弊社も30中盤のコア層がめちゃくちゃやめてやばい！

乗るしかないこのビッグウェーブに

労働組合会長退社！
経理ベテラン勢半分退社！
現場管理人退社！
営業退社！
うおおおおお！派遣で穴を埋めるぜ！

いいよね出ていく人間が多すぎて見送る人間の支払額が大変なことになる送別会

負け犬が次の職場で頑張れよ

最近は派遣もベトナム人になってきた

うちは…特に変化ないな…

そっか…送別会とか普通はやるんだ…

なんで逃げられないような待遇にしてないんですか

嫌われ者が複数出て言ってまともそうなのがそれ以上入るから丁重に扱いたい

知らんけどこの状況下に出て行って大丈夫なのか？
出ていかざるを得ないぐらい会社がひどい場合もまたままあるんだけど

>最近は派遣もベトナム人になってきた
他国籍自体はまだいいけど未経験日本語未習得はなに考えて提案してきたんだこいつって思う

インフレ気味だし人材不足だしで待遇良いところ見つけたら即抜けするかもね

大体転職先決まってから辞めるもんだしな

おちんぎんが上がる見込みがないんだから
上がるまで転職ガチャした方が良いと思われたってことジャン！

周りから見たらいわゆる大企業に入る弊社は
毎年2月になると「新規事業立ち上げるから各部から活きの良いの1人ずつよこしてね！」って声がかかる
優秀なやつ出さざるを得ないし残ったメンバーでどうしろと…

>他国籍自体はまだいいけど未経験日本語未習得はなに考えて提案してきたんだこいつって思う
御社の待遇だと希望者がってことじゃないかな…

転職先決めずにやめたい
働きたくない

部署の責任者が飛んで他所の担当してる人とパートが抜けた穴の負担を分担してる状態になったよやったね！

>優秀なやつ出さざるを得ないし残ったメンバーでどうしろと…
優秀になって新規事業の方に移ろうぜ

条件付きとはいえ実質的な減給が全社向けに予告されたので辞める人増えそう

業績悪化するとすぐボーナスを減らすのやめろ

人が減ると今まで出来てた事が出来なくなるって自覚が本当に無い

スキルないけど転職して給料上がったりしないかな…

人が全然いねーから管理職の席が俺にまで回って来ちまった

>転職先決めずにやめたい
>働きたくない
2年ほどやったけど最高だったぜ

4月は新しい会社で満喫するぜ！あばよ！

辞めたいけど次の仕事が決まらないからとりあえず夏のボーナス出るまではいる
自分が辞めたら一番の若手が40後半になる

うちもどんどん辞めてるけど同業他社はもっと辞めてるから
中途採用がよりどりみどりじゃぜ

パワハラクソ経営陣に叩き付けた慰謝料請求通るか楽しみだよ
ダメなら労基のあっせんと労働裁判から民事までやってみる
悪りぃ…やっぱめんどくて辛れぇわ

うちも割と大きな会社なんだが他社はベア5%6%と言ってる中で3%というから各支店から不満噴出して大変なことになって
急遽本社の役付きが支店回って懐柔することになった

どこも人手不足だってのに退職ラッシュ
どこに人手が集まってるんだ？

>スキルないけど転職して給料上がったりしないかな…
会社によるから上がる可能性もないとは言えないが…

>どこも人手不足だってのに退職ラッシュ
>どこに人手が集まってるんだ？
熊本じゃね？

>人が減ると今まで出来てた事が出来なくなるって自覚が本当に無い
人を減らしたら致命的な影響が出ないかとか何も確認せずに人員を突然引っこ抜かれる
つらい

>パワハラクソ経営陣に叩き付けた慰謝料請求通るか楽しみだよ
>ダメなら労基のあっせんと労働裁判から民事までやってみる
>悪りぃ…やっぱめんどくて辛れぇわ
がんばれ！

社長がやめたぜ！

>スキルないけど転職して給料上がったりしないかな…
とりあえず転職先探して
待遇上がるようなら転職するみたいなスタンスでやれば？

月1000円しか給料上がらんかったし俺も辞めようかなぁ

>うちも割と大きな会社なんだが他社はベア5%6%と言ってる中で3%というから各支店から不満噴出して大変なことになって
>急遽本社の役付きが支店回って懐柔することになった
そこでやっぱり足並み揃えて上げるって選択が出ないのが…

自分でスキルないって思ってても案外余所いくとスキル持ち扱いされたりするよ

>人が減ると今まで出来てた事が出来なくなるって自覚が本当に無い
だからと言って新人を同じ人数入れて大丈夫だと思わないで上の人
それ以上増やされると更に困る

働きながら就活とか無理ゲーじゃない？

うち今までしてなかった個人面談とかいうの急にやってチャンス！とばかりにみんな辞めますした

さーて転職転職ぅ～

何も教えられないベテランと！
何も教わってない若手が残った！！

自主退職で滅びるような会社は滅びた方がよい！

雉も鳴かずば撃たれまいに

>うちも割と大きな会社なんだが他社はベア5%6%と言ってる中で3%というから各支店から不満噴出して大変なことになって
3%でもあるだけいいじゃねーかちくしょー！

>自分でスキルないって思ってても案外余所いくとスキル持ち扱いされたりするよ
同じ会社に15年以上勤めてた事以外ねぇや…

>働きながら就活とか無理ゲーじゃない？
うちは有給とってできる

ベア？何それすごそう

派遣だけど今月で切られるわ
次探すの面倒臭い

来年度も働きますって契約更新したけど年度末になって気持ちがめちゃくちゃボロボロになってる
更新せずに辞めればよかったかもしれない

日本人がどんどん辞めてベトナム人インドネシア人が補強されていく

>派遣だけど今月で切られるわ
>次探すの面倒臭い
いまは引くて数多だぜー

>何も教えられない勤続年数だけ高い老人と！
>何を教えても片っ端から忘れる若手が残った！！

若手は会社選び放題というがまともに教育してくれる会社は1割あればいいほうなので結局修羅の道になるの可哀想じゃない？

社長が外で知り合った田舎ジジイに洗脳されてもうダメだ猫の会社

>>自分でスキルないって思ってても案外余所いくとスキル持ち扱いされたりするよ
>同じ会社に15年以上勤めてた事以外ねぇや…
そもそも人いなくてヤバい!な会社だと来てくれるだけでありがてえ...ってなるわなってるわ

他部門に派遣事務2人きたけど2人とも「こんな多忙な仕事がこんな賃金では割に合わない」って半日で辞めたらしい

転職先決めずにやめたけど有給消化期間で内定出たわ

>若手は会社選び放題というがまともに教育してくれる会社は1割あればいいほうなので結局修羅の道になるの可哀想じゃない？
就職先ガチャと配属先ガチャと上司ガチャからは
いつの時代も安定して「逃さん…貴様だけは…」をしてくれる

勤続年数長いはぶっちゃけ割とスキルなんだよな…
同じところで長く働ける奴ってそこまで多くないし…

>働きながら就活とか無理ゲーじゃない？
コロナのおかげでオンライン面接が広まってまだ楽になったよ…その前なんて1次から現地だぞ

うちも物流部の部長以下7割抜けた
ワクワクがとまんねぇーーー

大手も大手に転職できたぜハッハッハ
…とおもってたけど大手は大手の大変なことがたくさんあるんだね…もうやめたい

>3%でもあるだけいいじゃねーかちくしょー！
このご時世で据え置きなのに転職しないとか自分から捨て駒になってるだけじゃん

父さん投資で食っていこうと思うんだ
いやマジでそうしようかな…

とにかく若くて体力あるのがいねえ！
20歳年上の爺さんに25キロある荷物を持ち上げて積ませるとか俺は地獄の獄卒じゃねえんだ

>大手も大手に転職できたぜハッハッハ
>…とおもってたけど大手は大手の大変なことがたくさんあるんだね…もうやめたい
大手だと逆に変で強烈な社風があったりしてそれが合わないとゲロ吐きそうになる

100人ちょっとの会社なのに今月で10人やめた
教えられないのに新卒が9人も入ってくる
まじやべーぜ！

>若手は会社選び放題というがまともに教育してくれる会社は1割あればいいほうなので結局修羅の道になるの可哀想じゃない？
1割ってどっから出てきた数字なの？

簡単に辞めやがって

熊本にいったい何が…

ここで駄目だったらどこにも行けないよ「」くん
そこんところ分かってる？

>>3%でもあるだけいいじゃねーかちくしょー！
>このご時世で据え置きなのに転職しないとか自分から捨て駒になってるだけじゃん
物価上昇率より低いなら実質賃下げじゃん

人抜けて補充が来ないせいで俺もやめたくなってきたぜ

転職最高！

>熊本にいったい何が…
くまモンがいる

製造業だけど今年に入ってから労災・不良流出多数・退職・火災・飲酒運転事故と嫌な事ばっかりのうちの事業所だ

>人抜けて補充が来ないせいで俺もやめたくなってきたぜ
近いうちに人を増やすから（来ない）（また人を減らされる）

崩壊が目前に迫ってきたので少し見届けたい気持ちはある

>物価上昇率より低いなら実質賃下げじゃん
評価してくんない会社に居座るってことはそういう扱いを受け入れてるわけじゃん

今時派遣切られるのも珍しい

>大手も大手に転職できたぜハッハッハ
>…とおもってたけど大手は大手の大変なことがたくさんあるんだね…もうやめたい
何するにしても申請！判子！だぜ…入社1週間だけどもう辞めたい

不労所得が月１０万くらいあれば俺も辞めてやるんだけどなあ…

>100人ちょっとの会社なのに今月で10人やめた
>教えられないのに新卒が9人も入ってくる
代わりは幾らでも居るってやつだ

30代社員をキープできるかにかかっている…
頼むぞ中堅…

俺はニート歴2年だったけどつい先日工場に就職決まったよ

>今時派遣切られるのも珍しい
裏で事業所閉まるとかそのレベルなのかもしれない

代わりになってますかそれ？

そりゃクマったな

派遣って正社員なれない人よりあえてなりたくない人の方が多い気がする…

俺が入ってから2年で事務の人が二人辞めた
ははーんさては居残ってる年嵩のおばちゃんがやべーやつなんだな…と当たりがついた

公務員だけどバカスカ周りが転職してくぜー！
ビッグウェーブに乗りたいけど別職種怖いしまずは資格を固めるかな…

>弊社も30中盤のコア層がめちゃくちゃやめてやばい！
止めてどこ行くんだろ

まともな人がごっそり辞めた結果
トイレットペーパーが切れたら交換するみたいな当たり前のことを誰もしない状態になってるよ

>止めてどこ行くんだろ
ぱらいそ

>代わりは幾らでも居るってやつだ
いやいねーよ
業種は言えないけどこれからちょうど繁忙期だっつーの！

OJTという名目で新人を現場へ即投入！

>止めてどこ行くんだろ
もっと待遇が良いトコに決まってんじゃん

>とにかく若くて体力あるのがいねえ！
>20歳年上の爺さんに25キロある荷物を持ち上げて積ませるとか俺は地獄の獄卒じゃねえんだ
弊社じゃん

転職のためにポートフォリオ作らないといけない…作る暇がない…

>>弊社も30中盤のコア層がめちゃくちゃやめてやばい！
>止めてどこ行くんだろ
ランク上の企業

>>弊社も30中盤のコア層がめちゃくちゃやめてやばい！
>止めてどこ行くんだろ
手に職ついてる３０半ばなら今じゃ引く手数多だよ

昨日やめたいって話したけど引き止められて残ることになったよ…

昔は能力はあるけど就職できなかった派遣の人がゴロゴロいたけど
今は能力が無いから就職できなかった派遣の人がゴロゴロいる

仕事辞めたけどスキルも資格もなくてどーしよっかなってなって4ヶ月経つ

今給料糞安いけど在宅でサボりたい放題だから割と悩む

>とにかく若くて体力あるのがいねえ！
>20歳年上の爺さんに25キロある荷物を持ち上げて積ませるとか俺は地獄の獄卒じゃねえんだ
30キロくらいなら誰でも持てるじゃん

>>止めてどこ行くんだろ
>もっと待遇が良いトコに決まってんじゃん
こんなクソみたいな会社はもう嫌だとにかく嫌だ
ということもある

でもよぉみんな退職しても会社存続してるから実質ノーダメで経営者的にはハッピーハッピーなんじゃねぇか？

>OJTという名目で新人を現場へ即投入！
最低限
教育を
してから
連れてこい

十人辞めるけど15にん入ってくると聞いてもう10人やめることになっあ

特に会社が引き止めないなら辞めてもいい人なのでは？

うちの会社いいよ
評価シートがそのまま他社に持ってける職務経歴シートになってるから
印刷して履歴書足してそのまま人材銀行に持っていける

転職しないと給料上がらないから

俺は氷河期で新卒カードすら使えなかったけど
貴重な初入社をこんなところで使うのもったいな過ぎる…

>昔は能力はあるけど就職できなかった派遣の人がゴロゴロいたけど
>今は能力が無いから就職できなかった派遣の人がゴロゴロいる
今はちょっとでもよかったら紹介予定派遣とかでさっさと就職していくもんな…

>今給料糞安いけど在宅でサボりたい放題だから割と悩む
サボるかはともかく通勤しなくていいのが強みだから俺も悩んでるわ

>十人辞めるけど15にん入ってくると聞いてもう10人やめることになっあ
（俺はもうこの会社に必要ないか…）

>手に職ついてる３０半ばなら今じゃ引く手数多だよ
俺は手に職がない４０無職だぜ

うちも各部の部長・課長がボロボロやめていきそれらに付いてきてたエース層も退職の予定だ
上場会社といえどその辺りが抜けたらまともに回らないはずなのに社長は全く木にしてないようだ

辞めた奴は裏切り者だ！なんて言ってた人は増えた仕事に押しつぶされて自殺したわ

職業訓練校に行ってしっかり修了したけどまだ無職だぜ

>ここで駄目だったらどこにも行けないよ「」くん
>そこんところ分かってる？
やってみなくちゃわかんねえー！！！

新人を現場に即投入！は心折れる要因になりやすいからマジでやめろ
弊社はそのせいで10年間新人の定着率が50%を割ってた

>社長は全く木にしてないようだ
ふむ

>昔は能力はあるけど就職できなかった派遣の人がゴロゴロいたけど
>今は能力が無いから就職できなかった派遣の人がゴロゴロいる
能力がないのに就職できてしまって申し訳なく思う…

この国の景気がいいんだか悪いんだかわかんねえ

35で転職したけど給料が倍になってボーナスももらえるようになった
しかも仕事は前職よりはるかに楽で人間関係も良好だこんないい思いしていいのか？

ここで駄目だったらどこにも行けないよ
って実際まずないよなこれ

ただでさえ人手不足でイライラしてるのに上から飲み会とかスポーツ大会とか社内レク増やせ言われる
そういうところだぞ？

弊社はこの前リストラがあったばかりだぜー！！

来月からアメリカ駐在になるんだけど日本だと年収650万くらいなのにアメリカに行くと1000万超える
でも物価ヤバいらしいので不安

上司にめちゃくちゃ良くしてもらってるからやめたいって言いにくい…
でも給料安くてつらい

もしかして30歳額面19万年休105ってやばい？

もう少し今の仕事で経験積んだら転職予定だけど資料は残していくので許してくれるねありがとうグッド勤務

うちは大麻使用が発覚して新人が辞めちまった

代わりはいくらでもいるんですよ！

>もしかして30歳額面19万年休105ってやばい？
派手にヤバイ

>来月からアメリカ駐在になるんだけど日本だと年収650万くらいなのにアメリカに行くと1000万超える
>でも物価ヤバいらしいので不安
補助がどれだけ出るか次第だろうけど多分増えた分より使う分の方が多くなりそう…

>しかも仕事は前職よりはるかに楽で人間関係も良好だこんないい思いしていいのか？
給料安いと心の余裕がゼロになって人間関係も悪くなる
当たり前の話なんやね

>OJTという名目で新人を現場へ即投入！
ついでに売上ノルマも早々に押し付けて達成できなかったらどう挽回するのか夜遅くまで激詰めするぞ！
どんどんやめた

11人しかいないのにこの1年で8人辞めた
補充要員の俺とアイツもこの店はマジ無理辞めるって言ってる

地方の中小製造工場だけど仕事がない
おかしい…世の中人手不足が騒がれてるのに弊社は仕事がないとかどうなってるんんだ

サンクスカードって退職予防効果あると思う？
俺は入社してからサンクスカードあるの知ったら辞めたくなるけど

ずっと抜けまくりだったのにいきなり誰も辞めなくなった
テレワーク定着のぬるま湯にみんななれきってしまって抜け出せない

>>もしかして30歳額面19万年休105ってやばい？
>派手にヤバイ
もう派手派手だ

俺がやめようとするともう一人がやめてやめられないんだけど

職業訓練校ってどうなのよ

>もしかして30歳額面19万年休105ってやばい？
幸せなら問題ない
周りと比べる必要なんて無いんだよ

辞めていく人に納得するしかないが
入ってくる人にはなんでこんな所に…？って疑問しかなかった
それとなく尋ねて見たら以前の職場よりずっと良くて嬉しいみたいな感じだった

>>昔は能力はあるけど就職できなかった派遣の人がゴロゴロいたけど
>>今は能力が無いから就職できなかった派遣の人がゴロゴロいる
>能力がないのに就職できてしまって申し訳なく思う…
二桁の暗算できる？80÷4は幾つかわかる？
出来るなら優秀だよ？

>代わりはいくらでもいるんですよ！
やったー！じゃあ辞めても大丈夫じゃん！

>もしかして30歳額面19万年休105ってやばい？
派遣の俺でも額面22万はあるぞ…

>30キロくらいなら誰でも持てるじゃん
10個や20個ならいいんだ
この世にはコンテナいっぱいの米の袋をパレットに乗せるという素敵な仕事がある

>辞めた奴は裏切り者だ！なんて言ってた人は増えた仕事に押しつぶされて自殺したわ
心が弱えぇやつなのか

所属部署の半分が辞めちゃった…

>公務員だけどバカスカ周りが転職してくぜー！
>ビッグウェーブに乗りたいけど別職種怖いしまずは資格を固めるかな…
地方公務員だけど国家公務員になるから辞めるぜ！って奴が数年に1人は出てくる
国家公務員だけど辛すぎたから地方に来たぜ！ってやつは毎年入ってくる

弊社は新人の質が急激に悪化したのを受けて10%のベアを敢行いたします
転職した先輩がLINEで年収100万上がったのを逐次報告するので効果は非常に薄いと考えられます
どうぞよろしくお願い致します

エクセルで表計算ぐらいはできるは実は相当上澄みな事が分かる…

>新人を現場に即投入！は心折れる要因になりやすいからマジでやめろ
>弊社はそのせいで10年間新人の定着率が50%を割ってた
それは大変だ…人材育成もよろしくね

>補助がどれだけ出るか次第だろうけど多分増えた分より使う分の方が多くなりそう…
住宅費と光熱費と医療保険がヤバいんだけど日系企業だと割と駐在員にはその辺出してくれるとこ多いから逆に儲かったりする

>ここで駄目だったらどこにも行けないよ
>って実際まずないよなこれ
ないけど次がもっと地獄って可能性も半分くらいあるから…

>サンクスカードって退職予防効果あると思う？
>俺は入社してからサンクスカードあるの知ったら辞めたくなるけど
ごく個人的な認識で言うと辞めたくなる
クレドとかもダメ倫理法人会とかもってのほか

>この国の景気がいいんだか悪いんだかわかんねえ
いいらしいよ
しかもかつてないレベルで

>この国の景気がいいんだか悪いんだかわかんねえ
グローバル化進みすぎてもはや国単位では判断できないんじゃないか？

林業いけぼんくら共
糞でも即採用

額面19はもうバイトだろ

>職業訓練校ってどうなのよ
境界知能がクラスに紛れ込んだら地獄だよ
気に入らないことがあると喚き散らして口撃してくる

今日も氷点下の中元気に働いて全身バッキバキだぜ
環境のせいか俺の勤め先鬱り人多すぎだ
正直未来の自分を見てるみたいで怖い

俺も最近退職した

>サンクスカードって退職予防効果あると思う？
>俺は入社してからサンクスカードあるの知ったら辞めたくなるけど
ないかな…前職で導入してたけど暇な人同士が送り合うものになってた

>来月からアメリカ駐在になるんだけど日本だと年収650万くらいなのにアメリカに行くと1000万超える
>でも物価ヤバいらしいので不安
たまにスレでも立ててどんな具合だか教えて欲しい

ふふっ
同期入社がもう誰も残ってないわ

ギャグかってくらい酷い会社に勤めてる「」をしょっちゅう見かける気がする

フォークリフトあると工場すぐに就職できるってほんとお？

>地方公務員だけど国家公務員になるから辞めるぜ！って奴が数年に1人は出てくる
>国家公務員だけど辛すぎたから地方に来たぜ！ってやつは毎年入ってくる
エリートキャリア官僚でも自殺するからな…

弊社のやめた奴は普通に嫌な上司ガチャ当たってたという理由だからそれ以外は安泰だ
なんで首にしないまでも降格させないんだろうあのパワハラマン

経営者視点が足りないよ経営者視点が

>>代わりはいくらでもいるんですよ！
>やったー！じゃあ辞めても大丈夫じゃん！
ウチで駄目ならどこ行っても駄目だよ

厚生年金高すぎだしここに将来介護保険料もくるのぉ～？

社長がシボレーコルベット買い換えたら中堅が三人転職していったからなんらかの錬金術が行われたのだと思う
俺のモチベも激減してるからもしかしたら魔術かもしれない

手取り19万なら…額面19万か…

>フォークリフトあると工場すぐに就職できるってほんとお？
ｶﾞｼｬｰﾝ（棚ごと製品を破壊する音）

国家はお上と国民の間で板挟みになった結果メンタルを破壊される人が非常に多い

>弊社のやめた奴は普通に嫌な上司ガチャ当たってたという理由だからそれ以外は安泰だ
>なんで首にしないまでも降格させないんだろうあのパワハラマン
そいつの上司が無能だって証拠になってしまうので…

年休105ってもう法律にはギリギリだけどウチはブラックですって宣言してるようなもんだからな
就活してる人はまず選ばないしいずれ滅びゆく会社

そもそも今の世の中ヤバい求人しかない

>うおおおおお！派遣で穴を埋めるぜ！
経理半分辞める時点で猫の会社…

ヤバババ

いきなり現場に即投入はまだ許す
次の日にもう来ないのはどういうことだ？

>派遣だけど今月で切られるわ
これがあるから派遣やってられるわ

>ないかな…前職で導入してたけど暇な人同士が送り合うものになってた
その程度ならいいけどインセンティブ付きで表彰とか半ば義務になると本当にイヤなものになるよ
月一で開催とか本当にバカの考えだと思う

やばたにえん…

>ギャグかってくらい酷い会社に勤めてる「」をしょっちゅう見かける気がする
会社なんて200万くらいないっけ
それだけあればクソもたくさんあろう

なんで俺が上司の不正隠しを暴いて自分の責任回避するために朝の5時まで何度も残らないといけないんだろう…

額面19万でも正社員なのにみんないくらもらってんの

>国家はお上と国民の間で板挟みになった結果メンタルを破壊される人が非常に多い
国民を同じ人間と思わなければいいだけなのにそんな簡単なことも出来ない不器用な奴が一定数いて壊れてく

中小企業の決起集会とか社員総会とかきらい

>いきなり現場に即投入はまだ許す
>次の日にもう来ないのはどういうことだ？
1回目の即切りはクソ会社を速攻で見切った実績になるからプラスだぞ

>なんで俺が上司の不正隠しを暴いて自分の責任回避するために朝の5時まで何度も残らないといけないんだろう…
さっさと辞めなよ…

パワハラマンは上から見ると堂々としてて頼りにできる風に見えたりしてる
あと上にはおもねり下の弱きは挫くスキルを大帝備えてるクセ者が多い

>この国の景気がいいんだか悪いんだかわかんねえ
儲けてはいるが労働者には稼がせてはやらねえ
それが今の日本

>フォークリフトあると工場すぐに就職できるってほんとお？
ぴゃ　ぴゃい
ただ…

>手取り19万なら…額面19万か…
九州だと額面19万は普通なんだぜ

年間休日105日って夏季休暇と年末年始カウントしちゃダメだよね？
前職カウントしてたし正月の飾りつけで一日潰れる（無給）けど

>たまにスレでも立ててどんな具合だか教えて欲しい
米国本社のある場所の治安がヤバすぎるからバスも鉄道も使わずに住宅か支給したら車で通勤することとか書いてあって
前途多難な気がするけど頑張るよ・・・

転職して超絶ホワイトに行ったら行ったで
超ぬるま湯というか以前の1/100レベルの仕事量で逆に病んだ
超大手企業って案外そういうの多いね…

>額面19万でも正社員なのにみんないくらもらってんの
14万だぜ
正社だぜ

東大卒の元国家公務員うちにも居るけど
あまりにも毎日こっぴどく怒られすぎて
知的障害者みたいな言動になって辞めたらしい
元に戻るのに辞めてから1年以上かかったとか言ってた

>九州だと額面19万は普通なんだぜ
熊本行けよ…

賃金交渉失敗したから辞めたけど電話鳴らしてきてめんどい
多分グリーンサイト関連だろうなぁ…
俺しか使えなかったし

とりあえず雑に放りこんで生き残ったら合格ってのがどこの業界でもある

派遣会社の営業職からお声かかるけどいやじゃ奴隷商になどなりとうない

>九州だと額面19万は普通なんだぜ
最近は九州方面景気がいいんじゃないの？

>もしかして30歳額面19万年休105ってやばい？
額面22万年休86日の自分と勝負しようぜ
更に昇給定額のみとボーナス一部カットらしいから辞めますって言ってきた

>年間休日105日って夏季休暇と年末年始カウントしちゃダメだよね？
夏季休暇…？
年末年始……？？？

>いきなり現場に即投入はまだ許す
>次の日にもう来ないのはどういうことだ？
行動力のある有能な奴ってのはそういうもんだ

>>九州だと額面19万は普通なんだぜ
>最近は九州方面景気がいいんじゃないの？
熊本だけ

親族経営あるある
知らない人が突然幹部待遇で入社
一月で見なくなる

凄い職場がどんどん出て来る

>14万だぜ
>正社だぜ
悟空とギニューのコラより凄い……

>東大卒の元国家公務員うちにも居るけど
>あまりにも毎日こっぴどく怒られすぎて
>知的障害者みたいな言動になって辞めたらしい
>元に戻るのに辞めてから1年以上かかったとか言ってた
脳みそ萎縮するからな…

>儲けてはいるが労働者には稼がせてはやらねえ
>それが今の日本
でも過去最高の賃上げ率だって

４月から公務員に転職だけど果たしてホワイト部署に行けるだろうか

年間休日はそこそこあるが職場の和が俺に休日出勤を強いてくるんだ

>額面22万年休86日の自分と勝負しようぜ
年休86って逆にいつ休めんだよ

>とりあえず雑に放りこんで生き残ったら合格ってのがどこの業界でもある
軍隊かな

>>14万だぜ
>>正社だぜ
>悟空とギニューのコラより凄い……
その時より物価上がってるからなぁ

>年間休日105日って夏季休暇と年末年始カウントしちゃダメだよね？
>前職カウントしてたし正月の飾りつけで一日潰れる（無給）けど
ウチも105だけど盆と正月と祝日は他の土日出勤日にして調整してるよ

俺も今月で辞めるぞ
まぁ同業他社に転職だけど

やることないと逆に辛いからな…人の目があるからサボるのもちょっとアレなので少ない仕事を目一杯期間内で引き伸ばしてやらなきゃいけなくなる

>転職して超絶ホワイトに行ったら行ったで
>超ぬるま湯というか以前の1/100レベルの仕事量で逆に病んだ
>超大手企業って案外そういうの多いね…
悪質な椅子取りゲームが開催されてない？

>辞めていく人に納得するしかないが
>入ってくる人にはなんでこんな所に…？って疑問しかなかった
>それとなく尋ねて見たら以前の職場よりずっと良くて嬉しいみたいな感じだった
玉突きになってんだな

去年に引き続きの賃上げでついに俺も年収600万超の域に踏み込んだけど実質賃金ではむしろ減ってんだよなこれ
ネットでの年収バトルの数字もだんだんインフレしていきそうだ

>ウチも105だけど盆と正月と祝日は他の土日出勤日にして調整してるよ
「」…あなたの会社はクソだ…

いきなり現場で叩き上げられたから何も怖くない
嘘ついたパワハラしてくるやつ殴って俺が逮捕されるのが怖い後輩は逮捕された

>４月から公務員に転職だけど果たしてホワイト部署に行けるだろうか
今公務員ってだけで目の敵にされるからがんばれ

>超大手企業って案外そういうの多いね…
でっけえプロジェクトも人数の力で細分化できちゃうから末端はね

ありえんレベルで仕事が速い上に相談なんでも乗ってくれる派遣の人に給料聞いたら年収300万切ってた
俺より年上なのに半分ちょっとしかないんだなぁ…

>中小企業の決起集会とか社員総会とかきらい
するたびに社員のモチベーションゴリゴリ削られてるの目に見えてて大体その後何人か辞めるのに
なんでやりたがるんだろうね

フォークリフトの免許持ってないのにフォークリフトの扱いが上手い人好き

パワハラ管理職が同期のメンタル破壊させて辞めさせてちょっと問題になったけど
役員会議ではうーん今時管理職やれる人材減ってるしヨシ！って赦されてた
来年度も止まらねえぞ！パワハラ！

>今時派遣切られるのも珍しい
ITなんだけど会社ごと切られてるっぽいんだよね
自分が最後の一人だし

>４月から公務員に転職だけど果たしてホワイト部署に行けるだろうか
腰掛けにして次の転職先探したほうがいいと思う

資格取って転職だぜーすぐボーナス減らすし基本給低いし手当もしょぼいしそのくせ自己啓発で自腹で資格取れとかバカじゃねえの

>でも過去最高の賃上げ率だって
日本は99,7%が中小企業だから実は大手の賃上げってしばらくはあんまり影響ない

>ありえんレベルで仕事が速い上に相談なんでも乗ってくれる派遣の人に給料聞いたら年収300万切ってた
>俺より年上なのに半分ちょっとしかないんだなぁ…
居てくれる分にはいいんだけど潰れたり他に移られるとすげえ困るやつだな…

>転職して超絶ホワイトに行ったら行ったで
>超ぬるま湯というか以前の1/100レベルの仕事量で逆に病んだ
>超大手企業って案外そういうの多いね…
高度に分業化してるからねえ
研究職だけど実務は派遣社員にやってもらってデータ吸い上げてるだけだからなんだかなぁ…って思ってる

>賃金交渉失敗したから辞めたけど電話鳴らしてきてめんどい
>多分グリーンサイト関連だろうなぁ…
>俺しか使えなかったし
建設業？

地方の求人はすごいぜ
週6勤で額面10数万とか冗談みたいなのばかりだ

ワンオペしてるから休むとマジで終わるんだけどこんなときどうすればいいの

>フォークリフトの免許持ってないのにフォークリフトの扱いが上手い人好き
調子乗って事故った時の管理者終わった…

>熊本だけ
対抗してウチもおにぎり支給するんですよ！

仕事辞めて訓練校行こうかな…って気分になってるけど
もうすぐ40歳だしなぁ…

>ワンオペしてるから休むとマジで終わるんだけどこんなときどうすればいいの
休めばいいよ
多分電話かかってくるけど

>辞めていく人に納得するしかないが
>入ってくる人にはなんでこんな所に…？って疑問しかなかった
>それとなく尋ねて見たら以前の職場よりずっと良くて嬉しいみたいな感じだった
もしくはもうここしか居場所のないどうしようもない人種だぞそれは…

少ない月で残業40なのに人減らすからやめてきた
会社がどうなってるか見たいけどどうにかなってるんだろうな

>ワンオペしてるから休むとマジで終わるんだけどこんなときどうすればいいの
気にせず休む

>ワンオペしてるから休むとマジで終わるんだけどこんなときどうすればいいの
代わりを用意しない会社が悪いお前は悪くない

九州の島くれば月45ぐらいもらえるよ
医療職の資格あれば

>ワンオペしてるから休むとマジで終わるんだけどこんなときどうすればいいの
休め
それは会社が悪い

>>額面22万年休86日の自分と勝負しようぜ
>年休86って逆にいつ休めんだよ
前の職場がそんくらいだったな
基本週一休みで年末年始+盆休み+一ヶ月に一回のフリープラン休暇って感じ

糞忙しいのに仕事中にセミナー参加にウェブ研修ましまし必修ってなに考えてんの

人は減ったけど新規事業は予定通り進めます！
既存事業ごと共倒れになりそうだぜ！

田舎でスローライフ

地方って家賃だけじゃなくて物価も安いの？

>地方の求人はすごいぜ
>週6勤で額面10数万とか冗談みたいなのばかりだ
最低時給897円なのに600円とかあって明らかにアウトなのがあったな…

日本は中小多いっていうけど統合されてくのかな…

ITは未経験とかヘルプデスク・保守経験しかない派遣はこの先徐々に切られていくから別業種に転職するか
派遣先の正社員になったほうがいいけどそう簡単にはいかないよな…

>>儲けてはいるが労働者には稼がせてはやらねえ
>>それが今の日本
>でも過去最高の賃上げ率だって
過去最高収益連覇されている企業様の言う事は染みるねえ…

ワンオペというか雇われコンビニ店長だから俺が休むと店があかねんだわ

>地方って家賃だけじゃなくて物価も安いの？
輸送費で東京より高いけど？

>地方って家賃だけじゃなくて物価も安いの？
安くないよ

>地方って家賃だけじゃなくて物価も安いの？
物価はほぼ変わらんからほぼ家賃だけだと思う

一番やばかったときは最終的に社長と俺屍いなくて社長がずっと競艇見てたワンオペだった時だな
xxx持ってないのに俺が現場指揮っていいのかなーって思いながら仕事してた

今時基本給10万で生活できるかよ！残業も減ってんだし…
転職先すんなり決まって良かった

転職で年収は2倍に
年間休日は1.6倍になった
仕事量は5倍くらいになった

弊社どんどんひと消えてく
そろそろ上り調子なのに
みんな熊本行くのかなあ

>去年に引き続きの賃上げでついに俺も年収600万超の域に踏み込んだけど実質賃金ではむしろ減ってんだよなこれ
>ネットでの年収バトルの数字もだんだんインフレしていきそうだ
600万って手取りショボいよね

>去年に引き続きの賃上げでついに俺も年収600万超の域に踏み込んだけど実質賃金ではむしろ減ってんだよなこれ
>ネットでの年収バトルの数字もだんだんインフレしていきそうだ
中途半端に年収上げても控除とかの対象外になって生活苦しくなるのバグだろこれ

>日本は中小多いっていうけど統合されてくのかな…
されないと思う
経営者が嫌がるから

レギオンだかユニオンだか入ってると自己都合退職を会社都合にして辞められるんですよ…！

去年の年末に派遣で２年間務めた所をコストカットって名分で切られたけど昨日派遣会社通さないで直接電話で４月から再び来てくれないかって言ってきたのこういうことなんかな
もう次が決まってるから無理ですって突っぱねたけど

>地方って家賃だけじゃなくて物価も安いの？
田舎でアルフォートが100円で都会でアルフォートか300円なわけ無いだろ

>日本は中小多いっていうけど統合されてくのかな…
「基準法なんて守ってたら潰れますよ」なんて平然と言ってる会社がまかり通ってるからな
統合進めてゾンビみたいな会社は全部潰したほうがいい

物価に関しては東京の方が同じ種類にしても安い物も高い物もある
地方は選択肢がほぼないから多分それが値上がりしたら直撃する

工場から別の工場に転職したけど基本給が12万円から23万円になった
やったぜ

>親族経営あるある
>知らない人が突然幹部待遇で入社
弊社は社長の後継者がいなくて潰れるだけかと思ってたけどこないだ娘婿が現れて安泰じゃ
>一月で見なくなる
ううn

年間休日125以上ってもしかして弊社ってめちゃくちゃホワイト？

やめてください年収300万もいるんですよ！！

>地方って家賃だけじゃなくて物価も安いの？
いうほど家賃も安くないし無論のこと物価は変わらない

>年間休日125以上ってもしかして弊社ってめちゃくちゃホワイト？
メチャクチャではないけどホワイト

>建設業？
元ゼネコンで色々知ってたから法規や書類の関係まとめて受けてた
アスベストの担当者がいないから誰か立てないと工事も止まるだろうなぁ

>日本は中小多いっていうけど統合されてくのかな…
下請けが無くなったから内製化するだけなので
技術が無い会社は消えていくだけ

>日本は中小多いっていうけど統合されてくのかな…
安く使い捨て出来て何かあった時にパージできる中小企業は今の時代にあってるから無いよ

定時退社が基本だけどホワイトすぎてやることないとそれはそれでキツいぞ

解雇通知書に会社の致命的な欠陥自白してる節があってダメだった

大して売り上げ上がってないのに何故か大幅にベアされて人件費だけで数億前年比で利益減る見込みが出て
うちの会社の株持ってる人かわうそ…

>日本は中小多いっていうけど統合されてくのかな…
外国は貧困に苦しむ大多数の個人事業主という名のフリーターばかりだぞ

>田舎でスローライフ
田舎まめちしき
田舎は融通のきかない頑固なコミュニティと義理人情とは名ばかりの格差社会と不便からくる閉鎖環境でできてるんだ

物価に関しては流通発達した現代ではそう変わらないよな…

半日半日で1休み扱いなの銀行役所に行くには便利だけど残業でつぶれることの方が多くないコレ実質日曜しか休みとれてなくない？

社員が全員ベテラン・休まない・年齢を取らない・退職しない・怪我しない・設備が故障しない・急な追加が入らない・不良が出ない・不祥事が起こらない前提で経営するの止めてくれませんか

年休105残業なし日勤のみってどう？

地方は車買わないと生活できないしな

年休105日で残業無いけど給料安い

>やめてください年収300万もいるんですよ！！
そりゃいるだろう
割合で言うと20％くらいの弱者だが…

東京は家賃がエグい

地方なら年収300万でもやっていける？

地方だけど会社にチャリで通勤できる距離で休日は家でゲームしかしてないから車要らないかな…

>社員が全員ベテラン・休まない・年齢を取らない・退職しない・怪我しない・設備が故障しない・急な追加が入らない・不良が出ない・不祥事が起こらない前提で経営するの止めてくれませんか
余裕率無視で負荷率上げてくる経営戦略いいよねくだばれ

>地方は車買わないと生活できないしな
車の維持費やら税金やらで何もしてないのにどんどん金が飛んでく

>定時退社が基本だけどホワイトすぎてやることないとそれはそれでキツいぞ
マジか
俺余裕で一日中エクセル閉じたり開いたりしてるわ

>地方なら年収300万でもやっていける？
実家住みなら
一人暮らしは…

前の会社月一で土曜に会議あったなあ…今思うとクソだな

>>田舎でスローライフ
>田舎まめちしき
>田舎は融通のきかない頑固なコミュニティと義理人情とは名ばかりの格差社会と不便からくる閉鎖環境でできてるんだ
これもひと昔はそんな田舎ばかりだったけど
今や老人たちは死にまくりで出歩けず崩壊してる田舎も増えてきた

>東京は家賃がエグい
わざわざ何もかも高い東京都に住む必要ないだろ
場所にもよるけど電車で30分もあれば他県からでも余裕で通勤できるでしょ

毎日残業2時間ぐらいあった会社からほぼ毎日定時上がりの会社に移ったけどこんなことが許されていいのかって毎日思ってる

田舎の中小だけどこないだ上場企業のグループ化したせいでアホみたいにめんどくさいこと増えて辞めたくなってる

車必須のところはマジで生活の効率悪いからな…
田舎でも車要らない範囲だと大分楽になる

通信大手だけどベアがゴミだから中小企業に年収抜かれてもおかしくないわ

子供部屋おじさんになりたかったマジで

昨日会社で面談があって
「弊社の評価を1～5段階で言うとどれ？」という質問に
躊躇なく「4」て答えた
「5」にしなかったのはそこで仕事させてもらってるから

>11人しかいないのにこの1年で8人辞めた
>補充要員の俺とアイツもこの店はマジ無理辞めるって言ってる
でも辞めない

>>定時退社が基本だけどホワイトすぎてやることないとそれはそれでキツいぞ
>マジか
>俺余裕で一日中エクセル閉じたり開いたりしてるわ
それで心がやられないの本当に才能だと思うからうらやましい
必要な能力だと本気で思うよ

弊社は給料も休みも並以下だけど社内交流が盛ん
難点は交流費は天引きで交流日は休日って点だ

>>建設業？
>元ゼネコンで色々知ってたから法規や書類の関係まとめて受けてた
>アスベストの担当者がいないから誰か立てないと工事も止まるだろうなぁ
アスベスト業務だけで人いれないと仕事回んないだろうな
俺は恒常的に業務が増えるんだからそのぶんの給料上げてくれと社内の説明会で発言したら怒られた

>難点は交流費は天引きで交流日は休日って点だ
俺なら即辞めるわ

>毎日残業2時間ぐらいあった会社からほぼ毎日定時上がりの会社に移ったけどこんなことが許されていいのかって毎日思ってる
えっ仕事切り上げて明日に回すんですか！？
えっ定時で上がっていいんですか！？
えっ明日の朝も定時出勤で！？
ってなった

>地方だけど会社にチャリで通勤できる距離で休日は家でゲームしかしてないから車要らないかな…
周りのおじさんに車持て持て言われてそのうち…っていっつも言ってる
先輩すまねえ俺は免許とって以来一度も運転したことないんだ

ブラック職場で働いてると生活そのもので金を取られる仕組みになっている

面談って会社悪く言ったら査定下がるからあれフィードバックとしては無意味通り越して悪影響しかねーよなーって
だからみんなヤベーって思ったら時期考えずやめるし転職するんだが

>>定時退社が基本だけどホワイトすぎてやることないとそれはそれでキツいぞ
>マジか
>俺余裕で一日中エクセル閉じたり開いたりしてるわ
めんどすぎて勉強するかマクロ組むかして暇つぶししてる
言われたこと以外やれる時間と捉えたら割といいよね

年収600万つったって月40万茄子夏冬120万とかそんくらいだもんな
手取りだと毎月30万ちょいしかない
そんなに生活レベルが上がったという実感は正直全然ない

>子供部屋おじさんになりたかったマジで
親戚が住んでた家が売っても二桁万だったから売ってもらって住んでるけどマジで助かってる
親戚の子供部屋に住んでるおじさんって超やべえ妖怪になってるけど

>車必須のところはマジで生活の効率悪いからな…
>田舎でも車要らない範囲だと大分楽になる
ガソリンとかなんやらで維持費も上がる一方だし
田舎に住むのはリスクだよ

運送ばかり人手不足が話題になるけど
本当にどうしようもないのが建設業界

>田舎でも車要らない範囲だと大分楽になる
車要らない田舎ってなんだよ
首都圏以外全部田舎って話？

>弊社は新人の質が急激に悪化したのを受けて10%のベアを敢行いたします
>転職した先輩がLINEで年収100万上がったのを逐次報告するので効果は非常に薄いと考えられます
>どうぞよろしくお願い致します
質を犠牲にする人事を首にしろ

転職エージェント登録したらあいつら平気で400万500万の求人投げてきおる
俺がそんなとこ行けると思っているのか

>俺は恒常的に業務が増えるんだからそのぶんの給料上げてくれと社内の説明会で発言したら怒られた
仕事が増えるのはご褒美なんだから対価を要求すべきじゃないみたいな勘違いしてる人意外と珍しくないよね…

製造でいいところないかなーって転職サイト見てると埼玉県にいい会社が結構あって揺らいでる

ホワイトすぎてやることがない所にいると
業務は多いけど色々能力が身につく環境にいるやつと差がついていくぞ

>>東京は家賃がエグい
>わざわざ何もかも高い東京都に住む必要ないだろ
>場所にもよるけど電車で30分もあれば他県からでも余裕で通勤できるでしょ
30分は都内だな安い家賃のとこから都内に通勤するならだいたい70分～90分が多い

>年収600万つったって月40万茄子夏冬120万とかそんくらいだもんな
>手取りだと毎月30万ちょいしかない
>そんなに生活レベルが上がったという実感は正直全然ない
ちょっと黙った方がいいと思う

>弊社は給料も休みも並以下だけど社内交流が盛ん
>難点は交流費は天引きで交流日は休日って点だ
もうそれそういうビジネスだろ

人不足の支店潰すの半年前から分かってるのにどうして人送って直接業務の引き継ぎさせないんですか？
したっぱの俺送ればちょうどよくないですか？

>ブラック職場で働いてると生活そのもので金を取られる仕組みになっている
タコ部屋かよ

来季末で辞めます

>ITは未経験とかヘルプデスク・保守経験しかない派遣はこの先徐々に切られていくから別業種に転職するか
>派遣先の正社員になったほうがいいけどそう簡単にはいかないよな…
使う製品変わっていくしさらにオンプレやクラウド要素もあるから
環境の新しさみたいなのも考えて現場選ばないと後で結構しんどくなる

営業職の頃は毎月60時間ぐらい残業しても残業代つかなかったから思い返すとだいぶ無駄に働いた感ある

>転職エージェント登録したらあいつら平気で400万500万の求人投げてきおる
>俺がそんなとこ行けると思っているのか
今は求人に400以下だと人が来ないから珍しくないぞ

>製造でいいところないかなーって転職サイト見てると埼玉県にいい会社が結構あって揺らいでる
場所によるけどいいよ埼玉
東京に出やすいし免許センターの位置はクソ

>ブラック職場で働いてると生活そのもので金を取られる仕組みになっている
法に触れてない？

30手前～30代の中堅が尽く抜けていく会社は給与面がやばい
ソースは弊社

>ホワイトすぎてやることがない所にいると
>業務は多いけど色々能力が身につく環境にいるやつと差がついていくぞ
クソ上司みたいなこと言わないで

>ホワイトすぎてやることがない所にいると
>業務は多いけど色々能力が身につく環境にいるやつと差がついていくぞ
断言するけど業務が多くて色々能力が身についても給料が安かったら全てがカスだ
自分の安売りしてどうすんだよ

>製造でいいところないかなーって転職サイト見てると埼玉県にいい会社が結構あって揺らいでる
実体験だけど埼玉県は頭悪い人多いからお勧めしない

>年収600万つったって月40万茄子夏冬120万とかそんくらいだもんな
>手取りだと毎月30万ちょいしかない
>そんなに生活レベルが上がったという実感は正直全然ない
こういうのがスーパートかで安く買えるだろとか平気で言う

>>年収600万つったって月40万茄子夏冬120万とかそんくらいだもんな
俺の倍じゃん

>>ホワイトすぎてやることがない所にいると
>>業務は多いけど色々能力が身につく環境にいるやつと差がついていくぞ
>断言するけど業務が多くて色々能力が身についても給料が安かったら全てがカスだ
>自分の安売りしてどうすんだよ
誰も給料安いところにしがみつけなんて言ってねえ！

>東京に出やすいし免許センターの位置はクソ
どうして免許センターに行くのに免許が必要な土地なんですか？

>ホワイトすぎてやることがない所にいると
>業務は多いけど色々能力が身につく環境にいるやつと差がついていくぞ
する事なさすぎて日簿二級取ったわ
このまますること無いと俺が税理士の資格を手に入れてしまう

サビ残当然で他部署の支援も日常的にやらされてるのおかしいから転職しよ…

都内なら今年の最低賃金の上昇でボーダーが基本給20万近くになるだろうからな

ITやってて転職エージェント使うと年収200アップとかザラだしな
無論クラウドとかAIとか扱えるモノにもよるけど

年収上がった時よりも人間関係良好なところに異動した時が一番幸福度上がった
どうせ年収上がっても子供でも作らなきゃ銀行口座の数字にしかならんし

社員が通常業務以外暇してるって急な業務に対応出来る余裕があるってことだからいいことなんですよ
なんで機械でも難しい稼働率100%を人でやろうとするんですか？

>転職エージェント登録したらあいつら平気で400万500万の求人投げてきおる
>俺がそんなとこ行けると思っているのか
だって彼らの報酬はお前さんのオファー年収の40%くらいだからとりあえず高いとこ投げるよ

能力があっても給料に繋がってないと意味ないよな

>ホワイトすぎてやることがない所にいると
>業務は多いけど色々能力が身につく環境にいるやつと差がついていくぞ
ホワイトすぎてやることなくてただただ甘い給料だけ吸って体力余った状態で毎日定時で帰宅してェ～～

とりあえず辞めたいけど住んでる所が寮扱いで引っ越さないといけないのが面倒くさい

朝来たら他の現場の応援に人が回される
それが弊社です

>仕事辞めて訓練校行こうかな…って気分になってるけど
>もうすぐ40歳だしなぁ…
俺も同じようなこと思いながらポリテク行ってみたら
40代なんてむしろ若い方だった

>ホワイトすぎてやることがない所にいると
こういうとこってどう探せば見つかるんだろうな…

今まさに出張で首都圏来てんだけどイメージよりずっと家賃安いんだな
都心まで電車で30分とかそんなレベルのとこでもワンルーム5万以下である
こりゃまあ首都圏出てきた方が有利だと言われるのも頷ける

>>中小企業の決起集会とか社員総会とかきらい
>するたびに社員のモチベーションゴリゴリ削られてるの目に見えてて大体その後何人か辞めるのに
>なんでやりたがるんだろうね
経営陣が気持ちいいから

>法に触れてない？
大丈夫
他もやってる

高卒だし強いスキルもないから転職はむずい…

ぶっちゃけノーストレスホワイトだとその分家帰って勉強するかーってなるんだよな
ブラックだとストレスを吐ききらないと死ぬ

社員の年休消化のために上司も現場に駆り出される状況のシフトに古参バイト勢がブチ切れてギスギスしてきた
辞めると迷惑かかるから診断書出して病休するね

埼玉県で働こうとか思わない方がいいよ
土人しかいないよ

>転職エージェント登録したらあいつら平気で400万500万の求人投げてきおる
>俺がそんなとこ行けると思っているのか
給料は本人の能力で決まるんじゃなくて会社が決めるから出来るだけ高いところに行くのが良い
そこで成長できるかもしれないし駄目でもこんな給料高いところで働いてたって評価も貰える

ぶっちゃけ転職は運だよ
体壊さずに長期的に頑張れ

>>ブラック職場で働いてると生活そのもので金を取られる仕組みになっている
>法に触れてない？
ウシジマくんの弁当思い出しちゃった

職業訓練ったって40過ぎてプログラミングの勉強なんてできんしな

>埼玉県で働こうとか思わない方がいいよ
>土人しかいないよ
いいよね蕨
悪い事しても捕まらないんじゃと思えてくる

>埼玉県で働こうとか思わない方がいいよ
>土人しかいないよ
それ千葉にも神奈川にも適用されるのでじゃあ都心すねって話にしかならん

>タコ部屋かよ
マジな話をするとブラックの職場ってのは僻地にあって就業時間もおかしい
仕事が終わった後その乏しい帰宅手段で何十分と待たされ
地元に帰れば開いているお店などどこもない
コンビニくらいしか買い物をする手段が無いのだ

ホワイトだと辞める理由がないから
募集も掛からない

未経験転職だから300万からでいいです！って言ったらもうちょっと理想高く持てよって言われた

ネットでよく叩かれる職業だから伏せておくけどやっぱり資格職は強いわ
能力低いのにそれなりに金もらえてる

>いいよね羽生

蕨と西川口はやばい
急に作画が武論尊になる

>それ千葉にも神奈川にも適用されるのでじゃあ都心すねって話にしかならん
23区外とかヤバいぜ！

>高卒だし強いスキルもないから転職はむずい…
フォークリフトだフォークリフトを取るんだ
簡単だし使えれば就ける職がグンと増える

>給料は本人の能力で決まるんじゃなくて会社が決めるから出来るだけ高いところに行くのが良い
>そこで成長できるかもしれないし駄目でもこんな給料高いところで働いてたって評価も貰える
給与と中にいる人の能力って必ずしも比例しないからな…

埼玉に転勤してきたものだけど
電力会社はブレーカー変更の作業ミスって停電させられたしガス会社は検針見間違えて500万円の請求してくるし水道屋は水漏れさせて来るし二度見するブスは多いし毎日行方不明老人の放送五月蠅いしで最悪だぞ

４０歳ニートだがどのくらい狙うかな…

>経営陣が気持ちいいから
その一時の快楽と3年間給料据え置きのせいでもう20代はベトナム人だけ30代すら3人しかいないんですよ…！！！

>ネットでよく叩かれる職業だから伏せておくけどやっぱり資格職は強いわ
>能力低いのにそれなりに金もらえてる
delして欲しいの？

>フォークリフトだフォークリフトを取るんだ
>簡単だし使えれば就ける職がグンと増える
急旋回すんなボケ！！

新卒で年収手取り500万だったから
300万とかだと生活ギリギリじゃないかと心配になる

埼玉こんなボロクソ言われるとかどうなってんだ

>４０歳ニートだがどのくらい狙うかな…
そのレベルなら正直一人で生活できるようになればビクトリー！だろ

>その一時の快楽と3年間給料据え置きのせいでもう20代はベトナム人だけ30代すら3人しかいないんですよ…！！！
辺獄かよ

>フォークリフトだフォークリフトを取るんだ
>簡単だし使えれば就ける職がグンと増える
4万ぐらいで3日から4日の講習で済む割にリターンがデカい気がする

カウンターしか乗ったこと無いのに今度8トンリフト乗らされる羽目になった
死にたくない…

お給料は本当に人間の能力にもとづくものじゃなく
単なる需要と供給と競争の結果の話でしかないからあんまり自分を卑下しないでほしい
社会のエッセンシャルワーカーの方々には本当に感謝してます

>新卒で年収手取り500万だったから
>300万とかだと生活ギリギリじゃないかと心配になる
ギリギリに決まってんだろハゲ

>埼玉に転勤してきたものだけど
>電力会社はブレーカー変更の作業ミスって停電させられたしガス会社は検針見間違えて500万円の請求してくるし水道屋は水漏れさせて来るし二度見するブスは多いし毎日行方不明老人の放送五月蠅いしで最悪だぞ
最後の行方不明の老人はよくあるけどそれ以外は見た事ねえ…

あれ？今計算してみたけど俺の年収ボーナス込みでも200万行ってない…？
それくらいは行ってるもんだと思ってたんだけどあれ…？

>新卒で年収手取り500万だったから
>300万とかだと生活ギリギリじゃないかと心配になる
実家暮らし以外ぶっちゃけ無理だと思う
家賃払ったら相当キツイ

能力じゃなくて椅子に値段がつくのが資本主義だからな…

このまま糞上司と会話続けてたら頭がイカれそうだぜ

>あれ？今計算してみたけど俺の年収ボーナス込みでも200万行ってない…？
>それくらいは行ってるもんだと思ってたんだけどあれ…？
ストレスはまず認知能力に来るからな…

埼玉家賃すっごい安いよね
そして駅を降りた途端うお…外国人多すぎ…ってなる
観光客とかじゃなく住民としての外国人が多い

年収300万で家賃6万としたら車持ってるとカツカツだよねパチンコする金もない

>使う製品変わっていくしさらにオンプレやクラウド要素もあるから
>環境の新しさみたいなのも考えて現場選ばないと後で結構しんどくなる
オンプレでガンガンやれてる人は各種クラウドでも操作さえ覚えたらすぐやれるようになるよ
本質は理解してるからそれをクラウドのGUIとかでどう設定確認出来るか理解するまで少し時間がかかる

>ネットでよく叩かれる職業だから伏せておくけどやっぱり資格職は強いわ
>能力低いのにそれなりに金もらえてる
そんな羽振りいいの？
ふたば警備員

>新卒で年収手取り500万だったから
>300万とかだと生活ギリギリじゃないかと心配になる
夜職みたいな初年度の給料で笑う

>あれ？今計算してみたけど俺の年収ボーナス込みでも200万行ってない…？
>それくらいは行ってるもんだと思ってたんだけどあれ…？
嘘だろ！？
手取りで！？

>年収300万で家賃6万としたら車持ってるとカツカツだよねパチンコする金もない
パチンコを
するな！

人がいないせいで一番やりたくねぇことやらされることになった
もし夏まで続くなら辞めるか

>あれ？今計算してみたけど俺の年収ボーナス込みでも200万行ってない…？
>それくらいは行ってるもんだと思ってたんだけどあれ…？
手取りだよね…？
労働時間わからないけどそれ最低賃金余裕で割ってない…？

>>ブラック職場で働いてると生活そのもので金を取られる仕組みになっている
>法に触れてない？
割高な社宅とか並の値段で不味くてショボい社食とか謎の福利厚生天引きとかあるある

>埼玉こんなボロクソ言われるとかどうなってんだ
東京に職場があって住むだけとかならまあまだ…
埼玉で働くとかになるともういっそ死んだ方がマシではってだけで

最寄りのコンビニすら自転車で10分以上かかるところやめられてよかった
俺は車がないんだ

>辺獄かよ
社長とイエスマンの総務が雇ったベトナム人がすぐに逃げる対策を真剣に考えて
ベトナム人じゃなくてインドネシア人を雇えばいいんだ！って力説し出したときは頭おかしくなりそうだった

手取り200って役所に申請したら差額分の生活保護貰えるんじゃね

パチンコ止めたら退屈で死んじゃうよぉ！

実家暮らし無職だから300万でもいいかな…って感じで仕事探してる…ただし休みは120日以上でな！
うわ…該当する職場少なっ…

いいよね社食のフレッシュランチ
いいわけあるかよ

>転職エージェント登録したらあいつら平気で400万500万の求人投げてきおる
>俺がそんなとこ行けると思っているのか
俺を雇いたいなら最低800万以上の求人を持って来いって叩き返したわ

底辺のネタにされてるけどパチンコ屋ガンガン無くなってないか？
上野のあたりとかだいぶ減ったぞ

>あれ？今計算してみたけど俺の年収ボーナス込みでも200万行ってない…？
>それくらいは行ってるもんだと思ってたんだけどあれ…？
バイト本気で頑張った大学生くらいじゃん

埼玉で死んだほうがマシなら川崎とか湘南とか全国レベルがある神奈川どうなっちまうんだよ

>うわ…該当する職場少なっ…
地方は110日ですらなかなか無いからな

ただどこまで上を見るべきなのかって真面目にわかんねえんだよな
そんなに給料高くないけど別になんか買うの惜しんでやめることなんかないし…って感じで
そりゃ今すぐ家買えとか言われたらきついけど

フフフ
傷病手当もらいつつ休んでたら4月までにふっきできないなら一旦辞めてもらうしかないね…ってなって退職届にサインをしたよ
もうだめぽ

ベトナムも今手取り15万レベルなら国内に十分仕事があって高望みしなければ出稼ぎしなくても仕事して生活できるからそのうちベトナム人来なくなるのかなあ…

上司に潰される人はちょっと弱すぎる
俺みたいに勝手に顧客と話をつけて私では実力不足なので上司が対応しますって言い切って
上司のメンタルが壊れるまで使い潰すくらいやるべき

>実家暮らし無職だから300万でもいいかな…って感じで仕事探してる…ただし休みは120日以上でな！
>うわ…該当する職場少なっ…
無職が300万でいいは贅沢だろ

埼玉はマジ辞めとけ
ニュースに乗るレベルの頭おかしい犯罪が多数発生してる県だぞ

>上司に潰される人はちょっと弱すぎる
>俺みたいに勝手に顧客と話をつけて私では実力不足なので上司が対応しますって言い切って
>上司のメンタルが壊れるまで使い潰すくらいやるべき
モンスター部下すぎる

>埼玉で死んだほうがマシなら川崎とか湘南とか全国レベルがある神奈川どうなっちまうんだよ
何か勘違いしてないか
県警に関しては確かに埼玉のがギリマシかもしれんがそれ以外に関しては神奈川に勝てるところが埼玉には存在しないぞ

>底辺のネタにされてるけどパチンコ屋ガンガン無くなってないか？
>上野のあたりとかだいぶ減ったぞ
物価の上昇が凄まじすぎて生活費以外のお金の使い道産業は軒並み死滅してんじゃない？

>埼玉家賃すっごい安いよね
>そして駅を降りた途端うお…外国人多すぎ…ってなる
>観光客とかじゃなく住民としての外国人が多い
そいつら結構な割合で不法滞在の犯罪者なんだよな…それに襲われても相手は不起訴で無罪だし損しかしない

>埼玉で死んだほうがマシなら川崎とか湘南とか全国レベルがある神奈川どうなっちまうんだよ
埼玉県民は頭おかしい
神奈川県民はガラが悪い

埼玉だけど昨日横断歩道で怒鳴りながらおしっこしてるおじさんがいたよ
うける

ガチでビザない外国人働いてたの知ったときはビビった

>県警に関しては確かに埼玉のがギリマシかもしれんがそれ以外に関しては神奈川に勝てるところが埼玉には存在しないぞ
無免許でパトカー乗ってた婦警が居るのは埼玉県だけ！

県単位で語られても分んねぇよ広過ぎて

>物価の上昇が凄まじすぎて生活費以外のお金の使い道産業は軒並み死滅してんじゃない？
競馬は盛り上がってるよ
やっぱ強ぇぜ…公営賭博！

>上司に潰される人はちょっと弱すぎる
>俺みたいに勝手に顧客と話をつけて私では実力不足なので上司が対応しますって言い切って
>上司のメンタルが壊れるまで使い潰すくらいやるべき
こうしてクソみたいな上司しか残らなくなるんだ

>ベトナムも今手取り15万レベルなら国内に十分仕事があって高望みしなければ出稼ぎしなくても仕事して生活できるからそのうちベトナム人来なくなるのかなあ…
ミャンマーベトナムカンボジアの人いなくなったら次どこから引っ張るんだろうね…

>年度末退職ラッシュが例年にない活況で
>弊社がヤバい！
>例年にない
このワードが含まれてるのがジワジワ来る
いや笑い事じゃないな

>県単位で語られても分んねぇよ広過ぎて
県単位で終わってるのが埼玉だよ

おいやめろ神奈川の悪口は許さんぞ（町田市民）

別に所沢とかなら大丈夫だよ埼玉
エッチな格好の人いっぱいいるし

>ブラック職場で働いてると生活そのもので金を取られる仕組みになっている
まずスーツ代がね

賞与が6月だから6月に無職になる予定

人間はねぇ！1日8時間しかフル活力で仕事出来ないんですよ！
それ越えたら会社の利益増やす勉強も自分を休ませる休息もマトモに出来ないんですよ！
残業しても両方出来る超人が弊社に来るわけないでしょ！？

>ミャンマーベトナムカンボジアの人いなくなったら次どこから引っ張るんだろうね…
インド
あいつらやばいベトナム人が死ぬほど真面目に思える

>>ベトナムも今手取り15万レベルなら国内に十分仕事があって高望みしなければ出稼ぎしなくても仕事して生活できるからそのうちベトナム人来なくなるのかなあ…
>ミャンマーベトナムカンボジアの人いなくなったら次どこから引っ張るんだろうね…
アフリカがあるじゃないか

>物価の上昇が凄まじすぎて生活費以外のお金の使い道産業は軒並み死滅してんじゃない？
給料も上がってるんですよ！

>別に所沢とかなら大丈夫だよ埼玉
>エッチな格好の人いっぱいいるし
角川の人かな？

>競馬は盛り上がってるよ
入場料100円で一日遊べるのはデカい
馬券買うとおちんぎんないないしちゃう

俺を雇った御社が悪い精神はまあ大事だよ
もちろん自分の仕事に責任感を持つのは社会人として最低限必要だけどそれはそれとしてやらかした時に最終的なダメージ被るのは俺じゃなくて会社だし

>手取りだよね…？
>労働時間わからないけどそれ最低賃金余裕で割ってない…？
手取りで計算した
労働時間は普通だけど田舎かつ最低賃金スレスレ超超低空飛行のおちんぎんでボーナスも0.5が年2回で正直年収計算するの辛いから避けてたんだけど今酒の勢いでやってみたんだ
マジかぁ

>ミャンマーベトナムカンボジアの人いなくなったら次どこから引っ張るんだろうね…
インドネシアが今タゲられてるし既に入ってきてる

>>ミャンマーベトナムカンボジアの人いなくなったら次どこから引っ張るんだろうね…
>インド
>あいつらやばいベトナム人が死ぬほど真面目に思える
まあどこから引っ張ろうが入る金は変わらないから

よくよく考えたら残業が当たり前になってるのおかしくない？

所沢は西武新宿線と池袋線の支配下だからな…

>上司に潰される人はちょっと弱すぎる
>俺みたいに勝手に顧客と話をつけて私では実力不足なので上司が対応しますって言い切って
>上司のメンタルが壊れるまで使い潰すくらいやるべき
仕事の形態が違うから共感出来ねぇや

>別に所沢とかなら大丈夫だよ埼玉
>エッチな格好の人いっぱいいるし
あの辺顔中入れ墨だらけのひともいるしね

ネパールは真面目でいいね…特に女

>それはそれとしてやらかした時に最終的なダメージ被るのは俺じゃなくて会社だし
この精神大事
個人事業主で瑕疵担保責任でも負ってないならいざというときは大体会社のせいだ

>俺を雇った御社が悪い精神はまあ大事だよ
>もちろん自分の仕事に責任感を持つのは社会人として最低限必要だけどそれはそれとしてやらかした時に最終的なダメージ被るのは俺じゃなくて会社だし
じゃあ管理職になってもらおうかな！

>よくよく考えたら残業が当たり前になってるのおかしくない？
残業しないと給料少なくて死んじゃうよぉ！
死ぬ…マジで死活問題…

所沢は駅前がさ…

>ITやってて転職エージェント使うと年収200アップとかザラだしな
去年転職したときエージェントの初回面談時はあんま上がる期待しないで下さいみたいなこと言われた
内定時120アップしてうわコイツこんなに行ったかって顔されてイラっとした
あと去年実績は案外仕事多くて想定より残業少し増えて結果150上がってた
エージェントの反応考えるとザラなのかな…？って疑問符はある

200は一体どう言う仕事してんの？
バカにするとかじゃなくて業種によっては転職を真剣に勧めたいから聞いてるんだけど

>よくよく考えたら残業が当たり前になってるのおかしくない？
おいコイツをつれていけ！

>>上司に潰される人はちょっと弱すぎる
>>俺みたいに勝手に顧客と話をつけて私では実力不足なので上司が対応しますって言い切って
>>上司のメンタルが壊れるまで使い潰すくらいやるべき
>モンスター部下すぎる
上司の息子さんが誕生日だから今日は何が何でもお前がやれ！業務命令だ！って叫んでるところをたまたまteamsでみんなに見せちゃったよ
流石にこれは俺も狙ってやっていないからノーカン扱いにしてほしいわ…
息子さんにも早いところ現実を教えた方がいいですって！ってフォローしたのがトリガーだった…

手取り300以下マンもまぁまぁ多そうだな…

これあと1人辞めたら崩壊するな…って思ったので仕事辞めてきました

なんかのコピペで上司に潰されるのは甘い
俺なんかやらかしまくってむしろ上司を潰したとかっていうのあったな

>人間はねぇ！1日8時間しかフル活力で仕事出来ないんですよ！
8時間フル稼働は割と超人の部類では

マジな話休日120越えてない会社検討する意味すらないよ

>よくよく考えたら残業が当たり前になってるのおかしくない？
職場の改善活動を残業でするのが当たり前とか言ってきて最悪な上司

楽な施設警備とかで脳死で働きたい…

でもITってデスマーチが横行して顧客の仕様変更が毎日あるんでしょ？

サポセン業務怖いなー

>手取り300以下マンもまぁまぁ多そうだな…
平均は400とかじゃなかった？

>残業しないと給料少なくて死んじゃうよぉ！
>死ぬ…マジで死活問題…
ふつうに額面で10万くらい違うから残業ないところ行きたくないよ俺も

>でもITってデスマーチが横行して顧客の仕様変更が毎日あるんでしょ？
そんなもん毎日あったらプロジェクト一生終わらねえよ！

>>手取り300以下マンもまぁまぁ多そうだな…
>平均は400とかじゃなかった？
共働きパートとか含めてそんぐらいだから男の平均はもっと高い

終電で帰れたり帰れなかったりする生活だけど給料だけはめちゃくちゃ良い
金の使い道が無いのでどんどん金が貯まってる

真面目な話デスマ横行してる会社は逃げられる側なので

>そんなもん毎日あったらプロジェクト一生終わらねえよ！
みずほ銀行…

>でもITってデスマーチが横行して顧客の仕様変更が毎日あるんでしょ？
下請けは泣くけど上流はわりとどうでもいいよそのへん
顧客要望で納期半分前倒しになりましたって伝えるだけだ

>お給料は本当に人間の能力にもとづくものじゃなく
>単なる需要と供給と競争の結果の話でしかないからあんまり自分を卑下しないでほしい
運も強い

>平均は400とかじゃなかった？
幾つの平均だよ

>給料も上がってるんですよ！
去年に昨今の物価高を～社員の為に～と長い社長の演説を聞かされた挙げ句上がって3000円くらいだった弊社
最後まで面倒見た物件を餌に元請に給料2倍で入社したよ
込込で600万だ

>>でもITってデスマーチが横行して顧客の仕様変更が毎日あるんでしょ？
>そんなもん毎日あったらプロジェクト一生終わらねえよ！
プロジェクト終わったら飯の種がなくなって困るだろ！！！

>これあと1人辞めたら崩壊するな…って思ったので仕事辞めてきました
崩壊！

>200は一体どう言う仕事してんの？
>バカにするとかじゃなくて業種によっては転職を真剣に勧めたいから聞いてるんだけど
めっちゃ小さい酒造業に従事してます
なので培ったスキルを活かそうとすればめちゃくちゃ選択肢が狭くなります
かと言って同業他社に行こうとすればこの界隈めちゃ狭なので他のどこ行っても肩身めちゃ狭になること請け合いです

なんかもう社会が立ち行かなかろうが麻痺しようがデスマしてる会社は滅んでいいと思うんだぜ！

>200は一体どう言う仕事してんの？
>バカにするとかじゃなくて業種によっては転職を真剣に勧めたいから聞いてるんだけど
とっくに辞めたけど地方の介護はマジで200万円だった
手取り12とかでボーナスも出てせいぜい寸志程度

>>そんなもん毎日あったらプロジェクト一生終わらねえよ！
>みずほ銀行…
終わってたわ

酒造…酒造は…そうだね…
美味い酒飲ませてくれるのはいいけどスキルはそりゃ限定的だよな

>>200は一体どう言う仕事してんの？
>>バカにするとかじゃなくて業種によっては転職を真剣に勧めたいから聞いてるんだけど
>めっちゃ小さい酒造業に従事してます
>なので培ったスキルを活かそうとすればめちゃくちゃ選択肢が狭くなります
>かと言って同業他社に行こうとすればこの界隈めちゃ狭なので他のどこ行っても肩身めちゃ狭になること請け合いです
年齢によるけど他業種行けば…？

リスキリングだ
新しいスキルを一から身につけよう

>>よくよく考えたら残業が当たり前になってるのおかしくない？
>残業しないと給料少なくて死んじゃうよぉ！
>死ぬ…マジで死活問題…
サビ残じゃなしになしに残業代をちゃんと全部出してくれるなら月４０時間オーバーでも残業するよって人は結構いるのに三六協定が邪魔をする

>>200は一体どう言う仕事してんの？
>>バカにするとかじゃなくて業種によっては転職を真剣に勧めたいから聞いてるんだけど
>とっくに辞めたけど地方の介護はマジで200万円だった
>手取り12とかでボーナスも出てせいぜい寸志程度
介護とかここからの需要が約束されてるから給料上がりそうなもんなのに

>>これあと1人辞めたら崩壊するな…って思ったので仕事辞めてきました
>崩壊！
ファーストペンギン！

食品系とか行けばなんとかならんか酒造って

リスをキリングするよりもキリングしたいやつがいる…よね？

>>>これあと1人辞めたら崩壊するな…って思ったので仕事辞めてきました
>>崩壊！
>ファーストキャッツ！

機械系エンジニアマジ給料上がらない
学生時代にIT系選んでおけばよかった

>サビ残じゃなしになしに残業代をちゃんと全部出してくれるなら月４０時間オーバーでも残業するよって人は結構いるのに三六協定が邪魔をする
36協定が免除される業界があるんですよ…！

月40時間なんて残業のうちに入らないぞ？
3桁からが本番だ

>リスキリングだ
>新しいスキルを一から身につけよう
未経験はちょっと…