なんで俺が潰しのきかない年齢になってから実現するんですか？

解説ぶん投げて消すとか言う抽象的な表現をいきなりお出しする先生って嫌だな…

景気がいいときの企業「多少労働条件が悪くても終身雇用なら定年まで働いてくれるので終身雇用は必要」

景気が悪いときの企業「終身雇用なんて今の時代にそぐわない解雇規制撤廃を！」

具体的にどうやって廃止にする気なんだろう

>なんで俺が潰しのきかない年齢になってから実現するんですか？
人材不足のせいでスキルがあれば40代でも転職可能にはなっている

公務員の終身雇用をやめさせろよ

岸田は変なことしかできないんだよ❤️

>岸田は変なことしかできないんだよ
これについては息子のキャリアに泥を塗られた報復だろ？

もうすでに終身雇用なんぞ崩壊して久しいと思ってたんだが

ｷﾀ━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━!!

昔と違って終身雇用っていうか人こねえから終身になってるだけだろ
60か65でリセットして再雇用で継続だし

雇用期間を一年とかあるいはプロジェクトごとにしたらすぐにでもなくせるんじゃない？

>昔と違って終身雇用っていうか人こねえから終身になってるだけだろ
>60か65でリセットして再雇用で継続だし
それは法律で決まってるからでしょ

クビ切られた奴を他が欲しがるか？

「継続雇用制度」とは、雇用している高年齢者を、本人が希望すれば定年後も引き続いて雇用する、「再雇用制度」などの制度をいいます。 この制度の対象者は、以前は労使協定で定めた基準によって限定することが認められていましたが、高年齢者雇用安定法の改正により、平成25年度以降、希望者全員を対象とすることが必要となっています。

やったぜ
雇用に流動性が生まれたら
やっと俺も外資系コンサルタントからヘッドハンティングされるな

人材がマジで不足しているから結果的に手放せないのはあるよね

後輩に抜かれたくないから教育は適当に

>後輩に抜かれたくないから教育は適当に
適当？
終身雇用廃止ならそもそも社員が同僚へ教育なんてやらないぞ
自分で勉強しろで終わり

>なんで俺が潰しのきかない年齢になってから実現するんですか？
この日本が数年で変わると思うか？
亀より進むの遅いぞ

そもそも本来労働者や公教育の役目である教育をなぜか企業が請け負ってたほうがおかしいから

>クビ切られた奴を他が欲しがるか？
その会社の格下が欲しがるんじゃないの？

>自分で勉強しろで終わり
それでもアメリカではＧＡＦＡとか最強企業が出てきている
日本のＧＡＦＡを育てること必要

>そもそも本来労働者や公教育の役目である教育をなぜか企業が請け負ってたほうがおかしいから
企業がお金出して社員を教育すること自体は普通
だからアメリカとか人材投資もの凄く行っているし
単なる従業員が後輩を教育するというのが異常

自分から学んでいける人と完全受け身の人の間で
物凄い格差が開くよね

>日本のＧＡＦＡを育てること必要
絶対不可能

>そもそも本来労働者や公教育の役目である教育をなぜか企業が請け負ってたほうがおかしいから
そうしないと仕事できるようにならないからな
それすらなくなったら本当になにもできない奴が大量に出てくると思う

氷河期世代はとことん政策で割を食わされるな

終身雇用が崩れるとよほどのスキルがない限り将来の見通しを立てるのが著しく困難になるんだからそりゃ少子化も進むわなって
来年仕事あるかも分からないのに子供なんて作れませんわな

>それすらなくなったら本当になにもできない奴が大量に出てくると思う
大学の4年間を遊びとバイトするとこって勘違いを正さない限り

企業がどんな形態で人を雇おうが企業の勝手じゃないのか
労基法整備するぐらいであとは触ってくんなと思うがどうなんだ?

>来年仕事あるかも分からないのに子供なんて作れませんわな
作らなければいいだけかと

>>そもそも本来労働者や公教育の役目である教育をなぜか企業が請け負ってたほうがおかしいから
>企業がお金出して社員を教育すること自体は普通
>だからアメリカとか人材投資もの凄く行っているし
>単なる従業員が後輩を教育するというのが異常
アメリカの人材投資はサービスじゃなくて賃金の一部って考え方だし
日本みたいに後輩教える先輩とかじゃないからね

>企業がどんな形態で人を雇おうが企業の勝手じゃないのか
>労基法整備するぐらいであとは触ってくんなと思うがどうなんだ?
それを許しちゃうと社長以外全部個人請負みたいなのが常態化してしまうのでは？

>アメリカの人材投資はサービスじゃなくて賃金の一部って考え方だし
>日本みたいに後輩教える先輩とかじゃないからね
その辺徹底してるよな
日本の中学校教師が過労の話が出るとアメリカじゃ
部活？教師の仕事じゃないでしょって一蹴できるし

>>来年仕事あるかも分からないのに子供なんて作れませんわな
>作らなければいいだけかと
政府「年金から子育て支援に流します」

どうして政治家は供託金を０にして競争しないんですか

>>アメリカの人材投資はサービスじゃなくて賃金の一部って考え方だし
>>日本みたいに後輩教える先輩とかじゃないからね
>その辺徹底してるよな
>日本の中学校教師が過労の話が出るとアメリカじゃ
>部活？教師の仕事じゃないでしょって一蹴できるし
そもそも部活をド素人の教師ごときが教えてるのがありえないだろって認識らしいぞ
ちゃんと専門知識を持った指導者がやらないと危険だし虐待だ、ぐらいの主張
アメリカ人はそのせいでドーピングしてる学生も多いんだけどね・・・・

多重中抜き何とかしないで終身雇用崩したらやべーだろ

>どうして政治家は供託金を０にして競争しないんですか
0にした場合カスみたいな候補が乱立するのが目に見えてるからじゃないの

人材の流動化とか出来ないってコロナで学ばなかったの？

無期懲役を終身雇用と呼ぶようにしよう

ローン組めなくない？

>>来年仕事あるかも分からないのに子供なんて作れませんわな
>作らなければいいだけかと
絶対に食っていける確信のあるよほどの上位層と現実が見えないよほどのアホしか子供作らなくなるんだからそりゃ少子化も進むし市場も縮小してくわな

>>どうして政治家は供託金を０にして競争しないんですか
>0にした場合カスみたいな候補が乱立するのが目に見えてるからじゃないの
０じゃなくてもNHK党とか出来たから関係無い

>どうして政治家は供託金を０にして競争しないんですか
供託金無くしたらさらにゴミが増えるだけだからじゃないの
少なくとも一定のカネは出せるという足切りは必要だよ

>>>どうして政治家は供託金を０にして競争しないんですか
>>0にした場合カスみたいな候補が乱立するのが目に見えてるからじゃないの
>０じゃなくてもNHK党とか出来たから関係無い
そのNHK党みたいな奴らが膨れ上がるぞ
それこそ特定のカルト団体が全員出馬するとか可能になるし

岸田が総理になってすごい勢いで日本が崩れて言ってるの笑える笑えない

>>>>どうして政治家は供託金を０にして競争しないんですか
>>>0にした場合カスみたいな候補が乱立するのが目に見えてるからじゃないの
>>０じゃなくてもNHK党とか出来たから関係無い
>そのNHK党みたいな奴らが膨れ上がるぞ
>それこそ特定のカルト団体が全員出馬するとか可能になるし
それでも政治の自由競争と国民の選択が広がる方が良いよ

>岸田が総理になってすごい勢いで日本が崩れて言ってるの笑える笑えない
安倍路線の継承者だよ
別に岸田よりは安倍でしょ

悪人以外金溜め込むなんて無理な世の中にされてしまった

>そのNHK党みたいな奴らが膨れ上がるぞ
政党交付金なくせば解決

>そのNHK党みたいな奴らが膨れ上がるぞ
>それこそ特定のカルト団体が全員出馬するとか可能になるし
選挙で落とせよ

>安倍路線の継承者だよ
ぜんぜん違うだろ
安倍と違って岸田は中韓に甘すぎるし
これからいいように利用されそう

竹中先生ありがとう

>岸田が総理になってすごい勢いで日本が崩れて言ってるの笑える笑えない
ふわっとした妄想に脳が支配されておらず政治のことにメチャクチャ精通してそうな意見

>どうして政治家は供託金を０にして競争しないんですか
選挙やるにもお金かかるんだよ
候補者が乱立したらその分予算も掛かる

労働者だけ自由競争させて政治家は供託金で守られてるのに怒らない日本の奴隷達

人材の流動化ってまあわかるけどさあ
じゃあセットでやらないといけないことあるでしょ

>悪人以外金溜め込むなんて無理な世の中にされてしまった
トヨタの期間工になって節制すりゃ高卒でも毎年200万は貯金増えますが

>人材の流動化とか出来ないってコロナで学ばなかったの？
若者ならともかくある程度の年齢になってからいきなり別の仕事やれと言われてもね困るわ

誰でも立候補できるようになって
1選挙区に数百人立候補する状況になってほしいのか？
数百人で足りなければ千でも万でもいいぞ

悪い奴裁く仕事でもするかな

>>どうして政治家は供託金を０にして競争しないんですか
>0にした場合カスみたいな候補が乱立するのが目に見えてるからじゃないの
まあそりゃそうだ
岸田首相に手製爆弾投げたやつが実績作ったからなあ…
しっかり働いてその職を離職してまでして貯めた金を持ってる人じゃないと無理ってしないとね…

>労働者だけ自由競争させて政治家は供託金で守られてるのに怒らない日本の奴隷達
アンタ公務員になれば？別名自衛官って名前なんだけど

またガーシーみたいな奴が当選しては消えてを何十人単位でやるんですね
国会が止まってしまう

どんだけされても自民党を信じていれば救われるぞ
みんなでパラダイスに行こう
悪夢の民主党を許すな

>どんだけされても自民党を信じていれば救われるぞ
>みんなでパラダイスに行こう
>悪夢の民主党を許すな
キモ

>企業がどんな形態で人を雇おうが企業の勝手じゃないのか
>労基法整備するぐらいであとは触ってくんなと思うがどうなんだ?
現状の終身雇用制も企業が決めたもで別に法律で決まってるもんじゃないし

>どんだけされても自民党を信じていれば救われるぞ
>みんなでパラダイスに行こう
>悪夢の民主党を許すな
具体的には自民党のどういう政策が良く民主党はどう悪かったんだ？

>どんだけされても自民党を信じていれば救われるぞ
>みんなでパラダイスに行こう
>悪夢の民主党を許すな
狂人の真似をしてると
すなわちになっちまうぞ…

業界によっては60になる前に会社が潰れてそう

また氷河期が一番とばっちり食らいそう

>業界によっては60になる前に会社が潰れてそう
そのへん時代の流れだからツキが悪かったと思うしか無い
鉱業とかな
国が助ける制度なんて作ったらソ連になっちまうぞ

>どんだけされても自民党を信じていれば救われるぞ
>みんなでパラダイスに行こう
>悪夢の民主党を許すな
これが壺ウヨの信仰力か
普通に気持ち悪いな

どんな政策してもどうせ経営者はロクなこと考えないからな
人員削減しても給料は上がらないなんて今まで散々やってきたことだろう

>岸田が総理になってすごい勢いで日本が崩れて言ってるの笑える笑えない
岸田はジョーカー引かされただけだよ
屋台骨は安倍のときに倒壊寸前だった

>これが壺ウヨの信仰力か
>普通に気持ち悪いな
俺も気持ち悪いと思うわ
ウヨ嫌いの同志の君は自民のどういう政策が悪く民主のどういう政策が良かったと思う？

めちゃ好きな社会の価値観
スキル能力実績でガンガン評価されて駄目ならクビがいい
そういうほうがたのしい　たとえ自分が成功する側でも切られて底辺落ちする側でも

俺はもう40だから逃げ切り
20代のとしはご愁傷様

会社恨んでも俺殺さないでくれよ

「悪夢の民主党」ってフレーズすら初出が世界日報だって発覚した時は正直無茶苦茶怖かった
壺(掲示板の方)とかで流行ったスラングがSNSに流出した感じだとばかり思ってたから…

>会社恨んでも俺殺さないでくれよ
役職によるな

>岸田はジョーカー引かされただけだよ
>屋台骨は安倍のときに倒壊寸前だった
アベガーはホントなんでも安倍のせいにするんだな
ほとんど問題起こさなかった菅の時代を忘れたか

これ自体賛成なんだが、転職時の身元保証人も止めてほしいな
日本以外では無いらしいし

>数百人で足りなければ千でも万でもいいぞ
小選挙区って有権者20万50万の世界なのに数万人単位で立候補出るほど政治に関心が集まるならそれはもういっそいいことだろ
10人に1人が政治家志望だったらもう腑抜けた政治なんかできない

民主党に渡さなくても自民は削がなきゃ

>俺はもう40だから逃げ切り
>20代のとしはご愁傷様
ホントこれからの子供は大変だと思うわ
いやまぁ氷河期もかなりヤバかったけど…

>終身雇用が崩れるとよほどのスキルがない限り将来の見通しを立てるのが著しく困難になるんだからそりゃ少子化も進むわなって
>来年仕事あるかも分からないのに子供なんて作れませんわな
あとローンを組むのも凄くリスキーになるから家や車も怖くて買えなくなるな

となると
真に困るのは銀行とかそういうところかな

これ関係のニュース見るたびに思うんだが
ダメなのって終身雇用じゃなくて年功序列の方じゃね？
何故かセットで扱われること多いけど

>「悪夢の民主党」ってフレーズすら初出が世界日報だって発覚した
マジ？ソースある？

終身雇用廃止って企業が一方的にクビ切れるようになっただけだろこれ

果たして40代は本当に逃げ切れるのか

転職率はもっと高くてもいいぞ
「真っ当な待遇じゃないと人材が離れる」と知らしめんと

>ホントこれからの子供は大変だと思うわ
>いやまぁ氷河期もかなりヤバかったけど…
大袈裟に言うと氷河期は日本が壊れるところ
今の若者は日本じゃなくなるところを体験すんのかな

実際廃止になったら企業はいらんやつ首にしまくれる
安く雇える在日が更に企業に増えてく
日本が衰退する
美しいシナリオだね
実際終身雇用なくして政府は何の利点があると思ってるんだろうな

>>終身雇用が崩れるとよほどのスキルがない限り将来の見通しを立てるのが著しく困難になるんだからそりゃ少子化も進むわなって
>>来年仕事あるかも分からないのに子供なんて作れませんわな
>あとローンを組むのも凄くリスキーになるから家や車も怖くて買えなくなるな
終身雇用を本格的になくすなら失業保険と生活保護の拡充や要件緩和が絶対セットじゃないと本来いけない
でもわー国ではそういうことは全く期待できないのではなから皆諦めてしまう
失業しても再就職するまでの間家族を養いつつ就活が出来るぐらいの手当が貰えるなら何も諦める必要はないのに

議員は終身雇用なのおかしくね

>議員は終身雇用なのおかしくね
次の選挙で落選しても雇用続くの？知らんかったわ・・・

三バンが強すぎるからな

民主党政権で良かったこと
異常な円高株安で外国製品が信じられないくらい安く買えたのと
デフレ圧力が頂点でハンバーガー79円とかだったな
今となってはどうでもいいが

人材不足って点から目を背けてクビになるやつが増える〜
みたいな事言い出してる奴が正しくクビにされるような無能なのかもしれない
いやお仕事でネガってるだけかもしれんけどね

若くて一番活動的な年齢をイメージして言ってんだろな
しかも新しい人材が使い放題なイメージで

少し前まで衰退ポルノ自己責任反日嫌なら出ていけと言われまくってたのに潮目変わったな

クビ斬り多い企業はちゃんと透明化しててくれよ
新卒が間違って入ったらかわいそうだ

>人材不足って点から目を背けてクビになるやつが増える～
>みたいな事言い出してる奴が正しくクビにされるような無能なのかもしれない
>いやお仕事でネガってるだけかもしれんけどね
移民で解決やね

クビ切れないから追い出し部屋がある
クビ切れないから初めから雇わない
だから派遣が爆発的に増えたし中抜きしなきゃ世の中回らなくなった
終身雇用でいいことなんか実はなかった

まず中抜きどうにかしてくれないかな…

>少し前まで衰退ポルノ自己責任反日嫌なら出ていけと言われまくってたのに潮目変わったな
衰退ポルノ自己責任反日嫌なら出ていけなんて言わなきゃならない時点で不可避の流れだったな

無能のおっさん社員を若手が安月給で支えるこの国と同じ構図が会社にもできてる

>クビ切れないから追い出し部屋がある
>クビ切れないから初めから雇わない
>だから派遣が爆発的に増えたし中抜きしなきゃ世の中回らなくなった

こんなん大企業だけだよ
中小は結構簡単に切ってる

>少し前まで衰退ポルノ自己責任反日嫌なら出ていけと言われまくってたのに潮目変わったな
別に変わってないよ
こんな常人ならもう仕事に備えて寝てる時間に起きてる人間が
前向きに物事考えられるわけないってだけだ

>まず中抜きどうにかしてくれないかな…
終身雇用廃止したら派遣必要なくなるから直接雇用で中抜きなくなるよ
使えなかったらクビだけど

>まず中抜きどうにかしてくれないかな…
どうにかしてくれないかなと誰かが何とかしてくれるって意識のままだとずっとこのまま
あると思います

>>まず中抜きどうにかしてくれないかな…
>終身雇用廃止したら派遣必要なくなるから直接雇用で中抜きなくなるよ
>使えなかったらクビだけど
これは絶対に嘘

終身雇用廃止っつ要は正社員廃止って理解でいいの？
あのよほどなことがない限りどんな無能でもクビ切れない狂った制度がなくなると

>これは絶対に嘘
まず雇ってみて使えなかったらクビ
実にシンプル
どこにも中間搾取する余地がない

というかそもそも普段言われてる海外ではーって雇用形態をほぼなぞった形なのに
なんで文句言われてるんだろうな
出羽守ほど喜ばないといけない話だろこれ

なくなったらスラム化が進むんかな
今の企業の大半が人の心持ってないのはアベノミクスで実践済みだし
なくしたらえらいことになるって予感しか出来ない

>というかそもそも普段言われてる海外ではーって雇用形態をほぼなぞった形なのに
>なんで文句言われてるんだろうな
上っ面だけなぞっていてそれ以外は全然真似してないからよ

終身雇用維持する公務員の人気が異常なことになって貴族化する未来しか見えない

>というかそもそも普段言われてる海外ではーって雇用形態をほぼなぞった形なのに
>なんで文句言われてるんだろうな
くっそ経済衰退した今のタイミングでやったら…
ずっと続いてたのを突然切り替えても政府は対応できないだろうね
まぁする気もないんだろうけど

レツゴローン組んでるおじさん絶望待ったなし

>終身雇用維持する公務員
事件が多発しそう

>別に変わってないよ
>こんな常人ならもう仕事に備えて寝てる時間に起きてる人間が
>前向きに物事考えられるわけないってだけだ
そうか
何も問題ないならならよかった

なんのスキルもない状態で放り出されるおじさんが続出するのは
避けられないと思うがどうするんだろう

公務員も今は派遣だらけみたいだけどな

インボイス制とくっつけて金巻き上げたいだけだろな

>なんのスキルもない状態で放り出されるおじさんが続出するのは
>避けられないと思うがどうするんだろう
これを抱えてたら抱えてたで若者の働きを奪う的な話にされるんだし
現状維持で若者にヘイトが出るか変えておっさん以上にヘイトが出るかの二択でしょ
中〜高齢層向けの施策やりがちな政府にしては割と思い切った施策だなとは思うよマジで

無職の俺にはメシウマ

>公務員も今は派遣だらけみたいだけどな
良いことだ
昔の派遣介入のない頃の市役所は我ら特権階級の天界人ぞみたいな対話不能の傲慢窓口だったし

終身雇用制度は社会を停滞させハラスメントを蔓延させ
派遣会社を儲けさせるだけで終わったんだよ

>無職の俺にはメシウマ
働き始めるなら今やで
就職のハードルがめっちゃ下がってる
氷河期時代のあの圧迫面接とかマジでなんだったの？ってレベルで

>公務員も今は派遣だらけみたいだけどな
数少ない公務員で事務処理やるの負担半端ないし
数人で数万人の情報処理とかパンクするんで

>終身雇用廃止による競争社会の本格化
>アグレッシブなとしあきには良い時代になりそう
こいつ思い出したわ

>まず雇ってみて使えなかったらクビ
>実にシンプル
>どこにも中間搾取する余地がない
難癖付けてパワハラクビ海外のやめさせるやつやん

新卒で一度就職してしまえば一生安心安全
硬直した思考

難癖つけてくるような職場に長居する方が不健康では？

昔と違って妖精さん飼う余裕ないもんね

終身雇用は別に無くてもいいけどその代わり
市町村レベルで大量にある企業や個人経営者に対する謎の補助金も全面禁止しろ

>難癖付けてパワハラクビ海外のやめさせるやつやん
海外と同じ雇用形態なら海外と同じ悪用されるのは当然の話だし…
でも出羽守はそれに憧れてたんだからしゃーなしだな
…これに限らんけど海外の都合のいいとこや悪いとこだけ見ても仕方ないのよね…

雇用の調整弁()としての派遣会社は死亡

国民に信を問え

>なんのスキルもない状態で放り出されるおじさんが続出するのは
>避けられないと思うがどうするんだろう
そんなおじさんは起業！起業して一国一城の主なれば雇う側になれるじゃん

>国民に信を問え
正社員で働いてる方が多いんだから終身雇用維持に決まってる

>終身雇用は別に無くてもいいけどその代わり
>市町村レベルで大量にある企業や個人経営者に対する謎の補助金も全面禁止しろ
補助金だけで存続してるような企業は御退場いただくのがいいね

アメリカ式新自由主義は社会保障カットと一緒にやらんと破綻するぞ

>なんで俺が潰しのきかない年齢になってから実現するんですか？
これ笑えないよな
日本人の多くが高齢化してるのに
30年おせえよ

30年前にやってたら失われなかった

うまくいかないことだけはわかる
日本はもっと沈め

終身雇用と新卒一括採用はセットなんだけど
終身雇用廃止って新卒一括採用もやめるつもりなんか
日本の若者の失業率低くしてる要因なのに

新入社員を安く雇えてた企業もちょっと困りそう

終身雇用の代わりに会社の都合で全国海外どこにでも飛ばせる権利持ってるの忘れてるよね
終身雇用でジョブ型にするなら転勤命令できなくなるけどどうするの

終わりだよこの国

>終身雇用と新卒一括採用はセットなんだけど
>終身雇用廃止って新卒一括採用もやめるつもりなんか
>日本の若者の失業率低くしてる要因なのに
止めても若ければ普通に雇用してもらえるだろうし別に…
将来性も加味しておっさんに負けるレベルのヤベー奴は割りを食うかもしれんが

>終わりだよこの国
「ね」が足りないぞ？

>>なんで俺が潰しのきかない年齢になってから実現するんですか？
>この日本が数年で変わると思うか？
>亀より進むの遅いぞ
経営者に都合の良い制度は光の速さで導入される

>アメリカ式新自由主義は社会保障カットと一緒にやらんと破綻するぞ
若者には競争を
高齢者には手厚い介助を

>若者には競争を
>高齢者には手厚い介助を
氷河期には何を与えてくれますか？

生活保護者が劇的に増えるオチよろしく

>>終身雇用と新卒一括採用はセットなんだけど
>>終身雇用廃止って新卒一括採用もやめるつもりなんか
>>日本の若者の失業率低くしてる要因なのに
>止めても若ければ普通に雇用してもらえるだろうし別に…
>将来性も加味しておっさんに負けるレベルのヤベー奴は割りを食うかもしれんが
違うぞ
終身雇用でないので無能なら即クビにされるので有能なやつしか仕事に就けなくなる
今は無能でも終身雇用前提での育成があるから若いからってので採用してる

毎年ちょっとずつ給料上がっていくけどそれが無くなるのかな

>>若者には競争を
>>高齢者には手厚い介助を
>氷河期には何を与えてくれますか？
お前たちには生活保護を与えよう

>終身雇用の代わりに会社の都合で全国海外どこにでも飛ばせる権利持ってるの忘れてるよね
>終身雇用でジョブ型にするなら転勤命令できなくなるけどどうするの
転勤命令に従わないならクビねするだけでしょ
それが出来るのが終身雇用の廃止だもん
逆に能力がない（という扱いを受けた）人が縋り付くチャンスかもしれんな転勤周り

>若者には競争を
>高齢者には手厚い介助を
無理じゃね？競争のリターンがもうないもの

終身雇用廃止で氷河期世代の生き残りは少しも楽させてもらえない

>>終わりだよこの国
>「ね」が足りないぞ？
終わりだよこの根の国

日本企業ダメにしたのは終身雇用ではなくて年功序列なんだよなあ

世代間の分断がより深まる

>>若者には競争を
>>高齢者には手厚い介助を
>氷河期には何を与えてくれますか？
不景気と自己責任

だから中高年ほど被害受ける施策になんで手厚い介護とか言い出すんだよ
煽りたいにしてももっと考えてレスしろよ

政府は中高年に恨みでもあるの？

>日本企業ダメにしたのは終身雇用ではなくて年功序列なんだよなあ
竹中と小泉じゃなかったのか

俺のかいしゃは終身雇用だけど
無くて良いよ
退職金の代わりに基本給多い方が働き甲斐があるから生活も張りが出ると思う

終身雇用廃止して無能を解雇しやすくとかいうけど
その解雇する無能を決める人たちは優秀有能なのかしら

世界一厳しい解雇規制が歪んだ商習慣を産んだ
表面上安定してるように見せかける制度のせいで
企業も労働者も萎縮し停滞し学生は勉強より就活
中間搾取ビジネス激増
全然安定してなかった
真逆の結果になった

韓国を見よ10年後の日本がそこにある

>俺のかいしゃは終身雇用だけど
>無くて良いよ
>退職金の代わりに基本給多い方が働き甲斐があるから生活も張りが出ると思う
それを３０年前にやれてたら日本はこんなに落ちぶれなかった
もう何もかも遅いんだよ

終身雇用のニンジンで若いうちの賃金抑えてたんだから
それなきゃ外資にさらに流れるだけだろ
若いうち抑えられてた分をこれから回収する中年はご愁傷様としか言いようがない

>韓国を見よ10年後の日本がそこにある
韓国は伸び盛り若い国だったからな
日本は衰退国、年寄り国家
それをこれから大きく変えるんだぜ絶対に失敗するわ

別に今のままでも三ヶ月分余計に払えば退職させられるだろう……
何が不満なんだ

>日本企業ダメにしたのは終身雇用ではなくて年功序列なんだよなあ
これは分かる
有能な奴でも裁量持てるまでにやたら時間がかかるのが職人の「下積み」みたいな感覚で肯定されて
兎角組織が保守的になりがち

よほど世の中の治安を悪くしたいらしい

>終身雇用廃止して無能を解雇しやすくとかいうけど
>その解雇する無能を決める人たちは優秀有能なのかしら
それらが無能ならその会社の経営状態が悪化してダメになるだけだし
ダメな会社が淘汰されるのが良い事か悪い事かの判断は任せるよ

国は今後あんまり雇用に貢献する気がない企業とつるむなよ

良い事だろ
終身刑から解放されるんだぞ
生活できない奴はナマポでイナフ

>終身雇用のニンジンで若いうちの賃金抑えてたんだから
>それなきゃ外資にさらに流れるだけだろ
>若いうち抑えられてた分をこれから回収する中年はご愁傷様としか言いようがない
英語が使えるような優秀な人材はどうせ日本から出ていくよ
超、超マイノリティな優秀な若者のためにすべてを犠牲にするとはなんと馬鹿な

公務員も含め会社に入ったら守られるって構図がそもそもおかしいだろうと
この法則だと入る前だけ頑張る人が殆どでしょ
後はのらりくらり退職金の事ばかり考え出す

>韓国を見よ10年後の日本がそこにある
終身雇用なんてのは最初からないけども
10年で出生率こんなに下がるんだという恐怖がある

結局何変えても文句言う奴は文句言うからな
じゃあどうしろってんだよって話だわ

左の失敗を重ねることで自己成長ってのが中々無理な世の中ですね

>韓国を見よ10年後の日本がそこにある
労働組合が幅を利かせて年中デモと労働争議するようになるんか
もう組合員は解雇でいいよ

>別に今のままでも三ヶ月分余計に払えば退職させられるだろう……
>何が不満なんだ
そんな簡単じゃないぞ

例えると３０年働いてこなかった６０歳引きこもりを自衛隊に入れるようなもん
骨折、うつ病、下手すりゃ心停止で死亡かな

実際少子化って終身雇用崩壊で将来の不安出たせいだよな

働かないおっさん問題を解決したいんだろうが
たぶんリストラと同じく有能なやつから抜けるパターン

多分廃止できねーんじゃねーかな言っただけで

人手不足だからあんまり変わらんかもな
すげー無能や長期病欠は切られるだろうけど

>実際少子化って終身雇用崩壊で将来の不安出たせいだよな
普通に今現在の収入低下だと思うよ

>国は今後あんまり雇用に貢献する気がない企業とつるむなよ
AIによる従来業種の代替やEV普及による労働者削減で失業者マシマシになるよな
国はどうしたいんだよ

職金の廃止と基本給の底上げ
適正ない奴は誰でも切れるしある奴も定年まで居続ける必要もないしもっと条件良い所にも移動しやすい　働き方は常に流動的で硬直化しないよね

>実際少子化って終身雇用崩壊で将来の不安出たせいだよな
全く関係ない
終身雇用が生きてた頃、むしろ日本的経営とか言って持て囃されてた時代からとっくに少子化は始まっている

>実際少子化って終身雇用崩壊で将来の不安出たせいだよな
終身雇用制を導入してる国もしてない国も下がってるからそんなレベルの話ではない
日本だけでどうこう言うにはサンプルが少なすぎるけど
世界的に言うと娯楽の増加が原因な可能性が高いとしか言えないなあ…

今帰ってきたばっかだからまだ脳が活性化してる俺がだけど言うね
もう寝なさーい

子育てのリスクばかり言われるようになったから結婚しても子供作らない家庭はまああるよ

>実際少子化って終身雇用崩壊で将来の不安出たせいだよな
終身雇用の崩壊が起きたのは氷河期世代からだな
その上の世代は既得権益として守られた
若者を犠牲にすることをずっと日本はしている

>多分廃止できねーんじゃねーかな言っただけで
このスレでも明らかなようにまず既得権持ってる側が頑固に反対するからな
日本の平均年齢が40超えてることも考えると実現は相当厳しい

大多数の日本人は年下の上司と年上の部下の関係でうまくいくとは思えない
中途35歳部長の言うことを生え抜き45歳課長が聞くか？

国も学びなおしの支援に積極的だし
やる気のある人間にはとことんいい時代になったよなー

【学び直し転職に平均24万円助成へ】
https://news.yahoo.co.jp/pickup/6466931 [link]

正規雇用廃止って意味だからな
当然ベア昇給もボーナスも退職金も全て廃止

>子育てのリスクばかり言われるようになったから結婚しても子供作らない家庭はまああるよ
日本衰退の原因だよねマスコミによる子供というか結婚生活のリスクアピール
まあ左の人であるマスコミ的には民主主義国家の衰退は望む所なんだろうけど

平均年齢40どころかもう50・5歳とか50台突入してるじゃん

給料高い現場の年増放流して
安い移民の人足入れたいんだよう

少子化に関しては女に自由と外の仕事を与えたからだよ
これは古今東西で実例出てる
良い悪いはともかく人間というかホモ・サピエンスの作り的にそうなってるのだろう

>日本の平均年齢が40超えてることも考えると実現は相当厳しい
40どころか48歳なのでほぼ50だぞ

>平均年齢40どころかもう50・5歳とか50台突入してるじゃん
政治家は現実が見えていないらしい

>正規雇用廃止って意味だからな
>当然ベア昇給もボーナスも退職金も全て廃止
ベアはともかくボーナスと退職金廃止したらそれこそ有能な社員が辞めていくだけだよ
…まあそういったアホな考えをする経営者が居ないとは言い切れないのが怖い所ではあるが

違う業界の知識持ってる人材すごーいとか言う割には
畑違いなので給料リセットです^^なんていう競争社会

まず公務員の終身雇用無くせよ

竹中平蔵、日本人に絶望「美徳である我慢強さ無くなり口を開けば不平不満。嫉妬心強く向上心は無い」

>【学び直し転職に平均24万円助成へ】
これをまずブラックから逃げたい層以外のどこが利用するんだろう

俺は正社員でこのままいけば退職金2000万出る企業勤めだけど
終身雇用は無くて良い派
特に上は差別意識みたいなの持ってる奴多すぎで腹が立つ　こういう奴等を切れるなら切って欲しい

>竹中平蔵、日本人に絶望「美徳である我慢強さ無くなり口を開けば不平不満。嫉妬心強く向上心は無い」
正論だけどそんな日本人を作ったのはお前だ

だからむしろ中高年が被害受ける施策で珍しく若者に割と恩恵ありそうなんだよ
にも関わらずけおる連中が割と居るというヤバさというか
これでよう少子化で若者が苦しんでる政府はなんとかしろとか抜かせるなーって思うわ

>>平均年齢40どころかもう50・5歳とか50台突入してるじゃん
>政治家は現実が見えていないらしい
そのうち専門家呼んで35歳以上の労働者除いた平均年齢が若いから日本の社会は健全とか言わせそう

人件費をコストとしてみるなよ
人件費カットしてコストカット経費削減しましたなんて馬鹿でもできるぞ
その程度しか出来ない経営陣こそ無駄なコストだろ

>だからむしろ中高年が被害受ける施策で珍しく若者に割と恩恵ありそうなんだよ
>にも関わらずけおる連中が割と居るというヤバさというか
>これでよう少子化で若者が苦しんでる政府はなんとかしろとか抜かせるなーって思うわ
３０年遅い
今やっても間違いなく酷い目にあうし

>大多数の日本人は年下の上司と年上の部下の関係でうまくいくとは思えない
>中途35歳部長の言うことを生え抜き45歳課長が聞くか？
35歳の上に50歳の偉い人置いときゃ聞く
ウチがそう

反対するよそりゃ

>竹中平蔵、日本人に絶望「美徳である我慢強さ無くなり口を開けば不平不満。嫉妬心強く向上心は無い」
そりゃその我慢強さをいいことに搾取し過ぎたからなあ君らが

>竹中平蔵、日本人に絶望「美徳である我慢強さ無くなり口を開けば不平不満。嫉妬心強く向上心は無い」
もしかして口答えせず酷使に耐える奴隷が欲しい…ってコト！？

>俺は正社員でこのままいけば退職金2000万出る企業勤めだけど
>終身雇用は無くて良い派
>特に上は差別意識みたいなの持ってる奴多すぎで腹が立つ　こういう奴等を切れるなら切って欲しい
上は切る側だよ

>>日本の平均年齢が40超えてることも考えると実現は相当厳しい
>40どころか48歳なのでほぼ50だぞ
100歳近くまで生きることを考えると平均が50なのは普通なのではってちょっと思ってしまった

>反対するよそりゃ
どうやって調べたんだ過ぎる

どう考えても特定技能の分野拡大ハードル下げによる永住緩和とワンセットの移民受け入れ政策の一環だよね
若者に恩恵？ないない

>特に上は差別意識みたいなの持ってる奴多すぎで腹が立つ　こういう奴等を切れるなら切って欲しい
差別意識ってどういうもの？
同じ会社の部下に対して？それとも他企業や他業種に対して？

多数の一般人を貧乏に突き落として金持ちになった悪徳商人が
金持ちを貧乏に落としても貧乏人は金持ちにならない！とほざく
そういう問題じゃないからとりあえず死んで欲しい

>上は切る側だよ
その更に上から切られて欲しい
所詮支社の飼い犬だし

上にもあるようにそもそも人材不足なのが今の日本なんで
よほどのアレな人じゃないと放逐されることはないと思うんだけどね…

終身雇用なんて元々大卒で大企業の本社に入れた一握りのエリートだけだし

>反対するよそりゃ
その画像どこから持ってきたの？

>差別意識ってどういうもの？
>同じ会社の部下に対して？それとも他企業や他業種に対して？
両方
管理職はそういうつまらない人間が多い気がする

安い外国人労働力に挿げ替えがたやすくなるって寸法よ

俺は終身雇用に興味なんかねぇ
転職が悉くできないだけだ！(ドヤァ

>終身雇用廃止して無能を解雇しやすくとかいうけど
>その解雇する無能を決める人たちは優秀有能なのかしら
自分の上司は有能って思ってる社員が一体いくらいるのやら

>どう考えても特定技能の分野拡大ハードル下げによる永住緩和とワンセットの移民受け入れ政策の一環だよね
>若者に恩恵？ないない
永住緩和どころか難民受け入れの実質永久化の現状を変えようってやってるのが今の政府だぞ
言い回しはアレだが移民はマジで都合のいいポイ捨て出来る労働力として想定してるよ政府は
まあ下手に永住されたらその分社会保障費増えるしそりゃ当然の動きなんだが

こんなダメな国はさっさと崩壊したほうがいいと思ってるからこれはいい法案

40以上のポンコツには厳しい時代がくる

>だからむしろ中高年が被害受ける施策で珍しく若者に割と恩恵ありそうなんだよ
中高年が被害受けたらその子供たる若者も被害が及ぶのでは

俺は終身雇用なくても泥水啜ろうがやっていく自信はあるけど偉そうに威張り散らしてる馬鹿上司は会社首になったあともう威張り散らしたり出来なくなりそうだから是非ともそういう世界を見てみたいわ

発注元のお客さんからお前らの技術ないレベル低いを毎回言うから
元請けのお客さん飛び越えて他のベンダー探してくださいってキレたら
元請けから感謝されて発注元から謝罪されたよ
物言うっていうのも必要なんだなって思った

>>だからむしろ中高年が被害受ける施策で珍しく若者に割と恩恵ありそうなんだよ
>中高年が被害受けたらその子供たる若者も被害が及ぶのでは
じゃあ結局高齢層優遇するのが正解で今の日本は何も間違ってませんねってなるじゃん

>終身雇用廃止して無能を解雇しやすくとかいうけど
>その解雇する無能を決める人たちは優秀有能なのかしら
少なくとも無能よりは有能だと会社なりが認めたから上に居るんだろうよ

>永住緩和どころか難民受け入れの実質永久化の現状を変えようってやってるのが今の政府だぞ
>言い回しはアレだが移民はマジで都合のいいポイ捨て出来る労働力として想定してるよ政府は
>まあ下手に永住されたらその分社会保障費増えるしそりゃ当然の動きなんだが
家族ごと呼び寄せられる特定技能2号の分野をただの人手不足なだけの飲食や農業やら含めた5倍以上に拡大するし
介護は従事してるだけで家族と永住可能と大盤振る舞いやぞ
何も考えてないのでは

>少なくとも無能よりは有能だと会社なりが認めたから上に居るんだろうよ
人事でたまたまそこに居るだけの可能性もあるぜ

>物言うっていうのも必要なんだなって思った
必ずしもいい方向に転ぶとは限らんが言わなきゃ何も変わらないというのも有る
今が最悪なら有効な手立てかもしれぬ

無能が上に蔓延ってる説の人はそれこそそんなところで働いてても仕方ないだろ…

>永住緩和どころか難民受け入れの実質永久化の現状を変えようってやってるのが今の政府だぞ
>言い回しはアレだが移民はマジで都合のいいポイ捨て出来る労働力として想定してるよ政府は
>まあ下手に永住されたらその分社会保障費増えるしそりゃ当然の動きなんだが
でグローバリストに踊らされて実際は帰らず永住されて社会不安に
今度はグローバリストは政府を批判する側に回ってさらに国内はグダグダにと

>40以上のポンコツには厳しい時代がくる
むしろ今まで優し過ぎたと思う
仕事せずスマホいじって時々タバコ吸いに行くおっさんとかほんと邪魔でしかなかった

>人事でたまたまそこに居るだけの可能性もあるぜ
ないとは言わないが殆どの場合はそうではない
無能上司と下から言われてても本当に無能なやつに高い給料払い続けるほど会社も余裕がない時代だしな
一族企業の直系跡継ぎとかは例外として

>無能が上に蔓延ってる説の人はそれこそそんなところで働いてても仕方ないだろ…
それはしょうがないよね
今のシステムだと転職する方が遥かにリスクあるし
我慢して退職金の事ばかり考えてるよ

このスレにも居るけどじゃあどうすればいいんだよって話せずに文句言う奴多いからな
文句言うにしたって対案出せないタイプの人はつらい世の中になるかもしれんね

>無能が上に蔓延ってる説の人はそれこそそんなところで働いてても仕方ないだろ…
自分は無能中の無能ですって言ってるようなもんだしな

>このスレにも居るけどじゃあどうすればいいんだよって話せずに文句言う奴多いからな
>文句言うにしたって対案出せないタイプの人はつらい世の中になるかもしれんね
まぁ自身の能力低いの知ってる人とか
上にもあるけど転職できない人とか出ようとしてない人のガス抜きだって事ですね

>少なくとも無能よりは有能だと会社なりが認めたから上に居るんだろうよ
年功序列で上にいる可能性

ていうか昇給しまくって月給40万越えてくると
もう一生この会社でええやん？ってなるよね？
それが今の日本の働き方

中流崩壊だね
資産家かDQNの二極化

>ていうか昇給しまくって月給40万越えてくると
>もう一生この会社でええやん？ってなるよね？
>それが今の日本の働き方
年齢によるかな
30代でそこまで行くともっと欲しくなるんじゃないかな

>年功序列で上にいる可能性
こんなところでクダ巻いてないで
自分の方が有能であることを証明して見せたらいいのでは？

上のレスでもチラッと出てるけど年功序列どうにかせい

>>40以上のポンコツには厳しい時代がくる
>むしろ今まで優し過ぎたと思う
>仕事せずスマホいじって時々タバコ吸いに行くおっさんとかほんと邪魔でしかなかった
20代前半のとしあきならいざ知らず
30超えたらあれ40ってもしかして直ぐじゃね？って思うようになるんじゃ

>1687185697068.png
普通にネクストと呼ばれるだけあるよな
まだ生きてるんだもんよ早く始末しとけば良かったんだ

>30代でそこまで行くともっと欲しくなるんじゃないかな
まぁ俺は40代だけど
もう転職する気はない
安泰とはいわんが安定してる
馬鹿会社だなとは内心思ってるけどさ

健全で前向きな解決策はまず今すぐこのスレを閉じて寝ること
そして明日から勉強漬けになるか飲み会行きまくり企画しまくって気に入られるんや
んでこういうマイナス思考なスレには2度と来ない（無自覚のうちに引っ張られるよ）

誰も日本企業に就職しなくなったりして

>上のレスでもチラッと出てるけど年功序列どうにかせい
年功序列は勤めてたらだんだん給料が上がるってこともあるんだけどそれも嫌？

>誰も日本企業に就職しなくなったりして
日本にいる以上それはない
日本企業がなくなったり全部外資化はすぐそこまできてる

欲しくても人が来てくれないような会社なら
政府がどんな方針を打ち立てようが終身雇用は維持されると思うよ

>誰も日本企業に就職しなくなったりして
流石に極論が過ぎる
年収換算で日本の半分もない中国ですらまだ若年層の失業率2割程度で済んでるんだぞ

人間の作り的に40ぐらいで引退が自然なのかもしれない
スポーツ選手みたいに

>誰も日本企業に就職しなくなったりして
食えなきゃ死ぬんだからそれは無いよ
最終的に頭を下げる必要があるのは労働者

>誰も日本企業に就職しなくなったりして
一見企業が人材使い捨て出来て便利に見えるけど
実際は人材が離れて企業没落するよね

>人間の作り的に40ぐらいで引退が自然なのかもしれない
>スポーツ選手みたいに
なんかであったなその考え
80どころか60でも生きすぎてるから社会が歪むってやつ

人手不足が恒常化して70くらいまでは働けるようになったという点では良い時代だよ
60歳定年で悠々自適の老後に入ろうと思ってた奴には厳しいけどな

>人間の作り的に40ぐらいで引退が自然なのかもしれない
政府終身雇用は無くしますが70まで働いて下さい

これでジョブ型雇用が主体になると人材派遣会社が更に増えるんだろうか？

現場が好き現場のが向いている
な人材でも超優秀じゃないとサクッと首切られるようになるんでしょ？
管理職向いてない人には厳しい時代になるな

競争社会も終身雇用も結局大手様様よね

>一見企業が人材使い捨て出来て便利に見えるけど
>実際は人材が離れて企業没落するよね
それがまさに今だろ

>管理職向いてない人には厳しい時代になるな
適材適所って言うと思うが
向いてないなら次探せば良い
向いてないのに20年も勤められる方が会社としても迷惑だろう

>競争社会も終身雇用も結局大手様様よね
努力して大手に入ればいい

>これでジョブ型雇用が主体になると人材派遣会社が更に増えるんだろうか？
勘違いされがちだけど人材派遣はいつでも切れるかわりに
同時間働いてる奴の倍近い額を派遣会社に払ってるんで
人材派遣会社はむしろ真っ先に消える枠だと思うよ
単純な斡旋業者は増えるかもしれんけど

無能と見なされたおっさんたちが一斉にクビになるので間違いなく生活保護は増えるが
税収は増えるので全体では効率化が進む構図になる

>>一見企業が人材使い捨て出来て便利に見えるけど
>>実際は人材が離れて企業没落するよね
>それがまさに今だろ
じゃあ制度変わっても問題なくない？って話になるんで抑えどころを決めておかないと…

要するに外国人株主の利益のために日本人労働者の待遇を悪くするって意味

向いてない人向いてない仕事に対して頑張る必要ないよって実業家は言ってるけど
管理職に向いてなかったらそうは言ってられないんだよなぁ

経済でも軍事でも中国の圧迫が凄すぎてもはや建前維持できなくなった感じがする

>現場が好き現場のが向いている
>な人材でも超優秀じゃないとサクッと首切られるようになるんでしょ？
>管理職向いてない人には厳しい時代になるな
クビ斬られるっていうか
営業募集、期間○○、ノルマ○○、報酬○○みたいな求人になって
それこなしたら終わり、じゃあ次の仕事探すかあってなる…という想定のはず

要は一億総フリーランスだな

>要するに外国人株主の利益のために日本人労働者の待遇を悪くするって意味
日本に住んで無い株主は目先の利益だけでどうでもいいだろうからなあ

派遣は正社員みたいに優遇しなくて済むからリーズナブルだからかな

日本経済が低成長な原因は本当に終身雇用なんでしょうか？
汚職に塗れた無能な上級国民の方にこそ原因があるのでは？

>無能と見なされたおっさんたちが一斉にクビになるので間違いなく生活保護は増えるが
>税収は増えるので全体では効率化が進む構図になる
企業も人件費が浮いた分の一部を税金に納めてもお釣りがくるってことか

つか全然報道で触れられてないけど労働契約法変えるってことなのか？
変えないと張り子の虎だし

>日本経済が低成長な原因は本当に終身雇用なんでしょうか？
>汚職に塗れた無能な上級国民の方にこそ原因があるのでは？
それを追及すべきマスコミとかが腐ってるからどうにもならんね
見ろよこの期に及んでジャニーズ問題知らないフリして元ジャニメンバーに話を聞きに行くカスを

昇給が消滅するだけだったりしてな

上級国民が悪いのは当たり前だからいいとして
解雇規制が硬すぎて国力を消耗してるのがここ30年なので
アメリカ並みとは行かないまでも
もっと企業有利にした方が実は労働者も得だよ？ってだけだからな

>要は一億総フリーランスだな
橋下時代の維新はそんな政策を維新八策とかでネットで堂々と掲げてたよ今も本音はそうだろう
気持ち悪いぐらいマスコミとか誰も話題にしなかったけど

理屈からいうとスキルを磨く時間が一杯あった中高年ほど有利で若い子にはむしろ厳しい制度

>こんなところでクダ巻いてないで
>自分の方が有能であることを証明して見せたらいいのでは？
年功序列だったら立場逆転はないのでは？

要はいよいよ正社員の非正規化とでも言うべき最後の一手出しな・・・
いままで非正規笑ってきたツケがいよいよくるだけだよ

>要はいよいよ正社員の非正規化とでも言うべき最後の一手出しな・・・
>いままで非正規笑ってきたツケがいよいよくるだけだよ
まぁ実際には終身雇用保証なくなる分給料は上がるんですけどね

>昇給が消滅するだけだったりしてな
上にもあるけどそんな所に集まるのはそれこそそこ以外働き場所がない人だから…
そも人材不足ってのが前提にあるので言う程急激に世の中悪くならんよ
AIに人事や指導含めて全て任せられる時代が来れば別だけど

>企業も人件費が浮いた分の一部を税金に納めてもお釣りがくるってことか
役員報酬と株主配当に消えて税金には反映されなさそう

>日本経済が低成長な原因は本当に終身雇用なんでしょうか？
>汚職に塗れた無能な上級国民の方にこそ原因があるのでは？
原因は？って聞かれたら少子化のせいだが

>まぁ実際には終身雇用保証なくなる分給料は上がるんですけどね
上がる保証なんてない過ぎる…

>>企業も人件費が浮いた分の一部を税金に納めてもお釣りがくるってことか
>役員報酬と株主配当に消えて税金には反映されなさそう
こうなったら会社を煽るのが普通なんだけどなんか政府を煽りがちなんだよね日本人
政府をサンドバッグにしたほうが楽なのはわかるけどね…

アメリカだと上司への過剰なゴマすりがリーマンの日常だからなぁ日本も今以上にそうなるのか

>上がる保証なんてない過ぎる…
上がるよ
無能をクビにできる上に雇用が流動化するから高賃金で繋ぎ止めるしかない

仕方ないけど労働者も経営者も不慣れな状況だから
当面はあっちこっちでゴタゴタするだろうな

>日本経済が低成長な原因は本当に終身雇用なんでしょうか？
>汚職に塗れた無能な上級国民の方にこそ原因があるのでは？
バブル崩壊は大きかったと思う

何したいかよくわかんないんだよな
解雇規制放置して転職講習に補助金出しますよって
何か変わるのかそれやって
どうやって終身雇用切り崩すんだ

>>まぁ実際には終身雇用保証なくなる分給料は上がるんですけどね
>上がる保証なんてない過ぎる…
退職金から貰えてた税金が取れなくなるから他でその分埋め合わせくるよね

>上がるよ
>無能をクビにできる上に雇用が流動化するから高賃金で繋ぎ止めるしかない
むちゃくちゃ個人の妄想レベルでなんかほっこりした・・・

人手不足だから大丈夫っていうけど
上でさんざん挙げられてる外国人受け入れの敷居下げのこと完全無視だよね

>無能をクビにできる上に雇用が流動化するから高賃金で繋ぎ止めるしかない
２０年程掛けて非正規増やして雇用を流動化させてみて今どうなっていますか？

>むちゃくちゃ個人の妄想レベルでなんかほっこりした・・・
下がる理由を書けばいいのに

>人手不足だから大丈夫っていうけど
>上でさんざん挙げられてる外国人受け入れの敷居下げのこと完全無視だよね
外国人受け入れがどうなろうと指導に人員は必要だからな
派遣が移民に変わるだけで正直言う程物事は動かん
派遣が劇的に少ない社会だったらもっと混乱が勝ってたろうけどな

>上がるよ
>無能をクビにできる上に雇用が流動化するから高賃金で繋ぎ止めるしかない
首切り簡単化を雇用の流動化って言葉で使うのは新竹中の自由主義サポと思ってるわ

英語出来るようにならんと…

>アメリカだと上司への過剰なゴマすりがリーマンの日常だからなぁ日本も今以上にそうなるのか
朝来たら私物ダンボールで渡されて社員証返せよほなサイナラのアメリカもどうかとは思うが
部下に対してクビ切るはおろか配置転換や賞与の査定の権利すら怪しい日本の管理職は弱すぎる
その上残業代出ない仕事・責任は増えるじゃそりゃあ主任・係長で止まりたいですってやつばっかになるわな

>外国人受け入れがどうなろうと指導に人員は必要だからな
技能実習制度見てるとその辺めちゃくちゃカットしてるのが現状だから全然楽観視できねえ

>>無能をクビにできる上に雇用が流動化するから高賃金で繋ぎ止めるしかない
>２０年程掛けて非正規増やして雇用を流動化させてみて今どうなっていますか？
実際デカいとこは給料上げて人材不足対応してるじゃん？
そもそも人材不足が幻想ですって言うなら知らん

>下がる理由を書けばいいのに
>No.1108558473

>年功序列だったら立場逆転はないのでは？
成績引っ提げて他社に移れ
大学別の平均年収データって転職支援サイトがソースなんだぜ

人材不足とかいいながら終身雇用しねーよまで追加
ますます企業が信用できないな

>>上がる保証なんてない過ぎる…
>上がるよ
>無能をクビにできる上に雇用が流動化するから高賃金で繋ぎ止めるしかない
むしろクビにならずに終身雇用されるために安月給を受け入れる人が増えると思う

要は何も貢献できませんけどクビは切らずに給料は毎年上げてくださいと
そういうコトやな

>実際デカいとこは給料上げて人材不足対応してるじゃん？
データってどうしても大手企業から取るからな
中小は其処まであがってないから

ホワイトカラーにAI導入したいからとかなんかな

>むしろクビにならずに終身雇用されるために安月給を受け入れる人が増えると思う
非正規増えたときも雇用の流動化で～とかいってたけどいま同じ流れだしな繰り返すとは思う

リスキリングとか気軽に言うけど不可能だろ

デカいとこしか上がってないからノーカン！って言われたら
給与データなんて世界的にそうなんだから出羽守の幻想が白日の下に晒されるだけだし…

>要は何も貢献できませんけどクビは切らずに給料は毎年上げてくださいと
>そういうコトやな
何も貢献できないような人物をなんで採用したんですかねえ

>デカいとこしか上がってないからノーカン！って言われたら
>給与データなんて世界的にそうなんだから出羽守の幻想が白日の下に晒されるだけだし…
いままで散々雇用の流動化を叫んで派遣法改正等してきた大勢見てる以上上がるなんてのはどう考えてもあり得ないからな

実質賃金は低下し続けているところで
これは大したカンフル剤に奈良なさそうだなってのはまあ…

>竹中平蔵、日本人に絶望「美徳である我慢強さ無くなり口を開けば不平不満。嫉妬心強く向上心は無い」
正論！

昇給するタイミングでクビにする
これで何時までも安く使えるって寸法よ

要は移民入れます～低賃金で嫌なら辞めてくれ移民入れっから～だもんなこれから特に今まで研修生制度で外国人入れてきたところはあっという間にそうなると思うよ
「いやなら低賃金で」ってなるのは目に見えてる

>何も貢献できないような人物をなんで採用したんですかねえ
そこが日本風新卒ポテンシャル採用の甘いところ
目利きと育成を誤ると給料泥棒ができてしまう

>何も貢献できないような人物をなんで採用したんですかねえ
企業だって判断ミスするしな
いったんミスると一生クビ切れないから
最初から採用しないで派遣に切り替えがここ30年の流れ

>昇給するタイミングでクビにする
>これで何時までも安く使えるって寸法よ
ジョブ型はそもそも昇給とかないのでは

…そこまで会社側を信用してないのに政府が叩かれがちなのはマジで面白いな
雇い主より殴りやすいサンドバッグに文句言うのが常態化してるんだから

派遣法の方をどうにかしないと雇用の流動化しても給与への波及がし辛いのでは

今はその値段で働いてくれる人間なんて最初から入社した社員だけだろもう転職組も外人もその給料じゃこねーよ

無能な日本人を切りまくって有能な外国人にすれば企業が儲かりトリクルダウンがあるぞ

>>何も貢献できないような人物をなんで採用したんですかねえ
>そこが日本風新卒ポテンシャル採用の甘いところ
>目利きと育成を誤ると給料泥棒ができてしまう
育成できなかった自己責任だろ

ここ数十年の経済政策見てると期待はしないできない

目利きはともかく育成を誤ったのは間違いなく企業の責任だしなあ…
因果が巡っただけとも言える

さすが元財務官僚だけあって１００％財務省の考え通りに政策を展開してる気がするな
もう取り返しは付かないだろうけどいい結果にはならない
これだけは断言できる

全員終身雇用で年功序列なんて持続不可能
できるわけなかった

逆に何故終身雇用で年功序列で一生安泰が当然だと思えるのか

>全員終身雇用で年功序列なんて持続不可能
>できるわけなかった
もともと戦後男手が激減
経済復興に伴って労働者の奪い合いになったから言い出しただけだからな
恩恵にあずかったのは戦中戦後直の世代位だよ

>逆に何故終身雇用で年功序列で一生安泰が当然だと思えるのか
いやまあそれはいいだろう別に
一生安泰だと思ってない奴が現行の状態を変えることに文句言い出すのはおかしいけど

想定では人材は年を重ねるごとにスキルアップするんだから年功序列は問題なかった
机上の空論という点を除いては

所詮この世は焼肉定食…

ただこのシステムって企業に蓄積されるノウハウや技術がガンガン流出していきそうだけど
アメリカはその辺どうしてんだろ

こっちの方がよっぽど異次元の改革だわ
良い意味でも悪い意味でも

>>全員終身雇用で年功序列なんて持続不可能
>>できるわけなかった
>もともと戦後男手が激減
>経済復興に伴って労働者の奪い合いになったから言い出しただけだからな
あれ今人手不足という設定じゃなかったの？
竹中信者って息をするように嘘を吐くよな
外国人優遇を掲げてるだけはある

まあどんどんクビに出来る方が会社は儲かって経済は上向くのは間違いない
困るのは俺みたいな無能だがどうせ消える運命だったから別にいいや

また竹中平蔵が調子乗ってるね

日本の会社の倫理観でアメリカの真似しても無理だろ
人を育てることも知らず安い給料で奴隷しか求めてない
雇用されるまでのプロセスも長いし条件アップの話題とかも比較的タブーみたいにされているし

決定権ない側が騒いでもどうにもならんねや

>ただこのシステムって企業に蓄積されるノウハウや技術がガンガン流出していきそうだけど
>アメリカはその辺どうしてんだろ
外から見てると会社単位では基本は大企業に買収されるか
有能な人材になるとプロジェクト毎に企業を移動みたいな感じだけど契約で縛ったりしてそうだな

>ただこのシステムって企業に蓄積されるノウハウや技術がガンガン流出していきそうだけど
>アメリカはその辺どうしてんだろ
どうにもなってない
実際には優秀な人材の入れ替わりで対応していてそれが失敗すると倒産したりする

>日本の会社の倫理観でアメリカの真似しても無理だろ
>人を育てることも知らず安い給料で奴隷しか求めてない
アメリカも安い給料の奴隷しか求めてないぞ
隣の芝生は青く見えるだけ

アメリカでは事務職はAI任せになってレイオフが相次いでいるって記事見たけど日本でもそうなっていくのかねぇ

こういうのは金持ち様の都合で決まる
としあきは精々金持ち様の靴を舐めてご機嫌をとることだ

まあここ30年で良い方向に転がった事なんてないからな
どうせ悪い方に行くよ

>終身雇用廃止による競争社会の本格化
>アグレッシブなとしあきには良い時代になりそう
よそでやれ
del

氷河期奴隷作った世代は逃げ切り
氷河期奴隷の下世代は圧倒的有利な状況のまま
廃止した所で何も変わらんね

競争社会など日本にはない

氷河期が衰えてきたから首を切る口実を探しているんだろう
氷河期は文句言わないからいくら虐めてもいいという風潮を感じる

会社「そうだ！氷河期の給料削ろう！！」

まぁ間違いなく棄民世代として認識してるよね政府は

>氷河期が衰えてきたから首を切る口実を探しているんだろう
>氷河期は文句言わないからいくら虐めてもいいという風潮を感じる
実際氷河期は冷えすぎて何も言わなくなってるからな

そりゃヤル気もななる

こうも不安定じゃ借家暮らし嫌になるな
実家があるやつは実家で暮らしたほうが良いと思うマジで

>これについては息子のキャリアに泥を塗られた報復だろ？
キャリア積むようなやつは問題行動なんてしない自業自得逆恨み

賃金上げない
ボーナス減らす何ならない
残業増やすなんなら休日に買いだしとかもさせる
やる気になれと言うのがちょっと…

ゼレンスキー「ゴチ」

全て日本国民の責任だ

世界の流れを決めるダボス会議に呼ばれてる唯一の日本人が
竹中平蔵ってのをものすごく軽く考えてる人が多いね
その竹中さんが正社員制は廃止した方がいいって言ってるんだぞ

日本経済を破滅に追い込む竹中って売国者じゃね

元からアメの手先だろうに何を今更

終身雇用が年功序列を後押ししちゃってるとは思う

80過ぎても働かされるよ
年金は体が動かなくなるまで受け取れないよ

はいはい

政治には無関心のままで投票にも行かず無能で強欲な政治家を当選させ
年寄りはスナック感覚で病院に通い現役の捧げた社会保険料をいらない診察や薬で食い潰して
コロナになったら無料でワクチンバンバン打ちまくったりPCR検査しまくったり店や病院は補助金もらったり(これらみんな税金から費用を捻出)
そんなことしてきたからそのツケが回ってきてるわけで日本人自身のせいだよこうなったのは

お気持ち長文キモ…

そこじゃないと言うかもっと前からある日本的気質だよ
失敗の本質から根本が変わってない
過去の選択は正しかったかって議論をしてこなかった日本って国の限界

終身雇用やってるところなんか廃止しなくても
もうほぼねーだろ…

能力があれば高給もらえると思ってる人がいるけど
能力発揮して実績あげても評価されなくて使い潰されて切られるだけだよ
雇われやすくなるかわりに首にもされやすくなると結局そうなるよ

CGの仕事してるからそもそも終身雇用とかとは無縁だったわ

>政治には無関心のままで投票にも行かず無能で強欲な政治家を当選させ
そのくせネットでは国を憂いて国を守る戦いを日夜繰り広げる

中流が一気に沈没して全員手取り15万の契約社員になるだけだろ

>過去の選択は正しかったかって議論
国家と民族の無謬を否定することになるから無理

>>政治には無関心のままで投票にも行かず無能で強欲な政治家を当選させ
>そのくせネットでは国を憂いて国を守る戦いを日夜繰り広げる
ほんとこれが政治家が好き勝手出来る一番の要因よな

>元からアメの手先だろうに何を今更
中曽根の時代からそういう売国政治家はいましたので
日本が衰退した原因を調べるとだいたいこいつに行きつくし

むしろ氷河期は喜ぶべきだろ
終身雇用を剥がされたゆとりやZが次々落ちてきて手取り12万で介護業界落ちだぞ
復讐のチャンスじゃん
特権階級に報復できるぞ

>日本が衰退した原因を調べるとだいたいこいつに行きつくし
つーかずっと戦後保守は岸信介とかアメリカへの怨念とアメリカからの庇護で権力保持が同居してたもの

としちゃんは終身雇用憎んでる子ばっかりだったし良かったね

>復讐のチャンスじゃん
>特権階級に報復できるぞ
俺等が介護受けられるとおもう？

バカみたいに高い要求をして首切るくせに「人手不足人手不足！」と喚くアホ経営者が大量発生するだけだろこんなの

>1687185195904.jpg
まずは老人ホームの国会議員から始めろや
次は公務員と法人な

マイナーな分野で席が少ない特殊技能者には逆風しか吹かないだろ
学芸員とか司書とか自然科学系の技術者とかさ
院卒が手取り20万未満で契約社員やってる異常な業界だぞ
ここからさらに下がったらもう生活できないだろ

能力評価も最終的に行きつくのは好き嫌いだしな
弱肉強食を大義名分に生まれながら身分が巻漏れられた特権階級が好き勝手できるようになるだけ

>俺等が介護受けられるとおもう？
きちんと金払ってもZに手抜きされたり虐待される未来しか見えないよね

ここまでやっても使える人材に高級払うとかはせず
企業間でカルテル組んで給与抑えるとかやりそう

どっちにしても急には変えられないから
国民側もちゃんと理解して上手くやっていこう

40代に1人1億配れ
そうしたら許してやる

>終身雇用を剥がされたゆとりやZが次々落ちてきて手取り12万で介護業界落ちだぞ
Z戦士は物理特攻持ちだから簡単に殺人起こすからな

>ここまでやっても使える人材に高級払うとかはせず
>企業間でカルテル組んで給与抑えるとかやりそう
とっくに…

移民バンバン受け入れます政策と同時並行して
これやっているというのがミソ
連合も会長が自民党べったりだし労働者の味方がいない時代が来た

>ここまでやっても使える人材に高級払うとかはせず
>企業間でカルテル組んで給与抑えるとかやりそう
高級払うメリットは経営者には無いからな

喜べよ氷河期
憎かった正社員様が怯えてるんだぞ
お前の手の届くところに落ちてくるぞ

>連合も会長が自民党べったりだし労働者の味方がいない時代が来た
っても労働者自身が組合はアカの手先って潰すのに積極的だったから自業自得

現役世代の人は大変だな
特に頑張らない人やのんびり生きていきたい人にとっては辛いことになるかもね
日本のぬるま湯から抜け出して欧米のような競争社会になるわけだから

>お前の手の届くところに落ちてくるぞ
残念ながら俺らはもっと下に落下すんだわ

>マイナーな分野で席が少ない特殊技能者には逆風しか吹かないだろ
ていうかそういうの潰したいんでしょ
政府や企業的にはそういう寂れた仕事に人が持ってかれるより
コンビニ店員でもやらせた方がいいってことで

>>なんで俺が潰しのきかない年齢になってから実現するんですか？
>人材不足のせいでスキルがあれば40代でも転職可能にはなっている
スキルがあればねぇ

中間層がなくなって超々裕福層と貧困層に分かれて平均給与は上昇みたいな地獄が見えてる

>雇用期間を一年とかあるいはプロジェクトごとにしたらすぐにでもなくせるんじゃない？
そんなになったら子育てとか怖くて出来ないや

>学芸員とか司書とか自然科学系の技術者とかさ
全部戦争に協力しないパヨ職って認定されてるやつやな

>スキルがあればねぇ
じゃないんだよ笑
頑張れよ

終身雇用廃止したらとしあきにとって生きにくくならないか?

>マイナーな分野で席が少ない特殊技能者には逆風しか吹かないだろ
>学芸員とか司書とか自然科学系の技術者とかさ
>院卒が手取り20万未満で契約社員やってる異常な業界だぞ
>ここからさらに下がったらもう生活できないだろ
マイナーな分野や低成長な分野の人は他の成長産業へ移動していただきますよ
当たり前じゃん

>>学芸員とか司書とか自然科学系の技術者とかさ
>全部戦争に協力しないパヨ職って認定されてるやつやな
政府に不満を言う奴みなパヨクみたいな風潮あるのほんと嫌

>終身雇用廃止したらとしあきにとって生きにくくならないか?
もちろん生きにくくなるよ

どんどん若者に希望の無い国になっていくなぁ

そのスキルとやらもAIやら新技術開発で不要になったり老化や体力の衰えで鈍ったりするのだ

>マイナーな分野や低成長な分野の人は他の成長産業へ移動していただきますよ
成長産業なんてどこにあるんだよ

司書はAI化って話あったけど国内外問わずリファレンスなどの対話業務は(少なくとも数十年は)司書居ないと話にならないって形で落ち着いた
ただオートマティックに出来る仕事が多いから専門職としての司書は減らされるらしいね

素晴らしい社会だったのに
賃金は高くないけど国民みんなに仕事があり安心してのんびり生きていける社会だったのに
失われた30年とか何とか政府を叩きまくったから
厳しいお外へ放り出される事になった

松屋の券売機で欲しいモノが買えないような人もお金を稼いで食っていかなきゃならない

少子高齢化してるのにまともな移民も少ないし
未来が明るいわけがない

あれだな現代版一揆が見たいんだろうな

>>岸田は変なことしかできないんだよ
>これについては息子のキャリアに泥を塗られた報復だろ？
俺には自分から進んで泥沼に入っていったようにしか見えないが

>>マイナーな分野や低成長な分野の人は他の成長産業へ移動していただきますよ
>成長産業なんてどこにあるんだよ
介護とか潜在伸び率とか凄いらしいぞ
それはともかくとしてITはすごく伸びてるからおれならそこを狙う
ITって言ってもすごく広いし更に広がってるからやれる事は多いと思う

>司書はAI化って話あったけど国内外問わずリファレンスなどの対話業務は(少なくとも数十年は)司書居ないと話にならないって形で落ち着いた
今一番勢いのあるchatgptすらググればわかることでデタラメ吹いたり論文のソース辿ることもできないからな
学部生レベルですらない
レファレンスは無理だよ

収入が安定せず将来の見通しも立たないから
少子化加速しそう

>司書はAI化って話あったけど国内外問わずリファレンスなどの対話業務は(少なくとも数十年は)司書居ないと話にならないって形で落ち着いた
>ただオートマティックに出来る仕事が多いから専門職としての司書は減らされるらしいね
苦情受付とかそういうので残さないといけないってことだしなぁ

>収入が安定せず将来の見通しも立たないから
>少子化加速しそう
それが狙いなんだろ

>まともな移民も少ないし
そりゃまだ豊かとは言え落ち目の国なら食い物にしてやろうってやつしか来ないわな

>レファレンスは無理だよ
大半はこう言った資料はどこにある？という問い合わせだからそういうのは問題ないんだよ

日本は諸外国から基礎学力が高く薬物もやらず勤勉なのに貧しい完全に政策失敗型貧困って言われてるんだ
しかも政治を変えようとしても莫大な供託金を積まないと立候補すらできなくしてシャットアウトしてる

勉強してスキルアップして高収入目指すぞ！って人そんなにいると正直思えない…

のんびり生きていきたい人には辛い社会になるかも
とは言え考え方ひとつだ
前向きに頑張ったら給料も上がるわけでなんていうか
メリハリの効いた収入体系になるんだろう
人はそれを格差と言うかもしれないけど

そこそこ貯めたからあとは死ぬだけ
こんな国もうしらん

もう東南アジアの方が未来が明るいから労働移民なんか未来のないこの国には来ない

>しかも政治を変えようとしても莫大な供託金を積まないと立候補すらできなくしてシャットアウトしてる
そのへんは些末な問題で国民性でしょ

チーム組んでするような仕事は終身じゃねぇとやってけないんじゃないか?

>日本は諸外国から基礎学力が高く薬物もやらず勤勉なのに貧しい完全に政策失敗型貧困って言われてるんだ
>しかも政治を変えようとしても莫大な供託金を積まないと立候補すらできなくしてシャットアウトしてる
言うほど莫大でもないけどな
衆参小選挙区でも300万だぞ？今時のプリウス一台程度でちゃんと当選しようと候補者集めてそれなりに票を集めれれば落選しても戻ってくるし

>介護とか潜在伸び率とか凄いらしいぞ
そりゃ高齢化でパイは拡大するがイノベーションは起きないだろ
老人のうんこ片付けする奴隷はいくらいてもいいがそいつらの給料を上げてやる義理もないし

本当に少子化を加速させることしかしないなこの政府

>そこそこ貯めたからあとは死ぬだけ
預金封鎖＆新円切替しますね…

アメリカの人とかはそうやって生きてるんだから
出来なくはないだろう
新自由主義ってやつだ
お前らの嫌いな小泉や竹中とかの思い通りになった

>介護とか潜在伸び率とか凄いらしいぞ
介護の責任を背負うのが嫌だから
下級国民は働きながら親も介護しろというのが自民党やで

>チーム組んでするような仕事は終身じゃねぇとやってけないんじゃないか?
逆
チーム組むようなのはお互いに補完し合えるので多少の人事に移動があっても問題ないから能力のない人間はすぐ切られる

>勉強してスキルアップして高収入目指すぞ！って人そんなにいると正直思えない…
多分スキルアップしない人は普通の収入に届かなくなるんだろう

>>レファレンスは無理だよ
>大半はこう言った資料はどこにある？という問い合わせだからそういうのは問題ないんだよ
逆かな
そういうのはもう備え付けのデータベース頷聯ソフトから出来るようになってる
アバウトにアバウトを重ねた人間からの本に纏わる事柄にしっかり回答を出すのが今の司書の仕事

政策が失敗して貧困層が増えても黙って働いてきた国民が
実質賃金下がり続けてさすがに耐えきれなくなって文句が出始めたら
そういう社会を作った元凶が上から「文句しか言わない」とか言い出す地獄
それが日本

うちのおかんはもう69だけどいまだにデイサービス通ってるぞ
介護する方で自分より若い人をお風呂に入れたりお遊戯の先生みたいなことやってる
アグレッシブすぎて引くレベル

としあきは解雇される側だから必死だな

>そういう社会を作った元凶が上から「文句しか言わない」とか言い出す地獄
それ言ってるのは底辺もなので
文句言ったらパヨ認定

>黙って働いてきた国民
まあ民主主義的にはこれがアホだったねという話しなのが悲しいね…

肉屋を賛美する豚
になったな
ぬるま湯でのんびり生きていける社会を作ってくれた政府を叩きまくったからこうなっちゃった
自業自得だ

茹でガエルもさすがに茹でられてたことに気がついたな

>>黙って働いてきた国民
>まあ民主主義的にはこれがアホだったねという話しなのが悲しいね…
デモとかスト全然やらんからな
個人で賃上げ交渉一切しないのも海外から見たら意味不明だし

>>レファレンスは無理だよ
>大半はこう言った資料はどこにある？という問い合わせだからそういうのは問題ないんだよ
としあきは国立大出た技術者とか趣味で一次資料漁るようなオタだから基準がズレてんのよな

>まあ民主主義的にはこれがアホだったねという話しなのが悲しいね…
ついでに中小は労働組合ないか潰されたっていう

>適当？
>終身雇用廃止ならそもそも社員が同僚へ教育なんてやらないぞ
>自分で勉強しろで終わり
なんだ今まで通りか

老人優遇とかもそうだけど
マジョリティが足を引っ張る集団で民主主義をやってれば
そりゃどんどん劣化しますわって気もする

恨むなら失われた30年とか言ってた奴らを恨みなさい
それが穏やかな幸せを生んできたことを分からなかった人達

前の一斉地方選挙でも老人のためのー！って声しか聞かなかったの若者が選挙行かないからだし
なんというか自分の首絞める国民性だよねこの国

>前の一斉地方選挙でも老人のためのー！って声しか聞かなかったの若者が選挙行かないからだし
>なんというか自分の首絞める国民性だよねこの国
若者は政治に興味がないというより不満がない
投票先を見てもそれが読み取れる

不満がないというか選択肢がいばらの道か宙に浮いてるお花畑の

>前の一斉地方選挙でも老人のためのー！って声しか聞かなかったの若者が選挙行かないからだし
>なんというか自分の首絞める国民性だよねこの国
かといって氷河期切り捨てますって言ったら非難轟々

>若者は政治に興味がないというより不満がない
>投票先を見てもそれが読み取れる
政治に文句を言って何かを得るより
女とか車とか家とかそういうの諦める方を選択するからな

欠陥あるって子供でも知ってるからな
そら公務員なりたがるよ
三権分立とは

誰かがお金を出してくれたらいいのにな
地下から石油や金が湧いてこないのが悪いわ国の責任だなこれは

日本は貧しくなったとか
日本は低生産性で低成長とか
言ってた奴らは満足だろうな
アメリカのような社会になったぞ

>アメリカのような社会になったぞ
アメリカと違って日本は上級国民の入れ替わりが無いんや
下だけ競争して上は馴れ合いでのほほんとしている変な国

オリンピックとか完全に腐敗してるのにだーれも浄化できない
もう民間は搾取されるだけだわ
産業も発展しない
お先真っ暗

競争競争とか言っている連中ほど
自分たちは世襲で特権維持してんだからそらそうなる

そりゃ雇用を守ってパフォーマンスの落ちた中年や無能の若者を切り捨てずに仲間としてみんなで働けば
生産性も落ちるだろうし賃金も上がらない
でもそれは国民の選択だったんだよ
賃金よりも雇用の安定
仕事があるのが1番っていう価値観

英一郎とかキッシーの息子とか
堕ちる人はそれなりにまあ

労働者にとってメリットしか無いですよ！ってお題目で導入された派遣規制緩和ですら悲惨なことになったのに解雇規制緩和とか通るわけ無いわ
せめて労働者にとってデメリットよりメリットが大きい状態にしてから持ってこい

成果主義の評価が出来ない中小企業が圧倒的多数な状態をまずどうにかしないと

スキルアップというけど多能工化してもよそじゃ使えないスキルだったり全然給料アップしなかったりするしね

>No.1108530237
コイツの思惑通りかよ

そもそも終身雇用のパフォーマンスに関係なく定年まで雇いますってのがおかしい気がする

>成果主義の評価が出来ない中小企業が圧倒的多数な状態をまずどうにかしないと
これなあ
他人の仕事に成績をつけるってすげー面倒というか
能力や成果より自分が気に入った奴の給料増やすとか横行しそう

うん
竹中の思い通りになった

大企業以外では終身雇用って名ばかりになってたと思うんだけど

本当にとしあきは分かりやすい敵を設定して叩くの好きだな…

多能工って器用貧乏なだけでスペシャリストじゃないからなぁ

終身雇用っていう会社に忠誠尽くせばとりあえず定年まで面倒見てくれるというシステムが破綻してなお
会社に忠誠だけ求めてくるからビビるわ

>大企業以外では終身雇用って名ばかりになってたと思うんだけど
そもそも中小企業は50年以上続くかどうかわからない

>うん
>竹中の思い通りになった
ｹｹｯ

氷河期～Z世代の大半はハナから終身雇用何て期待してない

おれから見ればバカだなあと思うよ
おれは逃げ切るから良いけど
終身雇用やメンバーシップ型の働き方がどれだけ素晴らしかったのか思い知る事になるぞ

いじっていじって大失敗すればいいさ
欲の皮が突っ張りすぎな奴ばかりだな
物言う株主とか

会社にとっちゃクビにしたくないやつの方が多いと思うんだけど
そいつらも転職してっちゃう世の中にしたいってことか

中曽根小泉の系統が日本を破壊したのに
その子はのうのうと政治家をやっているという事実
そら世の中よくなるわけありませんわな……

見返りが殆どない待遇が非正規並みの肩書正社員がのさばってんのに今更
正直正社員の旨味減ってきてる

>会社にとっちゃクビにしたくないやつの方が多いと思うんだけど
>そいつらも転職してっちゃう世の中にしたいってことか
理屈上はそういう奴らには高い金払って引き留める
実際の運用では情実で絡め取って買いたたこうとするかと

もう終身雇用なんてとっくに崩壊してたじゃん

>見返りが殆どない待遇が非正規並みの肩書正社員がのさばってんのに今更
>正直正社員の旨味減ってきてる
良かったな
思いが叶うぞ

>衆参小選挙区でも300万だぞ？今時のプリウス一台程度でちゃんと当選しようと候補者集めてそれなりに票を集めれれば落選しても戻ってくるし
こういうのがなんか飼い慣らされてる意見だなぁって感じ
諸外国だと0円スタートから高くても80万とかせいぜい100万なの見えないフリしてる

>もう終身雇用なんてとっくに崩壊してたじゃん
働いたことないやつから見たらそう見えるのか？

元々不動産のコミッション営業ってド底辺な労働環境な仕事やってる俺には関係なさそう

>>もう終身雇用なんてとっくに崩壊してたじゃん
>働いたことないやつから見たらそう見えるのか？
働いたことないからそう見える

午後ずっと寝てて定時後に起きて残業してる奴とかいるしな
上司も何も言わないし

解雇の4要件？でしたっけ
そこにメスを入れればいいだけの話なのでは
終身雇用でも酷すぎるのはクビでいいだろう
刑事事件以外でも懲戒解雇出来るようにしたらいい

>全部戦争に協力しないパヨ職って認定されてるやつやな

日本国民の税金で生活しておきながら日本国民のための国防に協力せず、敵国の核開発に協力してるような大学を襲撃して教授らを殺すのでそれはいいや。

>良かったな
>思いが叶うぞ
思いが叶う以前に大企業以外で正規なんてあってないような社会になってんのに今更ってやつ

>元々不動産のコミッション営業ってド底辺な労働環境な仕事やってる俺には関係なさそう
頭の中に何も入ってなさそうな体育会系ゴリラしかいないだろあの業界
耐えられんわ

受験生頑張って就職できたら後は普通にしてたら
定年までの安定人生が描けるという
夢のようなモデルがこわれるという事です

無駄な社員を減らしたあとは無駄な会議と無駄な報告書文化を駆逐だな
パワポきれいにしても利益上がらないことを老人共はそろそろ学んでほしい

>>良かったな
>>思いが叶うぞ
>思いが叶う以前に大企業以外で正規なんてあってないような社会になってんのに今更ってやつ
働いた事ないやつから見たらそう見えるのか

>解雇の4要件？でしたっけ
>そこにメスを入れればいいだけの話なのでは
>終身雇用でも酷すぎるのはクビでいいだろう
>刑事事件以外でも懲戒解雇出来るようにしたらいい

自分がサラリーマンじゃないヤツは他人の暮らしなんて
おかまいなしで良くそんな事かけるな。
オマエの職場を襲撃してお前の周囲の人間含めお前とお前の家族を片っ端から殺す。

政治家は比例代表制無くしてちゃんと競争しろ

>受験生頑張って就職できたら後は普通にしてたら
>定年までの安定人生が描けるという
>夢のようなモデルがこわれるという事です
レールから外れた人間を袋叩きにすることに定評がある日本社会で
レールから外れるやつが増えたらどうなるんだろうね

退任した取締役が酒の席で言っていた
君たちはこれから地獄だなと

>自分がサラリーマンじゃないヤツは他人の暮らしなんて
>おかまいなしで良くそんな事かけるな。
>オマエの職場を襲撃してお前の周囲の人間含めお前とお前の家族を片っ端から殺す。
こういうのとかね

>政治家は比例代表制無くしてちゃんと競争しろ
それやると捨て票がー言うのがいるから

今始まったことじゃなくて20年前にやってたことだろこれって
氷河期生んだ一因だ

>レールから外れた人間を袋叩きにすることに定評がある日本>社会で
>レールから外れるやつが増えたらどうなるんだろうね

←でサラリーマンイジメを言い放つ人間へ殺す言ってる人間が早稲田大学法学部卒だからなあ。

凄い事になるだろうね。

40過ぎてから言われても

>午後ずっと寝てて定時後に起きて残業してる奴とかいるしな
>上司も何も言わないし
そういうのに限って要領がいいからね
結局は能力主義実力主義は上の好き嫌いに行きつくのだ

資本家のやりたい放題になるな
労働組合作って対抗するところから始める事になるから
なるほど左翼が願ってたのはこれなんだね

産業の構造が変わる以上
潰しが効くのは対人スキルだけという理解で社会がまわっているため
上に残っているのは今自分たちが何なのかも知らないが
下請けを探してくることには特化した人達になる

だって、「サラリーマンなんていつでもクビに出来るようにしろ」って言う奴は、サラリーマンである俺に対して「オマエを殺す」って言ってるわけだからな。

そいつの職場や家族を襲って殺すのは正当防衛だ。

早稲田大学法学部卒の名において宣言する。

>凄い事になるだろうね。
こういうのが増えるんだろうな
ていうかそうならないと政治家が危機感を持たない
選挙で落とすのがほぼ不可能なんだもの