最終更新日：2023/2/13

(株)市原組

  • 正社員

業種

  • 建設
  • 設備工事
  • 建築設計

基本情報

本社
千葉県
資本金
7,000万円
売上高
23億4000万円（令和4年6月決算時）
従業員
44名
募集人数
1～5名

”休める現場監督員への挑戦”を掲げ、職場環境を整え、社員満足度向上と社会貢献により、誰からも信頼される企業を目指しています。

2024年度新卒採用受付開始　 （2023/02/13更新）

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新型コロナウイルス感染対策の為、少人数での会社説明会を実施しております。
その為日程についても個別対応しております。

会社見学・説明会をご希望の方は、
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https://www.ichiharagumi.com/recruit/

皆様にお会いできるのを楽しみにしております。

会社HPにも採用情報などを載せておりますので是非ご覧ください。
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会社紹介記事

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本社（自社ビル）
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地域社会とつながるインフラ整備の担い手として、技術にプライドを持ち、責任ある行動をとり、成長していく。

従業員満足と社会貢献により、誰からも信頼される企業を目指す。

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未来をつくる

変わり続ける世界をより良くするために常に新たなるチャレンジを。
市原組は創業以来「技術」と「品質」にこだわり、千葉県トップ
クラスの総合建設業者を目指してまいりました。
人々の生活に深く関わる社会資本の整備を通じて、
より快適な街づくりに貢献しております。
そして、その原動力となるのが私たちの財産である一人ひとりの社員です。
社員のほとんどが施工管理技士、技術士等の資格を取得。
工事現場で的確なマネジメントを行うだけでなく、お客様や近隣の方々
とのコミュニケーションも円滑に行えるような人材の育成に努めております。
市原組の挑戦は、これからも続きます。
人と社会のより良い未来に向けて
邁進し続ける市原組に、これからもどうぞご期待ください。

会社データ

プロフィール

千葉県千葉市美浜区に本社を置き、千葉県内を中心に公共土木・建築工事をメインに行っています。

千葉県優良建設工事表彰を受賞し、千葉県・千葉市をはじめ各発注者様より高評価を頂いており、
千葉県内でも信頼・実績・技術力ではトップクラスの会社であると自負しています。
もちろん社員満足度向上に心がけ、安心安全を基本に、積極的に最新工法を活用し、地域社会の発展に貢献していきたいと考えています。
事業内容
公共土木工事の施工管理をメインとする市原組では、工事の施工計画から完成引き渡しまでを一貫して行っています。

現場の施工管理全般（発注者打ち合わせ、安全管理、品質管理、工程管理、
原価管理、環境管理、協力業者の対応、近隣対応）等などとなります。

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本社郵便番号 261-0026
本社所在地 千葉市美浜区幕張西三丁目1番15号
本社電話番号 043-271-5191
創業 1948年(昭和23年)3月
設立 2000年(平成12年)7月17日
資本金 7,000万円
従業員 44名
売上高 23億4000万円（令和4年6月決算時）
事業所 千葉県千葉市美浜区幕張西三丁目1番15号
売上高推移 第23期　売上高　23億4,000万円
第22期　売上高　28億4,000万円
第21期　売上高　30億9,500万円
第20期　売上高　28億1,500万円
第19期　売上高　24億2,800万円
主な取引先 国土交通省、農林水産省、都市再生機構、東京都、千葉県、千葉市、四街道市、成田市、佐倉市、八街市、習志野市、浦安市
関連会社 (株)橋本ホールディングス
(株)橋本組
(株)シーエー
平均年齢 43歳
平均給与 170,000～425,000
各種手当 役職手当：10,000円（係長）～100,000円
現場手当：25,000円
資格手当：5,000円～20,000円（最大100,000円）
会社貸与品 ノートパソコン、iPhone、作業服（夏・冬）、安全靴等
希望者には、社有車（フィット）を貸与。
その他 社員旅行、暑気払い、忘年会等　年1回開催
※費用会社負担、もちろん自由参加

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 13年
    2019年度
  • 平均有給休暇取得日数（前年度実績）
    平均有給休暇取得日数（前年度実績）
    • 10日
    2022年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修（ちばぎん総研、千葉県建設業協会他）

採用実績

採用実績（学校）

＜大学＞
日本大学、千葉工業大学、国際武道大学
＜短大・高専・専門学校＞
関東職業能力開発大学校附属千葉職業能力開発短期大学校（専門課程）、専門学校東京スクール・オブ・ビジネス
採用実績（人数） 2022年　大卒3名　専門1名
2021年　大卒1名　専門1名
2020年　大卒1名
採用実績（学部・学科） 2022年　生産工学部、体育学部、住宅環境科、創造工学部
2021年　住宅環境科
2020年　生産工学部
  • 過去3年間の新卒採用者数（男女別）
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2022年 4名 0名 4名
    2021年 2名 0名 2名
    2020年 1名 0名 1名
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2022年 4名
    2021年 2名
    2020年 1名
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2022年 0名
    2021年 0名
    2020年 0名

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