最終更新日:2023/4/28

(株)タイラベストビート【WONDER LAND】

  • 正社員

業種

  • アミューズメント

基本情報

本社
福岡県
資本金
1,000万円
売上高
社内規定により非公開
従業員
945名(正社員709名)
募集人数
16~20名

プラスワンの戦略、プラスワンの発想、プラスワンの接客。常に「もう一歩先へ」の姿勢で新たな挑戦を重ね、着実に成長しています!

◇◆--WEB説明会予約受付中!!--◆◇ (2023/04/28更新)

PHOTO

私たち採用担当は、まだお会いしていないあなたとの出会いを、
とても楽しみにしています!
当社へ興味を持って頂けましたら、まずはエントリーをお願いします。
『いい仕事をする』とは何なのか、一緒に考えて行きましょう。

☆☆当社のHPでは最新の新卒採用活動情報をブログで公開していますので、下記URLよりどうぞ閲覧して下さい☆☆

https://taira-group.jp/

会社紹介記事

PHOTO
九州内に38の店舗を展開。斬新なサービスと飽くなき挑戦で事業を展開してきた“成長と創造のDNA”を生かし、この先もアミューズメント産業の未来を切り拓きます。
PHOTO
「We are WONDER WORLD!」をテーマに全員が心を合わせ、お客様だけでなく、私たちに関わるすべての人が笑顔になれるワンダーランドの創出をめざしています。

自ら手を挙げ役職に挑戦! モチベーションを高める昇格制度と働きやすい環境が魅力

PHOTO

「年齢や経験に関係なく、自由に意見が言える風通しの良さも当社の魅力。役職への挑戦も職場の改革もやる気次第で実現できます」/皆川(写真左)、吉野(写真右)

【パチンコホール・ワンダーランドで働く1年目の先輩にインタビュー】
新人研修と店舗でのOJTを経て、現在はホールやカウンターで接客業務を担当しています。入社して7カ月が経過し、仕事には徐々に慣れてきましたが、自分では判断ができないことやわからないことはまだまだあります。そんなときは、すぐにインカムで近くの先輩に相談。実践を通して学べるようになっているので、知識の定着も成長も早いと思います。
私たちがよく行う業務の1つに、パチンコ玉が入った箱を上げ下ろしをする作業があります。最初はお客様の要望に合わせて作業をするだけで精一杯だったのですが、最近では、「お客様が何を求められているのか」を考え、お客様の状況などに合わせた自分なりの工夫ができるようになりました。また、他のメンバーの動きを見ながら必要に応じてフォローに入るなど、少しずつ視野も広がり、成長の手応えを感じています。
私がいつも心がけているのは、どんなときも変わらないスマートな接客。どんなに忙しくてもお客様には通路を譲る、余計な音を立てないなど、決められたルールをきちんと守り、常に落ち着いてお客様と接していきたいと思っています。
(小戸本館 皆川耕輝 2021年入社 九州産業大学経済学部卒)

ホールやカウンターでの接客業務の魅力はお客様との何気ない会話の中にもあり、「吉野さんの笑顔を見にきたよ」と言ってくださる方もいて、やりがいのある毎日を送っています。また、月に2回の新台入替では、その都度スペックの詳細など最新の情報をインプットし、お客様からお問い合わせにスムーズにお答えするために日頃からの準備を大切にしています。

私はこれまで多くの先輩に支えられ、助けられて仕事をしてきました。その恩に報いるためにも、今度は私が先輩方のような頼れる存在になるために、今年11月、自己申告によるステップアップ昇格制度に挑戦しました。そして無事、筆記試験に合格し、12月からチーフとして働くための3ヶ月間の研修に入っています。昇格できれば売上の管理など、業務の幅も広がるので今からとても楽しみです。
当社には産休・育休を経て復帰した先輩も多く、仕事と家庭を両立しながら働ける環境が整っています。私も社内の制度を活用しながら、長く楽しく働き続けたいと思っています。
(香椎本館 吉野ふう 2021年入社 西九州大学スポーツ健康福祉学部)

会社データ

プロフィール

私たちはこんな事業をしています。
パチンコホール「WONDER LAND」の運営を通じて、お客様に“心ゆたかな時間”を提供しています。

事業内容
パチンコホール「WONDER LAND」の運営。
パチンコホール「WONDER LAND」の運営を通じて、お客様に“心ゆたかな時間”を提供しています。
本社郵便番号 838-0141
本社所在地 福岡県小郡市小郡1543-3
本社電話番号 本社TEL:0942-73-0100
設立 1984年
資本金 1,000万円
従業員 945名(正社員709名)
売上高 社内規定により非公開
代表者 代表取締役 平本雄嗣
店舗所在地 WONDER LAND 全38店舗(2021年8月現在)
■福岡県(店舗)/高田店、八江店、大川店、柳川店、三池店、三潴店、メタルポリス、東合川店、瀬下店、大刀洗店、吉井店、小郡三沢店、西新店、百年橋店、小戸本館、香椎本館、香椎2、福岡東店、南ヶ丘店、日出町店、須恵店、小戸2、うきはバイパス店
■佐賀県(5店舗)/多久店、武雄店、江北店、鹿島店、伊万里店
■長崎県(2店舗)/諫早店、佐世保白岳店
■大分県(4店舗) /大分皆春店、中津米山店、大分南店、臼杵店
■熊本県(1店舗)/光の森店
■鹿児島県(2店舗)/鹿児島新栄店、谷山店
■宮崎県(1店舗)/宮崎芳士店
沿革
  • 1984年 
    • 創業
  • 1991年
    • 全店の遊技台のデータを一元管理
      遊技台のデータ表示機を全国に先駆けて導入
  • 1994年 
    • WONDER LANDプロジェクトスタート
  • 1995年 
    • WONDER LAND西新店オープン(当時、九州最大規模)
  • 1997年 
    • 物流部門TLC設立(タイラグループロジスティクスセンター)
      新卒第一期生入社
      ホールコンピューターネットワークスタート
      全国に先駆けて沖縄スロットを導入
  • 1998年 
    • 新規社員教育計画スタート
  • 2000年 
    • ホームページ・メール会員システム導入
      社内イントラ開始
  • 2001年 
    • 自社開発のデータ管理・分析ソフト「DCS」システムスタート
      社内報「HEY!HEY!報」創刊
      WONDER LAND諫早店オープン(当時、長崎県最大規模)
  • 2002年 
    • 携帯電話対応の出玉情報システム「どこでもデータ」スタート
  • 2003年
    • 社内表彰委員会発足
  • 2004年
    • 本社 新社屋竣工
      「アクションプランプロジェクト」スタート
      「ソリューションプロジェクト」スタート
  • 2005年
    • スタッフから「アテンダント」へ名称を改める
      女子寮新設
      全国に先駆けてAED(自動体外式除細動器)導入
      携帯モバイルサイト 動画情報サービス開始
      個人情報管理委員会の設置
  • 2006年
    • 社会貢献「難病の子どもの夢をかなえるボランティア団体・メイク・ア・ウィッシュ」活動参加
  • 2007年
    • ホームページリニューアル
      ワンダーTV放送開始(RKB毎日放送)
      ワンダーWalker創刊
  • 2008年
    • WONDER LAND鹿児島新栄店、日出町店グランドオープン
  • 2009年
    • WONDER LAND 臼杵店、五島福江店、須恵店、小戸2号、グランドオープン
      創立25周年プロジェクト
      W-1グランプリ開催
      ‘挑夢プロジェクトによる新理念作成’
  • 2010年
    • 新しい企業理念がスタート
      WONDER LAND宮崎芳土店グランドオープン(宮崎県初出店)
      ワンダーアカデミー委員会、CL委員会発足
      第2回W-1グランプリ開催
  • 2011年
    • 第3回W-1グランプリ開催
  • 2012年
    • 理念採用1期生 入社
      グループの営業法人の吸収分割により「(株)タイラベストビート」が新体制として発足
      第4回W-1グランプリ開催
  • 2013年
    • 第5回W-1グランプリ開催
  • 2014年
    • WONDER LAND谷山店グランドオープン
      第6回W-1グランプリ開催
  • 2015年
    • 第7回W-1グランプリ開催
  • 2016年
    • WONDER LANDうきはバイパス店グランドオープン
      A・SO・VI提案”いいね!”制度 開始
      人財採用部設立
      第8回W-1グランプリ開催
  • 2017年
    • 資格取得支援/自己啓発制度 JUMP 開始
      社内活性化制度 SYA楽TRC
      第9回W-1グランプリ開催
  • 2018年
    • スマホ1つで社内情報が共有できる
      ”WONDER WORLD”始動
      社内組織変更
      PB機スロット開発
      社員表彰制度「ワンダー栄誉賞」 開始

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 7.6年
    2020年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 4.6時間
    2020年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修・店舗研修・AED講習・アナウンス研修・ディスプレイ研修・レベルアップ研修・管理者講習
自己啓発支援制度 制度あり
資格取得支援/自己啓発支援制度
JUMP~自己啓発支援 自分を磨き上げる~
社員の自己啓発を経済的に支援する事により、専門知識および専門技術、並びに一般教養に関しての資質向上を図る為に支援する制度です。
メンター制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
西南学院大学、福岡大学、九州産業大学、久留米大学、近畿大学、西南女学院大学、福岡工業大学、九州共立大学、九州国際大学、熊本大学、熊本学園大学、北九州市立大学、別府大学、筑紫女学園大学、崇城大学、東海大学、日本経済大学(福岡)、日本文理大学、立命館アジア太平洋大学、中村学園大学、西九州大学、鹿児島国際大学、九州情報大学、志學館大学、下関市立大学、長崎県立大学、福岡教育大学、宮崎大学、佐賀大学、福岡女子大学、福岡女学院大学、鹿児島大学、長崎大学、長崎ウエスレヤン大学、長崎外国語大学、長崎国際大学、長崎純心大学、長崎総合科学大学、九州工業大学、福岡県立大学、宮崎産業経営大学、大阪観光大学、大阪学院大学、岡山大学、沖縄国際大学、九州看護福祉大学、久留米工業大学、西日本工業大学、日本大学、山口大学、山梨学院大学、北海道情報大学、法政大学、松山大学、名桜大学、広島大学、広島経済大学、広島工業大学、水産大学校、放送大学
<短大・高専・専門学校>
中村学園大学短期大学部、西日本短期大学、福岡工業大学短期大学部、大月短期大学、福岡女子短期大学、麻生情報ビジネス専門学校、福岡デザイン&テクノロジー専門学校、KCS福岡情報専門学校、KCS北九州情報専門学校、KCS鹿児島情報専門学校、専門学校九州総合スポーツカレッジ、福岡医療秘書福祉専門学校、福岡ECO動物海洋専門学校

採用実績(人数) 2015年 2016年 2017年
 13名  10名  25名
社員に対しての想い ◆正社員率を高めることで、アミューズメントの可能性を広げていきます

創業して27年、私たちタイラベストビートがパチンコ一筋にひた走ってきた理由、それは、「パチンコ」を通じてお客様と社員の「満足感」や「幸福感」を高めることができると信じているからです。
私たちがお客様に提供するサービスは「自遊空間」。モノを販売するサービスではないため、私たちが提供するサービスやアイディアがお客様の心を掴むか否かは、社員一人ひとりに託されています。タイラベストビートでは、サービス業では異例の正社員率85%という正社員率の高さと、「自分に限界をつくらない」という姿勢で人財を育てて来ました。マニュアルには存在しない「プラスワン」が成長のカギを握っている。だからこそ、その「プラスワン」が何かを追い求め、私たちは走り続けるのです。

◆リーディングカンパニーとして、業界初の試みに挑んで来ました

【スロット人気の一時代を築いた「沖縄スロット」】
日本ではじめてスロットが登場したのは沖縄で、遊戯には専用のコインではなく硬貨を使用するものでした。いつしかスロットは日本全土に広まり、そこから沖縄仕様と本土仕様へと違った道を歩んでいます。通常のスロット機は25ミリのコインを使用しますが、沖縄スロットでは30ミリと一回り大きいのが一番の特徴です。
1997年に沖縄スロットを全国に先駆けて導入したのが当社の営業店舗である「WONDER LAND」。導入の際には、沖縄スロットコーナーの入り口に守礼門を設置したり、現地から取り寄せたパイナップルを販売促進するなど、お客様へ沖縄スロットの認識をして頂ける様に尽力しました。

QRコード

QRコード

https://job.mynavi.jp/24/pc/search/corp62322/outline.html
外出先やちょっとした空き時間に、スマートフォンでマイナビを見てみよう!
※QRコードの商標はデンソーウェーブの登録商標です。

(株)タイラベストビート【WONDER LAND】と業種や本社が同じ企業を探す。
(株)タイラベストビート【WONDER LAND】を志望している他のマイナビ会員は、このような企業も志望しています。
  1. トップ
  2. (株)タイラベストビート【WONDER LAND】の会社概要