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FNNプライムオンラインで当社の奨学金返還支援制度が紹介されています。人材確保への強い危機感を感じ、現場を訪れ、若手社員に「何が必要なのか」を直接聞き、スタートさせた制度です。今後も処遇向上を進めてまいります。
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徐々に広がる奨学金“返還支援”制度…「重みわからず」中学生の時に借入れ手続き 勤務先の返還支援で「報われた」気持ちにも #FNNプライムオンライン fnn.jp/articles/-/872
野田 数（のだ かずさ）@東京の水道を支える会社の社長
野田 数（のだ かずさ）@東京の水道を支える会社の社長
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野田 数（のだ かずさ）@東京の水道を支える会社の社長
@Noda_Kazusa_TW
東京水道株式会社 代表取締役社長。元東京都知事政務担当特別秘書。好きなものは、読書・酒・格闘技。
野田 数（のだ かずさ）@東京の水道を支える会社の社長’s posts
東京水道サービス社長の野田数です。
本日から、Twitterで私の日々の活動についてご報告していきます。
私のインスタでも、東京水道サービス社長就任後の活動をご紹介していますので、ぜひご覧ください。
instagram.com/noda_kazusa/
９月１日、東京都・多摩市合同総合防災訓練に参加し、小池百合子都知事、水道局長とともに多摩市立和田中学校の生徒さんによる応急給水訓練を視察しました。
訓練には当社も参加し、地震等で水道管から水が噴き出した水を止める応急復旧訓練を行ったほか、東京水道の震災対策について紹介しました。
先日、東京ビッグサイトで開催された「2023東京水道展」では、当社ブースへ黒沼靖東京都副知事にお越しいただきました。
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#日本水道協会全国会議
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6月8日（日）は江東区の有明ガーデンにて、水道局が主催する水道週間イベントに共同参加します。当社はキッズブースを運営し、子どもが楽しく水について学ぶことを目的に３種の企画（実験、紙芝居、手品）を実施予定です。
施設内では感染対策が徹底されていたほか、車いすやAEDなども完備されており、緊急時の対策も整っていました。
当日は、社員が熱心に業務にあたる姿を見て、非常にありがたく感じました。
政策連携団体である当社は、都庁グループの一員として、引き続き都政を支えてまいります。
まもなく、東日本大震災から10年が経とうとしています。
当社は、都水道局と災害等発生時に関する協力協定を締結しており、水道施設の被害状況の調査や、水道管が震災の被害を受けてもお客さまへ水を届けられるよう、当社の各事業所で定期的に応急給水の訓練を実施しています。
先日、三多摩管工事協同組合の防災訓練にお招きいただき、ご挨拶させていただきました。
私からは、多摩地区住民のライフラインの担い手として、三多摩管工事協同組合の皆さまと当社の連携を一層深め、災害への対応力や機動力を発揮していきたいとお伝えしました。
「あえてリスクをとる」小池流“損得勘定” ロシア同席でも参加…首長会議「U20」で東京をアピール #FNNプライムオンライン
派遣された社員は、「コロナウイルスに対する不安よりも都民のために尽くしたい」と自ら手を挙げてくれた若手社員であり、とても誇らしく思います。
先日、４月から運営を開始した「新型コロナウイルス感染者一時宿泊療養施設」を訪問しました。
この施設は、水道局が運営を担う２棟目の一時宿泊療養施設であり、当社の社員が水道局職員、ホテル従業員とともに滞在者のケアを行っています。
先日、当社のDX推進の取組に関する社内広報について、社員と話し合いました。
社員のDXに対する意欲の向上と知識習得を促進し、ICTの積極的な導入と活用を進め、業務の効率化と品質向上に取り組んでまいります。
８月２６日から８月３０日、土木系の高等専門学校の学生１２名を対象としたインターンシップを開催し、私も出席しました。
水源から蛇口までを担う当社の事業内容説明や水道局の施設見学、水道メータ取替や水道工事で必要なクレーン乗車なども体験して頂き、将来の活躍に期待が膨らみました。
先日、西新宿にある新型コロナ感染症軽症者等宿泊療養施設を視察しました。
これまで、当社からは２０名以上の社員がコロナ感染症宿泊療養施設の支援業務に協力してくれています。
今後も東京都の政策連携団体として、コロナに苦しむ方々を支えるため、社員と共に力を尽くしてまいりたいと思います。
先日、新型コロナ感染症軽症者等宿泊療養施設で支援業務に従事した社員の表彰式を行いました。
私からは、社員に感謝の気持ちを伝えるとともに、今回の経験を周りの社員に伝えていただき、貴重な経験をぜひ共有してほしいと話しました。
今後も、都水道局とともにコロナ感染防止に寄与してまいります。
先日、Web会議で練馬事務所の社員と意見交換を開催しました。
社員からは、あらゆる経験とノウハウを効果的に吸収することのできる人材育成の体制構築について、報告を受けました。
有意義な取組を水平展開し、効果的な人材育成のもと、サービスの質の向上を目指してまいります。
先日、#環境システム計測制御学会（#EICA)の高岡会長（京都大学大学院教授）、圓佛副会長（株式会社日立製作所）、佐藤事務局長（立命館大学准教授）のお三方にお越しいただきました。
今後、当社の技術部門との意見交換を積極的に行っていきたいと思います。
#TokyoWater
#東京水道株式会社
#野田数
先日、大牟田高等学校進路指導部長の福島先生が来訪されました。
当社の役割や事業内容をご説明し、同校の卒業生が当社の社員として東京の水道を第一線で支えて、活躍していることを報告致しました。
#Tokyowater
#東京水道株式会社
#野田数
#大牟田高等学校
#卒業生
１０月１日、内定式を開催し、令和２年度入社予定の大卒８名に出席いただきました。
都民の暮らしや首都東京の都市活動を支える当社の役割と、水道事業を担っていくうえで目指して頂きたい人物像についてお話ししました。
皆さんには、社に新しい風を吹き込み、活力を与えて欲しいとお伝えしました。
先日、新型コロナウイルス感染症軽症者等宿泊療養施設での支援業務に対応した社員の表彰式を開催し、意見交換を行いました。
4月は東久留米市の中央町、そして下里の住民の方を対象に出前講座を開催しました。毎回盛況の出前講座ですが、災害時の給水方法や備えについてお伝えしています。断水を完全に防ぐことは難しいため、日頃から備えることが重要です。東京の水を守る取り組みに終わりはありません。
【東京水道の日記念行事①】
先日、１２月１日の「東京水道の日」制定に合わせ、当社のインフラメンテナンス大賞 厚生労働大臣賞受賞をお祝いしたほか、半年かけて会社の改革提言をまとめてくれた若手社員改革検討チームを慰労し、水道局から中嶋局長をはじめ、幹部の皆様も駆けつけて下さいました。