最終更新日:2023/2/13

(株)Silver Bullet

  • 正社員

業種

  • ソフトウエア
  • 情報処理

基本情報

本社
東京都
資本金
1000万円
売上高
9,000万円(2022年9月 実績) 10,000万円(2023年9月 見込)
従業員
13(男9、女4)名
募集人数
1~5名

文理不問/人柄重視の採用/社員の8割が未経験からのスタート!働き易い環境の中で未経験から一流のエンジニアに!!

役員が会社説明会を実施いたします!!(若手社員との交流会あり) (2023/02/13更新)

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(株)Silver Bullet 採用担当者です。

当社の採用ページにアクセスして頂き、有難う御座います。

当社では、文理は問わず、社員の8割が未経験からスタートしていますので、
この業界に不安がある方でも大丈夫です♪

会社紹介記事

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社員旅行では、先輩後輩の隔たりなく、みんなで和気あいあいと交流を深めています。
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4,5人のチームで建築業、製造業、卸業、繊維業、運輸業など様々な業種の基幹系システム開発を行っています。チームワーク良く、働き易い環境があります。

大事なのは失敗を恐れずチャレンジする気持ち。いろんな事にチャレンジしたい方求む!

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社名を日本語に訳すと「銀の弾丸」(銀の弾丸なら狼人間を倒せる欧州の信仰から魔法の解決策(特効薬))。様々な企業様の問題を解決する特効薬になりたいと思っています。

当社は設立から様々な業種の基幹システムの構築に携わってきました。

過去培ってきた開発経験と最新の開発技術、
お客様の様々なニーズに対応したシステム開発実績は、
お客様から高い評価をいただいております。

■未経験からエンジニアになれる
当社はITの知識がなく、プログラミングの経験がない方でも、
育てる環境を用意しています。
新入社員研修に力を入れており、入社後3カ月間の研修で、
プログラミングの基礎知識を学んでいただきますので、
理系・文系問わず安心して挑戦できます。

■社風
トップから新入社員までの隔たりはなく、風通しの良い会社です。
社内も黙々と作業ばかりしているわけではなく、
社員同士のコミュニケーションを大切にしています。

会社データ

プロフィール

会社の規模としては小規模ですが、お客様を第一に考えた品質の高いシステム作りを心がけることで、高い評価と信頼をいただいております。

また、社員の8割が異業種、かつ、未経験からスタートしており、働き易い環境の中で会社とともに成長しています。

事業内容
  • 受託開発
  • 技術派遣
■基幹系システムのコンサルティング及びシステム開発
システム全体最適化や、サービス向上と業務の効率化を目指したコンサルなどを通じて、お客様にとっての最適な解決を行うための支援を行います。

様々な業種の業務知識を身につけながら テクニカルスキルを磨き続けることで、多くのお客様に満足いただけるシステムをご提供することができます。
本社郵便番号 160-0022
本社所在地 東京都新宿区新宿2-5-1 アルテビル新宿10階
本社電話番号 03-6424-5701
設立 2005年10月3日
資本金 1000万円
従業員 13(男9、女4)名
売上高 9,000万円(2022年9月 実績)
10,000万円(2023年9月 見込)
主な取引先 ■株式会社システムインテグレータ
■AJS株式会社
■サイオステクノロジー株式会社
■鈴与シンワート株式会社
■株式会社JustEnough
■株式会社ネオシステム
■株式会社エス・イー・プロジェクト

ほか(順不同、敬称略)
平均年齢 32歳

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 7年
    2022年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 10時間
    2022年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 10日
    2022年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 0名 1名 1名
    2018年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 0名 1名 1名
    2018年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 0.0%
      (1名中0名)
    • 2022年度

社内制度

研修制度 制度あり
新人研修
自己啓発支援制度 制度なし
メンター制度 制度あり
OJT制度
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
慶應義塾大学、学習院大学、広島大学、日本大学、拓殖大学、東洋大学、大東文化大学、東京工科大学、東京国際大学、中央学院大学、浦和大学、明星大学

採用実績(人数)      2020年 2021年 2022年
-------------------------------------------------
大卒   0名   2名   2名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2022年 1 1 2
    2021年 0 2 2
    2020年 0 0 0
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2022年 2
    2021年 2
    2020年 0
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2022年 0
    2021年 0
    2020年 0

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