| 技術職 | 6~10名 |
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| プレエントリー候補リスト登録人数 | 10名以下 |
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| 採用人数 | 今年度予定 6~10名 昨年度実績(見込) 6~10名 |
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| 初年度 月収例 |
月20万円程度(月給制) |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績書、その他 |
| その他の ポイント |
資格取得奨励金あり、家族手当あり |
| 職種 | (1)【正社員】技術職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】技術職
熱処理を行う機械のオペレーティング・段取り、生産準備作業、焼入れ作業、出荷作業など一連の業務を行います。決められたルール通りに作業が行われているか、オーダー通りに品物が仕上がっているかの確認も行います |
| 応募資格 | (1)【正社員】技術職
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】技術職
愛知、広島、山口 備考:本社/広島市南区大州 大州工場/広島県広島市南区大州 海田工場/広島県安芸郡海田町 沼田工場/広島市安佐南区大塚西 志和工場/広島県東広島市志和町 東海工場/愛知県豊田市高丘新町 岩国工場/山口県岩国市由宇町南沖 月見工場/広島県広島市南区月見町 防府工場/山口県防府市新築地町 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】技術職
【変形労働時間制】 総労働時間(1日):8時間~8時間 備考:8:00~17:00 20:00~5:00(深夜割増手当あり) |
| 採用ステップ&スケジュール | リクナビより説明会予約
▼ 説明会 ▼ 一次選考 【作文、適性テスト、面接(工場長・採用担当)】 ▼ 二次選考 【面接(製造部長・採用担当)】 ▼ 最終選考 【面接(役員面接)】 ▼ 内定 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
| 給与 | (1)【正社員】技術職
短大/専門 卒業見込みの方 月給:195,000円(一律手当含む) ※基本給:190,000円 大学/大学院 卒業見込みの方 月給:204,000円(一律手当含む) ※基本給:199,000円 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】技術職
※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律現場手当:5,000円(固定給に含む) 通勤手当一部支給/月額2万円までは全額支給、超過分は20%加算、資格手当、家族手当(月額), 時間外手当(全額支給)、深夜割増、休日出勤手当など |
| 昇給 | (1)【正社員】技術職
年1回 |
| 賞与 | (1)【正社員】技術職
年2回 備考:※計3.3カ月分(2021年度実績)、新卒初年度は固定金額 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】技術職
週休2日制 年間休日:118日 有給休暇:10日~40日 ※半年勤務にて有給が発生。前年度の繰越で最大40日 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:看護休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:厚生年金基金、中小企業退職金共済、サッカーチケットの配布 など |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】技術職 期間:3カ月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2022年時点)
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| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:78.1%
3年以内女性採用割合:21.9% |
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| 平均勤続年数 | 13.0年(2021年3月31日時点) | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 38.0歳(2021年3月31日時点) | ||||||||||||||||
| 研修 | あり:新入社員研修、ISO規定による熱処理の概要等の研修(希望者対象) | ||||||||||||||||
| 自己啓発支援 | あり:業務に資するとして会社が認めた資格取得費用の全額補助 | ||||||||||||||||
| メンター制度 | あり | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | あり:上司との面談によるコンサルティングを期中2回実施
人事考課の方針管理シートの目標設定 |
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| 社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 22.0時間(2020年度実績) | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 9.5日(2020年度実績) | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||||||
| 役員・管理職の女性比率 | - |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
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| 【WEB説明会】 | ご予約後URLを送付いたします |
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※リクナビ2024における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
| 採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
|---|---|
| 初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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| 選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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| その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2023年5月2日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。