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運動部未経験者は使い物にならない?

厳しい上下関係、エンゲージメント量の評価、覇気・ノリの重視、苦労・達成感の共有 …その異常性が指摘される体育会 これらを持ち合わせた人材が優秀かはともかく、 これらを持ち合わせていない運動部未経験者は企業は使いにくい?
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Spica @CasseCool

とはいえこういう感じの運動部は就職に困ったそうです。 RT @togetter_jp 「運動部未経験者は使い物にならない?」がすごく伸びてるよ! togetter.com/li/934901 pic.twitter.com/6kgtOizKTP

2016-02-07 03:21:01
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  • f_lcoのアイコン
    LCO@f_lco

    部活入ってからドロップアウトしても良いんだよ、そんなんは体育会系に関わらず結構いる 何か明確な目的が有って一分一秒が惜しいとかでも無い限り最初から帰宅部はアカン

  • Neko_Senchoのアイコン
    nekosencho@Neko_Sencho

    別に好きに選べばいいんじゃね? 「運動部に所属してなきゃ」なんていう上司のとこに、所属したことのない優秀な奴がいてもかわいそうなだけでしょw 会社の募集とかの場合は募集要項のとこに書いといたほうがいいと思う。合わない人が来ても、お互い無駄な時間食うだけだし

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