うつ病患者の裁判しながら日記

会社から、私の建屋締め出しに対しての、返信メールが届きました。

建屋に入れなかったことについて、故意に締め出されたのではないか、と疑っていましたが、
やはり、東芝が、故意に、システム変更をして、私を建屋から締め出したみたいです。

>労働者は私傷病休職期間中、療養専念義務があります。そして、会社の許可を得ず事業場構内に立ち入ることは認められず、そのような立ち入りを防止するため、
セキュリティの制限を実施したものです。

このように書かれていますが、休職者は、休職した時点で、全員、建屋に入れないように、セキュリティの制限を実施しないといけないことになりますが、全員にそこまでしているのでしょうか。
そもそも、私は、労災なので、私傷病休職に当たらないですし、療養専念義務と、会社立ち入りに何の関係があるのか、意味不明ですが、屁理屈をつけて、立ち入るな、ということみたいです。
東芝が、ここまですることに、ただただ怒りが湧いてきます。

>仮にお一人で建屋内に入室され、体調不良となられた場合、当事業場の健康支援センタースタッフと
迅速に連携することができないため、このような対応をとらせていただいております。

どのような、医学的判断で、このような判断をしたのでしょうか。
復職リハビリの内容は伝えているので、万が一私が体調不良になったら、それに対応すればいいだけです。
ただの屁理屈と嫌がらせ以外の何物でもありません。

屁理屈を付けて、裁判に勝訴した私の建屋立ち入り禁止を強行する東芝。
とにかく、会社の方が、労働者より偉いんだ、会社に逆らうことは許さない、東芝裁判敗訴の決定は認めない、という態度が透けて見えます。
東芝社員に人権無し、いつまでもそんな態度だから会社が傾くんですよ。

嫌がらせもいい加減にしてほしいですね。

怒りがこみ上げてきます。

以下、会社からのメールです。
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From: *****1.********@toshiba.co.jp
Sent: Thursday, August 24, 2023 11:41 AM
To: ************@yahoo.co.jp
Cc: ****1.******@toshiba.co.jp; *******.********@toshiba.co.jp
Subject: RE: 建屋に入れませんでした

重光さん

　お世話になります。返信遅くなり申し訳ありません。
これまで繰り返しご説明していますとおり、事業場構内での「リハビリ出社」を行うに当たっては、安全配慮の観点から重光さんの健康状態を確認するために
産業医面談を受けていただく必要があります。
労働者は私傷病休職期間中、療養専念義務があります。そして、会社の許可を得ず事業場構内に立ち入ることは認められず、そのような立ち入りを防止するため、
セキュリティの制限を実施したものです。
会社敷地内や建屋内には人の目が届かない場所もあります。仮にお一人で建屋内に入室され、体調不良となられた場合、当事業場の健康支援センタースタッフと
迅速に連携することができないため、このような対応をとらせていただいております。
重光さんの安全に配慮するための対応であり、それ以外の意図はありませんので、ご理解ください。なお、以前より提案させていただいている、産業医から
主治医へ相談を行う等の対応案も含め、会社として復職に向け最大限協力いたしますので、許可を得ずにお一人で会社敷地内に入ることについては、お控え
いただくよう改めてお願い申し上げます。
　まだまだ暑い日が続いております。くれずれも無理をなさらず、お身体ご自愛ください。

以上　Ｎ
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From: **********@yahoo.co.jp
Sent: Friday, July 28, 2023 11:04 AM
To: ******** *****(＊＊　＊＊ ○向□総○ＲＤＣ総)
Cc: kodani yuta(＊＊　＊＊ ○人総□人企２○労制企) ******** *******(＊＊＊ ＊＊ ○ＲＤＣ□研企)
Subject: 建屋に入れませんでした

［RDC総］長　Ｎ　様
（写し）［研企］長　Ｔ　様
（人総）（労制企）Ｋ　様

7月26日（木）に、お知らせしたとおりに、ＲＤＣ（研究開発センター）で、復職リハビリを行ってきました。
敷地内に入り、更衣室で着替えるため、建屋に入ろうとして、従業員証をかざしたら、エラーが出て、入れませんでした。

これは、私を建屋に入れないように、システム上の変更をした、ということでしょうか。
そうであれば、強く抗議します。
会社に入るために、産業医の許可制にすることは、プライバシーの侵害、人権侵害、嫌がらせ等々であると訴えているところ、会社の考えを押し付け、これまで入れていた建屋に、入れないよう強行したことは、許されません。

東芝の私以外の休職者も、建屋に入ろうとすると、エラーが出て入れないのでしょうか。
私だけが入れないのだとしたら、明らかな私への嫌がらせであり人権侵害です。

このような、あからさまな嫌がらせは、即刻辞め、私が建屋に入れるよう、システムを変更するよう、お願いします。

重光由美


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