トーヨーカネツ株式会社
トーヨーカネツ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

トーヨーカネツ株式会社

機械/インフラ/物流/空港/プラントエンジ/東証一部上場/BtoB
※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。
  • 株式公開
  • 正社員
業種
機械
プラント・エンジニアリング/設備・設備工事関連/輸送機器/金属製品
本社
東京

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

総合職 16~20名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 35名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2023年5月31日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

総合職

採用人数 今年度予定 16~20名
昨年度実績(見込) 16~20名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、有休消化50%以上、完全土日祝休み、在宅勤務可、資格取得奨励金あり

募集要項

求める人物像・選考基準

◆人とのコミュニケーションを大切にする方
◆他人の意見や価値観を尊重し、チームワークを大切にできる方
◆好奇心旺盛で、向上心がある方

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職
仕事内容 (1)【正社員】総合職
設計、制御、情報、開発、製造、工事施工管理、メンテナンス、営業、技術営業、総務、人事、経理 等
応募資格 (1)【正社員】総合職
 高専/大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】総合職
 千葉、東京
 備考:本社・東京都江東区南砂二丁目11番1号 【東京・23区東部エリア】
千葉事業所は開発時に使用
勤務時間 (1)【正社員】総合職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:45~17:30(休憩:1時間)
 備考:時差勤務制度、在宅勤務あり
採用ステップ&スケジュール ≪エントリーから内定までの流れ≫


     会社説明会を予約し参加 (オンライン)
                ▼
     WEBテスト、書類提出(説明会参加者)
                ▼
             書類選考
                ▼
         1次面接(オンライン)
                ▼
         2次面接(対面)
                ▼
           役員面接(対面)
                ▼
              内定

※オンラインと対面を併用した選考を実施しているため、上記フローから変更となる場合もございます。
※当社では選考結果については必ずご連絡します。
提出書類 エントリーシート(兼履歴書)、自由記述

全学部全学科
職種・仕事内容の詳細 総合職採用です。入社後の研修を経て、適性にあわせ配属が決定します。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。(現在、リクナビでは情報掲載のみ行っております。ご応募の際はトーヨーカネツ採用ホームページをご参照ください。 https://toyokanetsu.snar.jp/index.aspx)

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職
 高専 卒業見込みの方
  月給:188,000円

 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給)
  月給:212,000円

 大学院 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給)
  月給:224,000円
手当 (1)【正社員】総合職

 時間外勤務手当、現場勤務手当、通勤費全額支給、残業食事代支給、昼食補助
昇給 (1)【正社員】総合職
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】総合職
 年2回
 備考:7月、12月
休日・休暇 (1)【正社員】総合職
 完全週休2日制(土日+祝) (※現場赴任は休日勤務の場合もあり)
 年間休日:125日
 有給休暇:12日~40日
 ※初年度12日・2年目13日
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:メーデー、夏期休日、年末年始休日、育児休業、配偶者出産休暇、介護休業、永年勤続特別休暇

福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
保険:厚生年金基金、LTD保険
福利厚生:《制度》
LTD制度(長期所得補償保険)
財形貯蓄制度(一般・住宅)
社員持株会制度
退職金制度
慶弔見舞金(結婚、出産等)
永年勤続者表彰(旅行招待)
昼食補助
クラブ活動
福利厚生倶楽部法人会員(※国内外の宿泊やレジャー等の割引制度利用できます) 他

《諸施設》
単身者用借り上げ社宅
社宅(家族)
試用期間 ■期間
(1)【正社員】総合職
 期間:3ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2021年度 8人 0人 100.0%
2020年度 16人 1人 93.7%
2019年度 19人 6人 68.4%
(2022年12月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2021年度 6人 2人
2020年度 14人 2人
2019年度 12人 7人
3年以内男性採用割合:74.4%
3年以内女性採用割合:25.6%
平均勤続年数 15.7年(2022年3月31日時点)
平均年齢 44.6歳(2022年3月31日時点)
研修 あり:<研修>
 入社前研修(e-ラーニング)
 新入社員教育(ビジネスマナー養成講座)
 各種通信教育
 階層別教育
 語学研修
 技術専門研修
 OJT研修

<教育>
 新入社員教育(入社前教育、4月時導入教育、集合研修)
 フォローアップ教育
 技術専門教育
 語学教育
 OJTリーダー教育 他
自己啓発支援 あり:『奨励対象資格』を取得する際、自業務に関わらない資格であっても登録料・更新手続費・奨励金が支給されます。

※学齢30歳まで
メンター制度 あり:配属後、一人で業務をこなせるようになるまでOJT社員が付きます。
キャリアコンサルティング制度 あり:年2回の評価面談
年1回の自己申告提出(異動願 等)
キャリアデザイン研修
社内検定等の制度 あり:自業務関わる『奨励対象資格』を取得する際、受験料・交通費・登録料・更新手続費・奨励金が支給されます。

※受験料は初回のみ全額、再受験1回までは合格時に半額支給です。
月平均所定外労働時間 22.4時間(2021年度実績)
働き方改革により残業時間の削減を進めています。
有給休暇の平均取得日数 12.0日(2021年度実績)
取得率は60%以上です。

会社独自の取得日数目標を定めるとともに、計画年休や取得推進期間の設定を行っています。
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 10人6人
取得対象者数 16人6人
育休取得率 62.5%100.0%
(2021年度実績)
女性活躍推進にあわせ、男性の育児休暇取得を促進する動きがございます。
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策 屋内喫煙可能場所あり
基本的には屋外喫煙となります。来客時にはエントランス脇の喫煙室が使用可能です。
現在、健康保持・促進の環境づくりのため、禁煙タイムを設けております。

その他の情報

参考データ

教育制度 入社前研修(e-ラーニング)
新入社員教育(ビジネスマナー養成講座)
各種通信教育
階層別教育
語学研修
技術専門教育
OJT 他
研修制度 【各社共通】
新入社員教育(入社前教育、4月時導入教育、集合研修)、フォローアップ教育、技術専門教育、語学研修、OJTリーダー研修 他
自己啓発支援制度 ◆通信教育制度:会社指定の通信教育を受講し、合格修了した場合会社が決めた補助金を支給
【WEB説明会】 ・WEB説明会を開催します。詳細はリクナビ上の「説明会・面接画面」をご確認ください。

採用実績校

青山学院大学、大阪工業大学、神奈川工科大学、金沢工業大学、金沢工業大学大学院、九州工業大学、京都女子大学、熊本大学、群馬大学、慶應義塾大学、工学院大学、高知工科大学、高知工科大学大学院、神戸大学、国学院大学、埼玉大学、芝浦工業大学、首都大学東京、上智大学、千葉工業大学、中央大学、津田塾大学、電気通信大学、東海大学、東京学芸大学、東京工業大学、東京大学大学院、東京電機大学、東京都市大学、東京都市大学大学院、東京理科大学、東北大学、同志社大学、獨協大学、長岡技術科学大学大学院、日本大学、日本大学大学院、八戸工業大学、一橋大学、法政大学、法政大学大学院、明治大学、山梨大学、横浜国立大学、立教大学、早稲田大学、早稲田大学大学院
 他

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、情報工学系、建築・土木系
主な勤務地
千葉、東京
応募資格
高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(理系)、大学院生(理系)、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒136-8666 東京都江東区南砂2-11-1

トーヨーカネツ株式会社 採用チーム
担当:金高・大谷・長谷川
TEL:03-5857-3101  FAX:03-5857-3170
MAIL:saiyo-team@toyokanetsu.co.jp
掲載開始:2023/01/30

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2023年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2023年5月31日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。