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【本選考】[24卒]セールス職

職種
営業職
勤務地
東京

概要

\2024年度新卒採用 エントリーはこちら/

本選考に関する情報を提供いたします。

2024年卒の方はこちらからエントリー下さい。

※新卒・既卒は問いません。

勤務形態

正社員

当社について

国内最大級のアフィリエイトサービスであるA8.netなどの自社サービスを抱えている当社。

そんな当社が目指すのは、

プロシューマーと呼ばれる生産活動を行う消費者の人たちが社会でより活躍できるようなプラットフォームを創出していくこと。


時代は、産業社会から情報社会へと移り変わり、

通信技術などの発達でおとずれつつある情報社会では人々はモノを必要としなくなっています。

そして、消費者は単なる消費をするだけでなく、生産者側にかかわることに価値や喜びを感じるようになり、

プロシューマーであふれる時代がくると予想しています。


例えば、ただ単に旅行に行くだけではなく、その情報をコンテンツ化してブログや動画を作成して発信していく人や

アクセサリーをただ身に付けるだけではなく、自分でアクセサリーを作って販売する人など

自分が制作することに楽しさややりがいを感じるプロシューマーと呼ばれる人々がもうすでに出てきています。

もしかしたら皆さんの中にもすでにプロシューマーになっている人はいるかもしれません…。


そういったプロシューマーと呼ばれる人々がより活躍できるような社会になるよう支援をしていくために、

当社は新たな事業創出を図り、様々なことに挑戦していくフェーズにきています。


自分がやりたいことに信念を持ち、新しい価値観・サービスを自分の手で創り出していきたいという

熱い思いを持っている方のご応募お待ちしております!

仕事内容

当社の主力事業である「A8.net」の

新規顧客および既存顧客に対する企業やメディアに向けた企画提案営業をお任せします。


インターネット上に広告を出稿したいクライアントや、

インターネットを活用したプロモーションに課題を抱えるクライアントに、当社のサービスを使った効果的なプロモーションを企画・提案し、課題解決を目指す業務となります。

またネット上で広告収益を上げたい、というアプリ開発者・サイト運営者 などのメディアに向けて当社のサービスをご提案し、収益アップの課題解決を目指します。

募集人数・募集対象について

10名前後

※学部・学科は不問となります。

選考フロー

当サイトよりエントリー ※マイページを発行させていただきますのでログインください。

    ▼

Webエントリーシート・顔写真の提出

    ▼

Webテスト受検

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一次面接 ※オンライン対応とさせていただきます。

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二次面接 ※オンライン対応とさせていただきます。

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三次面接 ※対面対応とさせていただきます。

    ▼

最終面接 ※オンライン対応とさせていただきます。

※上記選考フローは変更になる場合があります。 

勤務地

本社:東京都渋谷区渋谷1-1-8  青山ダイヤモンドビル

勤務時間

9:30~18:00(休憩60分)

教育制度

入社時の導入研修

OJT

各種社外セミナー

社内勉強会

給与

標準年収 3,696,000 円

月例給与 308,000円 (定額時間外手当(45時間相当)86,000円含む)

※月例給与は標準年収額を 12 か月に均等割し支払う

※別途、テレワーク通信手当(5,000 円/月)あり

※別途、決算賞与支給の場合 あり(決算賞与は決算結果により支給有無を決定)

※標準年収改定年 2 回(昇降給を含む。会社業績・個人勤務成績等に基づき決定)

諸手当

残業手当(月45時間を超過した分)、テレワーク通信手当(5,000円/月)、休日出勤手当

交通費はオフィス出勤日数に応じて往復交通費を支給(50,000円まで/月)※テレワーク勤務時は支給対象外

年収見直し

原則年2回(4月・10月)

休日休暇

休日

年間休日120日/年間有給休暇 入社半年経過後10日~


休暇

・完全週休2日(土・日)

・祝日

・有給休暇

・年末年始休暇、夏季休暇

・バースデー休暇、リフレッシュ休暇

・慶弔休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、生理休暇、配偶者出産休暇


その他の休暇制度

・特別有給休暇として、休暇がときどき追加される(例:オリンピック・パラリンピック休暇)

・特別対応として、遅刻が遅刻ではなくなることがある(例:ワールドカップを応援していて遅れたなら、それは遅刻ではない)

・飛び石連休有休促進制度(通称:飛び促、飛び石連休の際、土日祝日に挟まれている平日に有給休暇取得を推奨する制度)

・ハッピーサタデー(通称:ハピサタ、土曜日が祝祭日となる場合に、前日の金曜日もしくは翌々日の月曜日に有給休暇取得を推奨する制度)

・残念月(三連休のない残念な月の第3金曜日に有給休暇取得を推奨する制度)

福利厚生

<各種制度>

社会保険完備、社員持株会制度、勤続賞与制度、特別表彰制度(仕事人大賞、達成祭)、報奨金制度(社員紹介、セールスコンテスト、大入り袋)、社員提案制度、自己申告制度 、テレワーク制度


<ヘルスケア、サポート>

慶弔金支給、定期健康診断(婦人科健診あり)、GLTD(団体長期障害所得補償)保険、インフルエンザ予防接種、産業医面談、社外相談機関提携、仮眠室完備、防災用品支給、地震速報/安否確認システム導入 /オフィス内禁煙


<リフレッシュやOFFタイム向け>

給茶機・ウォーターサーバー設置、NO残業デー(月2回)、サークル活動補助、社内イベント(ワイン会、ボーリング大会、納会、鏡開きなど)、ITS健保保養施設

お問い合わせ先

何かご不明な点がございましたら下記アドレスまでいつでもご連絡ください。

ファンコミュニケーションズ新卒採用担当

recruit2024@fancs.com

(対応時間:平日10:00~18:00)

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