まんこ

ジジイになってからもそう言えるといいな

正社員以外は人間じゃないよ
当然だけど正規と非正規だと結婚率に明らかな差がある

よう負け組

>正社員以外は人間じゃないよ
>当然だけど正規と非正規だと結婚率に明らかな差がある
マジかよ結婚率と出生率が下がってる原因ここだったのか
国頑張れ

正社員の3倍の給料貰ってるなら派遣でもいいよ

そのままの君でいて

雇用形態で語るより
いくら稼いでるかで自分を語れよ

給与も福利厚生も全然違うだろ

正社員になるって選択肢があった上で派遣の方がメリットあったならそれでいいよ

派遣の手取りは大抵正社員より低いからなぁ
派遣先企業は正社員以上に金出してるけど

お前が食い物にされることで救われる正社員がいるんだ
お前はそのままでいい

派遣と言ってもピンキリだし業種と会社にもよる

潰れかけた企業に派遣されては3ヶ月で立て直して次に行くみたいな人かもしれんし

>給与も福利厚生も全然違うだろ
見た目上の給与は派遣の方がいいことも多いよ
その代わりボーナスも退職金もないし各種税金は全部自分で払わなきゃならないけど

人事評価面接の時期だけやらなくていい派遣さんが羨ましくなる

>人事評価面接の時期だけやらなくていい派遣さんが羨ましくなる
今期の評価クリアしたらさらに次は盛られるんだよな
賽の河原かよ

若いうちはいいよな
嫌な職場からもすぐ逃げられるし

>雇用形態で語るより
>いくら稼いでるかで自分を語れよ
(派遣なんだな…)

賃金による

若いうちのままずっと行けると思うなよ
健康的にも

正社員になったら賃金倍になったよ
税金すげぇ

俺は今月から正社員
まだ何もわからん

正社員ならサボっても簡単にクビのカード切られなくて良い

自分の技術やら専門知識に自信あるなら派遣で良いと思う

大企業で正社員やってるけど退職金とか持株制度とか企業年金とか福利厚生とか強くて
目で見える年収以上の差があると思う

一番意味分からんのはSESみたいな正社員の派遣　両方のデメリット負ってる様に見える

派遣で働くならせめて正社員の倍ぐらい貰わんと雇用形態不安定すぎるからなあ
いろんなもん含めたら倍でも安いか…？

>大企業で正社員やってるけど退職金とか持株制度とか企業年金とか福利厚生とか強くて
>目で見える年収以上の差があると思う
コロナで入院した後共済会の見舞金やら健康保険料の払い戻しやらで入院費全額補えた時は正社員つえーってなったな

>一番意味分からんのはSESみたいな正社員の派遣　両方のデメリット負ってる様に見える
まぁSES先から切られても自社の仕事あるから無責任で気楽に仕事できるってメリットはある

>派遣で働くならせめて正社員の倍ぐらい貰わんと雇用形態不安定すぎるからなあ
>いろんなもん含めたら倍でも安いか…？
まあその分仕事楽だし責任感とか持たなくていいから…

高い金払っても派遣使うのは切りやすいから？

>派遣で働くならせめて正社員の倍ぐらい貰わんと雇用形態不安定すぎるからなあ
>いろんなもん含めたら倍でも安いか…？
本来は特定企業に縛られず働ける高度技能持ちのための制度だったのに
正社員切れないけど雇用調整したい企業の調整弁にされたからな…

>高い金払っても派遣使うのは切りやすいから？
賞与とか昇給とか交通費とかの人件費気にしなくていいし
総合的に見れば正社員雇うより安く済むのもあると思う

>高い金払っても派遣使うのは切りやすいから？
自社で募集して雇った後教育指導とか凄い大変だからな…

>高い金払っても派遣使うのは切りやすいから？
実は正社員の方が高い金払ってるんだ

派遣って住宅手当とかあるの？

>一番意味分からんのはSESみたいな正社員の派遣　両方のデメリット負ってる様に見える
なので辞めて独立したわ俺

正社員で採るの会社のリスクめちゃくちゃデカいからな

>人事評価面接の時期だけやらなくていい派遣さんが羨ましくなる
評価シートと何のために書くのかよくわからん作文提出するのマジ嫌

>正社員で採るの会社のリスクめちゃくちゃデカいからな
そうなんだ
派遣にかかる費用もデカいし正解は契約かなあ

>派遣って住宅手当とかあるの？
最近の派遣はある
ていうか派遣会社の正社員だったりする

派遣ってローン組めるの

>正社員で採るの会社のリスクめちゃくちゃデカいからな
派遣だと難しい事はやらせられないしこのままだと上流工程までできる人材いなくなるなって事で
普通に正社員採る方が良いな…ってなってるのが今だ

40以降の金が貯められるなら派遣でもいいよ
たいてい技術ない奴は安く買い叩かれるから
60いったらシルバーとか言われて端金で働かされるぜ

正社員採るのはハズレだった時がなあ

子供作らないなら何でも良いんじゃね

派遣は管理側に回せないからどうしても管理側もエネルギーの注ぎ具合がね
外様扱いになると思ったより溝ができてな

部署潰れた時に直雇用の人らは次の仕事あったけど派遣の人らは全部クビだったな

名ばかり正社員とかも多いから

このスレ見ちゃった？
https://img.2chan.net/b/res/1222574742.htm [link]

大手の派遣で働いてるけど平の正社員はボーナス5ヶ月くらいは出るけど月の手取りは20万ちょっと
派遣はボーナス退職金込みで手取り34万くらい
まぁ年収は多分変わらない

>このスレ見ちゃった？
>https://img.2chan.net/b/res/1222574742.htm [link]
時間の確認もできないのか…

ウチの会社「正社員にならないか?」
派遣社員「給料下がるのでいいです」
ウチの会社「…」

>ウチの会社「正社員にならないか?」
>派遣社員「給料下がるのでいいです」
>ウチの会社「…」
まあわかる
給料たいしてかわらないのに責任多くなるしな

それなりに大きいなら絶対正社員の方がいい
中小なら派遣でヨシッ

九州だと正社員でも手取り15万がわりと普通

その企業で骨埋める気がなけりゃ派遣でいいよなってなっちゃう

>まあわかる
>給料たいしてかわらないのに責任多くなるしな
いや単純に派遣会社の中抜き含めても正社員の社会保険料とか支払ったら月給は下がるのよ
ボーナスがあるからトントンになるんかなぁ…

>九州だと正社員でも手取り15万がわりと普通
馬鹿な
半導体会社がゴロゴロできて空前の好景気と聞いたのに

>>九州だと正社員でも手取り15万がわりと普通
>馬鹿な
>半導体会社がゴロゴロできて空前の好景気と聞いたのに
熊本だけだよ

>ボーナスがあるからトントンになるんかなぁ…
退職金も含めりゃちゃんと稼げてるよ頑張れ

首切りれない
氷河期経験してないとわからないと思うが
消耗品のコマだぞおまえ

デビルサマナーソウルハッカーズというゲームの主人公の兄貴分が特定派遣やってたなあ
いや当時の特定派遣は超エリートで兄貴も超エリートハッカーなんだけど

熊本だと男尊女卑すごいのに男の稼ぎが悪いから女がブチギレるケースが多いとエッセイ漫画で見た

>首切りれない
>氷河期経験してないとわからないと思うが
>消耗品のコマだぞおまえ
コロナで実感した人も多いだろう

>退職金も含めりゃちゃんと稼げてるよ頑張れ
退職するまで会社があればね

派遣って派遣元会社の正社員じぇねえの？
派遣者と派遣元会社の契約ってどうなってんの？

>派遣って派遣元会社の正社員じぇねえの？
>派遣者と派遣元会社の契約ってどうなってんの？
正社員のもある
非正規のもある

まぁ正社員は簡単に切られない強みはあるけど派遣は稼ぐだけならすぐ見つかるしな…

派遣は次の仕事をすぐ見つけてくれるのが楽
若いうちはいいよね
五十代になると仕事激減するからそれまでに落ち着きたい

でも無能なひとほど正社員だよ
ほぼ何やってもクビ切れないから老害ムーブができる
待遇は常識の範囲内で悪くできるが

正社員と派遣はとしあきと「」くらい違う

>正社員と派遣はとしあきと「」くらい違う
やっぱり名前って大事だよな

>正社員と派遣はとしあきと「」くらい違う
派遣が「」ってことか

>でも無能なひとほど正社員だよ
>ほぼ何やってもクビ切れないから老害ムーブができる
>待遇は常識の範囲内で悪くできるが
無能な派遣には次の仕事がないからな

手取り16万円台で働いてた時は派遣に助けられたから最底辺クラスの待遇なら派遣の方が良いと思う

>でも無能なひとほど正社員だよ
>ほぼ何やってもクビ切れないから老害ムーブができる
>待遇は常識の範囲内で悪くできるが
無能な派遣は普通に打首にされてるから見えないだけだな

俺は無能だから正社員だけど早くクビにしてほしい

>九州だと正社員でも手取り15万がわりと普通
今の最低賃金でバイトでもそうはならんやろと思ったけどギリ900円だと1日8時間22日働いたら総額でそんな感じになるな…

金溜まってんなら問題ないよ
年齢×100万ぐらいあれば十分

派遣の方がそもそもの派遣会社と派遣先で2重にガチャあるしどれも期間は短いから当たり引いても安心はできない

>無能な派遣には次の仕事がないからな
まず派遣には有能無能以前にそんな高度な仕事なんか振らないからなあ

派遣元の正社員だけどキャリアアップやる気なしでも怒られないし年の有給20日フル消化も出来るからしばらく現状維持でいいや

SESはまあいろんな案件できておもしろいけど
なんでプロパーと同じ立場でPMやってんだろう…安い給料でと思うことはある
だからみんなやめる

非正規…ﾌﾞﾌｯ

40～50ぐらいになって権力闘争に負けたら派遣とか契約でのんびりすればいいんじゃないかな

>派遣の方がそもそもの派遣会社と派遣先で2重にガチャあるしどれも期間は短いから当たり引いても安心はできない
契約更新は四半期毎だけど今の派遣先に7年居る

>無能な派遣は普通に打首にされてるから見えないだけだな
お前は’ホンモノ‘を知らないようだな…
口が臭く失敗を人のせいにするやつ
なぜか吹き矢を吹くマネしてるやつ
そして…会社自体にこないやつ

人間関係とか構築出来ない人だと構築する必要のない派遣のが気楽なのかもしれない

>SESはまあいろんな案件できておもしろいけど
>なんでプロパーと同じ立場でPMやってんだろう…安い給料でと思うことはある
>だからみんなやめる
スキル不足で年取って居場所無くなって地元戻る社員多いんだよなSES
前いた所で何人かいた

派遣って介護保険とかどうなるの？
40代以降介護保険がキツイって正社員は言ってるけど

>40～50ぐらいになって権力闘争に負けたら派遣とか契約でのんびりすればいいんじゃないかな
その年で派遣で活躍できるスキルあるなら中小中途採用正社員で稼げるだろ

>派遣って介護保険とかどうなるの？
>40代以降介護保険がキツイって正社員は言ってるけど
年収によるんじゃないの

好きに使えるお金が月5万から20万になったのと
庭付き一軒家に一人で住めることが違った
あと能動的に職場を変えていける

20年目で後悔しそう

派遣でやっていける人も居るけど
俺は正社員にしがみついてないとクビ切られてそうでな...

>好きに使えるお金が月5万から20万になったのと
>庭付き一軒家に一人で住めることが違った
>あと能動的に職場を変えていける
そんなになれても庭付き一軒家に一緒に住むパートナーや親いないのか…

SESは地元に帰ってパソコンの大先生やってるよ
知り合いがそう

>正社員になることってそんなに大事かな
>もう十年派遣やってるけど何も問題ないよ
>正社員ってなんかいいことあるの？
無期雇用派遣と普通の派遣どっち？

>俺は無能だから正社員だけど早くクビにしてほしい
金より閑職というやつを探してるんだけど
体格がいいとか言われてキツイ仕事回りそう

雇用形態問わずそんな首スパスパ切られる業界見たことないからよく分かんないんだよな

派遣は評価に直結するから真面目に働くよな
常にイエス
正社員は常にノー
まぁ仕方ないよな

俺は覚えた仕事や人間関係がまるで意味なくなるのが耐えられなかった
海外いかされるし

慣れないスレ立てでこうやって透過画像使っちゃうところが実に派遣らしい

関わった案件ずっと担当させられるし責任重いし正社員も大変だよ

ぱっと見派遣でも同じくらいの給料もらえて派遣の方が責任少ないのになんでみんな正社員目指すのかって考えたらまあいろんな差があるよね

>慣れないスレ立てでこうやって透過画像使っちゃうところが実に派遣らしい
スレ画が透過pngがそうじゃないかに異様に拘ってる奴初めて見た

正社員の困ることは１回やったこと忘れましたじゃ済まされないところだな…

>俺は覚えた仕事や人間関係がまるで意味なくなるのが耐えられなかった
>海外いかされるし
中小で有能な人はなんでも屋になる

>>このスレ見ちゃった？
>>https://img.2chan.net/b/res/1222574742.htm [link]
>時間の確認もできないのか…
スレ「」がスレ立てる前に見たか？なんて一言も言ってないんだけど？

>雇用形態問わずそんな首スパスパ切られる業界見たことないからよく分かんないんだよな
契約更新無しっていうのは首切るって感覚とはかなり違うからよくあるよ

カバー「1Q投資したので増収減益です（0.2％）」
🌈🐷「ギャハハ！」
えにから「1Qは先に言っとくと減収減益です…」
🌈🐷「チギュッ！？チギュイアアアアアアッ！！！！」

>正社員の困ることは１回やったこと忘れましたじゃ済まされないところだな…
まだそんなことやってる会社あんの？
パワハラだよ
そうでなきゃ警察か自衛官かな

派遣は社員と寝た女がムチャクチャやるからヤベェ

君もまず派遣なりで働こうね

>派遣は社員と寝た女がムチャクチャやるからヤベェ
そんなの見たことない…

派遣も切られるって言っても普通は更新がなくなるだけで契約期間内で急に切るなんてことはないよ

>まだそんなことやってる会社あんの？
>パワハラだよ
言っても街ひとつ誤接続で暗闇にも普通にもしちゃうし…

その鳴き声豚じゃなくてネズミじゃね

>その鳴き声豚じゃなくてネズミじゃね
これはチー牛という呼称を鳴き声にした激オモロギャグでぇ…

mayでやれ

契約更新無しもそんな見ねえんだよな
2年ぐらいいるのが基本でその後本人希望で出てくかなんかインシデント起こして消えるしかない

>>その鳴き声豚じゃなくてネズミじゃね
>これはチー牛という呼称を鳴き声にした激オモロギャグでぇ…
鳴き声の考え方がアニポケと同レベル

>20年目で後悔しそう
バイトやパートも若いうちならいいんだ

>言っても街ひとつ誤接続で暗闇にも普通にもしちゃうし…
そんなリスクのあるやつ1回で覚えさせるのか
やべー会社
公務員みたいな職業ならそういうのありそう

結局50歳とかになっても安定して職があるか正社員より稼いで貯蓄作れるなら派遣でも困らない

うちの派遣さん四十代五十代ばっかりだ

>鳴き声の考え方がアニポケと同レベル
おのとしひろ来たな…

>うちの派遣さん四十代五十代ばっかりだ
老後も安心だな！

>>俺は覚えた仕事や人間関係がまるで意味なくなるのが耐えられなかった
>>海外いかされるし
>中小で有能な人はなんでも屋になる
会話がつながってねえ

会社無理すぎてフリーランスになったけどなんとか生きてるよ
税金周りがめどくて死にそう

工場みたいな肉体労働だと体いわす=契約解除で放流だし正社じゃないと間違いなくきつい

同じ職場でも本人が人生に何求めてるのかでも善し悪し変わるので一概には言えない

>バイトやパートも若いうちならいいんだ
でも20代後半でもバイトだと正社員になってもって気もしちゃう
まだ全然大丈夫な範疇とよく言われるが

派遣としては優秀なのに入社試験が圧倒的にできないやつはいたな
現場は回せても原理がわからないんじゃな…

あくまで大企業の正社員の話だしな
中小は正社員だろうと入る時点で終わってる

>あくまで大企業の正社員の話だしな
>中小は正社員だろうと入る時点で終わってる
ネットの言説でもここまで極端なのは初めて見た

人材派遣会社の正社員で仕事は派遣でやってるよ
派遣先の社風やイベントに囚われることもないし自社への帰属意識も低い
気持ち的には楽なポジションなんじゃないかなと思うよ
まあ給料はやっぱりそれなりだけどね

正社員にこだわりすぎてブラックにしがみついて壊れる人間もいるしな

>>あくまで大企業の正社員の話だしな
>>中小は正社員だろうと入る時点で終わってる
>ネットの言説でもここまで極端なのは初めて見た
就労支援の動画とか見てると就職経験無い人はこんな感じの極端な思考してる人多いよ

>>あくまで大企業の正社員の話だしな
>>中小は正社員だろうと入る時点で終わってる
>ネットの言説でもここまで極端なのは初めて見た
こういうスレもネットの悪ノリしか知らない無職が騒いでるんだろうな

極端なこと言ってるやつは日本の企業の99%は中小なことわからん人たちなのだろうか…

まぁFラン行ったら人生終わりなんてことも当然ないし
ネットのFラン定義も滅茶苦茶だったりするし

だから派遣なんだよ

>まぁFラン行ったら人生終わりなんてことも当然ないし
>ネットのFラン定義も滅茶苦茶だったりするし
あいつら早慶以下は全部Fランとか自分の入った大学より下はFランとかとりあえずマウント取りたいだけだからな

>まぁFラン行ったら人生終わりなんてことも当然ないし
>ネットのFラン定義も滅茶苦茶だったりするし
今は人不足だから派遣選ぶ理由ない
よっぽど働き方が派遣タイプがいいとかじゃないと新卒で派遣やらないんじゃない

所謂『普通』から外れたら人生終わりみたいな頭でっかちの極端な思考だから躓いたまま引きこもりみたいな方向に流れてるんだろうし
納得

形式よりも優先すべきは就労経験だからね…

ずっと引きこもりで底辺だったけど派遣でもいいから働かなきゃで社会に出てみるとなんか思ってるより自分より駄目な人多いなってのを目の当たりにして逆に自信がつく

>極端なこと言ってるやつは日本の企業の99%は中小なことわからん人たちなのだろうか…
社員数が全然違うから実際は大企業に所属している人はそれなりに多いぜ

昔は派遣っていったらその道のプロで
年収800万ぐらいは稼いでたんだけどな

出身大学で派閥作ってる本社勤務ならわかるけど
大多数は関係なさ過ぎる…

適当でも割とどうとでもなったりするし
とんでもない理不尽が襲いかかって盤石だったはずの土台が根こそぎ潰されることもあるし
ままならん

ほっしーも派遣だったぞ
良かったな「」

>あいつら早慶以下は全部Fランとか自分の入った大学より下はFランとかとりあえずマウント取りたいだけだからな
わかりやすく自分の実力か学歴での煽りじゃなく
中小や正規派遣や会社の場所みたいなさらに広い括りでマウントとりたがるのって
その時にマウント取られた人がさらに下探そうと範囲広げようとしてる感ある

派遣で年収550万くらいだけどこれ以上稼ぐには限界感じてるから資格なり頑張って600万くらいの正社員を目指したい

SESが底辺職みたいに言われると悲しくなる
割と派遣と正社員のいいとこ取りな気もするんだけどなぁ

>まぁFラン行ったら人生終わりなんてことも当然ないし
>ネットのFラン定義も滅茶苦茶だったりするし
就職先がない専門卒に未来はないんですか

>ほっしーも派遣だったぞ
>良かったな「」
こいつ専門知識ありの派遣で収入は良かったんでしょ？
犯罪者としてのイカれた思考と行動力と胆力も持ってたわけだけど…

>SESが底辺職みたいに言われると悲しくなる
>割と派遣と正社員のいいとこ取りな気もするんだけどなぁ
現場ガチャの触れ幅がデカすぎるだけだな
運がよければマジで楽できるよね
猿でもわかるような手順書並べてるとことかありがてえよ

実際大企業の派遣と中小の正社員だったら待遇も含めて前者の方がいいでしょ

立場ともらってる額はまた別の話でしかない…

>就職先がない専門卒に未来はないんですか
就職先が無ければ別に大学でてても駄目だよ

正社員は残ってー派遣の皆さんは帰っていいっすよお疲れ様ー
みたいなシチュエーション結構多いよ

>現場ガチャの触れ幅がデカすぎるだけだな
自社内でも現場によって残業時間とか在宅OKとかも全然違うよね……

>正社員は残ってー派遣の皆さんは帰っていいっすよお疲れ様ー
>みたいなシチュエーション結構多いよ
結構多いよって…そりゃ契約上残業させられないから当たり前だろ

>実際大企業の派遣と中小の正社員だったら待遇も含めて前者の方がいいでしょ
大企業の派遣といっても例えばフジパンとかの工場勤務も派遣だから一概に言えんぞ
そもそも派遣会社の正社員が派遣として出向くのと派遣登録して派遣されるのでは全然違うし
派遣と一言にいっても色々

派遣を残業させるとまじで高いからな

プロパー社員さんいつも残業めちゃくちゃして大変ぬなーとは思う
でもボーナスは３倍くらい違うんぬなー……ぬああ

技能職の派遣は結構気分良かったりする
前の職場の人から直接声掛けてくれて
面接スルーで現場入れてくれたり

SESは待遇ではなく精神が底辺
技術者でありながら誰でも出来る作業に甘んじてるわけだし

残業分を外の会社に払うことになるんなら残業しないでいてくれた方が金的には得だからな
それ込みで残業してくれって言われるならするだけで

>SESが底辺職みたいに言われると悲しくなる
>割と派遣と正社員のいいとこ取りな気もするんだけどなぁ
請負みたいな完遂義務がないから精神的にはとても楽だ

>実際大企業の派遣と中小の正社員だったら待遇も含めて前者の方がいいでしょ
ポジションや勤務形態にもよるしまず大手企業の派遣って特にハードル高いもんじゃないし中小と比較しても待遇はさして良くもないよ

派遣の一言に就業形態複数詰め込まれててこんな本文で話すのがそもそも不毛

儲けたいならフリーランスでやるし
不満ないならなんでもいいのでは…

>SESは待遇ではなく精神が底辺
>技術者でありながら誰でも出来る作業に甘んじてるわけだし
SESだろうが普通に上流やる人間もいるからその認識は物を知らなすぎるとしか言えん

>技術者でありながら誰でも出来る作業に甘んじてるわけだし
仕事てよっぽどじゃない限り誰でも代わりがきくんやけどね

SESだけど請負契約して
企画構想フェーズから参画してる二次受けなんだけど
なんでこんな現場なのか俺は分からない

SESのメリットは自社システムに縛られずに
色んな現場行って仕事できることかなぁ
これを良し悪しとするか否か
俺は楽しいと思う

キッティングとか運用とか手順書ありきで作業しているSESは精神が底辺かもしれんが
上流からやるSESも普通にある

SESも委任契約だけじゃなくて請負契約もあるよ！

>儲けたいならフリーランスでやるし
単価はいいけど案件を継続して取れないと結局はサラリーマンと同等かそれ以下になってしまう…

>単価はいいけど案件を継続して取れないと結局はサラリーマンと同等かそれ以下になってしまう…
長期の案件継続してやればそんなハードル高くないよ

結局のところ歳取っても生活できるのならなんでもいいよ
基本的には正社員の方がその辺安定してる割合が高いってだけだ

SESって準委任契約ではないの

>SESって準委任契約ではないの
現場による

SESって未経験を集めてるからそのイメージ付くけどシステム的には経験多いと社内で立場がグンと有利になるのかな待遇も含めて

準委任も請負も両方あるね

手順書の通り動作して違和感あるとこは手を止めて合ってるか聞く
誰でもできるようで案外難しい

手順書読んでその通りに動かして
結果が異なった場合や手順がおかしい場合に指摘できる人間はかなりの上澄み

>SESって未経験を集めてるからそのイメージ付くけどシステム的には経験多いと社内で立場がグンと有利になるのかな待遇も含めて
余るほど人集めて現場入れない人間から飛ぶように辞めていくから
勤続年数の長さと長期現場経験だけで一定の評価は上がる

SESは自社に対する帰属意識が皆無になる業務形態なのがヤバい
ウワ～！出来る上司が客先に転職した～！社長が客先に殴り込みに行って客先との関係が悪化した～！

>手順書読んでその通りに動かして
>結果が異なった場合や手順がおかしい場合に指摘できる人間はかなりの上澄み
工場ならどこでも何かあれば止める呼ぶ待つを口すっぱく言われる当たり前のような事なのにそれだけで上澄み…？

みんなが一度言って守るなら口酸っぱくなるほど言わないんだ

>>手順書読んでその通りに動かして
>>結果が異なった場合や手順がおかしい場合に指摘できる人間はかなりの上澄み
>工場ならどこでも何かあれば止める呼ぶ待つを口すっぱく言われる当たり前のような事なのにそれだけで上澄み…？
コンソールに出て来る文字を読めない人が多いんだよ
errorって出てるだろが！（数十行あるログの中の真ん中あたりにポツンとある）って言っても気づきませんでした…っていうのが5割は居る

運用なんてことなかれ主義の極致だから
マジで何か違和感あってもダンマリなヤツ多いよ
何かあったら逐一報告できれば上澄み

設計構築めどすぎて最近は運用やりたいよ…

問題を報告しただけ仕事が増えるって認識のカスが多いからな

数ヶ月やらで現場変わって頼ってた上司同僚が急にいなくなる働き方なのは辛そう

errorって文字でGrepするような運用にすればいいじゃん！って思うかもしれないけど
invalidって文字しかでないエラーとかもあるから
手順書が地獄になるんですね