最終更新日:2023/5/31

友新精機(株)

  • 正社員

業種

  • 自動車・自動車部品
  • 金属製品
  • 輸送用機器
  • 機械
  • 非鉄金属

基本情報

本社
愛知県
資本金
1,000万円
売上高
26億円(2022年03月現在)
従業員
77名(2022年9月現在)
募集人数
※各募集コースをご参照ください。

自動車業界の流れに俊敏に対応 トップレベルの技術者集団

採用担当者からの伝言板 (2023/04/11更新)

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2024年度卒の新卒採用を開始いたしました。
当社ではWEB会社説明会を行っております。
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★会社説明会に参加してから、選考を受験される方
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会社紹介記事

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大企業が苦手とする中少量産が得意。さまざまな製品、サイズ、量の変化にすばやく対応できる生産システムで、お客さまから信頼を得ています。
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元気な若手がいきいきと働いています。福利厚生として文化系/スポーツ系のクラブ活動も行われています。

機械分野以外でも安心。新しいことに挑戦するのが好きな皆さん、待っています!

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少人数の会社だからこそ、社員それぞれの顔が見え、コミュニケーションできる。そんな風通しの良い社風が友新精機の魅力。

大学では電気分野を学んでいましたが、アットホームな会社の雰囲気に惹かれ、友新精機に入社しました。工機部の金型加工チームは、プレスや樹脂成形、アルミダイカストに使用される金型を製造しています。その中でも私はワイヤーカット放電加工を担当しています。ワイヤーカットとは、ミリ単位のワイヤー線に電流を流して、金型の元となる金属を図面通りに加工すること。機械分野を学んでいなかった私には難しかったのですが、先輩から基礎をしっかりと教えていただいたので、スムーズに憶えることができました。今では精度の厳しい金型をつくるために、加工条件を整えることにやりがいを感じています。まだ失敗することがありますが、うまく行ったときの達成感は格別です。当社は産休や育休の制度がしっかりとしており、結婚や出産で職場を離れても復職する社員が多いです。長く勤められる安心感があるので、ずっと仕事をしていきたいと思っている社員にとって良い環境だと思います。今後はさらに金型加工のスキルを磨いていきたいです。私のような機械系ではない分野でもしっかりサポートしてくれるので、新しいことに挑戦したい学生にはおススメですよ。(工機部 金型加工チーム 伊藤志帆/2016年入社)

大学時代、化学の領域を学んでいましたが、アルバイトで金属加工をしており、そのおもしろさに目覚めました。入社後は現場実習を行い、製造部の各部署で研修。その後、生産技術チームに配属されました。現在は新規製品を立ち上げるための工程設計を行っています。図面を元にどのラインで加工するのか、どんな設備が必要かなどを考え、製造から出荷まで一貫して携われるのが醍醐味です。職場は上司と部下の3人。生産技術チームだけでなく、製造部全体が風通し良く、部署間の壁もないので、すごく働きやすいですね。そのおかげか僕もかなり自由に仕事をさせてもらっています。当社は自分でやるべき仕事を見つけ、自主性を持って動ける人にとって、大きなやりがいを与えてくれる会社だと思います。今後も設備のことをもっと勉強して、軽いトラブルなら保全部署に手を借りずに直せるくらいになりたい。新しいことにチャレンジすることに寛容な会社なので、積極的にいろんなことをやってみたい人、ぜひ一緒に働きましょう!(製造部 生産技術チーム 主任 赤間泰啓/2013年入社)

会社データ

プロフィール

友新精機(株)では、ブレーキ・エンジン製品を主とした「自動車部品事業」と、樹脂・プレス等の「金型部品事業」の2つの柱となる事業に取り組んでいます。質の高い設備、環境、技術での高精度な加工(切削、研削、ワイヤーカット、放電加工、ミガキなど)により、お客様から信頼をいただいています。また、国内外一流の設備、機器を導入し、高度な技術力を持っている企業です。

事業内容
■金型部品・精密加工事業
プレス、ダイカスト、樹脂射出成形などの金型コア部品の製作

■自動車部品・量産切削加工事業
鋳造品の丸物加工(旋削、穴明、バランス調整など)
本社郵便番号 473-0934
本社所在地 愛知県豊田市前林町立圦12番地5
本社電話番号 0565-52-3322
設立 1967年10月
資本金 1,000万円
従業員 77名(2022年9月現在)
売上高 26億円(2022年03月現在)
事業所 ■本社/製造部
愛知県豊田市前林町立圦12番地5
TEL:0565-52-3322
FAX:0565-52-0376

■工機部
愛知県豊田市前林町立圦22
主な取引先 (敬称略・順不同)

○アイシン・エィ・ダブリュ(株)
○アイシン高丘(株)
○トヨタ自動車(株)(岡谷鋼機)
○(株)豊田自動織機(アイシン高丘)
○トヨタ自動車北海道(株)(岡谷鋼機)
○日野自動車(株)(アイシン高丘)

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 11.7年
    2022年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 0名 0名 0名
    2022年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 0名 0名 0名
    2022年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修
安全教育
機械製図の基礎など業務上必要な研修
自己啓発支援制度 制度あり
部下の育て方
マネジメント等の社外セミナーへの参加
社内意見交換勉強等
メンター制度 制度あり
キャリアコンサルティング制度 制度あり
定期的に上司と面談
社内検定制度 制度あり
社内へ講師を招いての勉強会
技能検定へのフォロー
自主保全士勉強会等

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
愛知工業大学、岡山大学、金城学院大学、岐阜大学、静岡大学、中京大学、中部大学、東海大学、南山大学、山形大学

採用実績(人数) 2022年 1名
2021年 1名
2020年 3名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2022年 1 0 1
    2021年 0 1 1
    2020年 0 3 3
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2022年 1
    2021年 1
    2020年 3
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2022年 0
    2021年 0
    2020年 0

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