最終更新日:2024/8/2

(株)JoBins

  • 正社員

業種

  • 人材派遣・人材紹介
  • ソフトウエア
  • 情報処理
  • 広告
  • インターネット関連

基本情報

本社
大阪府
資本金
1億9,860万円(資本準備金含む)
売上高
会社規定のため非公開
従業員
59名 ※2024年1月時点
募集人数
16~20名

ビジネスチャンスを創造するSaaSベンチャー企業 (奨学金返還支援制度/500Towns(家賃補助)制度/大阪引っ越し支援あり) 

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会社紹介記事

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【Chance For ALL】テクノロジーと共に、関わる全ての人、全ての企業のために、課題解決されるまで共に伴走し、より多くの機会を創出します。
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【世界で戦えるエンジニアチーム】世界中のエンジニアが集うHackerRankでも上位に入賞するなど優秀なメンバーが揃っています!

IT×営業×急成長/ビジネスチャンスを創造するSaaSベンチャー

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【奨学金返還支援制度】/【500Towns制度(家賃補助)】/【大阪引っ越し支援】皆様の社会人1年目の負担を軽減し、成長にコミットする制度が盛りだくさん!

【2040年までに日本を代表するSaaS企業になる】をミッションとし、ユニコーン企業への成長の目安となる【T2D3】《5年の間にARR(年間経常収益)をTriple2回、Double3回で成長させる指標》を達成すべく、フルスピードで成長しています!

◆仕事内容
主に、採用課題を抱えた企業に対し、自社開発のエージェント連携システム「JoBins」の販売・運営・サポート等のコンサルティングや企画業務に携わっていただきます。
JoBinsの全てを知っていただくことで、近い将来に向けて、スピーディーに管理職まで成長していただくことを期待します。

<携われる仕事内容の一例>
・企業様に対するコンサルティング(課題ヒアリンング、提案、伴走)
・企業様の目標に対しての進捗管理と改善策の提案
・採用管理に留まらない“攻め”の管理ツール企画
・マーケティング、ブランディング企画
など

◆JoBinsのバリュー
◎フルスピード
私たちは「挑戦者」です。大手企業と比べても「お金」「知名度」「人数」では勝てません。
唯一勝てるのはスピード感です。意思決定から社員の成長まで、全てにおいてフルスピードで取り組みます。

◎失敗から学ぶ
「フルスピード」という強力な武器には一つだけ弱点があります。
それが「失敗」です。失敗を許容し、絶対そこから何かを学ぶことを大切にします。

◎仕事の報酬は仕事
最も重要視すべきなのは「仕事の報酬は仕事」です。
今任せられている仕事を全うし、自己成長につなげていくことが大切です。


まずは説明会のご予約をお待ちしております!!

会社データ

プロフィール

JoBinsは、ソフトウェアを通してクライアントのパフォーマンスを最大化させ、より多くのビジネスチャンスを創造するSaaSベンチャーです。

現在、採用チャネルを搭載し採用成功にコミットした「エージェント連携システム」というエッジの効いた独自のソフトウェアサービスを提供しております。

そんな私たちJoBinsですが、設立当初は人材紹介のエージェントでした。

しかし、10人と面談しても採用決定するのはせいぜい1人。
これは私たちだけの問題ではなく、
世の中のエージェントの一般的な採用決定率は
面談あたり10%程度しかないのです。

“もっと求人を持っていたら、転職希望者の選択肢が広がるのに。”
“もっと採用のお手伝いができるのに。”

たくさんの採用決定をうみだし、エージェントも採用企業も、
転職者もみんなハッピーにできないか?
そう考えて開発したのが「JoBins」です。

ここまでは「JoBins」誕生の話。

今は、ここからさらに踏み込んで
「採用企業の採用成功・事業成長を叶える」
という点にフォーカスし、新しい機能やプランを開発しています!

私たちは、この「JoBins」開発の過程で多くの優秀なエンジニアと、
ITの力で課題を解決する力を身に付けました。
これからも、これまでの経験やエンジニアリングを通して、
企業や社会の課題を解決していきます!

事業内容
    当社は、転職マーケットにおいて人材紹介会社と採用企業を繋ぐプラットフォーム
    「人材紹介エージェント連携システム JoBins」を開発・運営しております。


    人材紹介業は古くから転職支援のツールとして使われてきましたが、
    活用にあたっては課題も多く、
    採用を希望する企業も、転職を希望する人も、
    人材紹介を活用しきれていない現状があります。

    採用企業は、常に「人手不足」を言いながら、日本全国にある30000万社の人材紹介会社のうち、たった数社としか繋がれていない。

    転職希望者は、誰に相談すれば良いのか、どこに行けば自分の理想の仕事に出会えるのかがわからない。

    そして、人材紹介会社も、良い候補者がいても紹介する求人を持っていない。

    そんな転職の課題に対し、当社はそれら3者を繋ぐことで解決を図れるよう、
    当事業を展開しております。

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    JoBinsは、2,400社以上の人材エージェントとつながれる、日本最大級のエージェント連携システムです。

    本社郵便番号550-0014
    本社所在地大阪市西区北堀江1-19-8 四ツ橋KMビル3F
    本社電話番号06-6567-9460
    設立2012年8月
    資本金1億9,860万円(資本準備金含む)
    従業員59名
    ※2024年1月時点
    売上高会社規定のため非公開
    事業所■本社
    〒550-0014
    大阪市西区北堀江1-19-8 四ツ橋KMビル3F
    TEL:06-6567-9460 
    平均年齢27.9歳
    代表者2004年BANK OF CHINA
    2007年(株)リクルート
    2012年(株)パシブル(現JoBins)を設立

    働き方データ

    • 平均勤続勤務年数
      平均勤続勤務年数
      • 1.8年
      2020年度
    • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
      月平均所定外労働時間(前年度実績)
      • 24.1時間
      2020年度
    • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
      平均有給休暇取得日数(前年度実績)
      • 8.3日
      2020年度
    • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
      前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性)前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性)前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
      対象者1名0名1名
      2023年度
    • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
      前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性)前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性)前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
      取得者1名0名1名
      2023年度

    社内制度

    研修制度制度あり
    ・社長やマネージャーが直々にノウハウを共有してくれる勉強会が定期的にあります
    ・営業は毎朝ロープレを行い、社長からのフィードバックももらえる環境があります
    ・社内のツールの使い方から営業手法など多岐に渡りマニュアルがあるので安心です
    ・わからないことはチャットツールですぐに質問できる環境があります
    自己啓発支援制度制度なし
    メンター制度制度なし
    キャリアコンサルティング制度制度なし
    社内検定制度制度なし

    採用実績

    採用実績(学校)

    <大学院>
    徳島大学
    <大学>
    東京大学、大阪大学、富山大学、関西大学、関西学院大学、同志社大学、立命館大学、大阪府立大学、兵庫県立大学、大阪産業大学、京都産業大学、近畿大学、甲南大学、龍谷大学、神戸市外国語大学、神戸女子大学、武庫川女子大学、拓殖大学、姫路獨協大学

    採用実績(人数)     2021年  2022年  2023年
    -------------------------------------------------
    大卒   2名    0名    17名
    短大卒  0名    0名    0名
    • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
      過去3年間の新卒採用者数(男性)過去3年間の新卒採用者数(女性)過去3年間の新卒採用者数(合計)
      2023年11617
      2022年000
      2021年202
    • 過去3年間の新卒採用者数
      採用者 過去3年間の新卒採用者数
      2023年17
      2022年0
      2021年2
    • 過去3年間の新卒離職者数
      離職者 過去3年間の新卒離職者数
      2023年0
      2022年0
      2021年1

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