできもいよ。店や電車で全然空いてるのに赤の他人の隣にわざわざ座ってくるとかほんときもい。クソきもい。

そういえば弊社、冬のボーナス出ないそうですもう死のうと思います

個人的には1年目より2年目のほうが圧倒的に辛いし、1年目の頃に（今が1番辛い、2年目になればマシになるだろ）と思ってたけどむしろ後輩ができたことによるプレッシャーと新人だからと甘く見てもらえる期間が過ぎ去ってしまい色々と総じて非常にしんどい。辛い。死にたい。働きたくない。

当アカウントは・22卒入社2年目 23歳の女・ハラスメント横行、社内イベや休出多すぎ年間休日自称105日の時代錯誤昭和IT中小企業1人事務職・手取り15万・彼氏なし、友達どころか知人もガチで0 の人間の愚痴垢なので、嫌な人はクソリプ送る前に自衛してください

中小1人事務ワイの仕事書類文書全般の作成提出、電話＆来客応対、クレーム対応、現金管理、経費精算、伝票作成、受発注、勤怠管理、給与計算、売上管理、振込、社員教育、人事採用担当サポート、営業サポート、技術職サポート、PCのキッティング、備品発注管理、掃除、福利厚生業務、データ入力など

正社員3年目手取り15万しぬ 4年目になっても5年目になっても永久に手取り15万でしぬ

秘書検とか簿記3級とかMOSとかって持ってても無意味な資格とか言われがちだけど全然そんなことないと思う。根拠づけになるし。いくら「ビジネスマナー身についてます」、「経理の基礎知識あります」、「ExcelやWordできます」、「未経験だけど事務やりたいんです」って言っても口だけじゃ根拠ない。

「もう2年目なんだから」とか言われても（いや"まだ"2年目だろうが）としか思えん

応募時点で即採用というすげー会社のHP見てたら採用ページにこんなんあったんだけどどういうこと… 社員の前で歌う事務ってなに

週休1日で手取り15万はさすがに頭おかしい従業員のこと道具としか思ってない

2024年の目標・弊社を辞める・転職する・痩せる・弊社を辞める・転職する・貯金をする・弊社を辞める・転職する・一人暮らしする・弊社を辞める・転職する・自担に積みまくる・弊社を辞める・転職する・ピアノとギターを始める・弊社を辞める・転職する・簿記1級取る・弊社を辞める

資格取るのは弊社のためではなくてもっとマシな会社へ転職するために決まってんだろうがよこのばーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーか

「人見知りだよね」「大人しいよね」「真面目だね」「ひとりっ子っぽい」これらは全部遠回しの悪口だと思ってる。

ちょっと言われただけでこの世の終わりレベルで落ち込むのやめたい

手取り15万の人間に目標持たせたり資格取らせたり副業禁止にしたりする会社、今すぐ倒産しろ

「返事が返ってこなくても挨拶はしろ」じゃねーんだよな。挨拶されてるのに無視する奴を咎めろよ。

可愛い友達といると相手がその子とだけずっと目合わせて喋ってて、私は空気扱いされる地獄を頻繁に味わうことになって本当に苦しいんよな。好きでこの顔に生まれたわけでもないし、少しでもブスがマシになるようできるだけのことはやってるのに会話にも入れてもらえんのかと。 x.com/ganmenkansei/s

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同期ほんとめちゃくちゃ辞めてくやん草来月から3年目になるけどもはや残ってる方が異常レベル

スナ系キラキラ爆美女の泡ぽこぽこBGMのVlog（伝われ）見るの好きなんだけど、全員同じような容姿で同じような生活してて同じような物持ってて同じような容姿の彼氏おるから誰が誰だか分かってない。でもめちゃくちゃ美意識高くて可愛いから好き。

「何時間あれば出来そう？」「何日あれば出来そう？」って上司によく聞かれるけど知らんわやってみなきゃ分かんねえだろ

事務職、とにかくめんどくせえことをやらされる職で無理。難しくない作業はあるけどめんどくさくない作業はない職って感じ。基本的に全部めんどくさい。

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