最終更新日:2024/9/3

第一化成(株)

  • 正社員

業種

  • 商社(機械・プラント・環境)
  • 食品
  • 機械
  • 専門コンサルティング
  • 機械設計

基本情報

本社
高知県
資本金
2,000万円
売上高
17.2億円(2023年度実績)
従業員
33名
募集人数
1~5名

【コンサルティング×地域密着×SDGs】【年間休日120日】【カジュアル面談実施中】「『美味しい』を守る・魅せる・つなぐ」をモットーに、食品の現場を支えています。

地域の食品インフラと地球環境の改善を目指して、効率的な製品製造をサポート (2024/07/05更新)

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こんにちは!当社のページをご覧いただきありがとうございます。
一次産品の宝庫である高知県。機械設備(県内1位)包装資材(県内2位)の実績!食の現場を縁の下から支えます!

【当社の強み】
・お客様のニッチ領域に対応した地域密着のご提案
・独自商品開発やコンサルティングまで手掛ける!
・ものづくりの最前線で製造ラインをマネジメント!
・機械設備の充実したアフターフォロー体制

また、今や日本全国で当たり前となっているスーパーでのトレー回収システムについて、社会システムへの実装の先駆けとなりました。

高知県に何かしらの形で貢献したい、食の分野に興味があるなどの思いを抱かれている方、ぜひ説明会へお越しください!お会いできることを楽しみにしています。

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会社紹介記事

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意識的に目を向けられる機会は少ないですが、私たちの生活に欠かせない包装資材は、実は様々な機能を持っています。食を下支えする仕事に、私たちは誇りを持っています。
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2021年5月に地震・津波対策で本社を移転しました。IT環境も強化し、業務効率化推進・休日増(年間休日120日)など、働き方の改善にも力を入れています。

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「商品がズレない容器がほしい」「商品を冷凍で販売してみたい」「現場の生産性向上に繋がる機械を導入したい」など、お客様の課題や希望に最大限応える努力をしています。

■【商品開発も!?】 B to B to Cだからこその面白み!
シンプルでコストを抑えたパッケージから食材を美しく演出するデザインパッケージまで、多種多様なパッケージを扱う商社である当社。包装資材という商品そのもので差別化するのは難しいため、付加価値で勝負しています。商品や流通、販売方法に合わせた包装資材を生み出すために、クライアントと一緒に商品開発を行うことも。既存の製品を提案するだけでは出せない付加価値は、当社の強みです。
また、当社のビジネスモデルはB to B to C、つまり卸売。取引先は、四国内大手スーパーや食品メーカー、JAなど多岐にわたります。当社が直接、消費者の方々と取引することはありませんが、消費者の購買意欲を高めるパッケージをクライアントであるスーパーや食品メーカーなどに提案した結果、実際の店舗で私たちの提案した商品を手に取ったお客様を見ることができるのは、この仕事の面白みの一つです。

■【コンサルも!?】 省人化・高品質化で顧客の経営改善をサポート
当社は包装資材の販売だけでなく、食品包装用機械設備の販売事業も展開しています。各クライアントの製品の包装形態に最適な機械を幅広い機種の中から提案し、販売、メンテナンスまで請け負っています。
食品工場の製造ラインは様々な機械設備を組み合わせおり、製品製造の要。しかし、顧客企業の担当者は、自社製品のプロフェッショナルではありますが、製造ラインのプロフェッショナルではありません。そのため、製造過程における道線や業務の流れなども考慮したうえで、最適な製造ラインとなるように機種を提案するなど、当社がコンサルタントのような立ち位置でマネジメントしています。また、使用方法の説明やメンテナンスなどのアフターフォローも充実させ、クライアントの製造ラインをサポート。私たちが関わった製造ラインで、省人化・高品質化が実現できたと喜んでいただけています。
これらの機械設備の提案と導入後のメンテナンスに対する高評価により、機械販売の伸長だけでなく、資材販売とシナジーを起こして受注の増加を見込めることが当社の事業の大きな強みです。そのおかげもあり、県内の同業者の中では、機械で1位、資材で2位の販売額を実現しています。

会社データ

プロフィール

■【SDGsへの取り組み1】スーパーでの食品トレーの回収は当社が日本初!?
近年、石油資源の枯渇問題や環境保護の観点から、石油由来のプラスチック製品の消費を抑える動きがあり、世界各国で「脱プラ」「減プラ」に向けた動きがみられます。そんな中、今では当たり前になったスーパーなどでの食品トレーの回収・リサイクルですが、実はその実現の旗振り役となったのは当社。県内量販店と容器包装リサイクル法の施行以前から、トレーやレジ袋の店舗での回収・リサイクルに取り組んできました。

■【SDGsへの取り組み2】 産官学を巻き込み、廃プラ・減プラにも知恵を絞る!
他にも、容器包装のメーカーと量販店の協力により、リデュース(省資源)・リユース(再利用)・リサイクル(再資源化)の3Rを推進。より軽いトレーや薄いレジ袋やラップなど、積極的に高品質な包装資材を提案することで「減プラ」を実現しています。
また、最新の機械設備は、耐久性やリサイクル性が向上して長期間の稼動が可能となっており、廃棄による環境負荷も低減されています。これからは、行政や他の企業をも巻き込み、より大きな規模でSDGsに繋がる提案をしていきたいと考えています。

プラスチック製品は、私達の生活に深く関わっています。そのため、すぐに使用を中止することは現実的ではありません。しかし、全てのプラスチック素材が「環境に悪影響を及ぼす」わけではないのです。
私達と一緒に、地球の未来のためにどんな取り組みができるか一緒に考えていきませんか?

<社長メッセージ>
 消費者の皆さまの生活を支える食にかかわる製造設備や安心、安全で環境に配慮したパッケージの提供により、私たちもこの大切な食の現場を縁の下で支えるとても大事な仕事と考えて毎日丁寧な仕事とサービスを心がけています。
 高知県はさまざまな一次産品の宝庫です。この宝物をお客さまの製造現場を通して、より付加価値の高い、他社には真似のできない商品づくりのできるパッケージと機械設備により、地元企業さまの成長と一次産品の流通拡大に寄与したいと考えています。

事業内容
■包装資材パッケージ
お客さまの購買意欲を高めるデザイン、包装形態のパッケージをご提案します。商品の美感や鮮度を高めるパッケージ、真空やガスを使用した特殊包装までご提案が可能です。

■機械設備
~販売・提案・メンテナンス~
お客さまの商品やご希望の包装形態に最適な加工機械、包装機械を幅広い機種の中からご提案します。加工場改修や新設工事を含むライン設計、機械メンテナンスも安心してお任せください。

■環境問題
~リサイクル~
再利用(リユース)、省資源(リデュース)、再資源化(リサイクル)など環境負荷の少ないパッケージや、省電力で生産性の高い機械設備などのご提案をしています。

<包装資材事業のこんなところが面白い!>
日常生活で意識されることは少なくとも、包装資材(トレー、袋、ラップ等)は私たちの生活に欠かせない存在です。世の中には、様々な機能をもった多種多様な包装資材が存在しています。例えば、酸素を通さない・耐熱性がある・中身がズレにくい…など、ひとことで「包装資材」といっても様々な機能を持ち合わせており、実はとても奥が深い世界です。
そういった機能への理解を深め、ときには商品開発から一緒に行いながら、いかにお客様の要望を実現する最適なご提案ができるか、その腕のみせどころが、当社の包装資材事業の付加価値であり、面白みです。
一次産品の流通拡大に「包装資材」という切り口から関わること、それを面白そうだと感じていただける方、是非ご応募ください。お待ちしております。

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より付加価値の高いパッケージと機械設備により、食品の流通拡大に寄与していきます。

本社郵便番号 783-0052
本社所在地 高知県南国市左右山173-2
本社電話番号 088-855-7893
設立 1966年6月
資本金 2,000万円
従業員 33名
売上高 17.2億円(2023年度実績)
事業所 高知本社 高知県南国市左右山173-2
松山営業所 愛媛県松山市西垣生町1722-2
宿毛営業所 高知県宿毛市片島14-10-8
業績 2019年度 13億円
2020年度 14.1億円
2022年度 15.4億円
検索キーワード 営業、コンサル、テレビ、OB・OG訪問、BtoB、事務、メーカー、早期選考、インテリア、JA、空港、広告、企画、スポーツ、イベント、貿易、事務職 、経理、商社、デザイン、マーケティング、JA
主な取引先 高知県ほか各市町村、JA高知県、各農協支所、サニーマートほか量販店、高知県食肉センター、ほか水産、畜産県内大手各社

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 13.8年
    2022年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 26.5時間
    2022年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 9日
    2022年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 33.3%
      (3名中1名)
    • 2022年度

社内制度

研修制度 制度あり
・入社後に社内業務研修及び営業に必要な商品知識研修を実施
・必要に応じて社外研修を実施
自己啓発支援制度 制度なし
メンター制度 制度あり
キャリアコンサルティング制度 制度あり
・ご自身の成長スピードに合わせた業務内容を提案します
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
高知大学、奈良大学、同志社女子大学

採用実績校/食品/四国・中国エリア/食品機械設計/コンサルタント/食品加工機械/Iターン/Uターン/SDGs/営業/メンテナンス/

採用実績(人数) 2024 年
大卒:3名 
専門学校卒:0名
高卒:0名
採用実績(学部・学科) 高知大学 地域協働学部
奈良大学 文学部
同志社女子大学 現代社会学部
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 1 2 3
    2023年 0 0 0
    2022年 0 0 0

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