| 業種 |
商社(自動車・輸送機器)
損害保険 |
|---|---|
| 本社 |
埼玉
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| 直近の説明会・面接 |
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| 営業スタッフ<4年制大学卒業見込> | 6~10名 |
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| ショールームスタッフ・事務スタッフ<短大・専門学校卒業見込> | 1~5名 |
| プレエントリー候補リスト登録人数 | 507名 |
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| 採用人数 | 今年度予定 6~10名 昨年度実績(見込) 11~15名 |
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| 初年度 月収例 |
月24万円程度(月給制) |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
| その他の ポイント |
平均勤続年数15年以上、転居を伴う転勤なし、家族手当あり |
| 採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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| 初年度 月収例 |
月18万円程度(月給制) |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
| その他の ポイント |
育休取得率90%以上、育児・介護制度利用率50%以上、家族手当あり |
| 職種 | (1)【正社員】営業スタッフ(2)【正社員】ショールームスタッフ・事務スタッフ |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】営業スタッフ
担当する販売エリアにお住まいの自社のお客様を中心に、トヨタ車の販売・周辺商品の販売・点検整備・車検整備の入庫誘致活動を行ないます。 (2)【正社員】ショールームスタッフ・事務スタッフ 「車両販売」「車両整備」に直接的に関与するスタッフを支援していく仕事になります。(お店にご来店されたお客様への接客応対、電話応対、新車部門・サービス部門の伝票整理など) |
| 応募資格 | (1)【正社員】営業スタッフ
大学 卒業見込みの方 (2)【正社員】ショールームスタッフ・事務スタッフ 短大/専門 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】営業スタッフ
埼玉 備考:埼玉県内新車拠点36店舗 *各店舗は参考備考欄をご確認下さい。 (2)【正社員】ショールームスタッフ・事務スタッフ 埼玉 備考:埼玉県内新車拠点36店舗もしくは本社 *各店舗は参考備考欄をご確認下さい。 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】営業スタッフ(2)【正社員】ショールームスタッフ・事務スタッフ
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:45~18:15(休憩:1時間) 備考:休憩時間 12:00~13:00 実働 7時間30分 |
| 応募資格補足説明 | 営業スタッフ
・クルマが好きな方 ・人から頼られる仕事に就きたい方 ・達成感を感じられる仕事に就きたい方 ・人とコミュニケーションをとることが好きな方 ・営業の仕事に興味がある方 ・埼玉県内で働く事を視野に入れている方 ショールームスタッフ・事務スタッフ ・接客が好きな方 ・人を手助けする事が好きな方 ・クルマが好きな方 ・達成感を感じられる仕事に就きたい方 ・人とコミュニケーションをとることが好きな方 ・埼玉県内で働く事を視野に入れている方 |
| 採用ステップ&スケジュール | ※営業スタッフ
会社説明会に参加 (3月より実施予定・2時間程度) ↓ 一次選考試験(学科試験=国語・数学・作文)・採用担当者面接 ↓ SPI-3 ↓ フォーラム(役員との懇談会) ↓ 役員面接 ↓ 内々定 ↓ 採用内定 * 説明会参加から採用内定まで、1~2カ月かかります。 |
| 採用ステップ&スケジュール | ※ショールームスタッフ・事務スタッフ
会社説明会に参加 (3月より実施予定・2時間程度) ↓ 一次選考試験(学科試験=国語・数学・作文)・採用担当者面接 ↓ SPI-3 ↓ 役員面接 ↓ 内々定 ↓ 採用内定 * 説明会参加から採用内定まで、1~2カ月かかります。 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
| 給与 | (1)【正社員】営業スタッフ
大学 卒業見込みの方 月給:243,500円 ※基本給:185,500円 備考:一律手当含む(手当詳細は参考備考欄をご覧ください) (2)【正社員】ショールームスタッフ・事務スタッフ 短大 卒業見込みの方 月給:181,800円 ※基本給:181,000円 専門 卒業見込みの方 月給:181,800円 ※基本給:181,800円 |
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| 手当 | (1)【正社員】営業スタッフ
・販売台数個人マージン手当 ・販売台数利益コミッション手当 ・準社用車手当 ・借上車両燃料支給 ・携帯電話補助金 ・残業手当 ・家族手当 ・役職手当 ・扶養手当 ・出張手当 ・各種報奨金 *手当には、それぞれ規定があります。 *個人マージン手当などの詳細は参考備考欄をご確認下さい。 (2)【正社員】ショールームスタッフ・事務スタッフ ・auアドバイザー手当(auプロスタッフ試験合格後) ・通勤手当 ・残業手当 ・家族手当 ・役職手当 ・扶養手当 ・出張手当 ・各種報奨金 *手当には、それぞれ規定があります。 *auアドバイザー手当は参考備考欄をご確認下さい。 |
| 昇給 | (1)【正社員】営業スタッフ(2)【正社員】ショールームスタッフ・事務スタッフ
年1回 備考:5月 |
| 賞与 | (1)【正社員】営業スタッフ(2)【正社員】ショールームスタッフ・事務スタッフ
年2回 備考:支給月 6月・12月 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】営業スタッフ(2)【正社員】ショールームスタッフ・事務スタッフ
弊社休日カレンダーによる週休2日制(月7日以上) 年間休日:112日 有給休暇:10日 ※入社6カ月後から付与・初年度10日 最大40日 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 備考:・年間休日 112日(別途有給計画消化5日) ・毎週月曜日定休日(祝日を除く)月曜日が祝日の場合は翌日火曜日が定休日 ・年末年始休暇(前年実績 12月28日~2022年1月6日までの10日間) ・夏季長期休暇(前年実績 8月11日~18日までの8日間) ・特別休暇(裁判員)等 |
| 福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:勝又健康保険組合 保養所施設一ヶ所 (神奈川県足柄下郡箱根町) 社員自家用車割引制度 (新車・Ucar) 資格取得制度 (保険募集人資格、他) 財形貯蓄制度 退職金制度 企業年金制度 その他制度:産前・産後休暇制度あり 育児休暇制度あり 介護休業制度あり 短時間勤務制度あり |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】営業スタッフ(2)【正社員】ショールームスタッフ・事務スタッフ 期間:入社後3ヶ月間 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2022年6月1日時点)
営業職・事務職の採用者数です。(高卒事務職含む)
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| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:62.5%
3年以内女性採用割合:37.5% 営業職・事務職・サービス職、全職種の採用者数です。(高卒事務職含む)
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| 平均勤続年数 | 19.7年(2022年11月25日時点)
会社全体
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| 平均年齢 | 40.7歳(2022年11月25日時点)
会社全体
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| 研修 | あり:全新入社員に対し総合研修を2日間、その後職種別部門研修を実施。
営業スタッフは配属後、1ヶ月に1度の若年時フォロー面談を実施。 現状や不安な事を聞きながらアドバイス致します。 その他営業活動に必要な研修は随時ございます。 ショールームスタッフは、配属前にビジネスマナー研修を実施。 配属後、1ヶ月に1度新入社員フォロー面談を実施 |
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| 自己啓発支援 | なし | ||||||||||||||||
| メンター制度 | なし:年次の近い先輩社員によるOJT制度があり、皆さんを直接指導しながらアドバイスをして、実践を積みながら成長していきます。 | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | なし:弊社は教育担当者が月1回面談をし皆さんをフォロー。その時に仕事に対してのアドバイスや、期待や不安、悩み事、どんな些細な事でも雑談をしながら皆さんの仕事の事やもちろんプライベートな事の精神面もフォロー致します。 | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 14.0時間(2021年度実績)
会社全体
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| 有給休暇の平均取得日数 | 7.0日(2021年度実績)
会社全体
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| 育児休業取得者数(男女別) |
(2021年度実績)
会社全体
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| 役員・管理職の女性比率 |
(2022年10月1日時点)
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| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
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| 手当詳細 | ■営業スタッフ
【入社後6カ月間/9月まで】 4年制大学卒 定額外勤手当 40,000円 定額研修手当 8,000円 定額準社用車手当 10,000円 (自家用車を業務に使用している場合支給されます) 【入社6カ月後/10月から】 販売台数個人マージン手当 (3カ月毎に販売台数によって支給されます) 販売利益コミッション手当 (2カ月毎に販売台数の販売利益に準じて規定の計算方法により支給されます) 定額準社用車手当10,000円(自家用車を業務に使用している場合支給されます) 定額携帯電話補助金2,000円(弊社で携帯電話を購入している場合支給されます) ■ショールームスタッフ auアドバイザー手当 5,000円(auプロスタッフ試験合格後に支給) |
|---|---|
| 募集要項 | 営業スタッフ
在籍している学校の卒業(採用年度の3月末まで) 普通自動車運転免許の取得(マニュアル免許必須) ショールームスタッフ・事務スタッフ 在籍している学校の卒業(採用年度の3月末まで) 普通自動車運転免許の取得(オートマ限定可) サービス職(サービスエンジニア) *学校推薦のみ受付 |
| 提出書類 | 履歴書 (一次面接時に提出)
その他は必要時に連絡いたします。 |
| グループ会社 | トヨタ勝又グループ(埼玉、千葉、東京)
埼玉県 トヨタカローラ新埼玉株式会社 千葉県 千葉トヨペット株式会社 トヨタカローラ千葉株式会社 勝又自動車株式会社 東京都 ネッツトヨタ東都株式会社 |
| 【WEB説明会】 | WEB説明会を開催します。リクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約いただいた方に
順次視聴URLをご案内いたします。 |
| 店舗一覧 | 大成店・熊谷店・霞ヶ関店・桶川店・所沢店・秩父店・東松山店・上尾店・狭山店・富士見店・本庄店・朝霞泉水店・羽生店・上柴店・鶴ヶ島店・川越店・新都心店・狭山台店・与野本町店・行田向町店・新座店・東大宮バイパス店・藤沢店・みずほ台店・越谷北店・川口坂下店・行田吹上店・浦和店・春日部店・戸田美女木店・新三郷店・久喜インター店・八潮店・草加店・川口青木店・イオンレイクタウン店・auショップ北本 |
※リクナビ2024における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
| 採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
|---|---|
| 初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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| 選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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| その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2023年5月4日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
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