プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
| 業種 |
その他サービス
コンサルタント・専門コンサルタント/各種ビジネスサービス/情報処理/ソフトウェア |
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| 本社 |
神奈川、東京
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| 残り採用予定数 |
5名(更新日:2023/07/14)
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| 直近の説明会・面接 |
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| 大学卒・ルート営業職 | 6~10名 |
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| プレエントリー候補リスト登録人数 | 167名 |
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| 採用人数 | 今年度予定 6~10名 昨年度実績(見込) 6~10名 |
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| 初年度 月収例 |
月20万円程度(月給制) |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書 |
| その他の ポイント |
有休消化50%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、副業可 |
| 職種 | (1)【正社員】ルート営業職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】ルート営業職
個人事業主のお客様に対し、経理代行サービスの提案をお任せします。お客様がご自身の仕事に専念できるように経理業務をフォローするニーズの高いサービスです。入社後は先輩がしっかりサポートします! |
| 応募資格 | (1)【正社員】ルート営業職
大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 (2020年3月~2023年3月 卒の方) |
| 勤務地 | (1)【正社員】ルート営業職
神奈川 備考:※横浜オフィス(横浜駅から徒歩5分)/横浜市西区高島2-6-32 横浜東口ウィスポートビル17階 ※営業エリア/首都圏 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】ルート営業職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:10:00~19:00(休憩:1時間) |
| 採用ステップ&スケジュール | 会社説明会から最終面接までは「全てオンライン」での対応が可能です★
ご希望の方は直接お越しいただくことも出来ます★ 説明会:ご希望に合わせた形式で実施中。 1、Zoom説明会※ご希望の方は同日の面接会もOK! 2、WEB説明会動画配信 ▼ 一次面接(集団面接) ▼ 最終面接(部長面接/個別) ▼ 内定 |
| 提出書類 | OpenES、履歴書
※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。 なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。 |
| 給与 | (1)【正社員】ルート営業職
大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給) 【月給+インセンティブ】 月給:205,000円 ※基本給:205,000円 インセンティブ |
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| 手当 | (1)【正社員】ルート営業職
通勤交通費(上限は5万円ですが、5万円以上かけて遠方から通っている社員はいませんので実質全額支給となります。) 残業手当(全額支給) 家族手当 役職手当 出張手当 |
| 昇給 | (1)【正社員】ルート営業職
年1回 備考:4月 ※各年の経営状況により判断 |
| 賞与 | (1)【正社員】ルート営業職
年2回 備考:7月・12月 ※業績に応じた金額を支給 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】ルート営業職
完全週休2日制(土日祝) 年間休日:125日 有給休暇:10日~40日 ※※入社3ヵ月経過後10日支給・最大40日まで保持可能 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:年末年始休暇(7日) |
| 福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
待遇・福利厚生:定期健康診断(年1回) 時短勤務制度 レジャー関連施設の割引 社員旅行 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】ルート営業職 期間:3ヵ月間 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年6月1日時点)
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| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:70.4%
3年以内女性採用割合:29.6% |
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| 平均勤続年数 | 5.0年(2023年3月9日時点) | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 34.0歳(2023年3月9日時点) | ||||||||||||||||
| 研修 | あり:新入社員研修
OJT研修 |
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| 自己啓発支援 | - | ||||||||||||||||
| メンター制度 | - | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | あり:入社3年目までの新卒社員を対象に、キャリア形成を目的とした面接を実施を実施しています★
国家資格を持ったキャリアコンサルタントが担当しています★ |
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| 社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 5.0時間(2022年度実績)
月平均所定外労働時間5時間の内訳
1月、2月が繁忙期となります。それぞれ最大月30時間程度の残業が発生します。(2か月で60時間) 通常期に関しては残業はありません。表記の都合上、60÷12ヵ月=5時間とさせて頂いております。 |
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| 有給休暇の平均取得日数 | 10.0日(2021年度実績) | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数(男女別) |
(2022年度実績)
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| 役員・管理職の女性比率 | - |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
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| 【WEB説明会】 | WEB説明会を開催します★
リクナビの「説明会・面接」画面からご予約頂いた後、メッセージBOXにメールをお送りいたしますので、メール内に記載のあるURLから公式ラインのお友達登録をお願いいたします◎ |
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※リクナビ2024における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
| 採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
|---|---|
| 初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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| 選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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| その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2023年7月16日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。