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実は…面接では、
魅力よりも“欠点”が目立つとアウトです
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面接で落ちる本当の理由、知ってますか?
「質問にうまく答えられなかったから?」
そんな単純な理由だけではないかもしれません。
多くの不合格者は 本当の原因を勘違い していることが多いです。
面接は、魅力・印象・受け答え、すべてを含んだ総合評価。
志望動機や経験の整理は当然
話し方・伝え方・表情の印象
面接官の意図を読む“応答力”
模擬面接では、中身だけでなく「どう伝わるか」を練習すべき。
模範解答を並べただけの“素顔が見えない人”は、 「よく分からない」=「採用するのが怖い人」になりがちです。
面接で落ちる4つの「残念なポイント」
❶「コミュニケーション大丈夫?」と思わせる態度
目を合わせない・声が小さい・早口マシンガントークはNG!
緊張は誰もがするので、緊張して・・が本当に原因か振り返りましょう。
実は、面接官の質問をよく聞かず、把握せずに、回答をする、それも何度も・・となると基本的なコミュニケーション力が欠けているとなり一発不合格です。
自分が言いたい事だけに意識が集中しているからです。口下手だからではありません。
面接官が「話を聞きたい」と思える話し方を意識しよう
❷暗記セリフの棒読み面接
「暗記した感」がバレると魅力ゼロ!(けっこう多い!)
面接はお芝居ではなく、“あなたの本音”を伝える場! ネットでよく見る回答を平気で使う。 かっこいい綺麗な回答ばかり。
❸「本気度、低くない?」と疑われる受け答え
リサーチ不足は志望度の低さがバレる(ここも非常に多い)
よくある例:それはうちでは出来ない、国の方が良くない?(またその逆)、それは隣の市でもやっている、ウチでなくても良いのでは?地元ではないのに、街歩きさえしていない。
本気度は、口下手でも伝わります! 緊張しても、「ここで働きたい!」という気持ちだけは伝えよう・・くらいの覚悟で臨みましょう。(この考えで臨んで救われた人は何人もいます!)
❹「社会人として大丈夫?」と思わせる態度
敬語が怪しい、他責思考、打たれ弱い(苦手な人とかたくさん出る)…
「この人と一緒に働きたい」と思わせることが大切!
公務員試験の面接、準備次第で合否が変わります!
落ちる原因を正しく知り、合格を掴もう! 