| 業種 |
インターネット関連
ソフトウェア/情報処理/コンサルタント・専門コンサルタント |
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| 本社 |
千葉
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| 残り採用予定数 |
4名(更新日:2023/10/02)
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| 直近の説明会・面接 |
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【文理不問】
私たちは千葉市でシステムの企画・設計・開発やコンサルティングを行っている会社です。
製造業のクライアントを中心に取引をしており、ERPやIoTなどあらゆるシステムを開発。
お客様と共同開発したIoTの製品化や販売も手がけています。
今後も想像力やユーモアを大切に、お客様に満足していただける製品を作り続けていきます。
↓どんな事業? 詳しくはこちら
https://www.yuwasystem.co.jp/business_top/
新しい技術やシステムがどんどん生み出されている今、目先の便利さや流行に流されるのではなく、お客様の本来の目的をしっかりと把握し、お客様が本当に必要としているシステムを可能な限り短期間・低コストで提供できるように設立以降、試行錯誤を重ねてきました。お客様に真摯に向き合い続けてきたからこそ、現在は業界や業種問わず多くの企業と取引を行っています。お客様の要望や悩みに共感し、お客様自身でも想像していなかった目的まで、私たちが深くイメージすることでお客様の意向に寄り添っていく「想像力」やお客様との信頼関係を築くための「ユーモア」、そして技術を追い求める「好奇心」を大切にしながら、日々業務に励んでいます。
当社で活躍している社員たちは目標に向かって自主的に動き、積極的に努力していくメンバーばかり。実際にシステム開発について何の知識ない状態で入社した社員が、今ではクライアント企業と、問題抽出・設計・プログラム・テスト・運用後のサポートまで一貫して対応しています。入社後3ヶ月は専門学校で基礎を学び、3ヶ月間のOJTを通して必要な知識を身に付けられる環境を整えているので、専門的な知識がなくても自分の努力次第でゼロから成長した社員が多数!IT業界に身を置く限り、新しい技術を身に付けるための勉強は必要不可欠。向上心を忘れずに取り組む社員は社内外から努力が認められ、給与や賞与で評価されています。
当社の社員は普段クライアント企業に常駐しているため、毎月全スタッフが集合する帰社日を設定。社員たちが揃うとオフィスには笑い声が溢れるようなアットホームな雰囲気です。誰かがイベントを企画したり、社員旅行にはほとんどの人が参加したりと風通しの良い環境です。また、社内でコミュニケーションを取る時はお互いに相手を尊重することを大切にしているため、現在活躍中の社員たちからは「入社したての頃も今も、上下関係で圧迫されるような感覚もなく、社内の飲み会に不参加の方がいても変な圧力などもないので居心地が良い」という声も!システムエンジニアとして活躍してきた社長が、社員の声を第一に働きやすい環境を整えています。
| 事業内容 | システム企画・提案・設計・開発・コンサルティング |
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| 設立 | 1994年7月25日 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 36名(2023年4月現在)他、役員4名 |
| 売上高 | 2億700万円(2022年6月) |
| 代表者 | 代表取締役社長 清水 亮 |
| 事業所 | 本社:千葉市中央区今井2丁目4番地7号 新月ビル4階 |
| 許認可 | 労働者派遣事業許可 許可番号 派12-300738(2018年1月取得)
ISO/IEC 27001:2013(JIS Q 27001:2014) 認証登録番号 IS 683786(2018年5月認証) |
| 加盟団体 | 千葉県情報サービス産業協会 |
| 経営理念 | 一、我々の仕事の品質は顧客満足度である
一、我々の成果品の品質は顧客要件への適合度である 一、我々の技術の品質は好奇心と想像力である |
| 沿革 | 1994年7月:千葉市中央区南町にて、コンピュータの適用業務ソフトウェアの設計事務所として設立
1996年3月:事務所を千葉市中央区今井2-4-7 新月ビル5階に移転 1997年1月:社員の増加に伴い事務所を新月ビル4階に移転 1997年3月:株式会社に組織変更 2004年7月:設立10周年 2005年9月:株式会社 融和システムに社名変更 2014年7月:設立20周年 2017年2月:mcframeエンジニアリングパートナー契約を締結 2019年4月:ユースエール認定 |
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