重要なお知らせ
＜１２月１５日更新＞
昨日、保護者説明会に急遽、数名の教員で参加をさせていただきました。もっと早く保護者の皆様に直接、状況をお伝えし、ご理解とご支援を求めればよかったと反省しています。
そこで１２月２３日１７時３０分から１９時まで丸亀市市民交流活動センター「マルタス」の多目的ホール２において保護者の皆様の率直なご意見、またご批判も含め、お伺いさせていただければと思います。出席する教員は有志ということで数が限られますがご容赦ください。
目的：保護者の皆様のご意見を伺うこと、質疑応答
場所：丸亀市市民交流活動センター「マルタス」多目的ホール２（収容可能人数１２６名）
日時：１２月２３日１７時１０分開場、１７時３０分開始（１９時過ぎまで）
出席者：教職員有志・保護者の皆様
（もし収容可能人数を超えるような場合には、１２月２１日までに対応をホームページ上でお知らせいたします。）
出席を希望される方は、こちらをクリックして、フォームに必要事項を入力してください。
＜１２月１４日更新＞
私たちは、「生徒にとっては先生である」ため、なかなか顔と名前を出し、また理事長のパワハラがある中で、保護者の皆様に意見を表明することができず、ホームページという方法で情報発信をせざるを得ませんでした。私たちは証拠に基づいて事実をお伝えしてきましたが、やはりそれに不安を感じるという方もいるというご意見をいただいております。
今後のホームページのあり方については、保護者の皆様に再検討することをお約束しました。そのため一度、検討する時間をいただきたいと思います。
＜１２月１４日更新＞
本日開催された保護者説明会に数名の教員が途中から出席をさせていただきました。保護者の皆様には、理事長によるハラスメント行為が教職員にとって最も深刻であるということを直接お伝えしました。出席されていた保護者の皆様には状況をご理解いただき、励ましの言葉をいただきました。本当にありがとうございました。
大手前丸亀教職員会の活動方針
大手前丸亀教職員会は、大手前丸亀中学・高等学校の教職員が中心となって結成した労働組合です。
労働組合といっても労働条件の向上を主な目的にしていません。
理事長兼校長による不適切な言動・ハラスメント行為から身を守るために結成しました。
労働組合は、憲法で団結権・団体交渉権・団体行動権が保障されており、
理事長と対等な立場で話し合いをすることができます。
私立学校は、公的な教育機関です。
生徒に法律を守ることを教えるはずの学校が法律を守らなければ、教育そのものが成り立ちません。
教職員がハラスメント行為を受けながら、生徒の皆さんに充実した教育を提供することもできません。
そのため大手前丸亀教職員会の活動方針は、当たり前のことですが、「法令遵守」です。
私たち教職員も法令を遵守し、また学校法人倉田学園に対しても「法令遵守」を求めていきます。