株式会社ホンダカーズ岐阜
ホンダカーズギフ
プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
株式会社ホンダカーズ岐阜
Hondaグループ／自動車業界／カーディーラー業界／VEZEL/NBOX
| 業種 |
商社（自動車・輸送機器）
自動車／メンテナンス・清掃事業／専門店（自動車関連）／損害保険 |
|---|---|
| 本社 |
岐阜
|
| 直近の説明会・面接 |
|---|
このデータの見方
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数
採用人数（今年度予定）
| 大卒・専門、短大卒/カーライフプランナー | 6～10名 |
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※上記以外でも採用がある可能性があります。
プレエントリー候補リスト登録人数
| プレエントリー候補リスト登録人数 | 224名 |
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※リクナビ上での企業情報公開日〜2023年5月3日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）
モデルケースの見方
モデルケース
大卒・専門、短大卒/カーライフプランナー
| 採用人数 | 今年度予定 6～10名 昨年度実績（見込） 6～10名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月20万円程度（月給制） |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績書、その他 |
| その他の ポイント |
平均残業時間が月20時間以内、家族手当あり、異動希望を申請できる |
募集要項
求める人物像・選考基準
【求める人物像】
1.変化を恐れず、新しい事に取り組める人
2.自身の目標へ向けて前へ進み続ける人
3.創造的意欲をもって柔軟かつ俊敏に行動できる人
4.社会人としてのマナーを遵守できる人
【選考方法】
当社の選考方法は、エントリーシート・面談・面接・筆記試験・適性検査・作文となります。その中でも面接を重要視しており、人物重視の採用活動を行っております。面接では、できるだけリラックスしてみなさんの良さを教えていただきたいと思っております。
1.変化を恐れず、新しい事に取り組める人
2.自身の目標へ向けて前へ進み続ける人
3.創造的意欲をもって柔軟かつ俊敏に行動できる人
4.社会人としてのマナーを遵守できる人
【選考方法】
当社の選考方法は、エントリーシート・面談・面接・筆記試験・適性検査・作文となります。その中でも面接を重要視しており、人物重視の採用活動を行っております。面接では、できるだけリラックスしてみなさんの良さを教えていただきたいと思っております。
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】カーライフプランナー（営業）(2)【正社員】カスタマーアテンダント（接客事務）(3)【正社員】サービスエンジニア（整備士） |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】カーライフプランナー（営業）
Hondaの新車、中古車のカーライフ提案はもちろん、それ以上に大切なのが購入後のアフターフォローです。お客様のライフスタイルやニーズを伺いカーライフをサポート。修理や点検、各種保険のご提案も行います。 (2)【正社員】カスタマーアテンダント（接客事務） 「お客様のお出迎えやお茶出し等の受付業務」「書類作成や経理等の事務業務」を中心にお任せします。また経験を経た上で、クレジットや保険などの説明等、営業・整備スタッフのサポート業 務も担っていただきます。 (3)【正社員】サービスエンジニア（整備士） 車両の修理や定期点検、オプション部品の装着など、お客様のカーライフのサポート業務を行っていただきます。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】カーライフプランナー（営業）(2)【正社員】カスタマーアテンダント（接客事務）(3)【正社員】サービスエンジニア（整備士）
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】カーライフプランナー（営業）(2)【正社員】カスタマーアテンダント（接客事務）(3)【正社員】サービスエンジニア（整備士）
岐阜 備考：羽島郡岐南町、岐阜市、本巣郡北方町、各務原市、関市、可児市、土岐市、中津川市、高山市 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】カーライフプランナー（営業）(2)【正社員】カスタマーアテンダント（接客事務）(3)【正社員】サービスエンジニア（整備士）
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：9:30～18:30（休憩：1時間） 備考：※当社の給与形態は日給月給制で、欠勤があった場合には減額される場合があります。 |
| 職種・仕事内容の詳細 | 【カーライフプランナー（営業）の仕事内容】
基本は平日が点検のご案内や週末のイベントに向けた準備、土日祝日が接客中心の活動です。来店型のスタイルの分、お客様一人ひとりのご要望にしっかりと耳を傾け、プロとしての視点から最適なアドバイスやご提案を行います。長い時間をかけて信頼関係を構築しながら、カーライフの総合的なコンサルタントを行います。そこには、お客様の豊かなカーラーフに寄り添いながら、信頼関係を築いていける大きな喜びがあります。 【カスタマーアテンダント（接客事務）の仕事内容】 接客を中心に行っていただきます。また経験を経た上で、クレジットや保険などの説明等、営業・整備スタッフのサポート業務を担っていただきます。「お客様のお出迎えやお茶出し等の受付業務」「書類作成や経理等の事務業務」も行っていただきます。 お客様が来店された時に、最初にお会いするのが接客事務スタッフ。それだけに笑顔や目配り・気配り・心配りは欠かせません。 一方で「ありがとう」の言葉をいただいたり、顔を覚えてもらって、ご来店のたびに声をかけて下さるお客様との出会いも楽しみです。 【サービスエンジニア（整備士）の仕事内容】 車両の修理や定期点検、オプション部品の装着など、お客様のカーライフのサポート業務を行っていただきます。 お客様の安全と安心を守る責任のある仕事であり、お客様にお車を長く大切にご利用いただくためにも、必要不可欠な存在です。 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
| 採用ステップ＆スケジュール | 一次選考 エントリーシート提出 ⇒ 選考結果通知（1週間程度）
二次選考 面談・筆記試験・適性検査・作文 ⇒ 選考結果通知(1～2週間程度) 最終選考 面接 ⇒ 選考結果通知(1～2週間程度) 当社の選考方法は、エントリーシート・面談・筆記試験・適性検査・作文・面接となります。その中でも面接を重要視しており、人物重視の採用活動を行っております。面接では、できるだけリラックスしてみなさんの良さを教えていただきたいと思っております。 |
| 提出書類 | エントリーシート、履歴書、卒業見込証明書、成績証明書 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】カーライフプランナー（営業）
短大/専門/高専 卒業見込みの方 月給：201,420円（固定残業代含む、一律手当含む） ※基本給：165,000円 固定残業代/月：36,420円/30時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 大学/大学院 卒業見込みの方 月給：218,510円（固定残業代含む、一律手当含む） ※基本給：179,000円 固定残業代/月：39,510円/30時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 備考：固定給は、営業手当含む (2)【正社員】カスタマーアテンダント（接客事務） 短大/専門/高専 卒業見込みの方 月給：165,000円 大学/大学院 卒業見込みの方 月給：179,000円 (3)【正社員】サービスエンジニア（整備士） 短大/専門/高専 卒業見込みの方 月給：165,000円 ※基本給：165,000円 大学/大学院 卒業見込みの方 月給：179,000円 ※基本給：179,000円 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】カーライフプランナー（営業）(2)【正社員】カスタマーアテンダント（接客事務）
▼別途支給 奨励給、通勤手当、家族手当、時間外手当 (3)【正社員】サービスエンジニア（整備士） 一律整備手当、一律技能手当 備考：※整備手当（等級により異なる）、技能手当（国家自動車整備士資格取得の級により異なる） ▼別途支給 ホンダSE手当、奨励給、通勤手当、時間外手当、家族手当他 |
| 昇給 | (1)【正社員】カーライフプランナー（営業）(2)【正社員】カスタマーアテンダント（接客事務）(3)【正社員】サービスエンジニア（整備士）
年1回 備考：6月（評価制度採用） |
| 賞与 | (1)【正社員】カーライフプランナー（営業）(2)【正社員】カスタマーアテンダント（接客事務）(3)【正社員】サービスエンジニア（整備士）
年2回 備考：7月・12月（評価制度採用） |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】カーライフプランナー（営業）(2)【正社員】カスタマーアテンダント（接客事務）(3)【正社員】サービスエンジニア（整備士）
【週休2日制】 毎週水曜日、第２・３火曜日（定休日）/その他職種別カレンダーによる休日 GW・夏季・年末年始休暇 年間休日：110日 有給休暇：10日～10日 ※入社後半年で10日間付与 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考：子の看護休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生：財形貯蓄制度、Honda販売共済会制度、退職金制度、慶弔見舞金制度、Honda車従業員販売制度、会員スポーツクラブ、携帯とタブレット端末貸与(カーライフプランナー）、営業車貸与（カーライフプランナー） 就業環境：育児休職制度（現在3名利用）、介護休職制度、定年退職者再雇用制度、ハラスメント防止規程設置 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】カーライフプランナー（営業）(2)【正社員】カスタマーアテンダント（接客事務）(3)【正社員】サービスエンジニア（整備士） 期間：6か月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2022年12月25日時点）
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：57.1%
3年以内女性採用割合：42.9% |
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| 平均勤続年数 | 12.2年（2022年12月1日時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 38.8歳（2022年12月1日時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：配属時に不安が少しでも無くなる様、新入社員合同でビジネスマナーや職種ごとの基礎知識等の研修を行います。配属後は職種ごとにOJTを通し、経験年数に応じた研修でバックアップしていきます。
職種毎の ■1年目研修 【全職種】・基礎研修(自動車業界・ビジネスマナー・営業領域・サービス領域・保険資格) 【営業職】・営業基礎&フォローアップ ・セールスカレッジ(2週間) ・クレジット研修 ・査定研修 ・保険獲得ロープレ研修 他 【整備職】・管理ツール研修 ・サービス技術研修 ・タイヤ空気圧充填研修 ・低電圧電気自動車等整備特別教育 ・保険獲得ロープレ研修 他 【事務職】・活動ツール研修 ・カスタマースタッフベーシック研修(3日間) ・接客向上研修 ・保険獲得ロープレ研修 他 ■2年目以降研修 【営業職】・販売力向上研修1、2、3 ・マネージメント入門研修 他 【整備職】・HAST基礎コース ・HAST3級・2級・1級コース ・保証判定員研修 ・高度故障診断研修 他 その都度、上司、先輩からアドバイスもあり確かな知識が身についていきます。 |
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| 自己啓発支援 | － | ||||||||||||||||
| メンター制度 | － | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | － | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | － | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 20.0時間（2021年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 9.9日（2021年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2021年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 | － |
職場環境
| 受動喫煙対策 |
屋内喫煙可能場所あり
敷地内（屋外・屋内）喫煙スペース有り
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その他の情報
参考データ
| 学生さんへメッセージ | Honda Cars岐阜では、タグラインとして「ココロオドルトコロ」を掲げています。
これは店舗に訪れることで今まで考えられなかった幸せな暮らしにお客様が「ココロオドル」ことを目指すとともに、全社員も仕事に対して「ココロオドル」ことが必要との意味も込められています。 「お客様がココロオドル」「働くスタッフがココロオドル」とはどのようなことか、会社説明会でぜひ感じて下さい。 |
|---|---|
| 先輩インタ ビュー～営業スタッフ編：男性・入社3年目～ | 営業というと個人プレーが強いイメージだと思います。しかし、弊社では社員同士の距離がとても近いです。営業同士はもちろん、サービススタッフ、事務スタッフ・店長と相談を交わしあい仕事をしています。入社当初は経験不足・知識不足もありミスもたくさんしました。そのミスに対し一人で抱え込まず皆で協力して対応し、次に活かせるようにと成長ができました。常にサポートしてくれる仲間が近くにあふれているので安心して仕事ができます。また、店舗内だけでなく、他の店舗の方とも交流ができるため、様々な意見交流も可能です。多くの仲間とコミュニケーションを取りながら楽しく仕事ができます。
私自身もそうでしたが、就活や就職後のことを考えると大変不安な時期だと思います。しかし、様々な会社をみて入社後のイメージをしてみてほしいです。もちろん社会人として大変なこともあると思いますが、ホンダカーズ岐阜は入社後も研修が充実していることや、素敵な仲間がいるので楽しく仕事ができ、自分自身も大きく成長できる場所です。ぜひ皆様と一緒に仕事が出ればと思います。就職活動頑張ってください。 |
| 先輩インタビュー～営業スタッフ編:女性・入社2年目～ | この会社を選んだ理由は、学んだことや経験を活かしたいという思いと、ホンダ車と岐阜県が好きだという思いがあったからです。岐阜県には何社かホンダカーズがありますが、中でも一番拠点が多くて活動的な弊社を選びました。入社してから約二年が経ちますが、間違ってなかったと思うことが多くあります。それは、上司や先輩が自分をしっかり持って仕事を全うしている姿をみたときや、私に優しくも厳しくもたくさんのことを教えてくれるときです。気分の上がる日もあれば落ち込む日もありますが、励ましていただいたりアドバイスをいただいたりして次に向かえる場所なので、私は充実していると感じています。
車を売ることが営業の一番の仕事ですが、そのためにはホンダ車いいな、このお店いいな、この子いいなと思ってもらわなくてはそれを達成できません。そのため、お客様からカーライフをお任せいただけるような信頼できる人になることが私の仕事だと思っています。”いいな”と思っていただくために、どのようなことに対してもお客様のために何ができるかを考えて行動することを心がけています。具体的な業務としては、・展示車の並べ替え、洗車 ・お出迎え ・電話対応 ・受付 ・各車種の説明 ・各商品の説明 ・のぼりや広告を立てる、取り換える ・ショールームの清掃 ・価格表の作成 ・事故対応 ・点検、車検の呼び込み ・イベントの準備 などを行っています。 ありがとう、よろしくねと言われることが一番うれしいです。車が売れたときはもちろんうれしく思いますが、その時にお客様が笑顔でそういった言葉をかけてくださることが、頑張れる何よりの理由です。忘れられないエピソードは、あるお客様とのことです。私が二度の新車提案をして断念しておられた方が、後日車のトラブルに遭ってしまったときに、私を頼っていただき、さらに新車の購入を決断していただいたというお話です。このお話は半年以上にわたるエピソードです。この時は、”提案し続けてよかった” ”頼ってもらえてよかった” ”自分が動いてよかった” と思いました。そのお客様からは、「日比野さんに全てお任せします。」という身の引き締まる言葉もいただき、大変うれしかったです。これからも何かを続けたり、工夫したり、頑張ったりしたいなと思えました。 |
採用実績校
愛知学院大学、愛知工業大学、愛知江南短期大学、愛知淑徳大学、愛知大学、朝日大学、関東学院大学、京都外国語大学、金城学院大学、岐阜協立大学、岐阜聖徳学園大学、岐阜市立女子短期大学、神戸学院大学、至学館大学短期大学部、滋賀大学、静岡県立大学、信州大学、椙山女学園大学、星城大学、高山自動車短期大学、大東文化大学、大同大学、中京大学、中部学院大学、専修学校 中部国際自動車大学校、中部大学、中部美容専門学校、天理大学、東海学院大学、東京ＩＴ会計専門学校名古屋校、トヨタ名古屋自動車大学校、中日本航空専門学校、中日本自動車短期大学、名古屋音楽大学、名古屋観光専門学校、名古屋外国語大学、名古屋商科大学、名古屋女子大学、名古屋デザイナー学院、名古屋リゾート＆スポーツ専門学校、南山大学、日産愛知自動車大学校、日本自動車大学校、日本福祉大学、福井工業大学、ホンダテクニカルカレッジ関西、ホンダ テクニカル カレッジ 関東、名城大学、名鉄自動車専門学校、立命館大学、早稲田大学
岐阜県立国際たくみアカデミー
岐阜県立国際たくみアカデミー
詳細情報
- 主な募集職種
- 営業系 販売系 技術系
- 主な勤務地
- 岐阜
- 応募資格
- 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生、高等専門学校生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
連絡先
株式会社ホンダカーズ岐阜 営業支援部（本社）
〒501-6001 岐阜県羽島郡岐南町上印食7-1
担当者 総務・人事課 野田・岡田
TEL:058-201-3271（総務・人事課直通）
Mail:jinzai.cgf00@honda-auto.ne.jp
〒501-6001 岐阜県羽島郡岐南町上印食7-1
担当者 総務・人事課 野田・岡田
TEL:058-201-3271（総務・人事課直通）
Mail:jinzai.cgf00@honda-auto.ne.jp
掲載開始：2023/02/06
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- 業種
- 専門店（自動車関連）
- 勤務地
- 東海
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- 業種
- 商社（自動車・輸送機器）
- 勤務地
- 東海
-
- 業種
- 商社（自動車・輸送機器）
- 勤務地
- 東海
-
- 業種
- 商社（自動車・輸送機器）
- 勤務地
- 東海
-
- 業種
- 商社（自動車・輸送機器）
- 勤務地
- 東海
-
- 業種
- 商社（自動車・輸送機器）
- 勤務地
- 東海
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- 業種
- 商社（自動車・輸送機器）
- 勤務地
- 東海
-
- 業種
- 商社（自動車・輸送機器）
- 勤務地
- 東海
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- 業種
- 商社（自動車・輸送機器）
- 勤務地
- 東海
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- 業種
- 商社（自動車・輸送機器）
- 勤務地
- 東海
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