山田コンサルティンググループを個人にたとえるならば、いわゆる「サラリーマン」ではなく「ビジネスマン」といったところでしょうか。だれかから与えられたことをやるのではなく、自分がやりたいことを実現していきたい人にはぴったりの会社だと思います。採用時にはやりたいことが明確に決まっていない人もいるかもしれませんが、前提として、当然目の前の仕事で成果を出すことは必要なものの、なんでもやれる環境がここにはあります。

もちろん、一人ひとりが個人プレーに走ってしまうわけではありません。むしろ、横のつながりの強さが山田コンサルティンググループの魅力だと思います。ギブアンドテイクの精神といいますか。やりたいことをやっている人ほど他のメンバーに対しても協力的ですからね。やりたいことをやるためには自分だけではなく仲間の力を借りるのも大切であることをよく知っているからなのかもしれません。

わたし自身も、海外事業の日本のフロントとして幅広い国・業界・役務をカバーしないといけない中で、海外赴任経験はまだないですし、コンサルタントとしての力もまだまだですが、わからないことは海外拠点や他の部署のスペシャリストへ気軽に聞ける風通しのいい社風にはとても助けられています。それぞれの部署が縦割りで存在することなく、「クライアントの課題を解決するために」という共通のゴールを目指して一丸となってやる。それが山田コンサルティンググループの真骨頂ではないかと思います。