最終更新日:2023/8/25

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杉山金属(株)

  • 正社員
  • 既卒可

残り採用予定人数2

業種

  • 日用品・生活関連機器
  • 家電・AV機器
  • 金属製品

基本情報

本社
新潟県
資本金
6,300万円
売上高
10億(2021年12月実績)
従業員
47名(2022年11月現在)
募集人数
1~5名

説明会後の選考もOK! いつものお料理が快適になれば、毎日の生活もきっと楽しくなる!キッチンのアイディア商品開発は杉山金属で決まり!

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エントリー受付中・会社説明会/オンライン説明会開催!! (2023/05/30更新)

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杉山金属株式会社採用担当です。
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会社紹介記事

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杉山金属を代表する商品・ホットサンドメーカーを背景に、笑顔の杉山社長(一番左)と若手社員たち。多彩なアプローチで商品開発に取り組む充実した毎日が待っている。
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「こんなものが作りたい」というアイディアはすぐに社長に届く。まるで談笑中のようにリラックスした雰囲気のもと、アイディアを実現する打ち合わせが始まる。

ものづくりの喜びとともに、人に役立つ製品を開発する。金属加工の一貫生産メーカー!

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多彩な技術力で幅広い製品を一貫体制で作り上げる杉山金属。地元の問屋や商社の新人が見学に来るほど充実した商品群は、家庭から有名人まで、多くの人に愛されている。

私たち杉山金属は商品の企画から完成まで、一貫して社内で製造を行う金属加工メーカーです。金物の産地である燕三条地域の多様な技術を集積し、プレス、鋳物、テフロン加工など自社で様々な加工を行うことができます。そのため社員のアイディアを活かした、多彩で画期的な商品開発が可能になっています。私たちの製品は数多くの有名人によってテレビやSNSで紹介され、家庭のキッチンやアウトドアで、多くの人々に愛されています。 

たとえばホットサンドメーカーの焼き目で企業ロゴやアニメのキャラクターを描く製品があります。商品がファンのもとに届けば、おいしいホットサンドをキャラへの愛情とともにいただくひと時が生まれます。企画から完成まで手がける当社では、自分が作ったものが、どんな人に届き、喜ばれるのかまでわかります。これは、ものづくりの醍醐味です。
また、このホットサンドメーカーについては焼き目を作る部品を替えることで、様々な顧客に対応することが可能になります。新たなビジネスモデルが誕生する結果にもなりました。

私たちが目指すのは、ニッチなアイディアを小ロットで展開し、材料から完成品まですべての工程を管理できる、「ワンストップでものづくり」ができる企業です。
商品開発において私たちが作るのは「作りやすいもの」ではなく「使いやすいもの」。環境に配慮して最小限の油で揚げ物をするコンパクトフライヤーは、揚げ物は細長いものが多いことを考慮し、長方形のかたちをしています。実は、丸い形状のほうが金型のコストはかからないのですが、そこは「使いやすいもの」のために形状を優先しました。「ものづくりのベスト」を目指す姿勢が当社にはあります。

社員同士の会話から、業務の改善が始まることがよくあり、風通しのよい社風です。入社後はジョブローテーションでものづくりの現場を体験し、業務に必要な金属加工の知識を習得します。ぜひ一度、説明会や現場見学などで当社を体験してほしいと思います。自分に向いている職種など、新たな発見があるかもしれません。

(代表取締役社長/杉山 正隆)

会社データ

プロフィール

私たち杉山金属は皆様にとって、とても身近なキッチンウェアという分野で快適商品・アイディア商品の開発を行っています。

いつものお料理が快適になれば、毎日の生活もきっと楽しくなる。そんな想いで企画から製造まで一貫して取り組んでいます。

また私たちの主力技術である金属加工を用いてOEM製品の製作も行っています。

事業内容
キッチン用品、生活雑貨などの企画、製造、販売。OEM製品の製作。

【主な取扱品】
 キッチン用品(ホットサンドメーカー・ケトル・ホットプレート・たこ焼き器など)
 生活雑貨(タンブラー・シンク用品など)

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本社郵便番号 959-1276
本社所在地 新潟県燕市小池3633-10
本社電話番号 0256-63-8125
創業 1942年10月
設立 1948年11月
資本金 6,300万円
従業員 47名(2022年11月現在)
売上高 10億(2021年12月実績)

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 12年
    2021年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 15時間
    2021年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 8.5日
    2021年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 0名 0名 0名
    2021年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 0名 0名 0名
    2021年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 22.2%
      (9名中2名)
    • 2021年度

社内制度

研修制度 制度あり
新人研修
外部機関に委託しております。
自己啓発支援制度 制度なし
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
新潟経営大学、明星大学、新潟国際情報大学、新潟医療福祉大学、湘南工科大学、福島大学、新潟産業大学
<短大・高専・専門学校>
新潟ビジネス専門学校、新潟情報専門学校

採用実績(人数)
     2020年 2021年 2022年
-------------------------------------------------
大卒   1名    1名    3名
短大卒  ー     ー    ー
専門卒  ー     1名    ー
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2022年 3 0 3
    2021年 2 0 2
    2020年 1 0 1
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2022年 3
    2021年 2
    2020年 1
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2022年 0
    2021年 0
    2020年 0

先輩情報

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