(株)エスディーエル

弊社の経営理念は、「出会った人すべてが笑顔になれる会社」です。
現在は、正直なところまだそこまでの会社にはなっておりません。そこで、2019年に行動指針を見直し、気持ちを新たにリスタートすることにしました。弊社を知っていただくためにご紹介します。

・ココロをこめてあいさつしよう
・感謝の気持ちは「ありがとう」で伝えよう
・謙虚な心構えで 誠実に対応しよう
・新しいモノはどんどん体験しよう
・偏見をもたず 多様な価値観を受け入れよう
・出来ない言い訳を探すより 出来る方法を考えよう
・困ったら「手」を上げよう　困っていそうなら「手」を差し伸べよう
・迷うことがあったら 家族に誇れる行動かどうかで判断しよう
・家族のために働き 家族のために休もう
・真面目さは大切 でもそれだけではつまらない 時には冗談を口にしよう
　そして たまには「夢」の話をしよう

以上10項目となります。もちろん、行動指針を掲げただけでは人は変わりません。弊社では、コミュニケーションスキルを向上させる為の教育を定期的に実施しており、その効果もあって、年々目指すべき姿に近づいてきています。

■「空気感」は大切です
弊社の社員は、どちらかというとおとなしめで穏やかな感じです。小さい会社ですので、役員であってもフレンドリーです。皆さんが、これから何年もの間身を置く場所を選択するにあたって、「空気感」は大事だと思います。弊社の「空気感」にマッチするかどうかは分かりませんが、何より体験してみるのがイチバンです。是非、お気軽にご来社ください。

■会社のこれから
会社は社会に貢献することが使命です。社会に貢献し続けられるなら、会社を「存続させる」ことが最重要課題であり、社員の生活を守っていくことが大切です。そのためには、ソフトウエア部門の規模拡大、既にスタートしている不動産業などの新事業展開により、より安定的な経営を目指す必要があります。謙虚さを忘れず、正直経営をモットーに今後も成長していきたいと思います。


　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　代表取締役　吉田 君和