最終更新日:2023/3/21

丸昇彦坂建設(株)【ヒコケングループ】

  • 正社員

業種

  • 住宅
  • 建設
  • 設備工事
  • 建築設計
  • 住宅(リフォーム)

基本情報

本社
愛知県
資本金
2,000万円
売上高
21億円(2022年9月期、グループ計46億円)
従業員
20名(グループ計80名)
募集人数
※各募集コースをご参照ください。

一貫した直営責任施工で建築の理想をカタチに。

事業拡大中につき2024も積極採用!ヒコケンへ、まずはエントリーを!【会社訪問会随時開催】 (2023/02/13更新)

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学生の皆様、こんにちは、はじめまして。
丸昇彦坂建設(株)の採用担当の総務部の彦坂です。
数ある企業の中から弊社採用ページへのご訪問、ありがとうございます。
2024も積極採用を予定しております。

当社にご興味をお待ちの方は、エントリーいただけますと嬉しいです。
皆様とお会いできることを楽しみにしています。

会社紹介記事

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【愛知県豊橋本社】国道23号線(豊橋バイパス)大崎インター西からすぐ!
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【当社施工例】お客様の「住みたい!」をカタチにします。

住まいづくりの最初から最後まで。一貫して関わることでやりがいも膨らみます!

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営業や設計など、社内各部署で連携をとりながら、土地選びから設計、積算、工事、アフターメンテナンスまでチームでお客様の住まいづくりにトータルに関わります。

当社は1969年の創業以来、一貫して時代に対応した建築を追求しています。
近年では耐震性・耐火性・耐風性・断熱性・耐久性に優れた木造枠組工法(2×4工法)や伝統の在来工法や鉄骨造の住宅・店舗・工場施設において、高い実績と信頼を獲得しています。
不動産・リフォーム・パネル製造加工販売・建設工事などのグループ会社もあり、連携することで幅広い業務展開をしています。当社独自の一貫した直営責任施工システムにて総合建築会社としての歩みも確実に重ねています。

時代のニーズにお応えした豊かで潤いあふれる建築を目指している当社では、若い方たちの感性やパワーを十二分に発揮していただくため、バックアップ体制もしっかりしています。
各種技術習得や自己啓発などの研修支援はバッチリ。
その他にも、若い社員が多いため和気藹々としており、先輩が後輩の面倒をみるという風景は当たり前。会議でも営業から設計や施工管理者までが集まり、お客様にご満足いただく家を造るためにチームプレーとして取り組むアットホームな社風です。

会社データ

プロフィール

家づくり50年。地域密着型企業として
地域の皆様に安心・満足をお届けしています。

当社は、創造的で活力あふれる行動を通して
限りない事業の可能性に挑戦し、
21世紀に求められる品質システムを確立し
お客様のご要望を満たすことにより
最大の満足と安定を提供し
改善を続けます。

正式社名
丸昇彦坂建設(株)
正式社名フリガナ
マルシヨウヒコサカケンセツ
事業内容
総合建設業:一般住宅、集合住宅、事務所、店舗、工場等の企画・立案、新築やリフォーム等の工事を行っています。
諸官公庁工事なども請け負っており、地元密着で信頼を得ています。
※公共工事を請け負うために必要な経営事項審査でAランクを維持し続けています。

『建てる』だけではなく、土地探しから建材生産、デザイン、設計、アフターメンテナンスまで幅広く携わっています。

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【自社物件】提案パースの作成

本社郵便番号 441-8073
本社所在地 愛知県豊橋市大崎町字伊豆沢37番地の1
本社電話番号 0532-25-4525
名古屋支店 郵便番号 460-0022
名古屋支店 所在地 名古屋市中区金山5丁目13-21
名古屋支店 電話番号 052-613-8070
創業 1969年1月
設立 1976年5月
資本金 2,000万円
従業員 20名(グループ計80名)
売上高 21億円(2022年9月期、グループ計46億円)
株主構成 非公開
主な取引先 (株)ウッドワン
豊橋ヤナセ(株)
杉本屋製菓(株)他
関連会社 (株)エム・エイチ・シー・ランバー
(株)隼人建設
サンハウジング
平均年齢 36歳
沿革
  • 1969(昭和44)年1月
    • 愛知県豊橋市老津町にて彦坂建設建築請負業を個人創業する
  • 1976(昭和51)年4月
    • 宅地建物取引業 サンハウジングを設立する
  • 1976(昭和51)年5月
    • 資本金500万円にて丸昇彦坂建設(株)として改組する
  • 1979(昭和54)年9月
    • 本社を豊橋市大清水町字娵田7番地に移転する
  • 1980(昭和55)年9月
    • 資本金2,000万円にて増資改組する
      一般から特定へ建設業の許可登録(愛知県知事許可(特-56)第26778号)
  • 1983(昭和58)年12月
    • 本社工場が豊橋市大清水町字娵田7番地に完成する
  • 1990(平成2年)2月
    • 社団法人 日本ツーバイフォー建築協会準会員となる
  • 1990(平成2)年8月
    • 丸昇彦坂建設(株)として一級建築事務所を開設する(愛知県知事登録(い)第7014号)
  • 1996(平成8)年4月
    • 社団法人 日本ツーバイフォー建築協会正会員となる
  • 1996(平成8)年10月
    • 資本金1,000万円にて(株)エム・エイチ・シー・ランバーを設立する
  • 1996(平成8)年12月
    • 本社を現在地に移転する
  • 1997(平成9)年5月
    • 名古屋営業所開設
  • 1998(平成10)年9月
    • リフォーム部/ライファ豊橋南 開設(INAX特約店:現LIXIL特約店)
  • 2000(平成12)年6月
    • 名古屋営業所を金山に移転
  • 2002(平成14)年
    • ISO9001:2000 認定取得(11月)
      (株)M・H・C・ランバー トラス工場竣工(12月)
  • 2004(平成16)年1月
    • 浜松営業所 開設
  • 2005(平成17)年1月
    • (株)エム・エイチ・シー・ランバー資本金2,000万円にて増資
  • 2005(平成17)年3月
    • 田原営業所 開設
  • 2007(平成19)年5月
    • 横河システム建築登録取扱店となる
  • 2009(平成21)年2月
    • エコプロダクト事業協同組合 設立
  • 2010(平成22)年1月
    • シャープ太陽光発電特約店契約となる
  • 2010(平成22)年3月
    • (株)隼人建設と資本提携を結ぶ(3月)
      名古屋営業所が名古屋支店となり現在のMHCビルへ移転(12月)
  • 2013(平成25)年12月
    • (株)エム・エイチ・シー・ランバー本社工場にてJAS認定取得
  • 2015(平成27)年2月
    • (株)隼人建設、資本金2,000万円に増資。一般から特定へ建設業の許可登録
  • 2017(平成29)年3月
    • 豊川・御津工場開設

働き方データ

  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 0名 1名 1名
    2022年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 0名 0名 0名
    2022年度

社内制度

研修制度 制度あり
新人・若手社員事務基礎講座
新人・若手社員接遇接客対応マナー講座
新人・若手ビジネス電話対応講座
身につけておくべきビジネスマインド1~3
心を掴むビジネスメール向上講座など
自己啓発支援制度 制度あり
資格取得奨励金(当社規定)等

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
同志社大学、名城大学
<大学>
愛知大学、愛知教育大学、愛知工業大学、神奈川工科大学、近畿大学、金城学院大学、大同大学、中部大学、東京工芸大学、東京農業大学、名古屋産業大学、名古屋女子大学、名古屋造形大学、福岡大学、名城大学、立教大学、明治大学、東海学園大学、日本大学
<短大・高専・専門学校>
東海工業専門学校金山校、三重短期大学、愛知大学短期大学部

採用実績(人数)       2022年  2021年  2020年  
大学院了   ―    1名     1名 
大学卒   1名      ―     ―    
専門卒   1名     2名     ―     
採用実績(学部・学科) 工学部建築学科
工学部機械システム工学科
法学部
経営学部
国際コミュニケーション学部
文学部
スポーツ健康学科
英語英米文化学科
求める人物像 当社は文系・理系は一切不問! あくまでも人物重視の採用を行っています。
当社の理念に共感する方は、ぜひお気軽にご応募ください!

●野心を持ち、社長を目指すくらいの気概がある人
●物づくりが大好きな人
●前例にとらわれず、何事にもチャレンジする人
●人との調和を図ることができる人
●創造力、個性を発揮できる人
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2022年 2 0 2
    2021年 2 1 3
    2020年 0 1 1
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2022年 2
    2021年 3
    2020年 1

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