直属の上司ではなく、別部署の専務からパワハラのような扱いをされています。

専務が気に入らないことや、改善してほしいこと・それも当事者からすると納得できる内容ではなく、理不尽なことばかり要求されます。

直接会っていえば済むことも、メールで直属の上司に連絡をして、従わせるみたいな感じです。
自分だけではなく、同部署の同僚にも同様なことを要求し、振り回わされていて、すごく仕事がしづらいし、こんな感じでいつも自分の考えだけで判断して要求するので、まったくやる気が起きません。
また、この会社にいてもしょうがないなで思ってしまいます。

しまいには従わないと、転勤させてもいい。とのような文章で上司に送ってきたりします。

このような場合、どこにどの様に訴えて対処した方がいいのでしょうか？

会社の組合に話をしても、組合自体が権力がなく、会社の言いなりになっている感じがして、頼りになりません。

このような会社でパワハラを経験した方、または、パワハラを撃退した方がいらっしゃいましたら、是非教えて頂けませんでしょうか？

宜しくお願いします。