(株)ブレイドの新卒採用・会社概要

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研修が充実しています！『6カ月～12カ月』の長期間を確保。一人ひとりの習得スピードに合わせて丁寧に進めていきます。

【文理不問】2025年新卒採用スタート！（2024/02/13更新）

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コロナ禍でも業績が好調の業界です。
教育制度が整っておりますので『文理不問』！
挑戦してみたい気持ちを大切にします！

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2014年に本社を新事務所に移転し、宮城県仙台市に支社を開設しました。利便性が良く、綺麗なオフィスも魅力のひとつです。ゴルフ部やクルマ部など、趣味の合う社員が集まった部活動やバーベキュー、社員旅行などの社内行事も盛んで、支社や部署を超えた交流が持て、仲の良さも当社の特徴です。

: 2014年に本社を新事務所に移転し、宮城県仙台市に支社を開設しました。利便性が良く、綺麗なオフィスも魅力のひとつです。

: ゴルフ部やクルマ部など、趣味の合う社員が集まった部活動やバーベキュー、社員旅行などの社内行事も盛んで、支社や部署を超えた交流が持て、仲の良さも当社の特徴です。

会社データ

プロフィール	当社は、2001年1月の設立以来、お客様にご満足頂けるよう、また地域・社会の発展に貢献できるよう、誠意をもってソフトウェアの開発に取り組んでいます。 2014年には、事業拡大のため、新事務所に移転をし、宮城県仙台市に支社を開設しました。人材育成にも力を入れており、各自に合ったスキルアップができるよう工夫をしています。現在、若手社員、女性社員が活躍中です！これからも成長し続ける当社で私たちと一緒に働きませんか？
事業内容受託開発技術派遣	＜組み込み系システム開発＞自動車や家電製品、携帯電話の中に組み込まれたコンピューター向けに、それぞれの機器に合せた専用のシステムを設計・開発します。＜オープン系システム開発＞企業用の業務向けWebシステムや、パソコンやスマートフォン用アプリケーション、更にはデータベースとの連携など様々な用途に合わせてシステムを設計・開発します。 ※請負業務、技術派遣（派14-300954）

プロフィール

当社は、2001年1月の設立以来、お客様にご満足頂けるよう、また地域・社会の発展に貢献できるよう、誠意をもってソフトウェアの開発に取り組んでいます。
2014年には、事業拡大のため、新事務所に移転をし、宮城県仙台市に支社を開設しました。
人材育成にも力を入れており、各自に合ったスキルアップができるよう工夫をしています。
現在、若手社員、女性社員が活躍中です！
これからも成長し続ける当社で私たちと一緒に働きませんか？

事業内容

受託開発
技術派遣

＜組み込み系システム開発＞
自動車や家電製品、携帯電話の中に組み込まれたコンピューター向けに、それぞれの機器に合せた専用のシステムを設計・開発します。

＜オープン系システム開発＞
企業用の業務向けWebシステムや、パソコンやスマートフォン用アプリケーション、更にはデータベースとの連携など様々な用途に合わせてシステムを設計・開発します。

※請負業務、技術派遣（派14-300954）

本社郵便番号	242-0017
本社所在地	神奈川県大和市大和東2丁目2番13号アサヒヤマトビル4階
本社電話番号	046-200-2221
設立	2001年(平成13年)1月31日
資本金	3,000万円
従業員	40名（2024年4月現在）
売上高	2億5,400万円（2023年12月）
事業所	仙台支社仙台市青葉区中央2-2-10　仙都会舘ビル4階

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 12年
2023年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 9.3時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 14.4日
2023年度

社内制度

研修制度	制度あり会社の成長は、働く社員の成長であると考えており、社内研修に力を入れております。新入社員研修では、6ヵ月～12ヵ月間、社会人としてのマナーやソフトウェアエンジニアの基礎知識など充実した幅広い教育プログラムを用意しています。＜ビジネスマナー研修＞まずは、社会人として基礎となる心構えやビジネスマナーを身につけていただきます。＜情報セキュリティ研修＞社会人として、組織の一員として、コンプライアンス(法令順守)の徹底は必要不可欠です。特に身近な個人情報保護、情報セキュリティについて学んでいただきます。＜ビジネスメール研修＞今やメールはビジネスにおけるコミュニケーションの基本ツールとなっています。ビジネスメールの書き方、マナーについて学んでいただきます。＜来客応対・電話応対研修＞来客応対・電話応対は、どちらも会社全体の印象を左右するほど重要なものです。お客様に対しての言葉遣いや敬語表現などのスキルを身につけていただきます。＜報告書作成研修＞報告書には、業務報告書、研修報告書、調査報告書など様々な種類があります。誰が読んでも分かりやすく、誤解を招きにくい報告書の作成スキルを身につけていただきます。＜プレゼンテーション研修＞ビジネスシーンにおいて、的確に分かりやすく相手に伝えるスキルが求められます。そのスキルを身につける一環として、先輩社員へプレゼンテーションをしていただきます。＜プログラミング研修＞まずはC言語の理解をしていただきます。その上で簡単なプログラミングを学んでいただき、最終的には一連の作業工程(設計、プログラミング、テスト)にて実践的な開発をしていただきます。 ※研修の習熟度や仕事の状況により研修期間が前後する場合があります。

研修制度

制度あり
会社の成長は、働く社員の成長であると考えており、社内研修に力を入れております。

新入社員研修では、6ヵ月～12ヵ月間、社会人としてのマナーやソフトウェアエンジニアの基礎知識など充実した幅広い教育プログラムを用意しています。

＜ビジネスマナー研修＞
まずは、社会人として基礎となる心構えやビジネスマナーを身につけていただきます。

＜情報セキュリティ研修＞
社会人として、組織の一員として、コンプライアンス(法令順守)の徹底は必要不可欠です。
特に身近な個人情報保護、情報セキュリティについて学んでいただきます。

＜ビジネスメール研修＞
今やメールはビジネスにおけるコミュニケーションの基本ツールとなっています。
ビジネスメールの書き方、マナーについて学んでいただきます。

＜来客応対・電話応対研修＞
来客応対・電話応対は、どちらも会社全体の印象を左右するほど重要なものです。
お客様に対しての言葉遣いや敬語表現などのスキルを身につけていただきます。

＜報告書作成研修＞
報告書には、業務報告書、研修報告書、調査報告書など様々な種類があります。
誰が読んでも分かりやすく、誤解を招きにくい報告書の作成スキルを身につけていただきます。

＜プレゼンテーション研修＞
ビジネスシーンにおいて、的確に分かりやすく相手に伝えるスキルが求められます。
そのスキルを身につける一環として、先輩社員へプレゼンテーションをしていただきます。

＜プログラミング研修＞
まずはC言語の理解をしていただきます。
その上で簡単なプログラミングを学んでいただき、最終的には一連の作業工程(設計、プログラミング、テスト)にて実践的な開発をしていただきます。

※研修の習熟度や仕事の状況により研修期間が前後する場合があります。

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞石巻専修大学、神奈川大学、神奈川工科大学、神田外語大学、駒澤大学、湘南工科大学、東北学院大学、専修大学、多摩大学、中央大学、東海大学、東京都市大学、東北文化学園大学、二松学舎大学、文教大学、山形大学、立教大学、和光大学＜短大・高専・専門学校＞湘北短期大学、情報科学専門学校、聖和学園短期大学、東北電子専門学校、日本工学院専門学校、大原簿記情報ビジネス医療福祉専門学校山形校
採用実績（人数）	2023年　　 3名 2022年　　 6名 2021年　　ー 2020年　　 6名 2019年　　 4名

採用実績（学校）

＜大学＞
石巻専修大学、神奈川大学、神奈川工科大学、神田外語大学、駒澤大学、湘南工科大学、東北学院大学、専修大学、多摩大学、中央大学、東海大学、東京都市大学、東北文化学園大学、二松学舎大学、文教大学、山形大学、立教大学、和光大学
＜短大・高専・専門学校＞
湘北短期大学、情報科学専門学校、聖和学園短期大学、東北電子専門学校、日本工学院専門学校、大原簿記情報ビジネス医療福祉専門学校山形校

採用実績（人数）

2023年　　 3名
2022年　　 6名
2021年　　ー
2020年　　 6名
2019年　　 4名

先輩情報

仕事を通じて得られる知識や経験は自身のスキルアップに直結する: S.N

2019年入社

27歳

東北電子専門学校

システムエンジニア科　卒業

本社

組込みシステム開発

QRコード

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(株)ブレイド

業種

基本情報

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