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顧問先を多数抱えていて固定収入が多いのであれば格別、そうでないのであれば売上に波がありますから、どう転んでも大丈夫なように、自身のキャパの範囲内でしか仕事しないスタイルも、一つの経営戦略として正しいと思いますよ。ワークライフバランス意識するなら尚更。