Es stellt sich die Frage, ob ein Arbeitgeber, welcher ein Handwerksunternehmen betreibt, die Führerscheinkosten für einen Arbeitnehmer der Führerscheinklasse B steuerfrei übernehmen kann, sofern der Führerschein für die Tätigkeitsausübung (Fahrt mit Klein-Transporter zu Kunden für Auftragsabwicklung etc.) zwingend erforderlich ist. Ergibt sich ggf. die Möglichkeit zur steuerfreien Übernahme, sofern in der geforderten Stellenausschreibung u.a. ein Hinweis auf die Notwendigkeit der Fahrerlaubnis explizit Bezug genommen wird, bzw. könnte für oben genannten Fall ein Grenzfall korrespondierend zum BFH-Urteil vom 26.6.2003, BStBl. II S. 886, vorliegen? Ergeben sich Besonderheiten, sofern der Arbeitnehmer ein Auszubildender ist? Ist für die Übernahme der Kosten der Führerscheinklasse BE eine gesonderte Betrachtung vorzunehmen?