コストコの時給１５００円、ＩＫＥＡは１３００円から…外資系大型店の全国一律「好待遇」が話題に

　大型店を展開する外資系企業の「好待遇」が話題になっている。時給は優に１０００円を超え、１０月５日から時給で４０円引き上げられた群馬県の最低賃金（９３５円）など、どこ吹く風だ。だが、原材料が高騰し、県内企業の従業員の賃上げにつながるかは不透明だ。県内の個人経営店などがあおりを受け、アルバイトの応募が減って人材不足に陥る懸念も出ている。（黒羽泰典、乙藤秀行）

　４月に開業した群馬県明和町の会員制量販店「コストコ群馬明和倉庫店」。従業員の時給を「１５００円から」に設定し、インターネットで話題になった。

　コストコは米国発祥。日本法人によると、時給制は管理職を除く正社員や、期間限定の季節従業員に採用している。主な仕事内容は品出しやレジ打ち、会員の入会受け付けや総菜作りなど。優秀な人材を確保するため、「１５００円から」は全国一律だ。広報担当者は「グローバルスタンダード（国際基準）に準じ、日本の市場を調査して設定している」と説明した。

　来年初めに前橋市に開業する「ＩＫＥＡ（イケア）前橋」も、短時間勤務の正社員に適用する時給は「１３００円から」だ。

　原則として全従業員を正社員とし、時給はほかの国内１２店舗でも共通だという。日本法人の広報担当者は「平等な賃金と労働条件で、従業員が安心して長期的に働き続けることができる環境を整えた」と話した。

周辺の店は打撃

　こうした中、周辺地域の店は、原材料費の高騰で苦しむ中で「賃金格差」への不安も抱えている。

　コストコ群馬明和倉庫店の近くで飲食店「グリル＆ダイニング　竹卓」を経営する男性（４４）は「この時給差では、すぐには対抗できない。勘弁してほしい」と打ち明けた。