明光ホームテック株式会社
メイコウホームテック

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明光ホームテック株式会社

インテリア/家具/座椅子
  • 正社員
業種
文具・事務機器・インテリア
専門店(音楽・書籍・インテリア)
本社
岐阜
残り採用予定数
2名(更新日:2023/06/16)

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大卒 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 32名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2023年7月17日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大卒

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月26万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 未定
  • エントリーシート
    締切 未定
  • 説明会
    未定
  • 面接
    未定
  • 内々定
    未定
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、30代役員在籍

募集要項

募集概要

職種 (1)【正社員】営業マーケティング職
仕事内容 (1)【正社員】営業マーケティング職
詳しくは「職種・仕事内容の詳細」をご覧ください。
応募資格 (1)【正社員】営業マーケティング職
 大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】営業マーケティング職
 岐阜
勤務時間 (1)【正社員】営業マーケティング職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:30(休憩:1時間)
職種・仕事内容の詳細 「座椅子」を中心としたチェア製品の法人営業(BtoB事業)とマーケティング活動(BtoC事業)

■具体的な仕事内容■
【法人営業(BtoB事業)】
法人顧客に対する商品の企画や提案、新規取引先(既存の業界および新しい業界)の開拓、その他付随する業務全般をお任せします。

《国内ルート営業・大手OEM企画営業》
◎NB製品を各取引先に紹介・販売
◎OEM商品(対大手取引先)の提案
◎顧客の声をヒアリング、課題抽出、解決案の提案
◎各取引先の売上進捗確認
◎顧客のニーズを分析して、商品企画

《取引先》
大手ホームセンター、家具・インテリアチェーンなど、誰もが知っている大手企業様と取引を行っています。全国約80社の企業様とお取引をしており、長きにわたって取引実績があります。

【マーケティング活動(BtoC事業)】
現在、楽天とAmazonにて「座椅子生活」という店舗を運営、自社ブランド製品を販売。ここの売上を上げるための施策を考え、実行していただきます。
◎商品企画
◎商品販売ページの作成・改修
◎商品撮影、YouTube動画撮影
◎販促企画の策定・実施(チラシなど含む)
◎SNS、ポップアップストアでの認知・プロモーション活動
◎売上進捗管理

【POINT】
BtoBの法人営業が、BtoCにも携わる。通常、この2つは別のチームで運営されることが大半ですが、当社では一人2役です。なぜか?理由は、対峙する相手はそれぞれ違えど「モノを提案して、価値を感じてもらい、満足していただく」という本質は同じだからです。求められる能力や感性は、類似したものがあると考えています。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】営業マーケティング職
 大学/大学院 卒業見込みの方
  月給:228,300円(固定残業代含む)

  固定残業代/月:45,300円/30時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
手当 (1)【正社員】営業マーケティング職

 技能手当10,000円
皆勤手当10,000円
通勤手当10,000円
昇給 (1)【正社員】営業マーケティング職
 年1回
 備考:7月
賞与 (1)【正社員】営業マーケティング職
 年2回
 備考:7月・12月
休日・休暇 (1)【正社員】営業マーケティング職
 完全週休2日制(土・日)
一部祝日休み※5日間程度
 年間休日:113日
 有給休暇:10日
 ※6/1に10日間付与 ※平均取得率約70%
 休暇制度:年末年始休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:GW休暇・夏季休暇は、推奨期間内に有給活用
※5日以上の連続休暇可能
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
待遇:退職金制度
資格取得支援制度
社内行事(お花見やBBQなど年2~3回)
結婚・出産祝い金
クラブ活動(任意参加/会社が活動資金を援助)
月曜無料ランチ
休憩ラウンジ(無料で利用できる飲料サーバーあり)
人事評価制度:キャリアパス制度、評価制度、報酬制度
※2023年6月より導入
試用期間 ■期間
(1)【正社員】営業マーケティング職
 期間:2ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2021年度 1人 0人 100.0%
2020年度 3人 1人 66.6%
2019年度 1人 0人 100.0%
(2023年3月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2021年度 1人 0人
2020年度 1人 2人
2019年度 0人 1人
3年以内男性採用割合:40.0%
3年以内女性採用割合:60.0%
平均勤続年数 15.0年(2023年3月時点)
平均年齢 39.0歳(2023年3月時点)
研修 あり:入社後研修、部署別研修、各種オンライン講座など
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 15.0時間(2021年度実績)
有給休暇の平均取得日数 12.0日(2021年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策

その他の情報

採用実績校

慶應義塾大学、岐阜大学、名古屋工業大学、日本体育大学、愛知工業大学、大同大学、京都精華大学、武蔵野美術大学、千葉工業大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系
主な勤務地
岐阜
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒504-0011
岐阜県各務原市那加北洞町2丁目326
TEL:058-382-6155
掲載開始:2023/04/06

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2023年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2023年7月17日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。