会社情報

今、日本には950万人のLGBT（セクシュアルマイノリティ）がいると言われています。
これは日本の6大苗字「佐藤」「田中」「高橋」「鈴木」「渡辺」「伊藤」を合わせた数と同じです。
これだけ多くの人がLGBTであるにも関わらず、多くの日本の企業ではLGBTに配慮した採用活動や職場環境が整えられているとはいえません。
代表である私自身もゲイとして大学のLGBTサークル代表を勤めていましたが、就職活動でLGBTであるが故の葛藤や困難を抱えているのを目の当たりにしてきました。そのことがきっかけで、少しでも悲しい思いをするLGBTが減るよう、JobRainbowを立ち上げ、サービスを開始しました。

セクシュアリティは、その人をかたちづくる大切な要素です。そして職場は一日の大半を過ごす場であり、働くことは社会生活の基礎であって自己実現の大きな一端を担います。そのような場面で、その人のセクシュアリティが否定されたり、ないがしろにされるようなことは、あってはならないことです。
私たちは、JobRainbowを通じて、LGBTがありたい姿、ありたい性で就職活動・転職活動をすることを応援します。そして、すべてのLGBTが自分らしく働ける職場に出会えることを目指します。

現在は「すべてのLGBTが自分らしく働ける社会の創造」を目指し、就職領域に特化した事業を主軸としていますが、私たちは最終的に「すべてのLGBTが自分らしく生きれる社会」を作ることを目指し、「教育」「結婚」「住宅」「金融」「介護」といった、様々なライフイベントで起きるLGBTの困難を取り除くプラットフォームを作ることで、LGBTの生活を支えるインフラとなるようなビジネスを展開しようと考えています。
「"すべてのLGBT"が自分らしく生きれる社会の創造」から「"すべての人類"が自分らしく生きれる社会の創造」に私達は挑戦していきます。