(株)創生（リーガルマンション）の新卒採用・会社概要

エントリー	7月の面談会、日程決定！！　リーガルマンションの創生です！
セミナー／説明会	☆☆☆　必見！！　7月の営業職希望者対象の面談会、日程決定！！　☆☆☆

面談会、エントリー受付中！　本当に良い物件だけを扱いたい。生活を創造する会社としてお客様に喜んでいただき、永く信頼されたい。

積極的に受付中のコースあり

☆☆☆　必見！！　7月の営業職希望者対象の面談会、日程決定！　☆☆☆　（2023/06/20更新）

学生のみなさん、こんにちは。

当社のページへアクセス頂きまして、ありがとうございます。

7月の営業職希望者対象の面談会の日程が決まりました！！

説明会予約画面　☆☆☆　必見！！　7月の営業職希望者対象の面談会、日程決定！　☆☆☆　よりエントリ―下さい。

当社は、大阪・京都・神戸の3都市の一等地で
高品質の自社ブランド『リーガルマンション』の
企画から分譲、管理・賃貸までトータルで行っています。

お客様に永く喜んで頂くことができる商品の質とご購入後の管理で
間違いなく胸を張った仕事ができます！！

皆様のお越しを心よりお待ちしております！

創生の理念と情熱を注ぎ込んだ自社ブランド「リーガルマンション」シリーズはお客様をはじめ業界内でも高い評価を得ています。頑張れば頑張るほど正当な評価を得ることができる当社。一緒に成長したいという方のご応募をお待ちしています。

: 創生の理念と情熱を注ぎ込んだ自社ブランド「リーガルマンション」シリーズはお客様をはじめ業界内でも高い評価を得ています。

: 頑張れば頑張るほど正当な評価を得ることができる当社。一緒に成長したいという方のご応募をお待ちしています。

提案する自社マンションが高品質だから、自分の仕事に自信と誇りを持って打ち込めます

京セラドーム大阪の広告看板。「高品質」・「好立地」こそリーガルマンションの最大の強みです。	■ 「正当」に評価する会社です弊社が取り扱うのは、「リーガルマンション」という自社ブランド。「リーガル」という言葉には“適正な”、“正当な”という意味があります。マンションという一生に何度もない大きな買い物だからこそ、絶対の自信をもって提供できる商品を扱い、お客様にお届けしたい。常に世の中が変化する中、我々は自信を持って「より良い」商品を創り「より適正な」価格で「より適正な」かたちで提供する会社であり続けたいと思います。当然私たちの頑張りも同じく“正当に”評価されます。実績に応じて、報奨金やインセンティブを還元。　　さらに、昇格していくと年俸制に変わり、入社10年目で固定給1,000万円以上も可能です。頑張れば頑張るほど正当な評価を得ることができる当社。自信を持って営業できる商品と共に成長していきましょう。 ■自分を売る営業「高品質・好立地」をコンセプトにした自社ブランド「リーガルマンション」を一生のお住まいや資産運用としてお客様にご提案するのが仕事です。我々の営業では元々、マンション購入を検討していなかったお客様にご購入いただく事も多々あります。お客様に熱心に、メリットだけでなくデメリットも丁寧にご説明する姿勢を評価して頂いています。ただ、マンションをご購入いただくだけではお客様の幸せには繋がりません。我々の根底にあるのは、お客様に長く喜んでもらうことによって初めてディベロッパーとしての責任を果たすことになるという想いです。大切な財産や生活を安心して任せて頂けるように、アフターフォローも充実。お客様の「一生」を共に考える仕事です。

京セラドーム大阪の広告看板。「高品質」・「好立地」こそリーガルマンションの最大の強みです。

■ 「正当」に評価する会社です

弊社が取り扱うのは、「リーガルマンション」という自社ブランド。
「リーガル」という言葉には“適正な”、“正当な”という意味があります。

マンションという一生に何度もない大きな買い物だからこそ、
絶対の自信をもって提供できる商品を扱い、お客様にお届けしたい。

常に世の中が変化する中、我々は自信を持って「より良い」商品を創り
「より適正な」価格で「より適正な」かたちで提供する会社であり続けたいと思います。

当然私たちの頑張りも同じく“正当に”評価されます。
実績に応じて、報奨金やインセンティブを還元。　　
さらに、昇格していくと年俸制に変わり、入社10年目で固定給1,000万円以上も可能です。

頑張れば頑張るほど正当な評価を得ることができる当社。
自信を持って営業できる商品と共に成長していきましょう。

■自分を売る営業

「高品質・好立地」をコンセプトにした自社ブランド
「リーガルマンション」を一生のお住まいや資産運用としてお客様にご提案するのが仕事です。

我々の営業では元々、マンション購入を検討していなかったお客様にご購入いただく事も多々あります。
お客様に熱心に、メリットだけでなくデメリットも丁寧にご説明する姿勢を評価して頂いています。

ただ、マンションをご購入いただくだけではお客様の幸せには繋がりません。
我々の根底にあるのは、お客様に長く喜んでもらうことによって
初めてディベロッパーとしての責任を果たすことになるという想いです。

大切な財産や生活を安心して任せて頂けるように、アフターフォローも充実。
お客様の「一生」を共に考える仕事です。

会社データ

プロフィール	私たちの熱意と理念をそのまま、かたちに表したのが都市型マンションの「リーガルマンション」シリーズ。リーガル＝適正。「より高品質のマンションを、より適正な価格で」をテーマに、不動産のデベロッパーとして、大阪・京都・神戸の都心部を中心に自社ブランド「リーガルマンション」シリーズを展開している会社です。
事業内容	自社リーガルマンションの企画・分譲・管理・賃貸ただ今、面談会、エントリー受付中です！お気軽にお越しください！！ □　新型コロナウイルスへの対応について・面談会は少人数制で、換気を十分に行い開催します。・当社スタッフは感染防止のため、マスクを着用しております。　皆様もご協力お願いします。・当社が入っているアクア堂島ビル1Fと当社受付に手指消毒剤を　ご用意しております。本社：アクア堂島　職場環境は非常に重要です。本社は大阪・梅田駅にも徒歩圏内、綺麗なオフィスです。

プロフィール

私たちの熱意と理念をそのまま、かたちに表したのが都市型マンションの
「リーガルマンション」シリーズ。
リーガル＝適正。
「より高品質のマンションを、より適正な価格で」をテーマに、
不動産のデベロッパーとして、大阪・京都・神戸の都心部を中心に
自社ブランド「リーガルマンション」シリーズを展開している会社です。

事業内容

自社リーガルマンションの企画・分譲・管理・賃貸

ただ今、面談会、エントリー受付中です！
お気軽にお越しください！！

□　新型コロナウイルスへの対応について
・面談会は少人数制で、換気を十分に行い開催します。
・当社スタッフは感染防止のため、マスクを着用しております。
　皆様もご協力お願いします。
・当社が入っているアクア堂島ビル1Fと当社受付に手指消毒剤を
　ご用意しております。

本社：アクア堂島　職場環境は非常に重要です。本社は大阪・梅田駅にも徒歩圏内、綺麗なオフィスです。

本社郵便番号	530-0004
本社所在地	大阪府大阪市北区堂島浜1-4-16　アクア堂島西館5F
本社電話番号	06-6341-1111
設立	1990年10月4日
資本金	1億1,000万円
従業員	50名
売上高	42億円（2022年3月実績）
事業所	大阪本社／大阪市北区堂島浜1-4-16　アクア堂島西館5F 京都支店／京都市下京区五条通室町東入醍醐町268 リーガル京都烏丸五条通り1F
代表者	代表取締役　長石　久永
主要取引銀行	三菱UFJ銀行りそな銀行三井住友銀行みずほ銀行関西みらい銀行みなと銀行大正銀行滋賀銀行池田泉州銀行大阪シティ信用金庫
平均年齢	35歳
主要製品紹介	自社分譲マンション「リーガルマンション」シリーズを大阪・京都・神戸の都心部にて販売。お陰様で2015年には100棟記念物件を販売、2020年には創立30周年を迎えました。ブランドとしての一定基準を設け、良質マンションの提供にこだわり、企画から分譲、管理、賃貸管理までを一貫して行っている不動産会社です。
経営ポリシー	“創生の5つの公約～LEGAL～” Leading：お客様の夢を実現する案内人です。 Every：全ての不動産ニーズに全力でお応えします。 Good：住む人が喜ぶ物件を提案・創造します。 Asset：オーナーの財産を守り育てます。 Lively：いきいきとした会社を創っています。
主要提携先	(株)ジャックスオリックス銀行(株) (株)オリエントコーポレーション (株)アプラスダイヤモンド・アセット・ファイナンス(株)
沿革	1990年 (株)創生を大阪市西区江戸堀3-1-19にて設立 1992年事業拡張のため、事務所を大阪市西区江戸堀3-1-31に移転 1993年資本金1,000万円を2,000万円に増資 1994年自社分譲マンション第1棟目としてリーガル京都河原町を発売 1995年京都支店開設／建設大臣免許（現・国土交通大臣免許）を取得資本金2,000万円を4,000万円に増資阪神高速道路空港線に屋外広告を実施 1997年リーガルマンション分譲戸数1,000戸を突破大阪ドーム（現・京セラドーム大阪）内広告参加 Jリーグセレッソ大阪のオフィシャルスポンサーとして参加本社を現在の大阪市北区堂島浜1-4-16に移転 1999年上場準備室を開設 2000年資本金4,000万円を8,000万円に増資リーガルマンション分譲戸数2,000戸を突破創立10周年資本金8,000万円を1億1,000万円に増資リーガルマンション50棟を突破 2002年京都支店をリーガル京都烏丸五条通りに移転 2005年リーガルマンション分譲戸数3,000戸を突破 2010年創立20周年 2012年リーガルマンション分譲戸数4,000戸を突破 2015年リーガルマンション100棟を突破創立25周年 2020年創立30周年 2021年リーガルマンション分譲戸数5,000戸を突破

働き方データ

前年度の育児休業取得対象者数（男女別）

対象者 1名 0名 1名

2022年度
前年度の育児休業取得者数（男女別）

取得者 1名 0名 1名

2022年度


対象者	1名	0名	1名
	2022年度


取得者	1名	0名	1名
	2022年度

社内制度

研修制度	制度あり入社時の研修は、1週間～10日間ほど、マナー研修を中心に行います。別途、社内OJTもあります。
自己啓発支援制度	制度あり宅地建物取引士試験合格者には、お祝い金3万円が支給される他、毎月2万円の資格手当が支給されます。建築士・管理業務主任者・マンション管理士・損害保険なども毎月の資格手当が支給されます。
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞愛知学院大学、芦屋大学、追手門学院大学、大阪大学、大阪観光大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪芸術大学、大阪国際大学、大阪産業大学、大阪樟蔭女子大学、大阪商業大学、大阪体育大学、大阪電気通信大学、大阪人間科学大学、大谷大学、大手前大学、岡山理科大学、関西大学、関西外国語大学、関西国際大学、関西福祉科学大学、関西学院大学、京都外国語大学、京都学園大学、京都光華女子大学、京都産業大学、京都女子大学、京都橘大学、京都文教大学、近畿大学、倉敷芸術科学大学、高知大学、甲南大学、甲南女子大学、神戸学院大学、神戸芸術工科大学、神戸国際大学、神戸市外国語大学、神戸松蔭女子学院大学、神戸女学院大学、神戸女子大学、滋賀県立大学、四天王寺大学、摂南大学、相愛大学、太成学院大学、帝塚山大学、帝塚山学院大学、東亜大学、東海大学、鳥取大学、同志社大学、同志社女子大学、名古屋学院大学、奈良大学、日本大学、日本福祉大学、日本文理大学、羽衣国際大学、花園大学、阪南大学、梅花女子大学、姫路獨協大学、兵庫大学、兵庫県立大学、広島経済大学、佛教大学、三重大学、武庫川女子大学、桃山学院大学、山梨学院大学、立命館大学、龍谷大学、流通科学大学
採用実績（人数）	2022年卒　 8名 2021年卒　10名 2020年卒　 8名
出身学科比率	文系9：理系1

採用実績（学校）

＜大学＞
愛知学院大学、芦屋大学、追手門学院大学、大阪大学、大阪観光大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪芸術大学、大阪国際大学、大阪産業大学、大阪樟蔭女子大学、大阪商業大学、大阪体育大学、大阪電気通信大学、大阪人間科学大学、大谷大学、大手前大学、岡山理科大学、関西大学、関西外国語大学、関西国際大学、関西福祉科学大学、関西学院大学、京都外国語大学、京都学園大学、京都光華女子大学、京都産業大学、京都女子大学、京都橘大学、京都文教大学、近畿大学、倉敷芸術科学大学、高知大学、甲南大学、甲南女子大学、神戸学院大学、神戸芸術工科大学、神戸国際大学、神戸市外国語大学、神戸松蔭女子学院大学、神戸女学院大学、神戸女子大学、滋賀県立大学、四天王寺大学、摂南大学、相愛大学、太成学院大学、帝塚山大学、帝塚山学院大学、東亜大学、東海大学、鳥取大学、同志社大学、同志社女子大学、名古屋学院大学、奈良大学、日本大学、日本福祉大学、日本文理大学、羽衣国際大学、花園大学、阪南大学、梅花女子大学、姫路獨協大学、兵庫大学、兵庫県立大学、広島経済大学、佛教大学、三重大学、武庫川女子大学、桃山学院大学、山梨学院大学、立命館大学、龍谷大学、流通科学大学

採用実績（人数）

2022年卒　 8名
2021年卒　10名
2020年卒　 8名

出身学科比率

文系9：理系1

過去3年間の新卒採用者数（男女別）

2022年 3名 5名 8名

2021年 4名 6名 10名

2020年 4名 4名 8名


2022年	3名	5名	8名
2021年	4名	6名	10名
2020年	4名	4名	8名

QRコード

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(株)創生（リーガルマンション）

業種

基本情報

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会社紹介記事

提案する自社マンションが高品質だから、自分の仕事に自信と誇りを持って打ち込めます

会社データ

働き方データ

社内制度

採用実績

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業種

基本情報

面談会、エントリー受付中！ 本当に良い物件だけを扱いたい。生活を創造する会社としてお客様に喜んでいただき、永く信頼されたい。

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